版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、公司監(jiān)察部崗位職責公司監(jiān)察部崗位職責 篇一: 監(jiān)察部職責1 監(jiān)察部工作職責 監(jiān)察部在集團公司理事會的領(lǐng)導下工作,其工作職責如下: 一、負責集團公司下屬公司的財務收支、內(nèi)部控制制度的審計監(jiān)督,組織開展內(nèi)部審計。 二、負責對會計報告中有關(guān)財務收支狀況的真實性、正確性、合規(guī)性、合法性進行審計監(jiān)督。 三、負責審計收入、成本費用、稅金、所有者權(quán)益計算是否正確。 四、負責審計資產(chǎn)管理情況,核查固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)收支的合理性及資金占用額的真實性。 五、依照法律、法規(guī)和科學管理的原則,對集團下屬公司內(nèi)部控制制度的完整性、合理性、有效性進行審查。 六、負責對集團下屬公司固定資產(chǎn)投資項目審計及審計檔案管理;。 七
2、、定期與不定期對集團下屬公司財務狀況和經(jīng)營活動進行審計,審計監(jiān)督財務計劃的執(zhí)行情況和財務決算。 八、按集團公司對下屬公司下達的目標管理年度計劃完成情況進行審計。 九、對企業(yè)資產(chǎn)的安全性和完整性進行審查。 十、負責公司行政監(jiān)察工作。對公司有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)內(nèi)部制度的貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查;對經(jīng)營管理者履行崗位職責及從事管理活動的情況進行監(jiān)督檢查;對企業(yè)管理效能、效率和效益情況進行監(jiān)督檢查。 十 一、受理對集團內(nèi)部經(jīng)營者及下屬公司人員的舉報。糾正和處理生產(chǎn)經(jīng)營管理中的違規(guī)違紀行為; 十 二、完成集團公司交辦的其他工作。 篇二: 公司監(jiān)察部部長工作職責 公司監(jiān)察部部長工作職責 一在總經(jīng)理領(lǐng)
3、導下具體負責監(jiān)察部全面工作。 二制定、監(jiān)督、落實公司各項規(guī)章制度,規(guī)范公司內(nèi)部管理,執(zhí)行獎懲條例。 三以質(zhì)量、時間、成本、市場意識、交貨期為重點考核內(nèi)容,嚴格 落實以訂單為單元的績效考核。 四對公司各部門及員工進行不定期的工作能力、遵章違紀、廉潔自 律方面的審查與考核。對公司中層以上領(lǐng)導干部的個人思想素質(zhì)、履行職責情況、工作業(yè)績進行全面考核并定期向總經(jīng)理匯報。 五協(xié)同安全生產(chǎn)部門對公司生產(chǎn)車間內(nèi)部各種違規(guī)違紀、生產(chǎn)質(zhì)量 和安全方面存在的問題進行調(diào)查、審核和處理。發(fā)動鼓勵員工檢舉揭發(fā)各種違規(guī)違紀行為,并對檢舉有功人員嚴格保密。 六建立健全公司各部門規(guī)章制度及其崗位責任,完善公司管理機制, 定期組
4、織召開公司例會,對存在的問題協(xié)同有關(guān)部門制定整改措施,并跟蹤、檢查、驗收。 七征集,整理員工合理化建議并監(jiān)督實施。 八召集綜合檢查組定期不定期綜合檢查,對查處問題及時處理并責 令限期整改。 九負責監(jiān)督公司計量管理,嚴格落實計量管理規(guī)定,對營私舞弊、 中飽私囊、行賄受賄、弄虛作假者嚴懲不貸。 十完成領(lǐng)導交辦的其它任務。 篇三: 監(jiān)察部崗位職責 監(jiān)察部崗位職責 1 部門職能 1.1 對營銷中心各職能部門的日常工作監(jiān)督監(jiān)察。 1.2 監(jiān)督監(jiān)察全國市場的銷售秩序。 1.3 監(jiān)督監(jiān)察各區(qū)域經(jīng)理與公司的往來賬目。 1.4 協(xié)調(diào)本部門與公司各部門之間的業(yè)務關(guān)系。 2 監(jiān)察部經(jīng)理 2.1 直接上級 公司營銷總
