版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、when you truly love something, you will discover how fragile and weak the language is.通用參考模板(頁眉可刪)2021年實用的五一勞動節(jié)演講稿合集6篇 五一勞動節(jié)演講稿 篇1尊敬的各位領導,各位同事:大家下午好!笛中聞折柳,春色未曾看!時間如流水,轉眼間就到了5月份。5月的第一天,我們就迎來一個偉大的節(jié)日五一國際勞動節(jié),在這一天我們謳歌勞動,贊美勞動者,我們在勞動中唱響五月的贊歌!每次過“五一”的時候我都會想起初中學到的那篇楊朔的荔枝蜜:“多可愛的小生靈啊!對人無所求,給人的卻是極好的東西。蜜蜂是在釀蜜,又是
2、在釀造生活;不是為自己,而是為人類釀造最甜的生活。蜜蜂是渺小的,蜜蜂卻又多么高尚?。 薄斑@天夜里,我做了個奇怪的夢,夢見自己變成了一只小蜜蜂”。我們謳歌勞動,是為了記取過去,我們崇尚勞動,是為了開創(chuàng)未來。放歌新世紀和美好的春天,我們謳歌勞動,歌唱祖國的美麗河山,展示勞動者的風采。祖國的大花園中到處都是我們勤勞的蜜蜂。近年來“勞動光榮”價值觀受到挑戰(zhàn)。一些人由此變得很浮躁,一直在尋求機會“搏一搏”,癡想哪天一覺醒來就變?yōu)楦晃獭!耙灰贡└弧贝_實存在,但概率極小。人活著不能“守株待兔”,而是要奮斗。從人類社會來說,不管什么制度,基礎還是勞動創(chuàng)造世界。有了人們的體力腦力支出,才有財富產生的可能。至于非
3、勞動收入只不過是人類剩余的價值的分割而已。無論什么情況,無論哪個年月,我們都要堅信“勞動光榮”。勞動創(chuàng)造了世界,勞動創(chuàng)造了人類,勞動創(chuàng)造了財富。尊重勞動就是尊重人本身。在當今的時代,強調尊重勞動應克服片面性,既重視創(chuàng)造性的復雜的智力勞動,又重視在平凡崗位上兢兢業(yè)業(yè)的勞動,使各種勞動有機統(tǒng)一于社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)中。一個人的勞動態(tài)度、習慣、能力,以及對勞動的認識,對勞動成果的珍惜意識,對勞動創(chuàng)造幸福、勞動創(chuàng)造一切的理解,對勞動光榮,勞動沒有高低貴賤之分的認識程度,但卻往往是檢驗這個人思想道德、意志品質的有效標準。親愛的朋友們,讓我們都來發(fā)揚勤勞勇敢的精神,為真理我們團結斗爭,經風雨意志堅韌。辛
4、勤勞動建設自己的國家,我們的力量無窮會像海濤奔騰,祝愿我們得祖國永遠光輝燦爛,永遠繁榮昌盛!我的演講完畢,謝謝大家!五一勞動節(jié)演講稿 篇2管理自我提升自我實現(xiàn)自我做一名讓人可以“放心”的員工對員工來說,領導是最重要的環(huán)境;幫助員工成長是領導的天職,是給員工的最大福利、最重要的愛心,我們這個集團還須完善員工的成長、發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)機制?!拔逡弧弊剷磕甓颊匍_,今年的背景是公司業(yè)務進一步拓展和工作品質進一步提升。公司深感這些年來,對員工進步的關心和促進不夠,公司的成長仍受到員工成長的一些牽制,員工成長的速度和得到鍛煉的程度都不夠。希望通過這樣的座談會,使我們的管理者能夠得以更好地進步和發(fā)展,使更多的同
