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文檔簡(jiǎn)介
1、中國電信集團(tuán)公司市場(chǎng)部何志強(qiáng)時(shí)間: 2002年9月23日下午 15:25 被訪者:何志強(qiáng)副總監(jiān)文:您在市場(chǎng)這一塊應(yīng)該是行家了。 我們談?wù)勈袌?chǎng)這一塊的東西怎么樣?這里面有一些 關(guān)于市場(chǎng)的問題,就第一個(gè),第二個(gè),第三個(gè),第四個(gè),第五個(gè),其實(shí)都是與市場(chǎng)有關(guān)的問 題,或者是直接相關(guān)的問題,后面也是間接相關(guān)的,與人力資源開發(fā)有關(guān)系的,我們先談?wù)?這些直接的問題好了。第一個(gè)問題就是按照我們的次序來,你看看有什么樣的意見。何:應(yīng)該說,是不是三低呀,這是一個(gè)相互影響,從我們國家整個(gè)電信業(yè)本身的潛力來 看,我個(gè)人覺得它還不應(yīng)該進(jìn)入, 或者說還不是真正的說是已經(jīng)進(jìn)入了三低的這么一個(gè)時(shí)期 了,但是客觀的情況呢,這個(gè)
2、增長速度下降很快,這是什么原因呢,我覺得最主要的原因是 不規(guī)范的競(jìng)爭(zhēng), 或者說管制本身的乏力使得價(jià)格的惡性戰(zhàn)打得特厲害, 所以呢, 搞得整體的 增長速度比較慢, 但是你從用戶的增長來看, 從通訊量本身的增長來看, 應(yīng)該說增長速度還 是很高的,我們現(xiàn)在一年還是將近三千萬的新的用戶,移動(dòng)呢,比這個(gè)數(shù)目還要大,通訊量 的增長呢,應(yīng)該都是超過了 30%的增長。但是,整個(gè)的收入增長就比較慢了,去年我們才五 點(diǎn)幾,移動(dòng)這個(gè)行業(yè)也就是十幾,十六七去年,今年可能還要再低一點(diǎn),這個(gè)主要的原因是 價(jià)格下降了。 那么政府監(jiān)管呢, 對(duì)打這種價(jià)格戰(zhàn)也顯得有點(diǎn)力不從心, 是由于惡性的價(jià)格競(jìng) 爭(zhēng)導(dǎo)致利潤增長,或者是收入增長
3、乏力,但是,從內(nèi)涵上來說,我個(gè)人覺得它的市場(chǎng)的潛力 或者說可以挖掘的容量還是比較大的。文:光是從基數(shù)的角度來講, 從用戶的通訊量這兩個(gè)角度來講, 他下面可能還會(huì)高速增 長。何:還會(huì)有相當(dāng)長的一段時(shí)間, 因?yàn)榘凑諊H的這種可比的普及率的話, 固定增長應(yīng)該 有 40%差不多是正常的。我們國家現(xiàn)在固定電腦真正的普及率只有14%左右。也就是說實(shí)際上潛在的發(fā)展余地還是比較大的。當(dāng)然了,這里面還有一個(gè)因素呢,和國外不能比的,就是 我們的人口比例太大,但是這個(gè)轉(zhuǎn)化也很快,整體來看,他們這邊的普及率也是很低,也是 不到 20%,所以潛力還是很大的。這種惡性的降價(jià),或者說管制不利的這種價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),需要 有一個(gè)過程
4、,剛一開始,可能大家去競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候,沒打招呼就從價(jià)格開始,隨著各個(gè)企業(yè)的 內(nèi)部的管理水平的提高, 或者是經(jīng)營水平的提高, 應(yīng)該我個(gè)人覺得它還是應(yīng)該逐漸的回歸理 性,一定程度上,不能說完全的,所以,從我個(gè)人來說,我覺得這個(gè)行業(yè)應(yīng)該是在相當(dāng)長的 時(shí)間內(nèi),還會(huì)比較快的發(fā)展起來。文:按照你的觀點(diǎn),就是高增長,低資費(fèi)。何:資費(fèi)會(huì)變得比較低。 文:那就是一高兩低?你覺得原來的中國電信分成兩家, 加上其他的電信的運(yùn)營商加上 了固定電話的業(yè)務(wù)之后, 這個(gè)整個(gè)固定業(yè)務(wù)這一塊的競(jìng)爭(zhēng)程度比原來要提高很多, 你覺得在 這樣的狀態(tài)下面,將來這個(gè)小中國電信,新的中國電信,它在市場(chǎng)方面,或者是在市場(chǎng)營銷 方面應(yīng)該采用什么樣的
