版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、1涪陵旋風(fēng)小隊(duì)小組成員:謝雄、麥耀強(qiáng)、王詠2目 錄contents公司過度負(fù)債的原因組建榨菜集團(tuán)的考慮解決過度負(fù)債的對策涪陵榨菜的戰(zhàn)略選擇3涪陵榨菜過度負(fù)債的原因“拉郎配”,公司背上沉重的虧損企業(yè)包袱,資產(chǎn)質(zhì)量劣化,先天性不足,經(jīng)營困難。 公司面臨不平等競爭,歷史包袱重,社會(huì)負(fù)擔(dān)大,主要產(chǎn)品盈利能力差,影響債務(wù)償還能力。 公司產(chǎn)權(quán)關(guān)系沒有理順,政企不分4政府組建榨菜集團(tuán)的原因市場秩序不規(guī)范,市場競爭激烈,企業(yè)正受到不正當(dāng)競爭的威脅,面臨著失去信譽(yù)失去市場的危險(xiǎn)。組建榨菜集團(tuán),可以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)規(guī)模和經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ),拓展市場,提高競爭力。通過兼并重組,提高市場集中度,組建的涪陵市榨菜集團(tuán)有限公司,在開發(fā)新產(chǎn)
2、品、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、重塑信譽(yù)、擴(kuò)展商場方面為榨菜生產(chǎn)和銷售起到龍頭作用。5政府組建榨菜集團(tuán)的原因但沒有達(dá)到預(yù)期效果通過兼并重組,擴(kuò)大涪陵榨菜公司規(guī)模,壯大公司實(shí)力,通過規(guī)模經(jīng)濟(jì),降低運(yùn)營成本,以此來打擊小廠商質(zhì)量意識(shí)淡薄、產(chǎn)品粗制濫造而且競相殺價(jià),大搞低價(jià)傾銷的行為。6政府組建榨菜集團(tuán)的原因沒有達(dá)到預(yù)期效果的原因如下1、兼并的三個(gè)廠負(fù)債程度十分嚴(yán)重,導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)費(fèi)用非常高,背上沉重的債務(wù)負(fù)擔(dān),并且資產(chǎn)質(zhì)量劣化,先天性不足。2、政府沒有對三個(gè)廠的真實(shí)情況進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查和周密的可行性分析,導(dǎo)致企業(yè)在兼并之后出現(xiàn)各種各樣的問題,例如三峽廠的選址錯(cuò)誤,彩印廠的設(shè)備費(fèi)用過高等。7政府組建榨菜集團(tuán)的原因沒有達(dá)
3、到預(yù)期效果的原因如下3、公司產(chǎn)權(quán)關(guān)系沒有理順,政企不分,作為有限責(zé)任公司雖然也相應(yīng)成立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理管理機(jī)構(gòu),但是整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營機(jī)制沒有發(fā)生根本轉(zhuǎn)變。8解決過度負(fù)債的對策公司可以對政府“拉郎配”行為的合理性提出質(zhì)疑,以此,剝離三大高負(fù)債企業(yè)。對于彩印廠的國有資產(chǎn)人為的高估1315萬元,可以向涪陵市國資局提出賠償。對于彩印廠的建廠之初沒有注入必要的資本金,可以像政府提出補(bǔ)償。9解決過度負(fù)債的對策對于面臨的不平等的競爭以及假冒偽劣產(chǎn)品給公司的帶來的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,通過法律手段,提出賠償。嚴(yán)格建立健全公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),重點(diǎn)落實(shí)激勵(lì)機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制,引進(jìn)專業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)班子,理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系、做到政
4、企分離。充分利用在三峽庫區(qū)待淹沒地段的計(jì)劃賠償1.5億元的損失費(fèi),以及享受的配套的技改貸款,改進(jìn)技術(shù)工藝,加強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)新,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),增加單位產(chǎn)品的附加值。10涪陵榨菜的戰(zhàn)略選擇收縮戰(zhàn)略產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略品牌強(qiáng)化戰(zhàn)略人力資源戰(zhàn)略11收縮戰(zhàn)略 涪陵榨菜集團(tuán)有限公司應(yīng)該通過與政府有關(guān)部門協(xié)商,就產(chǎn)權(quán)問題,運(yùn)用法律手段,將“三大包袱”剝離掉。將一些非關(guān)鍵性的地產(chǎn)、建筑物和設(shè)備出售,減少資產(chǎn)??梢赃x擇適當(dāng)裁員。負(fù)債率從89%下降到55%12產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略集團(tuán)公司應(yīng)該拿著1.5億元的損失費(fèi)以及享受配套的技改貸款:更新生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)工藝;加大開發(fā)新產(chǎn)品的投入,及時(shí)向市場推出差異化產(chǎn)品,增強(qiáng)競爭優(yōu)勢。 新產(chǎn)品開發(fā)周期縮短 單位產(chǎn)品的附加值增加13品牌強(qiáng)化戰(zhàn)略涪陵榨菜集團(tuán)有限公司應(yīng)該強(qiáng)化品牌意識(shí):通過促銷、公關(guān)、代言和cis戰(zhàn)略等,提升 品牌的知名度和美譽(yù)度; 通過法律手段,堅(jiān)決打擊假冒偽劣產(chǎn)品。 涪陵榨菜,世界名牌14人力資源戰(zhàn)略集團(tuán)公司應(yīng)該考慮更換領(lǐng)導(dǎo)班子,消除“政企不分、產(chǎn)權(quán)不順”的現(xiàn)象,積極引進(jìn)管理、營銷人才;建立良好的人才激勵(lì)與監(jiān)督機(jī)制,做好人才的開發(fā)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 趨同管理視角下高校在華國際學(xué)生組織和學(xué)生活動(dòng)研究
- 淺析“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下醫(yī)院檔案管理的創(chuàng)新
- 愛心傳統(tǒng)繼承:親情遺產(chǎn)協(xié)議
- 《企業(yè)員工薪資管理協(xié)議》
- 跨國公司財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)合同
- 青少年團(tuán)體活動(dòng)中沖突管理方案
- 國際標(biāo)準(zhǔn)陰涼庫建設(shè)方案
- 公共圖書館文化活動(dòng)方案
- 高??蒲腥藛T流動(dòng)與合作方案
- 2024-2025學(xué)年河北省金太陽高三上學(xué)期10月聯(lián)考生物試題及答案
- 數(shù)字教育資源質(zhì)量評估指標(biāo)體系建構(gòu)
- 文言文閱讀訓(xùn)練:《通鑒紀(jì)事本末-劉邦起兵》(附答案解析與譯文)
- 保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議范本(2024版)
- 南京2024年江蘇南京市審計(jì)局所屬事業(yè)單位招聘人員筆試歷年典型考題及考點(diǎn)附答案解析
- (2020版)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系評分表
- DL-T5153-2014火力發(fā)電廠廠用電設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)程
- 汽車計(jì)劃員崗位職責(zé)
- 電大財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析編程作業(yè)2
- 第八屆全國紅十字應(yīng)急救護(hù)大賽理論試題庫大全-下(多選題)
- 2024年13起典型火災(zāi)案例及消防安全知識(shí)專題培訓(xùn)
- 五年級(jí)道德與法治下冊第一單元單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)
評論
0/150
提交評論