辦公室工作總結(jié)-2020辦公室上半年工作總結(jié)范文參考

1、2020辦公室上半年工作總結(jié)范文參考篇一： 2020年辦公室上半年工作總結(jié)范文 辦公室在上半年的工作中，以科學(xué)發(fā)展觀的精神為指導(dǎo)，切實把增強服務(wù)發(fā)展 意識、完善服務(wù)發(fā)展措施、提高服務(wù)發(fā)展能力落到實處。在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下及其他 科室的配合下，為各科室參加的視頻會議做好技術(shù)保障，積極協(xié)調(diào)由于辦公樓裝修 帶來的不便，保證干警正常辦公。并且按照年初確立的工作目標(biāo)，完成了各項工作 任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：一、所做的主要工作（ 一 ） 以管理為重點，做好計財裝備工作。首先是對本院固定資產(chǎn)管理的數(shù)據(jù)信 息及時準(zhǔn)確的登錄， 做到帳帳相符、 帳卡相符，并及時上報資產(chǎn)報表 ; 其次是對車輛 管理實行一車一檔，

2、長途用車審批手續(xù)完備， 杜絕車輛事故的發(fā)生 ; 再次是對直接立 案偵查案件扣押凍結(jié)款物專項檢查工作的配合，嚴(yán)格按照高檢院的要求，配合紀(jì)檢 組做好上報下達(dá)的協(xié)調(diào)工作。（ 二 ） 以服務(wù)為主線，努力保障辦公辦案需要。首先是要樹立服務(wù)意識，充分發(fā) 揮辦公室作為綜合部門的職能作用，做到以服務(wù)為主，保障辦公辦案的需要。其次 是要努力保障信息暢通。本著嚴(yán)格有序、責(zé)任到人、規(guī)范細(xì)致的原則，認(rèn)真做好檔 案管理、統(tǒng)計報表、保密傳真、信息報送等工作，保證各類信息準(zhǔn)確、及時報送， 沒有虛報、 漏報、錯報現(xiàn)象的發(fā)生 ; 再次是努力保障干警工作需要。 本著從優(yōu)待警的 原則，在干警工作環(huán)境上下功夫。 由于辦公樓修建時間較

3、長， 設(shè)施陳舊，管理老化， 經(jīng)常發(fā)生“跑、冒、堵、漏”的現(xiàn)象，所以經(jīng)院黨組討論研究決定，重新裝修辦公 樓，辦公室一定按黨組要求，高質(zhì)高效的完成裝修工程，并嚴(yán)格按照要求，保證施 工的安全，不發(fā)生安全事故，從而改善干警的工作環(huán)境。（ 三） 以科技為保障，推進(jìn)檢察工作信息化。技術(shù)工作是推進(jìn)檢察工作上臺階的 重要保障，是實現(xiàn)科技強檢的重中之重。上半年以來，技術(shù)部門共完成鑒定案件 2 件，開展文正審查 5 件，召開三級網(wǎng)絡(luò)電視電話會議 5次。針對會議室裝修，無法 召開視頻會議，經(jīng)與控申部門協(xié)商，得到其配合，保證了視頻會議按時召開。二、工作中存在的問題及下步打算（ 一） 存在的問題1、與各科室之間的聯(lián)系有

4、待進(jìn)一步密切， 組織協(xié)調(diào)及創(chuàng)新開展工作的能力還需 進(jìn)一步加強。2、技術(shù)人員力量薄弱，從事專職技術(shù)工作的人員少，工作量又大，致使有些檢 察技術(shù)工作開展的不到位。（ 二 ） 下步的工作打算。 仍然要以服務(wù)為主線，做好服務(wù)，保障服務(wù)、 當(dāng)好參謀。 力爭做到領(lǐng)導(dǎo)放心，干警滿意。1、按照目標(biāo)考評要求抓好未完成的工作。 現(xiàn)已著手準(zhǔn)備向省院報送檢察信息的 工作。2、加強保密密碼工作和檔案工作的管理， 保證設(shè)備完好，運行通暢， 做好錄音、 錄像、照像等視聽資料、收發(fā)傳真及訴訟檔案的保管歸檔工作。3、加強安全管理。堅持常講常醒，緊繃干警安全弦。重點抓車輛安全、辦案安 全和日常的管理安全，做到逢會必講、必強調(diào)。同