5、手段來應(yīng)付這個(gè)局面呢?何:總的來說,現(xiàn)在的電信業(yè),特別是固定電信的運(yùn)營商,我看,應(yīng)該說,真正意義上 的全面的這種競(jìng)爭(zhēng), 或者是直接的全面競(jìng)爭(zhēng), 難度還是比較大的, 我們的絕大部分的收入來 源于我們的本地電話的收入, 本地電話呢, 由于這種行業(yè)本身的這種自然壟斷的性質(zhì), 就是 你最后你是沒有辦法說, 你就是要花很多的錢, 你幾十年的積累馬上就能夠旗鼓相當(dāng)?shù)娜フ?開競(jìng)爭(zhēng),這一塊對(duì)于我們現(xiàn)在最大的威脅就是這種移動(dòng)的替代。這個(gè)在國際上也是有趨勢(shì), 但是畢竟固定電話還有它自身的一些特點(diǎn), 比如說它更安全可靠, 通話的質(zhì)量更高, 或者是 對(duì)于企業(yè)來說, 他可能會(huì)覺得這是一個(gè)代表企業(yè)的一種形象, 企業(yè)的用戶
6、等等各個(gè)方面, 他 的作用要比移動(dòng)的變化大得多,所以呢,應(yīng)該說他的市場(chǎng)本身,還是相對(duì)的來說,沖擊還是 有限的。 但是對(duì)于我們這個(gè)企業(yè)來說呢, 危機(jī)在于我們的原來的高利潤業(yè)被迅速的分流, 比 如說我們的國際業(yè)務(wù)下降的非常非常的快, 由于咱們國家的運(yùn)營商怎么說呢?這是整個(gè)國家 體制的原因了, 剛才說降價(jià)根本都不去考慮實(shí)際有可能引起的后果。 所以迅速的把這個(gè)價(jià)錢搞得變成了世界上差不多最低的幾個(gè)國家之一了。 就是國際的結(jié)算, 所以國際電信這一塊原 來是利潤是相當(dāng)高的, 現(xiàn)在已經(jīng)分流差不多了, 國內(nèi)電話這一塊也是下降挺快的, 從我們整 體來看,還略也增長,但是總的來說,因?yàn)橛羞@么大的基數(shù)的新增用戶,所以
7、它略微的一點(diǎn) 增長,隱含的含義實(shí)際上是下降得很快,這個(gè)下降,主要是資費(fèi)的下降,也是一樣的,大家 都打 IP 戰(zhàn),只要出來了一個(gè) IP 電話的價(jià)格,把長途電話的價(jià)格都往 IP 的價(jià)格去壓了,給 我們帶來利潤比較高的業(yè)務(wù)在迅速的下降, 給我們帶來最大的收入貢獻(xiàn)的本地網(wǎng)業(yè)務(wù)呢,現(xiàn)在面臨著移動(dòng)的意志分流, 替代, 畢竟個(gè)性化的通訊還是有個(gè)性化很難擺脫的一些優(yōu)勢(shì)。所以呢, 現(xiàn)在固定電話形式也不能算是壞處吧, 但是對(duì)于電信運(yùn)營商總體的發(fā)展還是好的,主要的原因呢, 就是隨著人們通過通信去做的這種應(yīng)用的增加, 這種商務(wù)運(yùn)用的增加, 最終的 終結(jié)的結(jié)果方案應(yīng)該還是固定用戶, 比如說移動(dòng)炒得很厲害, 但是你想象一
8、下, 我要是在手 機(jī)上處理我的文件, 我在手機(jī)上開這種視頻會(huì)議, 手機(jī)上看多媒體的東西, 有多少場(chǎng)合人們 會(huì)這么干,我拿著筆記本的電腦,我坐在車?yán)镛k公,有多少的時(shí)候,我會(huì)選擇這種方式,一 般來說, 真正的和信息應(yīng)用相關(guān)的, 和視頻應(yīng)用相關(guān)的東西, 最終人們是要安安靜靜的坐在 自己的桌子上面去處理,所以寬帶通信,多媒體通信真正的未來,這里面有視頻的,還有各 式各樣的和企業(yè)業(yè)務(wù), 電子商務(wù)運(yùn)用相關(guān)的信息類的, 處理信息的這一類的應(yīng)用, 最終還是 主導(dǎo)市場(chǎng),我覺得應(yīng)該還是固定電話,而不是移動(dòng),移動(dòng)可能這個(gè)補(bǔ)充會(huì)比較多,但是他肯 定還是補(bǔ)充,不可能是主打,所以對(duì)于固定運(yùn)營商,五到十年,應(yīng)該是它還是最終