5、仁獲得更好的提升和實現(xiàn)自身價值的環(huán)境。對員工成長過程的幫助和促進,是各級管理者的首要工作。我們在1996年就確定公司的首要任務并非是做產品做服務,而是促進員工的成長和進步。因為我們認識到在優(yōu)秀產品和優(yōu)秀服務的背后,必然有一些優(yōu)秀的員工、優(yōu)秀的管理者、優(yōu)秀的團隊、優(yōu)秀的制度和習慣。工作者的優(yōu)秀是公司進步發(fā)展的根本,是工作得以順利進行和推進的源頭。我們用了好幾年時間才深切地感知到這一點,并開始把公司工作的一些重點作轉移,使員工的成長進步、健康發(fā)展成為公司的首要任務和工作內容。對員工來說,領導是最重要的環(huán)境;幫助員工成長,是領導的天職,是給員工最大的福利、最重要的愛心,我們這個集團還須完善員工的成長
6、、發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)機制。希望我們的領導能在愛心方面以身作則、在能力和水平方面以身作則。我們人資系統(tǒng)的一項重要工作,就是不要把那些不應該做領導的人放到領導的崗位上,所謂兵熊熊一個,將熊熊一窩,這個害起人來要害一輩子。我們要聰明的.領導、要能干的領導、要有愛心的領導。我們以后要逐漸從這些方面去考量一個領導,看他能不能夠帶領、培養(yǎng)員工,能不能做榜樣,然后做幫助,有愛心,把員工當作自己的弟弟妹妹或子女一樣,視他們的成長為自己的天職。對工作者本身來講,另外一個任務是管理自己、認識自己、發(fā)現(xiàn)自己、推動自己、激發(fā)自己,使得自己在健康成長的發(fā)展軌道上,使自己真正變得有價值。其實工作者本身的進步,如果從公司的規(guī)范、公
7、司的要求來講僅僅是在第二位,更多的我們還是要從應該達到的理想狀態(tài)去探求它,這是第一位的。重視自己的工作狀態(tài),重視自己的成長進步,這同樣也是每個工作者的首要工作。你可能管理2萬平方米的土建,也可能管5萬平方米的安裝,但另外一個任務是管理自己、認識自己、發(fā)現(xiàn)自己、推動自己、激發(fā)自己,使得自己在健康成長的發(fā)展軌道上,使自己真正變得有價值。人貴有自知之明,人要了解自己,要設定自己。每個人最有效的管理者是自己,而不是你的主管或部門經理。所有他們對你的幫助和促進,批評和訓斥,最后產生作用必然要經過自己的演化和吸收。我們希望在綠城工作,大家能夠重視公司管理的重點就是“管理自己”,這也是常常被忽視的.一個人慢
8、慢長大成人,標志在于能夠自覺、自信、自在,盡心、盡力、盡職。就是一個人能夠像看別人一樣看自己,自知自覺,這樣你才會有自信,有了自信以后你才會在什么情況下都可以游刃有余碰到困難,做起來無非復雜一點,花的心血多一點而已;碰到簡單的事情也不會掉以輕心,一切都在正常狀態(tài)里。這是自知、自覺、自信、自在。然后,做任何事情,尤其是跟別人有關的事情,跟客戶有關的事情,跟公司整體有關的事情,你要做到盡心、盡力、盡職。這是一個永恒的課題。我們公司很多人聽我講過一個“三我”的觀點,即演員的我、觀眾的我、理想的我。一個人要能夠認識自己、批判自己,批判的前提要有楷模,要有理想的我,你的現(xiàn)狀是理想狀態(tài)嗎?這個理想狀態(tài)是個
9、體的設定和公司的要求相結合。我們身處在這樣一個社會進步,城市進步,房地產行業(yè)也將得到很大進步的一個非常好的歷史時期,每個人都應該在為社會、為城市、為客戶同時也為自己的價值得到進一步提升而努力,要有志向,不要滿足于一般的工作狀態(tài)、一般的工作業(yè)績、一般的薪酬待遇,要瞄準我們這個行業(yè)在國內國際那些優(yōu)秀的工作成果以及那些成果背后的工作者或管理者。希望綠城的工作者,他的理想抱負能夠和工作的認真、責任心有一個完美的結合,把自己的職業(yè)生涯,把自己今后的發(fā)展和自己手上一點一滴的工作有一個切實的相關相聯(lián)。希望公司的員工,從心態(tài)上、心術上、心靈上,做一個讓自己可以放心、讓家長可以放心、讓同事可以放心、讓客戶可以放