5、時，及時把上級有關(guān)安全事故的 通報和干警傳達(dá)，進(jìn)行警示，提出要求。提高了干警的安全意識，確保不發(fā)生安全 事故。另外對施工人員進(jìn)行安全教育也是必不可少的，要保證其在不影響干警正常 工作的情況下安全施工。4、加強檢察技術(shù)的管理。 首先要強化自身的技術(shù)力量， 要在搞好自學(xué)的基礎(chǔ)上， 組織集中學(xué)習(xí)和進(jìn)修，從而提高技術(shù)人員的素質(zhì) ; 其次要強化與各業(yè)務(wù)科室的溝通、 協(xié)調(diào)，主動介入，充分發(fā)揮檢察技術(shù)的職能作用，從而為檢察事業(yè)的發(fā)展，推進(jìn)科 技強檢步伐的邁進(jìn)努力工作，圓滿完成上級院交辦的各項工作任務(wù)。篇二： 2020上半年行政服務(wù)中心辦公室工作總結(jié) 今年以來，中心辦公室牢固樹立“政治意識、大局意識、服務(wù)意識

6、、責(zé)任意識、 節(jié)約意識”五項意識，緊緊圍繞“廉潔、規(guī)范、高效、便民”的服務(wù)宗旨，在中心 各股室、進(jìn)駐中心各窗口的密切配合和大力支持下，充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障 作用，強化內(nèi)部管理，立足學(xué)習(xí)教育、狠抓日常工作，履行工作職責(zé)，切實完成中 心委派的任務(wù)，取得了一定的成績。、主要做法及成效（ 一 ） 強化學(xué)習(xí)教育，提高隊伍素為提升辦公室工作人員的綜合素質(zhì)， 按照中心的學(xué)習(xí)制度， 定期針對政治理論、 法律法規(guī)、政策業(yè)務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面召開學(xué)習(xí)會。一是保證學(xué)習(xí)時間，處理 好工學(xué)矛盾。中心辦公室在做好自身各項工作的同時，從實際出發(fā)，要求各人科學(xué) 制訂學(xué)習(xí)計劃，合理安排學(xué)習(xí)時間，尤其是組織好集中學(xué)習(xí)，擠

7、出一切可以學(xué)習(xí)的 時間，確保本年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時間不少于 30 小時。二是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法， 提高 學(xué)習(xí)效果。中心辦公室在集體學(xué)習(xí)時，改變過去“一人讀，全體聽”的傳統(tǒng)培訓(xùn)方 法，靈活采取召開討論會、深入基層調(diào)研、開展實踐活動等多種方式來進(jìn)行。三是 加強督查，落實責(zé)任。辦公室負(fù)責(zé)人掌握辦公室工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的進(jìn)展情況， 把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作存在的問題，嚴(yán)把學(xué)習(xí)培訓(xùn)工 作質(zhì)量關(guān)。（ 二 ） 落實常規(guī)工作，服務(wù)中心大局1、辦好文。文秘工作是關(guān)系中心大局工作的開展，代表著中心的對外形象。根 據(jù)中心領(lǐng)導(dǎo)的部署，辦公室制定了相關(guān)工作規(guī)劃和方案，撰寫工作報告、意見，起 草領(lǐng)導(dǎo)講

8、話和會議紀(jì)要， 完成重要的工作匯報、 工作請示和下發(fā)通知意見 ; 出臺了黨 務(wù)人事管理、公務(wù)管理、服務(wù)管理、后勤管理等相關(guān)制度 ; 同時認(rèn)真做好印鑒管理、 收發(fā)文登記、文件傳閱、 介紹信出具等工作， 做到收發(fā)文無一疏漏，文件及時傳閱， 保證上級和領(lǐng)導(dǎo)布置交辦的工作及時辦結(jié)。 2009 年以來，辦公室規(guī)范辦文程序、嚴(yán) 把辦文質(zhì)量關(guān)，不斷提升辦文效率，共制定、整理制度 30 項，收發(fā)、傳閱文件 700 多份，擬辦、辦結(jié)了文件 150 多份，審核、印發(fā)文件 60 份。2、開好會。一是擬定會議方案。對重要會議，會前做好充分準(zhǔn)備，包括制定會 議預(yù)算，確定會議議題，準(zhǔn)備有關(guān)文件，明確參會范圍，落實會務(wù)責(zé)任

