職場(chǎng)中如何做好和人相處

1、職場(chǎng)中如何做好和人相處有很多關(guān)于初入職場(chǎng)勵(lì)志的經(jīng)典文章都是很適合給職場(chǎng)新人們看的，那么初入職場(chǎng)勵(lì)志經(jīng)典文章都有哪些呢？下面跟隨一起看看吧。職場(chǎng)中如何做好和人相處職場(chǎng)有職場(chǎng)的規(guī)則，如果你不遵守規(guī)則，是很難混下去的。那么做好兩點(diǎn)，你基本上就可以在職場(chǎng)中游刃有余了。一、學(xué)會(huì)和不同類型的人相處1、和自己內(nèi)心喜歡的同事相處，是一件很容易的事。因?yàn)閮烧咭词莾r(jià)值取向相似，要么就是有共同的愛(ài)好，要么就 是都很欣賞彼此的為人處世。主要平時(shí)善加交流，相互熟悉后，一切都會(huì)變得簡(jiǎn)單。2、和自己打心眼里不喜歡的人相處；;不接觸？說(shuō)不定會(huì)被人盯上，說(shuō)不定哪天會(huì)咬自己一口 ；接觸？是自己心中所不愿意的。其實(shí)，既然進(jìn)入工作

2、崗位，就要最好接觸各種人的準(zhǔn)備?！爸洳豢蔀槎鵀橹保追蜃舆@樣教導(dǎo)我們。跳槽？你能保證新的工作環(huán)境沒(méi)有這樣的人嗎 ？所以和這樣的人 相處，不能過(guò)深也不能不處。平時(shí)見(jiàn)面打個(gè)招呼，生日的時(shí)候送個(gè)禮物前去捧場(chǎng)；不在背后議論這類人的事；平時(shí)開(kāi)會(huì)時(shí)，這類人的發(fā)言當(dāng)是在看馬戲團(tuán)表演 ；不做這類人在做的事情每個(gè)人身上都有長(zhǎng)處，從這類人身上有時(shí)候可以學(xué)到更多。二、做好分內(nèi)的事做好分內(nèi)的事，是我們的職責(zé)所在，要不然老板雇傭你干什么?又不是做慈善。做好分內(nèi)的事，才不會(huì)落下把柄于人。如果做得好，老板是會(huì)看在眼里的。如果你收到了老板的器重和賞識(shí)，而且也沒(méi)有得罪別有用心的人 的話，那你的職場(chǎng)就會(huì)更加順利的多。商場(chǎng)如戰(zhàn)

3、場(chǎng)，激烈程度一點(diǎn)也不必戰(zhàn)場(chǎng)小。商場(chǎng)的戰(zhàn)爭(zhēng)是無(wú)形的，是一場(chǎng)心和心、智慧與謀略的較量。百折不撓，愈挫愈勇，才是一名優(yōu)秀的職場(chǎng)人所必須具備的。初入職場(chǎng)勵(lì)志經(jīng)典文章：初入職場(chǎng)，這幾招你不能不知道作者：韓非子魚(yú)單位新分來(lái)幾個(gè)大學(xué)生，默默地坐在自己的工位，不說(shuō)話也很少 有人搭理，一臉茫然卻束束無(wú)策。這段時(shí)期對(duì)于職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，都是要經(jīng)歷的一段時(shí)間。在管理學(xué)上把初入職場(chǎng)最初的這段“懷才不遇”的苦悶期叫做“蘑 菇期”。就像蘑菇長(zhǎng)在陰暗的角落，得不到陽(yáng)光，也沒(méi)有肥料，自生自滅。 每天猶如尼姑面對(duì)孤燈一樣抱著一本崗位工作手冊(cè)，或者干一些跑腿打雜無(wú)足輕重的活計(jì)，感覺(jué)和自己的能力、學(xué)歷、理想相去甚遠(yuǎn)，甚至開(kāi)始懷疑自己是

