2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇_第1頁
2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇_第2頁
2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇_第3頁
2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇_第4頁
2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩35頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、effort is an attitude to life, and has nothing to do with age.同學(xué)互助一起進(jìn)步(頁眉可刪)2021年實(shí)用的企業(yè)年會策劃方案9篇 企業(yè)年會策劃方案 篇1活動(dòng)目的:吹著二十一世紀(jì)的號角,踩著新世紀(jì)延伸的大道,迎著新學(xué)年的晨曦,我們歡快地來了。站在新年的源頭,為進(jìn)一步推進(jìn)文藝活動(dòng)的蓬勃發(fā)展,活躍氛圍,給大家一個(gè)真正展示自我風(fēng)采和勇氣的舞臺,為了迎接20_年新年的到來,我們要以最飽滿的姿態(tài),最豐富的情感來迎接20_年,以全新的精神面貌來迎接另一個(gè)光輝,今夜,我們將淋漓盡致的展現(xiàn)各自的才華,讓這個(gè)緣分所凝聚成的集體,更加的充滿生機(jī),充滿活力,

2、讓來自五湖四海的兄弟姐妹,相互團(tuán)結(jié),相互信任,為了我們的另一個(gè)光輝,為了我們的明天而努力?;顒?dòng)時(shí)間:20_年_月_日(暫定)活動(dòng)地點(diǎn):待定活動(dòng)計(jì)劃:(一)策劃階段a、 節(jié)目組 第一負(fù)責(zé)人:待定;第二負(fù)責(zé)人:待定1、負(fù)責(zé)收集節(jié)目,包括歌曲、話劇、舞蹈、演講、相聲等,于_月_日報(bào)名結(jié)束。2、負(fù)責(zé)節(jié)目的排練(可以由第一負(fù)責(zé)人指定_即第二負(fù)責(zé)人進(jìn)行排練)。3、負(fù)責(zé)節(jié)目的篩選,節(jié)目數(shù)在20個(gè)左右,將節(jié)目單上交至待定人員。b、娛樂組 第一負(fù)責(zé)人:待定;第二負(fù)責(zé)人:待定1、負(fù)責(zé)收集三到四個(gè)娛樂游戲的收集并在_月_日之前由_進(jìn)行審核。要求:游戲必須能使氣氛熱烈起來,全員參加。2、負(fù)責(zé)游戲的道具準(zhǔn)備。在_月_日

3、之前必須準(zhǔn)備完成。c、人員組1、文藝節(jié)目主持人:待定。負(fù)責(zé)節(jié)目的銜接與串連。2、娛樂游戲主持人:待定。負(fù)責(zé)節(jié)目的銜接與串連。3、裁判:待定4、獎(jiǎng)品設(shè)計(jì):待定5、音樂負(fù)責(zé)人:待定(二)活動(dòng)進(jìn)行階段1、主持人開場白:乙:今天,我們相聚在這里,一起用心來感受真情,用愛來融化冰雪,甲:今天,我們相聚在這里,敞開你的心扉,釋放你的激情,乙:今天,我們相聚在這里,這里將成為歡樂的海洋,讓快樂響徹云霄,甲:今天,我們歡聚一堂、載歌載舞,乙:今天,我們激情滿懷、心潮澎湃,甲:今天,我們送去我們的祝福,乙:帶著祝愿、帶著囑托,甲:埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悅。乙:看,陽光燦爛,那是新年絢麗的色彩,甲:聽,

4、金鐘朗朗,這是新年動(dòng)人的旋律。合:在詩與畫流動(dòng)的佳節(jié)里我欲邀同來一起慶賀快樂的節(jié)日”20_新年狂歡夜年會”聯(lián)歡會現(xiàn)在開始。2、文藝表演與娛樂游戲的進(jìn)行。3、宣布最佳歌手獎(jiǎng)以及最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)并進(jìn)行頒獎(jiǎng)儀式。4、獻(xiàn)給大家兩份驚喜禮物。5、歡唱明天會更好。6、四位主持人至閉幕詞。整體流程:18:50觀眾入場完畢會場一切準(zhǔn)備工作就緒19:00開場舞主持人宣布晚會開幕領(lǐng)導(dǎo)致辭正式進(jìn)入節(jié)目演出及現(xiàn)場活動(dòng)-主持人宣布晚會閉幕觀眾退場(工作人員留下)(三)后期階段:待定人員負(fù)責(zé)將照片以及視頻上傳至后臺。人事安排:活動(dòng)場景布置;待定人員_月_日下午2點(diǎn)(暫定)攝像與拍照:待定活動(dòng)預(yù)算:待定注:活動(dòng)的整個(gè)階段,總?cè)缬?/p>

