企業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織與產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

1、2021-10-291企業(yè)網(wǎng)絡(luò)：組織和產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力2021-10-292導(dǎo)論 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)：組織機(jī)制和經(jīng) 濟(jì)績(jī)效2021-10-293第一部分第一部分 利益差別、協(xié)作機(jī)制和公平結(jié)利益差別、協(xié)作機(jī)制和公平結(jié)果果v第1章 產(chǎn)業(yè)區(qū)的博弈規(guī)則v第2章 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的公平特征v第3章 內(nèi)部合作關(guān)系歐洲汽車工業(yè)中的信任、機(jī)會(huì)主義和合作2021-10-294本資料來(lái)源本資料來(lái)源2021-10-295第二部分第二部分 能力差異、協(xié)調(diào)機(jī)制和學(xué)習(xí)效能力差異、協(xié)調(diào)機(jī)制和學(xué)習(xí)效果果v第4章 網(wǎng)絡(luò)的動(dòng)態(tài)效率v第5章 摩德納生物醫(yī)學(xué)產(chǎn)業(yè)的組織間關(guān)系區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的案例研究v第6章 作為商業(yè)、知識(shí)和制度網(wǎng)絡(luò)的產(chǎn)業(yè)集群英國(guó)、美國(guó)和德國(guó)的

2、六大區(qū)域光電子產(chǎn)業(yè)v第7章 組織學(xué)習(xí)和網(wǎng)絡(luò)中介在小型制造企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的作用v第8章 危險(xiǎn)的聯(lián)盟研究與開發(fā)聯(lián)盟中的知識(shí)共享2021-10-296本資料來(lái)源本資料來(lái)源2021-10-297第三部分第三部分 網(wǎng)絡(luò)的外部性網(wǎng)絡(luò)的外部性v第9章 網(wǎng)絡(luò)化組織的成本v第10章 倫敦和紐約服裝業(yè)小企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的信用配給v第11章 密集網(wǎng)絡(luò)的弊端從嵌入到負(fù)債v第12章 日本的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)高度信任和親近關(guān)系2021-10-298第一部分 利益差別、協(xié)作機(jī)制和公平結(jié)果2021-10-299第一章 產(chǎn)業(yè)區(qū)的博弈規(guī)則產(chǎn)業(yè)區(qū)的成功可歸功于產(chǎn)業(yè)區(qū)在企業(yè)之間和企業(yè)內(nèi)部有效解決矛盾和合作問題的特殊能力。本文的目的是研究創(chuàng)建一個(gè)有效的運(yùn)

3、行體系以處理一系列難題的方式方法。本文的核心思想是，特殊規(guī)則允許參與者表達(dá)自己并創(chuàng)造某種行為模式以使這一體系更具競(jìng)爭(zhēng)性。 2021-10-2910企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)與合作關(guān)系企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)與合作關(guān)系 v競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則及其特征 v對(duì)合作規(guī)則的分類2021-10-2911競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則及其特征透明的市場(chǎng)、顯著的信息擴(kuò)散和新企業(yè)及現(xiàn)有企業(yè)可以輕易地進(jìn)入市場(chǎng)，這些因素可以把所有的限制競(jìng)爭(zhēng)的因素排除在外，這使得產(chǎn)業(yè)區(qū)內(nèi)企業(yè)能夠保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)以對(duì)抗外部競(jìng)爭(zhēng)者。企業(yè)為了突出自己作出的共同努力，特別樂于進(jìn)行創(chuàng)新，所以表現(xiàn)為整個(gè)產(chǎn)業(yè)區(qū)持續(xù)不斷的卷入試錯(cuò)過(guò)程。2021-10-2912對(duì)合作規(guī)則的一個(gè)分類規(guī)范企業(yè)之間合作的準(zhǔn)則可以劃