4、不是入錯(cuò)了行?！澳⒐健苯?jīng)歷對(duì)于成長(zhǎng)中的年輕人來(lái)說(shuō)猶如破繭成蝶， 如果承受 不起這些磨難就永遠(yuǎn)不會(huì)成為展翅的蝴蝶。作為一個(gè)過(guò)來(lái)人，我想對(duì)職場(chǎng)新人說(shuō)，做到以下幾點(diǎn)，你就能開(kāi) 開(kāi)心心，順順利利度過(guò)你的蘑菇期。1、清空你的杯子無(wú)論你在學(xué)生時(shí)代多么優(yōu)秀，經(jīng)歷多么豐富，才華多么出眾，從 踏入職場(chǎng)的那一刻起，都要忘掉，勇于放下，做到不自滿，讓自己完 全成為一個(gè)“空杯子”，做好從頭開(kāi)始，一點(diǎn)一點(diǎn)重新填滿這個(gè)杯子 的準(zhǔn)備。否定自己需要很大的勇氣，但唯有如此才能找到自己的差距和不 足，找到應(yīng)該努力的方向。2、做好簡(jiǎn)單無(wú)聊的工作剛開(kāi)始工作的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的實(shí)力不清楚，就會(huì)從簡(jiǎn)單工作開(kāi) 始進(jìn)行考驗(yàn)。就像不知道你的酒量

5、一樣，一兩二兩慢慢摸出你的實(shí)力。如果你真有水平，就認(rèn)真把最簡(jiǎn)單最單調(diào)的工作做到極致， 在細(xì) 節(jié)之中展現(xiàn)你的能力。做到多干活少抱怨，贏得前輩們的認(rèn)同和信任。說(shuō)到這，想起以前一個(gè)男生，剛?cè)肼殘?chǎng)領(lǐng)導(dǎo)讓他參與組織會(huì)議， 接站、訂票、擺桌椅、倒茶水。他覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)讓他做這些太侮辱研究生的文憑了，不停地抱怨，撂挑子…… 眼高手低，后果可想而知。3、研究好工作流程找準(zhǔn)自己的位置一般而言，新入職員工都要首先學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度、工作流程。 這一點(diǎn)非常重要，絕對(duì)不要認(rèn)為隨便翻翻就 ok 了。一定要弄清楚公司的各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)于細(xì)節(jié)問(wèn)題要做好筆記，日后 肯定有用武之地。熟悉工作流

6、程，找準(zhǔn)自己所在崗位在流程中的地位，銜接環(huán)節(jié)，報(bào)告路線。從而有的放矢地開(kāi)展學(xué)習(xí)，一旦工作來(lái)了，就能真正單擋一面， 出色地完成任務(wù)。4、見(jiàn)人打招呼盡快熟悉周圍人脈很多職場(chǎng)新人，總表現(xiàn)得很羞澀，遇到單位的老同事喜歡低著頭 走路，或者看見(jiàn)了也不吭聲。這很不好。一個(gè)單位少說(shuō)百十號(hào)人，盡快認(rèn)識(shí)大家非常重要。其實(shí)，我知道你不清楚如何稱呼大家，這真的沒(méi)有關(guān)系。只要你大大方方，能夠大致確認(rèn)是本單位的同事，一定要多打招 呼，一個(gè)暖暖的微笑，一句簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的“您好”就夠了。如果對(duì)方熱情回應(yīng)詢問(wèn)姓名，應(yīng)清晰報(bào)出自己的畢業(yè)院校、專業(yè)、 姓名，甚至是家鄉(xiāng)。這是推銷自己最好的方法，一不小心就會(huì)遇到校友、學(xué)長(zhǎng)、老鄉(xiāng)， 能意外得到一份關(guān)照5、暫少表達(dá)意見(jiàn)多聽(tīng)多請(qǐng)教對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題，要多向領(lǐng)導(dǎo)、老同事請(qǐng)教，認(rèn)真聆聽(tīng)他 們的教誨，不要莽撞地表達(dá)意見(jiàn)，不要莽撞地主動(dòng)領(lǐng)取任務(wù)，一切聽(tīng) 從安排。注意領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格與習(xí)慣偏好。甚至有時(shí)替人受過(guò)，也不要感到委屈，要堅(jiān)信事情總會(huì)水落石出6、該出手時(shí)就出手現(xiàn)在很多單位不定期會(huì)舉辦各類文體活動(dòng)。這些活動(dòng)要積極參與，在活動(dòng)中完美地展現(xiàn)自己在音樂(lè)、舞蹈、 球類、寫作等方面的特長(zhǎng)，做不到一鳴驚人，也容易讓人記住你。此外，也可以