5、監(jiān) 2.2 直接下屬 省級經(jīng)理 2.3 本職工作 負責監(jiān)察部的管理工作 2.4 崗位職責 2. 4.1 負責對下屬人員崗位職責的制定、業(yè)務培訓及工作情況的監(jiān)督和考評。 2. 4.2 掌握營銷中心制定的各項規(guī)章制度,并以此作為監(jiān)察工作的基本依據(jù)。 2. 4.3 監(jiān)督檢查營銷中心各級經(jīng)理的市場工作及目標落實情況。 2. 4.4 監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理的往來帳款、工作紀律等,如發(fā)現(xiàn)問題及時上報及 時處理。 2. 4.5 負責巡查各地級辦事處的產(chǎn)品銷售狀況,產(chǎn)品的鋪貨流向、庫存情況等。 2. 4.6 負責管理市場銷售秩序,協(xié)調(diào)解決市場發(fā)生的竄貨問題。 2. 4.7 對銷售人員的經(jīng)濟行為進行監(jiān)督和考評,作為
6、市場部經(jīng)理考評業(yè)務員業(yè) 績的依據(jù)之一。 2. 4.8 認真執(zhí)行和落實公司的gmp認證方針,保證gmp體系目標的實現(xiàn)和有效 運行。 2. 4.9 完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 2.5 領(lǐng)導責任 2. 5.1 對處理市場出現(xiàn)的違紀行為的結(jié)果負責。 2. 5.2 對反饋市場信息的真實性負責。 2. 5.3 對處理市場問題的及時性負責。 2.6 主要權(quán)利 2. 6.1 有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。 2. 6.2 有隨時調(diào)用營銷中心各部門的所有資料權(quán),各部門必須無條件配合。 2. 6.3 有市場銷售竄貨現(xiàn)象的處理權(quán)。 2. 6.4 有對各級銷售人員違紀的處罰權(quán)。 2. 6.5 根據(jù)監(jiān)察管理條例對
7、營銷中心經(jīng)理級以下(含部門經(jīng)理)人員的考 評有參與評審權(quán)。 2.7 管轄范圍 營銷涉及的工作區(qū)域。篇四: 監(jiān)察部部門職責、崗位職責、績效考核標準 服務監(jiān)察部管理制度 一、 部門職責 1. 內(nèi)部職責 1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定本部門年度工作計劃、月度工作計劃; 2) 根據(jù)本部門工作完成情況,編制本部門年度工作總結(jié)、月度工作總結(jié); 3) 根據(jù)本部門服務監(jiān)察工作完成情況,進行材料匯總、分析及通報; 4) 跟蹤監(jiān)察規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,提出修改、補充意見,逐步完善; 5) 協(xié)調(diào)部門成員同公司管理層的意見溝通,協(xié)調(diào)本部門內(nèi)成員之間的合作和本部門同其它部門的合作,維持團隊合作精神。 2. 監(jiān)察職責 1
8、) 每天對管理區(qū)街道進行巡查; 2) 每周兩次對管理區(qū)夜班進行抽查; 3) 對管理區(qū)工作人員儀容儀表、工作用語進行監(jiān)察; 4) 對客服部提交的客訴單進行處理,并及時反饋處理結(jié)果。 5) 根據(jù)巡查、抽查、監(jiān)察結(jié)果及客訴處理結(jié)果,及時提出修改或建議,并將結(jié)果報給 相關(guān)領(lǐng)導; 二、 崗位職責 三、 員工定級 四、 績效考核 五、 公司考核細則 篇五: xx公司安全監(jiān)察部崗位職責 xx礦業(yè)公司安全監(jiān)察部崗位職責 (一)部長 1主持安全監(jiān)察部全面工作。 2按照公司劃定的本部職責,組織全部完成上級和公司交辦的工作任務。 3負責組織抓好地方礦山安全監(jiān)管工作檢查指導,協(xié)調(diào)各地方礦山安全監(jiān)管部門關(guān)系,檢查指導各
9、監(jiān)察專員監(jiān)察執(zhí)法工作。 4負責部門人事、考核分配、車輛調(diào)配、部門費用審批、文件簽發(fā)。 (二)副部長 協(xié)助部長負責做好本部職能職責的落實,部長外出時代行主持工作。 1 負責組織制定礦山安全監(jiān)管、監(jiān)察政策、法律法規(guī)、標準、規(guī)定的實施辦法和本部業(yè)務范圍內(nèi)行政復議、行政應訴工作;聯(lián)系上級部門;負責礦山安全監(jiān)察計劃、重點監(jiān)察、專項監(jiān)察、定期監(jiān)察、集中執(zhí)法和礦井質(zhì)量標準化、為礦山服務的礦井施工、煤炭洗選等企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作;聯(lián)系礦山科研院所。 2負責礦山安全生產(chǎn)許可證工作,對礦山違反安全生產(chǎn)許可證條例行為的調(diào)查;負責礦山隱患排查、隱患治理、瓦斯治理、監(jiān)控、瓦斯等級鑒定監(jiān)督檢查、停產(chǎn)整頓礦山恢復生產(chǎn)