10、心,心智心靈都是非常好的現(xiàn)代人何謂“放心”?首先你是有心的人還是無心的人?按江浙一帶的說法是有沒有“魂靈”?從你的眼睛里能讀到什么:有沒有一份情感,有沒有一份愛心,有沒有一份責任心,有沒有一份堅定,有沒有一個理想?“放心”還可以理解為你是否能讓客戶、讓員工、讓領導放心,讓他們可以把“心”放在你那里?你在接受工作任務的時候,在接受委托的時候,在作承諾的時候,是不是可以讓別人把“心”放在你這個地方?這是很沉重的。你要做一個讓公司放心的員工,不管你是做總經理還是做一個清潔工,你要讓人放心。我希望公司的很多人,從心態(tài)上、心術上、心靈上,做一個讓自己可以放心、讓家長可以放心、讓同事可以放心、讓客戶可以放
11、心、心智心靈都是非常好的現(xiàn)代人。在現(xiàn)代化進程中,可能還有一個心態(tài)的現(xiàn)代化,有一個健康的心靈。尤其是一些年輕員工,你們將來的前途可能會不可限量,關鍵把握在你們自己手上,而不是把握在公司領導手上。你在現(xiàn)階段里,要做一個讓人放心的員工。你對自己承擔的本職工作,別人交待的工作,你盡可能去完成它,盡可能做到最好的狀態(tài),這是做人的基本價值,是作為一個工作者的基本價值。在綠城這樣的公司我們要重新意識到這一點,把手上的工作盡可能做到接近于完美的程度,做到自己也很放心、很踏實,這樣工作是一種享受,這也就是我們的價值所在。五一勞動節(jié)演講稿 篇3五月的風吹綠了楊柳,吹紅了桃花,吹出了一片花茂草盛、生機盎然的醉人景色
12、。在這陣沁人心脾的熏風里,我們迎來了“五一”勞動節(jié)。五一勞動節(jié)是全世界勞動者的共同節(jié)日。是勞動,使我們過上了今天幸福美好的生活;是勞動,使我們的家園更加溫馨美麗;是勞動,創(chuàng)造了這豐富多彩的世界?!皠趧拥目鞓氛f不盡,勞動的創(chuàng)造最光榮”這首膾炙人口的勞動最光榮正是勞動之崇高的真實寫照。瑞士作曲家奧涅格說過一句話:“勞動與人類正如樹干和樹枝連接在一起那樣,脫離樹干的樹枝很快就會枯死?!边@句話告訴我們,勞動與人類是密不可分的,沒有勞動就沒有人類的今天,沒有勞動也不可能有人類的未來。試想,如果沒有清潔工的勞動,怎能有這一塵不染的街道;如果沒有建筑工人的勞動,怎能有這拔地而起的高樓;如果沒有人民教師的勞動
13、,又怎能有我們這一代代祖國的花朵?可見,勞動是極為重要的,是與我們的生活息息相關的。勞動更與我們中學生的生活緊密相連。作為跨世紀的一代,歷史賦予我們重要的使命。因此,我們從小就應該樹立主人翁的意識,關心國家大事,熱愛自己的家園,樹立遠大的志向,使自己成為一個有理想、有志向、有抱負、有高尚品質的人。正所謂一屋不掃何以掃天下,勞動更是一個人良好德行和品質的重要體現(xiàn)。作為一名中學生,我們要培養(yǎng)勞動感情,養(yǎng)成勞動習慣,珍惜勞動成果,積極參加社會實踐活動。對于每一次值日、大掃除,都要積極參與,認真、仔細完成。同時,我們也可以從做簡單家務開始,如刷碗、洗衣服、拖地等,多參加勞動,養(yǎng)成愛勞動的好習慣。在學習
14、生活中,我們應培養(yǎng)自己的學習興趣,發(fā)散自己的思維,做到腦力勞動與體力勞動相結合,從而更加完善和發(fā)展自己,使我們成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的優(yōu)秀中學生。古語有云:一年之計在于春,一日之計在于晨,一生之計在于勤。勞動,不僅僅是一個簡單而平凡的詞匯,它更是一種偉大的民族精神。讓我們牢記 “以熱愛勞動為榮,以好逸惡勞為恥”,發(fā)揚勤勞勇敢的高尚品德,使我們的人生更加燦爛輝煌!謝謝大家!五一勞動節(jié)演講稿 篇4今天,我國迎來了這個光榮而偉大的日子,五一國際勞動節(jié)-這個全世界工人階級和廣大勞動群眾自己的節(jié)日,在這里,我要向全國工人階級和勞動群眾致以節(jié)日的祝愿,向各條戰(zhàn)線的勞動模范和先進工作者致以崇高的敬意