5、疑問,請聯(lián)系策劃人_企業(yè)年會策劃方案 篇2一、配合公司年會小組公司年會通常會由一個(gè)年會小組來負(fù)責(zé),主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務(wù)及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務(wù)。我們將盡力配合公司年會小組展開各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,為企業(yè)公司年會成功舉辦組成一個(gè)團(tuán)結(jié)而強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)。二、主題選定年會的主題既搶眼又精練地表達(dá)了當(dāng)次年會的主要方向。擬定出色的主題,首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解,特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次,還需注意擬定的活動(dòng)主題應(yīng)與企業(yè)品牌定位吻合?,F(xiàn)場的氣氛是像一家人聚會般的溫馨,也是需要熱烈的高潮。依據(jù)選定好的主題,背景板、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍

6、繞主題去展開。跟隨這個(gè)步驟,在活動(dòng)整體調(diào)性明確之后,也就確定了活動(dòng)主題的方向。年會年年做,每個(gè)公司都做,在基本達(dá)到目的之后,公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意,給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題,貫穿整體活動(dòng)的活動(dòng)主線,以及活動(dòng)中的若干亮點(diǎn)。下面我們還會具體談到如何在執(zhí)行當(dāng)中來獎(jiǎng)創(chuàng)意貫徹到底。三、場地選擇場地的選擇一定要合理,主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。同樣是100人參加的年會,如果在環(huán)節(jié)上沒有復(fù)雜的表演及環(huán)節(jié),那么現(xiàn)場需要一個(gè)簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演,頒獎(jiǎng)及特邀嘉賓一些復(fù)雜的環(huán)節(jié),現(xiàn)場對舞臺

7、及燈光音響視頻的要求就會相對復(fù)雜,那么所需要的場地就會更大。另上,一般的年會會選在酒店的宴會廳進(jìn)行,有時(shí),一些公司希望活動(dòng)可以進(jìn)行的獨(dú)特,所在場地的選擇上也會相對獨(dú)特。比如像特色的酒吧,或是戶外的場所。選擇好場地后,開始細(xì)心的安排工作。四、時(shí)間確定年會是一個(gè)公司的活動(dòng),可以把各個(gè)部門的人員聚集在一起,時(shí)間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作,又可以聚集所有的人,這就是需要年會小組的成員發(fā)揮他們的特長了。五、環(huán)節(jié)設(shè)定公司年會的必有項(xiàng)目是領(lǐng)導(dǎo)致辭,年度各種優(yōu)秀獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng),員工才藝表演,抽獎(jiǎng),互動(dòng)游戲等。有時(shí)公司也會因?yàn)槟承┰蛱貏e邀請一些知名的嘉賓來參加。在這個(gè)基礎(chǔ)上,如何獎(jiǎng)年會活動(dòng)做得出彩,創(chuàng)意必須

8、貫穿每個(gè)環(huán)節(jié)。如何留下深刻印象:企業(yè)年會既然是企業(yè)員工相互增進(jìn)了解的重要平臺之一,讓企業(yè)的員工對年會留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍,現(xiàn)場一定要互動(dòng)起來。年會活動(dòng)的準(zhǔn)備工作一、人員分工由年會小組的負(fù)責(zé)人依據(jù)大家本身的特長來分配工作。有組織能力的人會去發(fā)動(dòng)公司的員工,并將大家組織在一起排練在年會上演出的才藝,請專業(yè)的老師進(jìn)行授課,為表演的人安排練習(xí)場所,聯(lián)系現(xiàn)場的服裝化妝等一切相關(guān)的工作。有人負(fù)責(zé)采購一切活動(dòng)所需要的物品,有人負(fù)責(zé)與場地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,有人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等。年會小組中每個(gè)人都將獨(dú)立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作,并及時(shí)統(tǒng)一向負(fù)責(zé)人報(bào)告,確?;顒?dòng)的順利

