網(wǎng)絡(luò)辦公制度

1、第十七章辦公網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)定1 目的 為規(guī)范公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，合理利用網(wǎng)絡(luò)資源，使網(wǎng)絡(luò)辦公制度化，特制定本規(guī)定2 職責(zé) 網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)、固話、監(jiān)控及辦公設(shè)備及相應(yīng)打印耗材的采購、 安裝、維護；各網(wǎng)絡(luò)設(shè)施使用者負(fù)責(zé)按設(shè)施（設(shè)備）說明書合理、正確使用。3 相關(guān)內(nèi)容網(wǎng)絡(luò)設(shè)施配備及網(wǎng)線申請3.1.1 各科室需要申請辦公設(shè)備的（電腦、打印機、傳真機） ，需編制申購單， 經(jīng)公司部門領(lǐng)導(dǎo)、 分線領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)審批后交辦公室， 由網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)選型、 比價采購工作。3.1.2 原則上，新購辦公設(shè)備前，首先根據(jù)實際需求狀況，進行公司內(nèi)部調(diào)配， 無法調(diào)配時，方可考慮新購。3.1.3 各科室需申請新增網(wǎng)絡(luò) ip 、

2、固話的，需填寫辦公審批單 。（見附件）3.1.4 電腦、打印機、傳真機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、設(shè)備維護、保養(yǎng)及維修需填寫網(wǎng)絡(luò) 辦公聯(lián)系單（見附件），部門領(lǐng)導(dǎo)審核后網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)執(zhí)行。網(wǎng)絡(luò)設(shè)施（設(shè)備）報廢3.2.1 使用部門（或使用人）提出報廢申請報告，部門負(fù)責(zé)人審核后交辦公室， 由網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)對需報廢設(shè)施（設(shè)備）進行判定，并簽署意見：同意報廢或維 修使用。3.2.2 簽署“同意報廢”的申請報告，經(jīng)分線領(lǐng)導(dǎo)審批后，由網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)資 源內(nèi)部調(diào)配，無法調(diào)配的，執(zhí)行申購流程。網(wǎng)絡(luò)環(huán)境3.3.1 各部門，科室電腦必須按照已分配的 ip 地址上網(wǎng)，嚴(yán)禁個人開通網(wǎng)線及 盜用別人 ip 地址。332上班期間嚴(yán)禁看電影

3、、玩游戲等與工作無關(guān)的事情，辦公室將不定期檢查。 對于發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，沒發(fā)現(xiàn)一次，罰款一百元，累計超過三次（含），作辭退處理。3.3.3關(guān)于公司電腦，打印機及傳真機，固話，應(yīng)合理使用，對于由個人過失造 成設(shè)備損壞的，責(zé)任由個人承擔(dān)。3.3.4嚴(yán)禁使用公司固話隨意撥打私人電話，一經(jīng)查出，超出話費由個人承擔(dān)。3.3.5未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)管理員允許，個人不得私自更換電腦零部件（鼠標(biāo)，鍵盤，主機）發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，罰款50元。附：網(wǎng)絡(luò)辦公聯(lián)系單部門部門領(lǐng)導(dǎo)簽字工作內(nèi)容聯(lián)系人簽收人處理結(jié)果年 月曰網(wǎng)絡(luò)辦公審批單申請部門：泰安青年汽車有限公司第十八章手機通信費使用標(biāo)準(zhǔn)管理規(guī)定1目的為鼓勵公司員工積極幵展工作， 確保各員工與內(nèi)

4、、外部聯(lián)系業(yè)務(wù)時保持通信 暢通，以提高工作效率，并有效控制通信費用，降低管理成本，特制定本規(guī)定。 2范圍本規(guī)定適用于泰安青年汽車有限公司手機通信費。3原則 在集團公司制定的手機通信費使用標(biāo)準(zhǔn)管理規(guī)定文件指導(dǎo)下建立本規(guī)定。 按崗位明確手機通信費標(biāo)準(zhǔn)4手機通信費使用標(biāo)準(zhǔn)公司執(zhí)行總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、總監(jiān)等按集團公司規(guī)定執(zhí)行。 公司任命的中層領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行定額標(biāo)準(zhǔn)，在等額范圍內(nèi)由公司統(tǒng)一繳納。其他科室人員享受公司話費補貼的，根據(jù)崗位、職責(zé)、辦公條件等因素分別 執(zhí)行相應(yīng)的定額補助。5其他補充規(guī)定凡規(guī)定享受手機通信費的公司人員，其手機號碼必須加入公司內(nèi)部虛擬網(wǎng)。手機通信費用標(biāo)準(zhǔn)在100元/月及以上

5、的，由公司統(tǒng)一繳費；使用標(biāo)準(zhǔn)在100 元/月以下的，其通信費包干使用，在個人當(dāng)月工資中發(fā)放。根據(jù)集團規(guī)定，有使用額度限制的人員，通信費超標(biāo)部分由個人承擔(dān)50%因公出差、出國等人員，話費嚴(yán)重超標(biāo)，需持報銷申請，附話費清單，經(jīng)分 線領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后報財務(wù)審核，經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后，可報銷出差期間相關(guān)話費。凡按本規(guī)定享受手機通信費用的中、高層管理干部，必須保證24小時幵機，如有關(guān)機影響正常聯(lián)系及業(yè)務(wù)溝通者，根據(jù)集團通知要求取消全年補貼；其他享受手機通信費的公司人員，必須保證24小時幵機。如有關(guān)機影響正常聯(lián)系及業(yè)務(wù)溝通者，取消當(dāng)月話費補貼。新入職員工，試用期內(nèi)不享受話費補貼， 試用期結(jié)束經(jīng)考核轉(zhuǎn)正后按相應(yīng)

6、崗 位享受話費使用標(biāo)準(zhǔn)。通信費使用標(biāo)準(zhǔn)，隨崗位變動自動調(diào)整，由公司人力資源部根據(jù)任命及相關(guān) 調(diào)崗手續(xù)執(zhí)行。因兼職等造成的重復(fù)不累加，按高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 附：手機話費補貼定額標(biāo)準(zhǔn)泰安青年汽車有限公司手機話費補貼定額標(biāo)準(zhǔn)序?qū)欢~標(biāo)準(zhǔn)號1執(zhí)行總經(jīng)理按集團標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整執(zhí)行2副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、總監(jiān)3部長、車間主任2004生產(chǎn)部長助理1505副部長、部長助理、室主任、主任助理（含車間和科室主任助理）、副主任、部門主管、司機（公務(wù)外派）1006采購部采購員、分項主管、基建管理員（現(xiàn)場）507班長8計劃調(diào)度員、零部件計劃員、項目計劃員409綜合會計、出納、招聘專員11組長3012現(xiàn)場工藝員、現(xiàn)場安檢員2013司機（班車司機、市內(nèi)公務(wù)）14生產(chǎn)部統(tǒng)計員、行政后勤管理員、企管員、詢價員16翻譯/外部信息、零部件質(zhì)量信息管理（索賠）、顏色件信息員1