15、!新中國成立66年來,特別是改革開放30年來,我國工人階級肩負歷史使命,挺立在時代潮頭,以誠實勞動創(chuàng)造美好生活,以辛勤工作創(chuàng)造輝煌業(yè)績。66年來,在中國共產黨的領導下,我國工人階級始終站在時代前列,勇于探索、大膽實踐,為新中國的發(fā)展和中華民族的振興,作出了彪炳史冊的貢獻。66年來,中國工會在中國共產黨的領導下,圍繞中心、服務大局,與時俱進、開拓創(chuàng)新,逐步探索出一條符合中國國情的工會發(fā)展道路,成為中國特色社會主義的重要組成部分。在建設中國特色社會主義事業(yè)的偉大進程中,我國工人階級隊伍日益壯大,整體素質不斷提高,先進性明顯增強,利益進一步實現(xiàn),領導階級地位更加鞏固,主力軍作用得到充分發(fā)揮。實踐證明
16、,工人階級是我國先進生產力和生產關系的代表,是我們黨最堅實最可靠的階級基礎,是社會主義中國當之無愧的領導階級,是全面建設小康社會、發(fā)展中國特色社會主義的主力軍,是推動中國經濟發(fā)展和社會全面進步的根本力量。 只有融入到時代發(fā)展的歷史進程中,才能成就自身的價值,實現(xiàn)自己的理想。三峽工程、青藏鐵路、奧運工程、載人航天、月球探測等重大項目,無不凝結著廣大勞動者的智慧和汗水。創(chuàng)新成果層出不窮,高技能人才茁壯成長,技術工人登上國家科技獎最高領獎臺,充分展現(xiàn)了我國工人階級的時代風采。在建設創(chuàng)新型國家的今天,工人階級只有成為改革主力、發(fā)展動力、穩(wěn)定基石,才能成為國家脊梁、社會中堅。黨的十七大提出了全面建設小康
17、社會的奮斗目標。全面建設小康社會既要造福工人階級,又要始終依靠工人階級。我國工人階級一定要發(fā)揚光榮傳統(tǒng),不斷開拓前進,成為繼續(xù)解放思想、銳意改革創(chuàng)新的時代先鋒,成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的行動楷模。同舟共濟保增長,建功立業(yè)促發(fā)展。在共同應對國際金融危機的今天,我國工人階級要進一步增強走中國特色社會主義道路的信心和決心,堅定中國特色社會主義的共同信念。工人階級要立足基本國情,樹立世界眼光,順應時代潮流,勇?lián)苿涌茖W發(fā)展的歷史重任。工人階級要大力弘揚勞模精神,胸懷全局,立足本職,開展勞動競賽,爭做銳意進取創(chuàng)新的先鋒模范;工人階級要發(fā)揚識大體、顧大局的光榮傳統(tǒng),成為促進和諧穩(wěn)定的中流砥柱。工會組
18、織要緊緊圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定的大局,積極促進科學發(fā)展與社會和諧,大力維護廣大職工的根本利益和合法權益。各級黨委和政府要牢牢堅持全心全意依靠工人階級的方針,尊重職工首創(chuàng)精神,充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。要完善廣大職工群眾參與國家事務、社會事務管理和企事業(yè)民主管理的制度,認真解決廣大職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題,使廣大職工群眾共享改革發(fā)展成果。要加強和改善黨對工會工作的領導,把更多資源和手段賦予工會組織,支持工會創(chuàng)造性地開展工作,在時代的發(fā)展中,更好地發(fā)揮廣大勞動者的積極性、主動性,推動改革開放和現(xiàn)代化建設偉大進程。勞動創(chuàng)造光榮和夢想。我們辛勤地勞動,為了增加社會財富,更為了人類的幸