9、進(jìn)行。同時(shí),負(fù)責(zé)人也應(yīng)準(zhǔn)備一套應(yīng)急預(yù)案以確認(rèn)突發(fā)情況的發(fā)生。團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的。二、嘉賓邀請由專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作人員進(jìn)行嘉賓邀請。有的公司年會會邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加,不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視,更能讓客戶了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。另外,如果資金允許,還會特別的去邀請一名到兩名社會上的知名人士來到現(xiàn)場參與表演或是互動(dòng)。三、節(jié)目預(yù)演公司的年會上都會有公司的員工參與或編排的表演??梢哉垇韺I(yè)的老師進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)助編排節(jié)目。(曾經(jīng)有一個(gè)公司的年會因當(dāng)年最為流行的是“超級女生”,幾個(gè)唱歌比較好的女孩子組合在一起,彼此做了一個(gè)定位后形成了“超級女生copy版”。他們并且請來了專業(yè)的聲樂

10、老師進(jìn)行輔導(dǎo),不僅讓自己的業(yè)余生活豐富,同時(shí)又展現(xiàn)了自己的實(shí)力,在現(xiàn)場的活動(dòng)中,這個(gè)節(jié)目受到了公司上下的好評,還得到了當(dāng)年的最佳表演獎(jiǎng))因?yàn)榇蠹叶疾皇菍I(yè)演員,必須要多做整合預(yù)演。可以集中所有演出人員及主持人,在布置好的現(xiàn)場按照時(shí)間順序彩排各個(gè)環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置,上下臺方向,現(xiàn)場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。四、制作、購買物品:通常在年會開始的.前一天布置,(也要考慮到工作量是否合適)。現(xiàn)場搭建,包括舞臺區(qū),嘉賓區(qū)(餐區(qū)),vip室,候場區(qū),化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細(xì)致,還會特別準(zhǔn)備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。五、細(xì)節(jié)安排一場公司年會的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)

11、場的食品酒水的安排,菜上早了,精彩的節(jié)目大家來不及看了,菜上晚了,讓大家餓肚子也是不好的。每個(gè)環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞,還是通過視頻音樂,不同的設(shè)置也會帶來意思不到的效果。以前,公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負(fù)責(zé)整體的流程設(shè)置,現(xiàn)在越來越多的公司會啟用更專業(yè)的活動(dòng)行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會,讓年會舉辦的更專業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過不少公司的年會活動(dòng),也策劃管理了很多公司的年會,總體感覺每個(gè)公司的年會都是在最大程度的展現(xiàn)自己公司的文化特色,讓所有的員工對公司充滿信心,安心的進(jìn)行工作。因此,公司年會的策劃及管理就體現(xiàn)出了它的重要性。企業(yè)年會策

12、劃方案 篇3還在為公司年會策劃方案怎么做而頭痛嗎?接下來為大家介紹一公司年會策劃方案的基本框架,相信這些基本構(gòu)架一定可以啟迪您的靈感,給您帶來不一樣的收貨和體會:一、年會主題:“真誠感謝,一路上有你”_公司年會暨客戶答謝會二、年會時(shí)間:-年-月-日下午18:00晚上22:30三、年會地點(diǎn):酒店四、年會目的:1、答謝客戶,維系關(guān)系2、提供一個(gè)主辦方與外界的溝通平臺3、加大公司品牌宣傳力度4、塑造企業(yè)形象5、加強(qiáng)公司員工集體榮譽(yù)感五、年會參與人員:本次酒會共計(jì)人1、邀請嘉賓:市委人員、政府機(jī)關(guān)人員、各客戶2、邀請公司工作人員:公司中高層及員工3、重要客戶4、媒體記者5、演出人員6、攝像人員六、參與