9、會(huì)有市場(chǎng) 的。這也反應(yīng)了說, 我們現(xiàn)在做的這些事情, 即使沒有移動(dòng)牌照的話, 你也不是就一片黑暗, 實(shí)際上也還是有他的不僅僅是生存空間,還是發(fā)展的比較好的空間吧。文:如果你是這樣的判斷的話, 未來作為市場(chǎng)策略就應(yīng)該是抓住, 通過固定電話來做三 個(gè)活動(dòng)的這一部分的客戶。何:對(duì)于我們現(xiàn)階段的市場(chǎng)的策略來說,我們首先呢,因?yàn)樽鳛橐粋€(gè)傳統(tǒng)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè), 主導(dǎo)企業(yè),絕大部分的通話量,不管是高利潤,整個(gè)電信業(yè)務(wù)的結(jié)構(gòu)旅途呢,不管是高利潤 的, 還是利潤比較低的業(yè)務(wù), 絕大部分的量是在我們的網(wǎng)上, 所以我們現(xiàn)階段最迫切的我覺 得呢,是保持一個(gè)我們自身的業(yè)務(wù)的健康的結(jié)構(gòu),什么意思呢?就是屬于我們賺錢的業(yè)務(wù), 本
10、地電話網(wǎng)的業(yè)務(wù),我們一定要用我們的營銷模式,提供一些和別人不一樣的服務(wù)等等的, 能盡可能的穩(wěn)定這部分的收入, 就是這部分的收入, 盡可能的讓他比較少的替代, 就是人們 替代選擇比較少, 舉一個(gè)例子說, 如果我在這個(gè)樓里面, 我的固定終端有一個(gè)和他一樣號(hào)碼 的,可以在局部的范圍內(nèi)移動(dòng)的終端的話, 人們?cè)谶@個(gè)樓里面用移動(dòng)電話的概率就會(huì)大大的 降低, 那么他的通信量就會(huì)留在固定網(wǎng)上, 如果說我的固定電話的終端也有一些改進(jìn), 使得 他打電話,當(dāng)然不能完全和移動(dòng)的這種形式相比較,但是它有一些如果說,我打 IP 電話的 時(shí)候, 我的固定電話能夠直接就按照原來打長途的這種方式, 我享受的價(jià)錢和移動(dòng)或者是其
11、他的競(jìng)爭(zhēng)者的資費(fèi)差不多, 或者是略高一些的資費(fèi)的時(shí)候, 我仍然會(huì)選擇用這種方式, 因?yàn)?畢竟他比較方式,而且不會(huì)斷話,價(jià)錢又比較總的來說,還是比較便宜的,所以說穩(wěn)定住我 們?cè)瓉砜蛻舻耐ㄐ帕?,特別是本地的這部分的客戶的通信量這是我們需要做的。文:穩(wěn)定住我們傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)量 何:還不能純粹的說是傳統(tǒng),主要是本地的通話量,對(duì)于我來說,本地打本地的量,這 部分是占收入最大的。那么競(jìng)爭(zhēng)者呢,由于他沒有種接入網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),所以呢,這種本地電 話呢,是沒有辦法真正提供的,或者是很難真正形成競(jìng)爭(zhēng)的壓力,他就是替代,用其他的方 式,無線的方式替代,但是無線有無線的弊端,比如說相對(duì)不安全,質(zhì)量相對(duì)比較差,還有 一點(diǎn)