10、驗收的審核、安全監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)察工作,對礦山安全生產(chǎn)違法行為依法實施行政部罰。 3負責參與礦山整頓整改、安全舉報調(diào)查工作,對不具備安全 生產(chǎn)條件礦井依法實施行政處罰;負責礦山安全程度評估工作,對評估礦井實施分類指導和調(diào)查工作。 4負責礦山安全監(jiān)管協(xié)調(diào)和礦山安全監(jiān)察、監(jiān)管工作通報、信息交流、聯(lián)席會議、聯(lián)合執(zhí)法工作和礦山工傷保險、安全風險保證金和礦山安全專項經(jīng)費的監(jiān)察工作;負責監(jiān)察執(zhí)法文書檔案管理、檢查地方礦山安全監(jiān)管、監(jiān)察業(yè)務范圍內(nèi)礦山安全監(jiān)察執(zhí)法文書使用工作。 5負責監(jiān)督礦山生產(chǎn)能力、通風能力核定工作,對礦山超生產(chǎn)能力、通風能力和超定員組織生產(chǎn)依法實施行政處罰;負責組織礦山監(jiān)察統(tǒng)計、監(jiān)察分析、安全
11、生產(chǎn)狀況統(tǒng)計分析和本部大事記、信息報送工作。 6負責超層越界開采礦山危及安全生產(chǎn)行為的調(diào)查工作。 7負責參與安全設施“三同時”設計審查和竣工驗收、事故調(diào)查分析和新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料推廣使用工作。 8完成公司領(lǐng)導和部長交辦的其它工作任務。 (三)“一通三防”、隱患排查治理、隱患舉報調(diào)查專員 1負責制定礦山安全監(jiān)管、監(jiān)察政策、法律法規(guī)、標準、規(guī)定、實施辦法和制定礦山安全監(jiān)察計劃、定期監(jiān)察、重點監(jiān)察、專項監(jiān)察、集中監(jiān)察執(zhí)法、礦井質(zhì)量標準化工作。 2.負責受理礦山安全隱患排查、治理情況報告、礦山重大危險源登記建檔和對停產(chǎn)整頓礦山恢復生產(chǎn)驗收的審核工作,對礦山違反安全生產(chǎn)隱患排查制度和未按規(guī)定程序復產(chǎn)
12、的依法實施行政處罰。 3.負責礦山安全監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)察和本部業(yè)務范圍內(nèi)監(jiān)察執(zhí)法行政復議、行政應訴工作;負責聯(lián)系煤炭科研院所、市經(jīng)委、市安監(jiān)公司。 4.負責礦山一通三防工作、隱患排查治理、違章舉報調(diào)查 5.負責礦山工傷保險、安全風險保證金和礦山安全專項經(jīng)費的監(jiān)察工作。 6負責瓦斯等級鑒定分類和瓦斯治理監(jiān)督檢查工作。 7負責礦山非法、違法生產(chǎn)的調(diào)查工作,并依法實施行政處罰。 8負責礦山安全監(jiān)察舉報和有關(guān)安全監(jiān)察信訪的調(diào)查部理工作。 9擬寫本職工作范圍內(nèi)有關(guān)文件和材料。 10完成公司領(lǐng)導和部領(lǐng)導交辦的其它工作任務。 (四)、政策法規(guī)、教育培訓專員 1在部長的領(lǐng)導下,參與有關(guān)法規(guī)、規(guī)章的起草,組織研究貫徹
13、落實國家、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總公司關(guān)于礦山安全、安全監(jiān)察隊伍建設的規(guī)章、規(guī)定、規(guī)程、標準和有關(guān)政策的實施意見或辦法。 2負責牽頭公司法制體系的建設,會同有關(guān)部門一道研究擬定公司及所屬礦山安全監(jiān)察機構(gòu)實施依法行政的依據(jù)及評議考核辦法并承擔協(xié)調(diào)管理。 3牽頭做好公司礦山安全監(jiān)察執(zhí)法計劃礦山安全監(jiān)察行政執(zhí)法工作貫徹落實情況的監(jiān)督和協(xié)調(diào)。 4受理和組織礦山執(zhí)法中的行政復議、行政訴訟和應訴等工作。 5做好調(diào)查研究,組織開好季度執(zhí)法分析會。 6、做好全公司政策法規(guī)和礦山安全監(jiān)察文化建設工作,組織并 協(xié)調(diào)礦山安全監(jiān)察組稿和編審。 7對公司機關(guān)規(guī)范性文件、規(guī)章類文稿、涉及法律法規(guī)政策等重要文函進行會審或會簽