13、方式:1、邀請嘉賓:發(fā)送邀請函,電話聯(lián)系確認(rèn)是否出席2、媒體及攝像:由公司以電話聯(lián)系以及發(fā)送邀請函3、演出人員:由表演節(jié)目安排演出人員七、年會形式冷餐酒會+嘉賓互動(dòng)+表演+抽獎(jiǎng)八、年會流程(一)開場前準(zhǔn)備流程1、酒店訂立(時(shí)間、地點(diǎn))2、迎賓員:酒店門口迎賓接待,簽名接待3、禮儀服務(wù):酒店服務(wù)人員4、工作責(zé)任:1)主持人的確定2)禮儀小姐(迎賓、抽獎(jiǎng)時(shí))3)禮品發(fā)放人(公司高層)4)現(xiàn)場酒會治安人員5)背景音樂的挑選、準(zhǔn)備簽字墻留影6)音響、燈光設(shè)備的安裝及調(diào)試7)攝影師拍照人員的合理調(diào)配8)食品調(diào)度5、主辦方年會致答謝詞稿件6、向負(fù)責(zé)人確定嘉賓人員名單,簽到記錄單和應(yīng)邀發(fā)言嘉賓名單及稿件7、

14、座次安排(主次排序,告知酒店安排)8、準(zhǔn)備抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)設(shè)備:抽簽箱及獎(jiǎng)品9、嘉賓佩戴胸花10、現(xiàn)場工作人員、演員、禮儀小姐到位11、準(zhǔn)備工作完成,嘉賓入場(二)年會開場18:0019:101、播放背景音樂,主持人入場,開場白2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓,簽名墻拍照留影3、由主辦方高層領(lǐng)導(dǎo)致答謝辭,對年度工作進(jìn)行總結(jié)。4、邀請嘉賓上臺發(fā)言(三)年會開始19:1020:301、由公司高層領(lǐng)導(dǎo)開啟香檳或紅酒,并宣布酒會正式開始2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點(diǎn)心等3、嘉賓可以隨意互動(dòng)交流(四)節(jié)目表演、游戲互動(dòng)20:3022:151、神秘魔術(shù)表演2、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié),獎(jiǎng)品奉上3、激情小提琴演奏4

15、、嘉賓舞動(dòng)(五)年會結(jié)束22:1522:301、主辦方致辭,宣布就會結(jié)束2、發(fā)放紀(jì)念品3、歡送嘉賓企業(yè)年會策劃方案 篇4每到一年快結(jié)束的時(shí)候,各個(gè)公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動(dòng)。一方面:在這個(gè)“企業(yè)盛會”中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進(jìn)人與人之間的交流,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),增加企業(yè)凝聚力。再一方面:在這個(gè)“家庭盛會”中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項(xiàng)工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項(xiàng)先進(jìn),迎接新的一年,促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)對員工的問候和愛戴?;顒?dòng)主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年活動(dòng)

16、目的:振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、再創(chuàng)輝煌活動(dòng)安排:(一)企業(yè)全體大會議程安排12:30:全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)13:0013:10:大會進(jìn)行第一項(xiàng)。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致開幕辭。13:11:大會進(jìn)行第二項(xiàng)。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報(bào)告;(每個(gè)公司都不同,這個(gè)時(shí)間具體把握)16:4016:50:大會進(jìn)行第三項(xiàng)。請總經(jīng)理宣讀公司上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個(gè)人的決定。16:5017:00:主持人請獲得工作先進(jìn)

17、個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎(jiǎng),同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金紅包,先進(jìn)個(gè)人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。主持人請先進(jìn)個(gè)人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)17:0017:10:主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎(jiǎng),同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)牌或獎(jiǎng)杯,先進(jìn)集體領(lǐng)獎(jiǎng)人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎(jiǎng)的代表發(fā)表簡短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)17:1017:20:主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)17:2017:30:主持人對本次員工大會做簡要

18、總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)(二)宴會相關(guān)安排18:30之前:員工到達(dá)指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒。18:55之前:總經(jīng)理到主席臺向大家紙祝酒詞19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。19:0022:30:與會者共同用餐、活動(dòng)(三)活動(dòng)相關(guān)安排條件:所有人都要參與,不得推延,每一個(gè)人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。1、全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)2、公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目,這個(gè)不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。3、相關(guān)部門經(jīng)理(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目。4、部門全體表演節(jié)目。5、員工自由安排表