12、呢,在很多的時(shí)候,相對(duì)的不可靠,因?yàn)橐苿?dòng)號(hào)碼今天可以打通,明天不可以打通就找 不著這個(gè)人了。 穩(wěn)住我們的本地的業(yè)務(wù)量, 盡可能的減緩長途業(yè)務(wù)的下降, 怎么減緩呢?我 們不要通過我們自己的一些降價(jià)措施, 來讓大家過早的都享受比較低的價(jià)格, 而是被競(jìng)爭(zhēng)對(duì) 手盯上的人,我們也給差不多的價(jià)錢,這樣的話,網(wǎng)通找到你,你用網(wǎng)通的價(jià)格是三毛,或 者是三毛五,我們這邊是七毛,你覺得很貴,你的長途已經(jīng)開始走他們了,我的做法不是說 網(wǎng)通把你一個(gè)人都找著了,我把我的所有的用戶都降到三毛,這樣的話,我的損失很大,因 為競(jìng)爭(zhēng)者是沖著我的有價(jià)客戶, 有目標(biāo), 有重點(diǎn)的局部的拉我這些客戶, 如果我能夠通過我 主動(dòng)營銷的方式
13、發(fā)現(xiàn), 哪些客戶被他們挖, 我針對(duì)這些客戶, 有一些營銷上的一些靈活的措 施,分時(shí)段,或者是在一定的時(shí)間之內(nèi),我給他的價(jià)錢也差不多,這樣的話呢,整個(gè)業(yè)務(wù)的 下降的幅度就會(huì)比較慢, 但是最終肯定是全部都要以統(tǒng)一的價(jià)格。 這是必然的規(guī)律。 但是我 們希望這個(gè)速度慢一點(diǎn)。 在一些潛在的, 或者是有未來發(fā)展前景的業(yè)務(wù)上, 前面說了兩個(gè)概念, 一個(gè)是保證我們現(xiàn)有的最大的收入來源穩(wěn)定,這個(gè)穩(wěn)定呢, 包括我們自己提高我們的服務(wù),擴(kuò)大我們的投資,對(duì)于用戶本身規(guī)模就已經(jīng)很大了,我讓他更大,我的服務(wù)更好,用戶 也不愿意選擇別人, 同時(shí)呢, 我們?cè)儆靡恍┢渌男聵I(yè)務(wù), 使得這些用戶在營銷上做一些補(bǔ) 償, 他們盡可能
14、的不要用別人的東西, 或者是盡可能少的用別人的東西, 這是穩(wěn)定了我們的 收入,同時(shí)把我們的利潤高的業(yè)務(wù),讓他的利潤的下降速度,能夠適當(dāng)?shù)臏p緩,這樣的話, 我們的既得利益有更好的保護(hù), 同時(shí),加大這種潛在的能夠有戰(zhàn)略性的增長, 也是很重要的。 因?yàn)槲业慕尤刖W(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)是有的, 我盡可能使得我的通訊大起來, 由于有這么一個(gè)穩(wěn)定的寬 帶的網(wǎng)絡(luò),我的一些業(yè)務(wù)運(yùn)用類的這種信息,處理的業(yè)務(wù),你的多媒體的業(yè)務(wù),能夠盡早的 開起來,最終我們的優(yōu)勢(shì)還是能夠保持的。文:這三個(gè)都有一些問題,策略如果不是很具體的話,比方說第一塊,本地業(yè)務(wù),是一 個(gè)城市,一個(gè)固定電話的業(yè)務(wù),這個(gè)最大的問題在什么地方呢,其實(shí)形勢(shì)已經(jīng)變了,
15、基本的 策略已經(jīng)變了, 組大的問題是因?yàn)橹袊娦欧殖蓛蓚€(gè)之后, 我們的固定電話的市場(chǎng)占有份額, 原來是 80%,90%,現(xiàn)在一下子降到了 40%,這樣的話,就會(huì)形成一個(gè)問題,因?yàn)槭袌?chǎng)份額的 大副下降,使我們?cè)谡麄€(gè)市場(chǎng)上通過價(jià)格和其他的手段來謀取利益的方式就降低了。何:從全國來看,有 30%的份額已經(jīng)交給別人了,但是在我們自己的網(wǎng)絡(luò)覆蓋的地區(qū), 比如說南方的 21 個(gè)省,實(shí)際上這個(gè)結(jié)構(gòu)是沒有變化的,也就是說從宏觀上來看,好象是份 額下降了, 但是真正在你的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營的地區(qū), 實(shí)質(zhì)上的變化還是沒有。 為什么呢?因?yàn)樗@ 種,最后一公里的自然的壟斷性,我們?cè)诒狈骄蜎]有了,北方就是網(wǎng)通公司絕對(duì)的優(yōu)勢(shì),我