9、等，對每個 環(huán)節(jié)都認(rèn)真研究， 把會辦細(xì)辦好 ; 二是組織會議召開。 對會議議題嚴(yán)格把關(guān)， 加強會 前協(xié)調(diào)，不成熟的不提交會議討論，避免議而不決。提交會議討論的文件要嚴(yán)格審 核，會議議題確定后， 要盡早地把文件發(fā)給與會人員， 提前準(zhǔn)備意見。會議召開后， 做好會議記錄， 組織好簡報、 會議紀(jì)要的編寫 ; 三是落實決定事項。 對會議決定的事 項，要及時分解任務(wù)，責(zé)任到人，明確時限，跟蹤督辦。要把決定事項的落實情況 及時向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反饋。今年以來，辦公室在做好中心黨務(wù)相關(guān)會議、業(yè)務(wù)通 報會、窗口負(fù)責(zé)人會議等內(nèi)部會議的同時，重點做好由中心牽頭的重大會議，共組 織辦好大小會議約 30 場（ 次 ） 。

10、3、理好財。辦公室擔(dān)負(fù)著中心的財務(wù)管理的重任， 2009 年，會計人員克服中 心經(jīng)費緊張的困難，認(rèn)真做好財務(wù)管理、會計審計、稅務(wù)保險、公積金繳納等業(yè)務(wù) 工作; 編制財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)分析報告 ; 協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)關(guān)系，做好中心政務(wù)服務(wù)相關(guān)專項 經(jīng)費申請、追加; 按要求做好工資調(diào)整、 養(yǎng)老保險費和公積金調(diào)整等工作， 保證了中 心各項活動的正常開展。4、管好人。 2009 年，辦公室按照“公平、公正、公開”的原則，認(rèn)真做好人 事管理工作。一是及時做好各類人事報表的填寫、審核、報送工作，保證各項數(shù)據(jù) 的合法性、 準(zhǔn)確性; 二是認(rèn)真履行人事調(diào)動、 工資福利調(diào)整等咨詢的工作職責(zé)， 對有 關(guān)工資調(diào)整、享受待遇等方面

11、政策的咨詢，做到熱情接待、細(xì)心解釋、加強溝通、 親切安撫 ;三是及時為調(diào)進(jìn)調(diào)出人員辦理相關(guān)手續(xù)， 完成中心參照公務(wù)員管理工作人 員工資調(diào)整等工作。（ 三 ） 明確工作職責(zé)，提升服務(wù)水平1、加強協(xié)調(diào)溝通，確保工作落實。一是在督辦、催辦上下功夫。 把握工作動態(tài)， 增強工作預(yù)見性， 積極主動與各股室和進(jìn)駐中心各單位窗口進(jìn)行溝通、 協(xié)調(diào)、聯(lián)系， 加強督查、催辦， 做到事事有回音、 件件有落實，促進(jìn)中心完成各項工作任務(wù) ; 二是 確保政令暢通。做好“上情下達(dá)、下情上傳”的信息傳遞工作，及時批閱傳遞文件 材料，組織學(xué)習(xí)新的方針政策、會議精神 XX縣委、縣政府的重要決策部署；及時向 領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的意見和建

12、議， 將領(lǐng)導(dǎo)的工作意見傳達(dá)到各股室， 并加強跟蹤反饋， 督促落實。2、落實后勤保障工作，維護(hù)中心日常運作。一是公務(wù)接待求規(guī)范。制定并嚴(yán)格 執(zhí)行中心后勤管理各項規(guī)定，公務(wù)接待用餐實行辦公室集中安排，公務(wù)用車實行辦 公室統(tǒng)一登記使用， 2009 年以來，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。二是股室工作求保障。 配合中心各股室、窗口對項目洽談、簽約，深入企業(yè)調(diào)研、協(xié)調(diào)等工作做好用餐和 用車保障，2009年以來，未出現(xiàn)后勤服務(wù)不到位影響中心開展政務(wù)服務(wù)工作的現(xiàn)象。 三是中心建設(shè)求和諧。不斷加強中心軟硬件建設(shè)的各項保障，及時、合理地為各股 室、進(jìn)駐中心窗口提供日常辦公、服務(wù)物資。3、強化安全保衛(wèi)工作， 嚴(yán)防安全隱患。