19、演節(jié)目。(四)簽到許愿安排條件:每一個(gè)公司人員進(jìn)來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊(五)游戲相關(guān)安排不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個(gè)環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。一:大型團(tuán)隊(duì)游戲活動(dòng):團(tuán)拜年人數(shù):無限制用具:酒酒杯方法:大家相互之間進(jìn)酒,拜年,祝福在新的一年二:成語對接參與人數(shù):全體道具:無方法:以生肖為話題,成語對接,第一個(gè)人說一個(gè)成語,第二個(gè)人以第一個(gè)人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個(gè)游戲的名字只是用來迷惑大

20、家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個(gè)成語,因?yàn)橛螒蝾}目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個(gè)字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個(gè)人在5個(gè)成語前加上“我初戀時(shí)、我結(jié)婚時(shí)、我洞房花燭夜時(shí)、我結(jié)婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(shí)(第一個(gè)成語)、我結(jié)婚時(shí)(第二個(gè)成語)、我洞房花燭夜時(shí)(第三個(gè)成語)、我結(jié)婚后(第四個(gè)成語)、我的婚外戀(第五個(gè)成語)”。有時(shí)效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時(shí)七上八下。四:喝啤酒比賽參與人數(shù):若干工具:酒、奶瓶亮點(diǎn)在容器,用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時(shí)

21、間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿,最后的結(jié)果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈五:30、熊來了(我愛你更有趣)參加人員:約束8-15人,分成若干組游戲規(guī)則:(1)各組第一個(gè)人喊“熊來了”(2)然后第2個(gè)人問:“是嗎?”(3)第1個(gè)人再對第2個(gè)人說:“熊來了”,此時(shí)2號再告訴3號“熊來了”(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。(6)如此每個(gè)人最初聽到“熊來了”時(shí)要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時(shí)才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時(shí),全組隊(duì)員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組

22、人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規(guī)則,確實(shí)地重復(fù)回答。男女各半時(shí)可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個(gè)團(tuán)體中,增加團(tuán)隊(duì)能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動(dòng)策劃就會很成功了。(六)與會人員須知一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開。二:晚宴及活動(dòng)中,員工可著休閑裝或運(yùn)動(dòng)裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己(七)預(yù)算費(fèi)用1、本次

23、年會活動(dòng)所需支持的費(fèi)用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù)。整個(gè)年會活動(dòng)的安排,最主要的是費(fèi)用支持,只有這樣,我們才有把握辦好。2、各項(xiàng)環(huán)節(jié)都要有專人負(fù)責(zé),各項(xiàng)費(fèi)用也要落實(shí)到人。3、各項(xiàng)支出都要有明確的票據(jù)。(八)各個(gè)主要點(diǎn)1、時(shí)間的控制(更好的掌控,不要太晚)2、錄像拍照(豐富企業(yè)文化)3、任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進(jìn)行)4、進(jìn)場、散場的接待、回家工作,落實(shí)好(要有頭有尾)5、年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計(jì)表)預(yù)祝大家:新年快樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關(guān)負(fù)責(zé)人做好離場各項(xiàng)工作。總結(jié):基于“年會”活動(dòng)所應(yīng)考慮和彰顯的嚴(yán)肅程度與正統(tǒng)模式,此方案突破了以往的設(shè)計(jì)慣例,將正統(tǒng)嚴(yán)肅的年終

24、大會與現(xiàn)代流行的聚餐、娛樂兩類活動(dòng)進(jìn)行了統(tǒng)籌策劃。企業(yè)年會策劃方案 篇5一、年會時(shí)間: 1月22日二、年會地點(diǎn): 外包車間三、參加人員: 公司高經(jīng)理、工廠全體員工四、年會總旨:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神, 重在參與,友誼第一,比賽第二?;顒?dòng)過程中不得出現(xiàn)過激行為,文明比賽,絕對服從裁判和活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮,如有爭議者,由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組作最后裁決。五、會場布置及人員分工:1、物品準(zhǔn)備:趙伯緣、徐為杰、李冬瑞、田彬主要工作:會場用品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。2、 會場內(nèi):全體員工,由徐紅葉、劉風(fēng)帶領(lǐng)門廳、天花板、四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾3、獎(jiǎng)品管理:楊高望、陳鵬4、主持人:李冬瑞、趙月娥5、裁判領(lǐng)導(dǎo)小組:蔚啟、