19、福和自身的完美。我們堅信,在建設中國特色社會主義的偉大進程中,英雄輩出、俊采星馳的工人階級一定會不斷創(chuàng)造出新的輝煌;在實現(xiàn)中華民族全面振興的歷史征程上,工人階級一定會成為推動社會進步的不竭力量。謝謝大家!五一勞動節(jié)演講稿 篇5小喜鵲,造新房,小蜜蜂,采蜜糖。幸福的生活從哪里來?要靠勞動來創(chuàng)造”每當唱起這支歌,親愛的同學們,你會想到什么呢?對,小喜鵲靠勞動為自己建造新房子,小蜜蜂靠勞動換來甜美的蜜糖,是勞動為我們帶來幸福的生活,勞動最光榮!五一國際勞動節(jié),是全國勞動人民的節(jié)日。100多年前,世界上的勞動人民飽受資產階級的剝削和壓迫,工人每天工作的時間長達14到16個小時,盡管是這樣,他們還是經常
20、不得溫飽。1886年5月1日,在美國芝加哥,20萬工人舉行大罷工,要求實行8小時工作制。這一斗爭得到世界各國人民的支持。后來,國際工人組織為了紀念這個有意義的日子,就把這天為國際勞動節(jié)。直至今日的幾十年間,各行各業(yè)的勞動者,在自己平凡的崗位上辛勤的勞動著,為我們創(chuàng)造了今天這樣的幸福生活:時傳祥伯伯是一名掏糞工人,它以主人翁的精神做好清潔工作,寧可一人臟,換來萬人凈,受到大家的尊敬;“鐵人”王進喜不顧身體的虛弱,以“鐵人”的精神奮斗在大慶油田幾十年,為我國石油工業(yè)的發(fā)展建功立業(yè);張秉貴,一個普普通通的售貨員,幾十年如一日,以自己胸中的“一團火”精神,為顧客熱情報務,做出了不平凡的業(yè)績;李素麗,北京21路公共汽車售票員,身挎票袋在小小的車廂里工作了15個春秋,向人們傳遞著她的真情與愛心;上海平凡的房修水電工徐虎,21年來“辛苦我一個,方便千萬家”,被人們親切地稱為“及時雨”、“夜明珠”正是這千千萬萬普普通通勞動者的辛勤耕耘,才有我們祖國大家園的瓜果飄香、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 現(xiàn)代科技輔助下的空間認知教學
- 科技與健康的結合孕婦瑜伽的應用
- 2024年臨床醫(yī)療管理信息系統(tǒng)項目資金需求報告代可行性研究報告
- 讓孩子在探索中學習
- 數學思維訓練提升低年級學生問題解決能力的方法
- 科技企業(yè)創(chuàng)新型發(fā)展戰(zhàn)略研究
- 二零二五年度健康美食廚師聘用及合作開發(fā)合同3篇
- 2025年北師大版九年級歷史下冊階段測試試卷含答案
- 2025年新科版八年級地理上冊月考試卷
- 2025年華師大新版一年級語文下冊階段測試試卷含答案
- 定額〔2025〕1號文-關于發(fā)布2018版電力建設工程概預算定額2024年度價格水平調整的通知
- 2024年城市軌道交通設備維保及安全檢查合同3篇
- 【教案】+同一直線上二力的合成(教學設計)(人教版2024)八年級物理下冊
- 湖北省武漢市青山區(qū)2023-2024學年七年級上學期期末質量檢測數學試卷(含解析)
- 單位往個人轉賬的合同(2篇)
- 電梯操作證及電梯維修人員資格(特種作業(yè))考試題及答案
- 科研倫理審查與違規(guī)處理考核試卷
- GB/T 44101-2024中國式摔跤課程學生運動能力測評規(guī)范
- 鍋爐本體安裝單位工程驗收表格
- 高危妊娠的評估和護理
- 2024年山東鐵投集團招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論