14、;公司對外門戶網(wǎng)站主要內(nèi)容、各部室(部門)對外投稿等適用政策、法律及公司有關(guān)規(guī)定的會審或會簽;公司發(fā)公告類文稿的會審或會簽。 8做好全公司宣傳教育和新聞工作,協(xié)調(diào)公司與新聞媒體的聯(lián)系和銜接,按國家和公司有關(guān)規(guī)定,定期或適時發(fā)布礦山事故、職業(yè)危害等礦山安全生產(chǎn)信息。 9會同有關(guān)部室(部門),協(xié)調(diào)礦山安全監(jiān)察、監(jiān)管協(xié)調(diào)工作機制的有關(guān)工作。 10做好礦山安全監(jiān)察執(zhí)法文書使用規(guī)范的監(jiān)督、指導和管理。 1 1做好全公司政策法規(guī)和安全文化建設工作,組織指導法制和礦山安全生產(chǎn)宣傳教育,會同有關(guān)部門組織各類人員的法制培訓工作,管理資格證和特殊工種培訓。 1 2負責組織部門報刊、雜志工具類、專業(yè)類書籍的征訂的會
15、審。 1 3負責與國家、省區(qū)、市級業(yè)務對口部門的聯(lián)系和銜接;做好本部室職責范圍內(nèi)的公文擬寫、上級來文承辦、部門領(lǐng)導講話的起草等工作。 1 4負責本部門的保密工作。 1 5負責本部門的文明辦公和業(yè)務保安工作。 16完成上級和部門領(lǐng)導交辦的其他工作任務。 (五)、科技裝備專員 1負責監(jiān)督檢查并定期分析全市礦山企業(yè)在安全技術(shù)裝備方面貫徹國家有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程及標準的執(zhí)行情況和問題,提出改進和完善礦山企業(yè)安全技術(shù)裝備的建議和意見。 2負責與國家、市級業(yè)務對口部門的聯(lián)系和銜接。 3.負責組織研究、并承辦礦用安全產(chǎn)品的專項安全監(jiān)察和工作計劃,指導并監(jiān)督各礦山安全監(jiān)察員貫徹實施;公司屬單位基本建設規(guī)劃、設計、施工及竣工驗收工作。 4負責組織對礦山使用的設備、材料、儀器儀表、安全標志管理的安全產(chǎn)品、勞動防護用品的安全監(jiān)察工作。 5會同有關(guān)部門,落實全公司礦山安全技術(shù)改造項目計劃編制和申報工作,并進行監(jiān)督檢查。 6主抓全公司礦山安全科技規(guī)劃、科技進步和對外安全技術(shù)交流工作,礦山安全生
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 新學期班級管理創(chuàng)新方案計劃
- 部編版六年級語文上冊第八單元《少年閏土》教學課件
- 新標準大學英語(第三版)視聽說教程2(智慧版)課件 B2U4 Horns of a dilemma;B2U5 time off
- 機器人電商:未來勢能-提升銷售擴大市場影響力
- 人力資源招聘主管崗位說明書
- 幼兒園小班的教學設計
- 青藍工程師傅工作計劃(7篇)
- 監(jiān)理員個人年終工作總結(jié)
- 工程竣工驗收發(fā)言稿
- 會計勞動合同公司(3篇)
- 審查易系統(tǒng)操作指南
- 旅游業(yè)中的智能旅游定制平臺
- 拼音四線三格A4打印版
- 2016-2023年湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學院高職單招(英語/數(shù)學/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 當代世界經(jīng)濟與政治教案
- 化學品的爆炸性與防護措施
- 初中班主任班級管理方法
- 超寬帶無線通信技術(shù)在無人機領(lǐng)域的應用
- 2024年度醫(yī)院中醫(yī)生殖科帶教計劃課件
- 解一元一次方程-合并同類項
- 炊事知識講座
評論
0/150
提交評論