25、徐為杰、趙伯緣、李冬瑞、楊高望、陳鵬五、年會流程:形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、活動(dòng)、互動(dòng)游戲、抽獎(jiǎng) 、聚餐年會節(jié)目單8:3010:00 會場布置、自由娛樂10:0010:02 主持人開場詞10:02 10:10 領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(高經(jīng)理、蔚廠長)10:1015:30 活動(dòng)與互動(dòng)游戲抽獎(jiǎng)16:3019:00 聚餐活動(dòng)節(jié)目單1、乒乓球單打(男員工)規(guī)則:共分三輪進(jìn)行,前兩輪為淘汰賽,兩人一組采用三局兩勝6分制,第三輪為總決賽,兩人一組采用三局兩勝11分循環(huán)賽積分制,勝1場積一分,敗一場積0分,根據(jù)最后總積分決出前三名;裁判:蔚啟2、跳繩(女員工)規(guī)則:一人一組,采用計(jì)數(shù)法,按一次連續(xù)跳躍的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次機(jī)

26、會,取最高分的一次為比賽的成績,按最后得分決出前三名;裁判:李冬瑞3、踢毽子(女員工)規(guī)則:一人一組,采用計(jì)數(shù)法,按一次連續(xù)踢成功的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次機(jī)會,取最高分的一次為比賽的成績,按最后得分決出前三名;裁判:趙伯緣4、斗地主(男員工)規(guī)則:分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,勝一場積1分,敗一場積0分,等分?jǐn)?shù)者采用剪刀、石頭、布決出勝負(fù),每組取第一名,第二輪為總決賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,每人兩次機(jī)會,最終根據(jù)積分決出前三名。 裁判:徐為杰5、拔河(全體員工)規(guī)則:全體參賽員工,分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,10人一組,男女各5人搭配,采用三局兩勝法,第

27、一局事先抽簽決定場地,第二局交換場地,第三局抽簽決定場地。每局為2分鐘,時(shí)間到即停止,以繩子中心線所處的位置判斷勝負(fù)。第二輪為總決賽,采用三局兩勝法(同上)循環(huán)積分制,決出第一名。裁判:蔚啟6.搶板凳(全體員工)規(guī)則:先根據(jù)人數(shù)多少分組,每組各自圍著板凳轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)的同時(shí)讓別人敲節(jié)奏或是放音樂,音樂一停,就要馬上搶到一張板凳坐下。誰沒搶到,誰就會被淘汰,逐輪淘汰。最后一輪由每組勝出的第一名一起搶,最終決出前三名。主持人:李冬瑞7、五毛一塊(全體員工)規(guī)則:在游戲中,首先設(shè)定男生就是一塊錢,女生則是五毛錢, 游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個(gè)錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8

28、快5這樣的數(shù)字,但必須比所有人加在一起的錢數(shù)小),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時(shí)間內(nèi)組成那個(gè)數(shù)的小團(tuán)隊(duì), 沒有組好的就算淘汰,剩下的人接著比賽,根據(jù)實(shí)際情況直到剩下最后3-5人時(shí)游戲結(jié)束。最后3-5人為勝出者。主持人:趙月娥8.套環(huán)(全體員工)規(guī)則:站在線外,用小環(huán)套地上的指定環(huán)桿,每人每次五個(gè)小環(huán),套中幾個(gè)可以選擇幾樣獎(jiǎng)品,按一人一次有序循環(huán)進(jìn)行,直到獎(jiǎng)品發(fā)完為止。裁判:楊高望、陳鵬六、獎(jiǎng)品發(fā)放流程及清單企業(yè)年會策劃方案 篇6時(shí)間:20_年1月1日地點(diǎn):_度假村參加人數(shù):全體人員參加部門:公司內(nèi)所有部門所需時(shí)間總計(jì):2小時(shí)一、 活動(dòng)目的1、 增強(qiáng)員工的凝聚力,提升公司的競爭力2、

