(最新)采購總部職位說明書(精品).doc

1、職位說明書職位編號:職位名稱：通訊事業(yè)部總經(jīng)理編寫日期： 2002/11/8所屬部門：采購總部編寫部門：直接行政上級：采購總部總經(jīng)理直接業(yè)務(wù)上級：直接行政下級：采購主管直接業(yè)務(wù)下級：分銷經(jīng)理工作目的：全面負責(zé)電器產(chǎn)品事業(yè)部業(yè)務(wù)，保證業(yè)務(wù)良性運行和持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)公司通訊產(chǎn)品營目標職責(zé) 1.制定通訊產(chǎn)品經(jīng)營戰(zhàn)略任務(wù)職責(zé) 2.任務(wù)職責(zé) 3.任務(wù)職責(zé) 4.任務(wù)1) 匯總通訊產(chǎn)品行業(yè)信息、市場信息，對通訊產(chǎn)品的市場發(fā)展趨勢進行研究分析2) 制定通訊產(chǎn)品經(jīng)營發(fā)展遠景目標3) 制定通訊產(chǎn)品經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)運營模式制定、監(jiān)控通訊產(chǎn)品營銷模式，保證經(jīng)營目標實現(xiàn)1) 年度經(jīng)營計劃分解和任務(wù)分配2) 經(jīng)營品種的確

2、定3) 購銷合同的審定4) 制定分銷策略5) 與客戶建立、維護高層關(guān)系，為采購提供高端支持6) 優(yōu)化通訊產(chǎn)品經(jīng)營業(yè)務(wù)流程全面負責(zé)通訊產(chǎn)品事業(yè)部內(nèi)部管理1) 對通訊產(chǎn)品事業(yè)部組織設(shè)置進行優(yōu)化2) 對部門內(nèi)員工聘用、調(diào)配以及假務(wù)處理等人事活動進行決策3）對部門內(nèi)員工工作績效進行考評4) 開發(fā)培訓(xùn)計劃，協(xié)調(diào)資源組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)5) 控制通訊產(chǎn)品事業(yè)部費用成本工作 通訊產(chǎn)品經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)出 業(yè)務(wù)運營模式經(jīng)營計劃工作 經(jīng)營品種定位產(chǎn)出購銷合同審定信息業(yè)務(wù)流程優(yōu)化方案組織優(yōu)化人員調(diào)配的指令工作 人員考核和薪酬分配的決產(chǎn)出 策信息培訓(xùn)實施方案費用控制決策指令工作產(chǎn)出產(chǎn)出職務(wù)權(quán)限貨款支出的決策權(quán)財務(wù)權(quán)限：客戶的

3、返利和調(diào)價支出決策權(quán)部門管理費用支出的決策權(quán)人員調(diào)配決策權(quán)（主管以下人員）人事權(quán)限：薪酬分配的建議權(quán)績效考核決策權(quán)業(yè)務(wù)權(quán)限：任職者素質(zhì)要求1. 生理要求：年齡：無特殊要求性別：無特殊要求體貌特殊要求：無特殊要求2. 教育和經(jīng)驗1）教育背景最低學(xué)歷要求：專業(yè)要求：2）工作經(jīng)驗：大學(xué)?？萍巴葘W(xué)歷最佳學(xué)歷： 大學(xué)本科經(jīng)濟管理、市場營銷類相關(guān)專業(yè)三年以上家電產(chǎn)品的采購和分銷工作經(jīng)驗，熟悉手機的零售業(yè)務(wù)3）必要培訓(xùn)：4）資格認證及等級：3. 專業(yè)知識和技能熟悉通訊產(chǎn)品知識、行業(yè)現(xiàn)狀、市場狀況了解物流管理知識精通市場營銷知識了解財務(wù)管理基本知識了解企業(yè)管理知識4. 任職者應(yīng)當在如下能力方面具備突出水平戰(zhàn)略思