16、 們的主要目標(biāo)就是大客戶, 但是在南方這個(gè)范圍呢, 本地電話網(wǎng)對(duì)我們來說, 需要做的事情, 應(yīng)該和以前沒有太大的區(qū)別。文:我想表達(dá)的是另外一個(gè)觀點(diǎn), 他在區(qū)域市場(chǎng)占的份額是沒有變的, 但是在全國市場(chǎng) 里面占的份額一定會(huì)下降了 30% 40%,他的談判力實(shí)際上是在變化的,這是沒有選擇的被 迫的戰(zhàn)略,在這種情況下,我們通過價(jià)格,或者是穩(wěn)定價(jià)格,推遲價(jià)格下降,減緩價(jià)格下降 的速度,這樣的一些手段,在既定的時(shí)期獲得既定的利潤的可能性,就會(huì)比較低了,比如說 作為寡頭的壟斷者,他的力量會(huì)比較小,我們?cè)趺礃舆m應(yīng)這種情況,用較小的力量,獲得更 大的利潤, 這就是我們?cè)诠潭I(yè)務(wù)上獲得利潤也好, 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)也好,
17、要考慮的一個(gè)核心的問 題。還有就是長途業(yè)務(wù),如果這里面,我們的客戶關(guān)系跟不上的話,是不行的,比如說你舉 的例子, 中國電信的競(jìng)爭(zhēng)者找到了我, 其實(shí)找到了他可能找一個(gè)是沒有用的, 找十個(gè)也是沒 有用的,應(yīng)該是找一群人形成一個(gè)業(yè)務(wù)來源,這樣的話,就會(huì)出現(xiàn)很多的客戶,很多天,每 天都在使用電話, 如果客戶關(guān)系管理跟不上的話, 實(shí)際上很難用一種有效的手段來推遲, 就 是應(yīng)對(duì)這種下降的趨勢(shì),這是第一個(gè),第二呢,即使是這一點(diǎn),我們做得到,如果我們總是 這么被動(dòng)的跟著對(duì)手采取這種防御措施,我不主動(dòng)降價(jià),你降價(jià),我跟著你有選擇的降,在 有選擇的范圍內(nèi)降, 實(shí)際上我很難想象我們能搶得市場(chǎng)的先機(jī)和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì),
18、 所以說這 個(gè)時(shí)候, 我們也會(huì)有一些問題, 因?yàn)槭菍拵I(yè)務(wù), 最難的我們理解還是接到家里的這個(gè)事情。 這個(gè)也是所有的人都在談?wù)摰模?而這一塊恰恰是競(jìng)爭(zhēng)最厲害的, 所以我們實(shí)際上在這一塊的 競(jìng)爭(zhēng), 沒有像固定的電話, 和長途電話那樣有傳統(tǒng)的優(yōu)勢(shì), 或者是有以前的優(yōu)勢(shì)可以繼承下 來,所以怎么樣在這種沒有優(yōu)勢(shì)可以繼承下來的情況下呢, 怎么樣去開發(fā)這塊新業(yè)務(wù)和保持 在新業(yè)務(wù)當(dāng)中的優(yōu)勢(shì), 可能這也是一個(gè)問題, 所以從我們的觀點(diǎn)來看, 可能我們也會(huì)有一些 借鑒意義, 就是從這些角度來預(yù)測(cè)整個(gè)中國電信的業(yè)務(wù)前景, 其實(shí)有時(shí)候可以說是不樂觀的, 我們不想談怎么判斷這個(gè)形式, 我們還是談文化, 在這樣的局面下,
19、 第一我們應(yīng)該采取什么 樣的市場(chǎng)策略, 第二根據(jù)這樣的市場(chǎng)策略, 我們需要什么樣的市場(chǎng)文化, 是這樣的一個(gè)問題, 你對(duì)這兩個(gè)問題有什么看法?何:我剛才說的那些話, 是因?yàn)槲覀冊(cè)跔I銷上做大的轉(zhuǎn)型作為一個(gè)鋪墊, 我同意你的說 法。這三個(gè)方面,都有他自身的問題,但是總的來說呢,我個(gè)人覺得,應(yīng)該說,部門算是絕 大部分, 但是大部分的中國電信本身的員工, 因?yàn)樵蹅儑业碾娦判袠I(yè)呢, 應(yīng)該說主力軍都 是從原來的中國電信分離出去的,不管現(xiàn)在的移動(dòng),聯(lián)通,聯(lián)通在電信尋呼劃給他們以前, 聯(lián)通是做得很不成功的,也是電信的這幫人去了聯(lián)通以后,聯(lián)通才有比較大的進(jìn)步,聯(lián)通, 移動(dòng),網(wǎng)通和現(xiàn)在的中國電信,應(yīng)該說所有的這些