13、 一是安排專業(yè)人員對中心消防安全重點 部位進(jìn)行了認(rèn)真排查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時進(jìn)行整改，不留死角。二是 安裝現(xiàn)代防盜系統(tǒng)，并安排人員不定時對中心辦公大樓進(jìn)行巡防， 2009 年，實現(xiàn)了 中心零案件發(fā)生的目標(biāo)。 三是針對本單位目前及今后工作中可能出現(xiàn)的安全新情況、 新問題及可能發(fā)生的突發(fā)事件，制定和完善各種應(yīng)急預(yù)案，提高了處理各種突發(fā)事 件的能力。四是對中心干部職工的實行宣傳教育，提高了員工的安全意識、法律意 識和自我保護(hù)意識。4、圍繞中心工作，狠抓亮點宣傳。一是完善現(xiàn)代辦公平臺管理。辦公室委派專 人定期更新在 led 顯示屏上顯示的辦理業(yè)務(wù)統(tǒng)計情況、各時期的工作動態(tài)，同時， 及時更新中

14、心概況、進(jìn)駐窗口辦事指南、辦理業(yè)務(wù)流程圖、各項規(guī)章制度，以及中 心工作公告等政務(wù)公開信息，讓辦事群眾更加全面了解中心情況，據(jù)統(tǒng)計，2009 年以來，中心辦公室通過電子觸摸屏主動公開政府信息共 80 條，平均日訪問量超過 50 次，總訪問量約 18000次。二是與新聞媒體之間保持良好的溝通聯(lián)系，加大中心 工作的宣傳力度，積極打造中心陽光形象。 2009 年 11 月，在辦公室的全力協(xié)助下， 中央電視臺以中心“一站式”辦事、 “一條龍”服務(wù)，“一口價”標(biāo)準(zhǔn)收費和“一窗 口”收費和行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)為拍攝重點，對中心便民、利民、惠民的平臺服 務(wù)進(jìn)行了拍攝宣傳 ; 同時，在辦公室的大力配合下， 惠東

15、電視臺為中心錄制 風(fēng)清氣 正一帆懸紀(jì)錄片，對中心黨風(fēng)廉政建設(shè)作了進(jìn)一步的宣傳。二、存在問題一是部分工作人員經(jīng)驗有所欠缺，綜合能力有待提高 ; 二是管理制度仍需完善、 落實力度需要進(jìn)一步加大 ; 三是辦公室人員的服務(wù)意識有待進(jìn)一步加強。三、2020 年工作打算 第一，抓大事，謀全局，在發(fā)揮參謀助手作用上要有新作為。一是加強調(diào)研工 作，主動當(dāng)好參謀，多出金點子。二是進(jìn)一步加強文秘工作，提高辦文質(zhì)量，多出精品精作。第二，顧大局，勤溝通，在發(fā)揮協(xié)調(diào)綜合作用上要有新思路。 一是從大局出發(fā), 加強內(nèi)外協(xié)調(diào)，為領(lǐng)導(dǎo)分憂分責(zé)。二是講究方式方法，注意傾聽群眾呼聲，把干部 職工意見和建議收集上來，多為中心解決實際問題，激發(fā)干部職工工作熱情。三是 統(tǒng)籌兼顧，注意內(nèi)外上下協(xié)調(diào)，營造上下聯(lián)動、平安和諧的工作氛圍。第三，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，在發(fā)揮審核把關(guān)作用上要有新提高。一是樹立質(zhì)量第 一意識，加強公文審核把關(guān)，進(jìn)一步提高公文質(zhì)量。二是樹立精打細(xì)算意識，加強