4、分為三種類型： 謹(jǐn)慎性準(zhǔn)則 相互交往性準(zhǔn)則 懲罰性準(zhǔn)則 2021-10-2913企業(yè)的內(nèi)部關(guān)系、沖突和參與企業(yè)的內(nèi)部關(guān)系、沖突和參與 這涉及企業(yè)內(nèi)部工人和企業(yè)之間的關(guān)系，要以某種特定的方式規(guī)范可能出現(xiàn)的產(chǎn)業(yè)區(qū)內(nèi)這兩股相反力量的對(duì)抗。 參與所依賴的基本條件仍可劃分為謹(jǐn)慎、相互交往和懲罰準(zhǔn)則。 2021-10-2914對(duì)合作和參與的政策建議對(duì)合作和參與的政策建議 可以用囚徒困境的比喻描述產(chǎn)業(yè)區(qū)的情況。但是，為什么這種博弈沒有出現(xiàn)在所有的地方？為什么社會(huì)博弈沒有在所有的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)之間擴(kuò)散？ 應(yīng)當(dāng)把注意力集中在兩個(gè)反面：一方面，信息的快速擴(kuò)散和豐富的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)促進(jìn)了合作；另一方面，產(chǎn)業(yè)區(qū)盛行的行為準(zhǔn)則導(dǎo)致

5、支付矩陣的變化。而且，工作協(xié)議和國(guó)家法律也發(fā)揮著重要作用。 2021-10-2915第2章 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的公平特征網(wǎng)絡(luò)中采用公平標(biāo)準(zhǔn)的原因網(wǎng)絡(luò)分析和設(shè)計(jì)中對(duì)公平的 界定公平標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)絡(luò)談判過(guò)程的實(shí)證研究： 公平的作用2021-10-2916網(wǎng)絡(luò)中采用公平標(biāo)準(zhǔn)的原因網(wǎng)絡(luò)中采用公平標(biāo)準(zhǔn)的原因v很多企業(yè)間組織問題是存在著多元帕累托最優(yōu)解決方案的混合動(dòng)機(jī)博弈。v如果合作各方之間存在許多可行而且可以接受的契約點(diǎn)，而又缺乏任何認(rèn)識(shí)上的共同標(biāo)準(zhǔn)的話，契約簽訂的過(guò)程將是漫長(zhǎng)的和高成本的。v在尋找可行性契約點(diǎn)的過(guò)程中公平標(biāo)準(zhǔn)的采用可以提高了發(fā)現(xiàn)帕累托最優(yōu)契約安排的可能性，因而提高了合約效率。v即便是市場(chǎng)交易，決策者也會(huì)

6、運(yùn)用公平原則，甚至?xí)跊]有約束或者補(bǔ)償?shù)那闆r下接受一個(gè)減少個(gè)人收益的價(jià)格。2021-10-2917網(wǎng)絡(luò)分析和設(shè)計(jì)中對(duì)公平的網(wǎng)絡(luò)分析和設(shè)計(jì)中對(duì)公平的 界定界定公平標(biāo)準(zhǔn)與效率標(biāo)準(zhǔn)存在沖突，但正因?yàn)槿绱耍覀儍?yōu)先把公平標(biāo)準(zhǔn)作為在選擇眾多有效率并且有效果的方案時(shí)的附加標(biāo)準(zhǔn)。此外，我們將沿用組織公平理論中所使用的實(shí)質(zhì)公平和程序公平概念。2021-10-2918公平標(biāo)準(zhǔn)公平標(biāo)準(zhǔn) v實(shí)質(zhì)性公平 投入產(chǎn)出標(biāo)準(zhǔn) 基于產(chǎn)出的公平準(zhǔn)則 基于需求的標(biāo)準(zhǔn) 探索性的公平標(biāo)準(zhǔn) v程序上的公平2021-10-2919網(wǎng)絡(luò)談判過(guò)程的實(shí)證研究：公平的網(wǎng)絡(luò)談判過(guò)程的實(shí)證研究：公平的作用作用v關(guān)注為管理復(fù)雜的創(chuàng)新性活動(dòng)而設(shè)計(jì)出來(lái)的網(wǎng)