29、 對_年工作進(jìn)行總結(jié),對獲得的業(yè)績進(jìn)行分析3、 制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)4、 表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作中。5、 加強(qiáng)三店員工的溝通與交流二、 年會主題用心前行 輝煌20_三、 年會安排1、 年會形式領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目穿插游戲抽獎(jiǎng)活動(dòng)同時(shí)聚餐2、 年會人員安排及職責(zé)1) 會場總負(fù)責(zé):_x主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配2) 策劃、現(xiàn)場協(xié)調(diào):_x主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集;3) 人員分工、布場及撤場安排:_x主要工作:人員的調(diào)配,布嘗撤場時(shí)的相關(guān)事宜安排;4) 活動(dòng)主

30、持:_x主要工作:根據(jù)活動(dòng)流程進(jìn)行活動(dòng)主持。5) 員工簽到、物品準(zhǔn)備:_x主要工作:負(fù)責(zé)員工簽到、領(lǐng)取抽獎(jiǎng)券和小禮品、獎(jiǎng)品、榮譽(yù)證書、抽獎(jiǎng)箱等相關(guān)物品的準(zhǔn)備和傳遞6) 音樂燈光:_x主要工作:負(fù)責(zé)年會背景音樂、節(jié)目音樂的播放與切換7) 現(xiàn)場照相、錄像:_x主要工作:現(xiàn)場活動(dòng)的拍照與錄制四、 會場布置1、 會場內(nèi)(現(xiàn)場不讓進(jìn)行布置)a. 用投影儀投影出背景主要內(nèi)容:本公司的logo及年會主題 b. 用彩帶、氣球與鮮花等點(diǎn)綴會場 c.將桌椅排放成u字型2、 會場外 a. 指示牌制作一個(gè)禮儀小姐的指示牌,設(shè)置簽到處。五、 年會流程1、 主持人開場白,邀請領(lǐng)導(dǎo)致辭;2、 表彰優(yōu)秀員工;如:獎(jiǎng)項(xiàng)及獲獎(jiǎng)名

31、單、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等3、 員工文藝匯演、游戲(穿插進(jìn)行);a. 演出名單1) _部門1、節(jié)目形式:詩歌朗誦2、 節(jié)目時(shí)間:2分鐘3、參與人員:全體售前員工(銷售、市嘗財(cái)務(wù))2) _部門1、 節(jié)目形式:_ 2、 節(jié)目時(shí)間:_ 3、 參與人員:_3) _部門1、 節(jié)目形式:大合唱 2、 節(jié)目時(shí)間:_ 3、參與人員:_ 4) _部門1、 節(jié)目形式:_ 2、 節(jié)目時(shí)間:_ 3、參與人員:_b. 游戲內(nèi)容(獲勝者有小禮品)活動(dòng)后游戲獎(jiǎng)、參與獎(jiǎng) 1、松鼠大樹目的:促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作能力,活躍現(xiàn)場氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性和。要求:(1) 事先分組,三人一組。二人扮大樹,面向?qū)Ψ剑斐鲭p手搭成一個(gè)圓圈;一人扮松鼠,并站在圓圈中

32、間;沒成對的學(xué)員擔(dān)任自由人。(2) 自由人可以對大家進(jìn)行發(fā)號施令,自由人的口令有三個(gè): 第一個(gè)口令:自由人喊“松鼠”,大樹不動(dòng),扮演“松鼠”的人就必須離開原來的大樹,重新選擇其他的大樹;自由人就扮演松鼠并插到大樹當(dāng)中,落單的人就變成了新的自由人。 第二個(gè)口令:自由人喊“大樹”,松鼠不動(dòng),扮演“大樹”的人就必須離開原先的同伴重新組合成大樹,并圈住松鼠,自由人同時(shí)快速扮演大樹,落單的人就變成了新的自由人。 第三個(gè)口令:自由人喊“地震”,扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合,扮演大樹的人可以做松鼠,松鼠也可以做大樹,自由人亦快速插入隊(duì)伍當(dāng)中,落單的人就變成了新的自由人。(3) 聽到自由人的口令之后,