7、絡(luò)，所考察的合約形式是合資企業(yè)、合伙企業(yè)和轉(zhuǎn)包契約，其公平標(biāo)準(zhǔn)主要基于產(chǎn)出/投入或平等原則。v考察以降低成本為主的網(wǎng)絡(luò)形式，如特許經(jīng)營(yíng)和商業(yè)性契約。這些合約形式的談判主要關(guān)注公平，如平等對(duì)待和接受特許經(jīng)營(yíng)方的出價(jià)以及談判達(dá)成后合作方效率增進(jìn)之間的平衡。v考察在傳統(tǒng)工業(yè)區(qū)活動(dòng)中的轉(zhuǎn)包關(guān)系，通過(guò)有關(guān)契約條款的分析，強(qiáng)調(diào)慣例化和起點(diǎn)公平所具有的重要性和局限性。2021-10-2920小結(jié)： 公平性是分析公司間治理結(jié)構(gòu)的一個(gè)重要維度。除了設(shè)計(jì)和選擇契約的能力外，它還增強(qiáng)了解釋和預(yù)測(cè)所采用的組織形式的能力。網(wǎng)絡(luò)組織形式的績(jī)效不僅根據(jù)效率和經(jīng)濟(jì)性而且要根據(jù)公平和公正原則進(jìn)行評(píng)估。此外，這里所提出的對(duì)公平標(biāo)

8、準(zhǔn)的分類支撐了即將形成的有關(guān)不同情況中哪種類型的標(biāo)準(zhǔn)更有可能被采用的具體預(yù)測(cè)。 2021-10-2921第3章內(nèi)部合作關(guān)系歐洲汽車工業(yè)中的信任、機(jī)會(huì)主義和合作 “產(chǎn)業(yè)合作”與任何其他合作行為一樣，是非常容易被“合作方”的機(jī)會(huì)主義行為破壞的。因而，在“產(chǎn)業(yè)合作”研究文獻(xiàn)中，討論的焦點(diǎn)都是如何處理這種風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)對(duì)過(guò)程預(yù)期的強(qiáng)調(diào)，此文在研究中試圖打開企業(yè)間合作的“黑箱”，分析實(shí)施“產(chǎn)業(yè)合作”的相互作用過(guò)程。 2021-10-2922作為作為“代理關(guān)系代理關(guān)系”的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系 在汽車工業(yè)，“合作關(guān)系”有其獨(dú)特的特征。 對(duì)于汽車制造商來(lái)說(shuō)，作為一種特殊的企業(yè)間購(gòu)買契約的合作關(guān)系是一種風(fēng)險(xiǎn)性

9、很強(qiáng)的合作方式。委托人要面對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量方面的逆向選擇和道德風(fēng)險(xiǎn)這種雙重的結(jié)構(gòu)不確定性。所以汽車制造商不遺余力地開發(fā)合理的方式，試圖降低這種不確定性。 降低不確定性的第一個(gè)措施是合作方之間的契約安排。但這只是解決方案的一小部分，契約的內(nèi)容還要由一系列對(duì)供應(yīng)商的評(píng)價(jià)來(lái)補(bǔ)充，包括事前評(píng)價(jià)和事后評(píng)價(jià)。2021-10-2923實(shí)際運(yùn)作中的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系實(shí)際運(yùn)作中的產(chǎn)業(yè)合作關(guān)系對(duì)實(shí)際發(fā)生的過(guò)程進(jìn)行近距離的細(xì)致觀察和分析：v供貨商能力的事前評(píng)價(jià)v供貨商質(zhì)量表現(xiàn)的事后評(píng)價(jià)v對(duì)供貨商生產(chǎn)數(shù)量表現(xiàn)的事后評(píng)價(jià)2021-10-2924從經(jīng)濟(jì)契約到當(dāng)?shù)刂刃驈慕?jīng)濟(jì)契約到當(dāng)?shù)刂刃?所有參與方在汽車制造商內(nèi)部以及汽車制造商和供貨商之間合作關(guān)系的日常管理中都不愿意采用正式合作契約所提供的任何強(qiáng)制性和消極制裁手段。它們以合作替代對(duì)抗。通過(guò)汽車制造商和供貨商之間在各個(gè)層面上存在的跨邊界的密切交易關(guān)系，契約性經(jīng)濟(jì)交換轉(zhuǎn)變?yōu)橐幌盗小坝螒蛞?guī)則”并建立起“當(dāng)?shù)刂刃颉?。“?dāng)?shù)刂刃颉狈€(wěn)定和調(diào)整著操作主體的實(shí)際行為，并使它們有效地處理日常工作中的相機(jī)事件。2021-10-29