33、大家快速行動(dòng),不要成為自由人,因?yàn)樽杂扇耸且环N落后者的角色。(4) 2個(gè)自由人的時(shí)候,相互商量共同喊出口令。2、踩氣球目的:活躍氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。要求:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。步驟:當(dāng)場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個(gè)氣球,在活動(dòng)開始后,互相踩對方的氣球,并保持自已的氣球不破,或破得最少,則勝出。3、007游戲目的:這個(gè)游戲也是考驗(yàn)反應(yīng)能力。笑聲比較多。 要求:(1) 大家站成一圈,5-10人為佳。 (2) a任意指一個(gè)人(b)說“0”,b接著任意指一個(gè)人(c)說“0”,c接著任意指一個(gè)人(d)說“7”。d則需要表現(xiàn)出被槍打中的神態(tài),最

34、少要大叫“啊”,d旁邊的兩個(gè)人需要舉起手來,表示驚嚇投降。(3) d不能舉手,需要發(fā)聲,而旁邊2人只能舉手,不能發(fā)聲,否則都是錯(cuò)。 (4) 一次錯(cuò)誤產(chǎn)生后,由錯(cuò)誤人重新開始??啥啻沃貜?fù)。 (5) 一般錯(cuò)誤的最多的那個(gè)人有“獎(jiǎng)”或罰了。4、 中間穿插一、二、三、幸運(yùn)獎(jiǎng)的幸運(yùn)抽獎(jiǎng);一等獎(jiǎng):2名、二等獎(jiǎng):4名、三等獎(jiǎng):6名、幸運(yùn)獎(jiǎng):10名5、 公司員工大合影6、 會餐;會餐環(huán)節(jié),老板和總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞;六、 活動(dòng)結(jié)束企業(yè)年會策劃方案 篇7一、活動(dòng)目的:1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升_的競爭力;2、對20_年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)

35、劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作之中。二、年會主題:_三、年會時(shí)間:20_年 月 日下午 點(diǎn)到 點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐四、年會地點(diǎn):_酒店x樓_廳五、年會組織形式:由公司年會工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。六、參加人員:客戶群,領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;1.會場總負(fù)責(zé):主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。3.人員分工、布場撤場安排_;4.嘉賓接待、簽到:5.音響、燈光:,

36、會前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。6、物品準(zhǔn)備:主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。七、會場布置:會場內(nèi):方案:1、舞臺背景噴畫:內(nèi)容:文字內(nèi)容:2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè),內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;文字內(nèi)容:會場外:1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;2、賓館入口處掛紅布幅;3、賓館內(nèi)放置指示牌;文字內(nèi)容:八、年會流程:形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)公司聚餐;備注1.主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭;2.分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭;3.嘉賓致辭;4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎(jiǎng)問答、游戲;外請演員表演節(jié)目、中間抽

37、獎(jiǎng);演出內(nèi)容:20_年會節(jié)目單策劃主線:結(jié)合增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,提升_的競爭力,以中西結(jié)合的節(jié)目加時(shí)尚元素打造一臺視聽盛宴氣氛:歡樂、和諧、熱烈企業(yè)年會策劃方案 篇8一、年會主題:馬到成功二、年會時(shí)間20_年1月23日下午12點(diǎn)00分至16點(diǎn)00分三、年會地點(diǎn)_酒店2樓大廳四、年會參會人員全體員工五、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分:(一)年終大會議程安排11:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待大會開始;12:0012:15大會進(jìn)行第一項(xiàng),主持人致辭。請董事長上臺講話總結(jié)過去1年的成果及展望未來企業(yè)規(guī)劃。12:2012:40大會進(jìn)行第二項(xiàng),總經(jīng)理宣讀20_

38、年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。(二)宴會安排13:00宴會正式開始,宴會主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)13:0013:20用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。13:3014:00娛樂時(shí)段:游戲1:吹氣球比賽,25個(gè)氣球;一人5個(gè)先全部吹爆著獲勝。第一個(gè)文藝節(jié)目游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸;第二個(gè)文藝節(jié)目游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。第三個(gè)文藝節(jié)目賓果游戲抽獎(jiǎng)活動(dòng):用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片200張、乒乓球75個(gè)每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。主持人宣布最佳節(jié)目獎(jiǎng)最后主持人邀請全體員工上臺合影留念六、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)(一)年會的通知與宣傳:公司于今天向各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的關(guān)于20_年度年終總結(jié)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論