20、人呢,從整體的這種價(jià)格認(rèn)同,或者說一 些工作的模式,方法,肯定都是有一些類似的特點(diǎn)的。我要說的呢,就是對(duì)于大部分的中國 電信的員工來說呢,這個(gè)信心是有的,這一點(diǎn)是沒有問題的,也應(yīng)該說,這是我們現(xiàn)階段的 一個(gè)企業(yè)凝聚力的一個(gè)基本點(diǎn),但是同時(shí)呢,也是比較危險(xiǎn)的,容易在某些局部的地區(qū),或 者是特定的時(shí)候呢,容易盲目樂觀,容易有危機(jī)感不強(qiáng),容易反應(yīng)比較遲鈍,這也是一個(gè)實(shí) 際情況,也是一個(gè)矛盾點(diǎn)吧,一方面大部分的員工,對(duì)我們未來得發(fā)展還是有信心的,對(duì)企 業(yè)的歸屬感還是比較好的, 另外一方面, 他對(duì)市場(chǎng)的危機(jī)意識(shí)可能相對(duì)的弱一些, 所以對(duì)競(jìng) 爭(zhēng)者的舉動(dòng), 研究的不夠深入, 我們的反應(yīng)速度有點(diǎn)過慢, 這是實(shí)
21、際的情況, 現(xiàn)在的問題呢, 是我們?cè)趺慈グ盐者@個(gè)平衡點(diǎn),如果說,過于的悲觀,很顯然,我們的這個(gè)企業(yè)呢,本來就 是一個(gè)傳統(tǒng)的,相對(duì)來說,管理分級(jí)比較松散,因?yàn)橹袊娦诺倪@個(gè)企業(yè),說是集團(tuán)公司在 很大的程度上各省的權(quán)利還是很大,如果過于悲觀呢,那么整體上戰(zhàn)斗力就會(huì)弱化非??欤?這個(gè)病蔓延起來是非常的快的。 那么這個(gè)信心本身我覺得是應(yīng)該保持的。 客觀上從發(fā)展來看, 也不是說固定運(yùn)營商就發(fā)希望,從美國的實(shí)際情況來看呢, ATNT 分成長途市話分營以后, 本地電話的消費(fèi), 只要沒有出現(xiàn)重大的資本運(yùn)作問題的, 大部分的運(yùn)營還是比較好的, 從他 的發(fā)展,企業(yè)運(yùn)營的狀況還是比較好的,最主要的還是區(qū)域性來說,固
22、定電話的本地業(yè)務(wù), 它的對(duì)競(jìng)爭(zhēng)沖擊的強(qiáng)度是有限的。 所以我覺得呢, 就是保持企業(yè)整體的信心, 在中國電信的 現(xiàn)階段還是有必要的, 特別是在我們的中高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的層面上, 危機(jī)意識(shí)應(yīng)該更強(qiáng)一點(diǎn), 所以 從我個(gè)人的觀點(diǎn),從整個(gè)企業(yè)的感覺來說,大家要有信心,要認(rèn)識(shí)到最后的中級(jí)的通信,或 者是信息和通信的綜合的這樣的一個(gè)中級(jí)的解決方案, 最終的主導(dǎo)者肯定是固定網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)營 者。這一點(diǎn)是大家都要相信的,事實(shí)上下這個(gè)結(jié)論,我覺得也沒有錯(cuò)誤,但是從具體的工作 來看, 我覺得中高層的領(lǐng)導(dǎo), 這個(gè)中高層到了什么層面呢, 應(yīng)該說到我們省公司的主要的決 策參與,就是省公司的一些經(jīng)營,維護(hù),財(cái)務(wù),這些部分的一些處長,副處長
23、以上的干部, 總部的全體的人員, 應(yīng)該說這個(gè)層面以上的東西, 應(yīng)該是現(xiàn)在的危機(jī)感還是不強(qiáng), 雖然大家 也講競(jìng)爭(zhēng)很厲害, 但是總的來說, 還是危機(jī)意識(shí)還是不夠強(qiáng), 當(dāng)我們要真正采取稍微有點(diǎn)風(fēng) 險(xiǎn)的事情, 或者是對(duì)我們的既得利益有阻礙的時(shí)候, 難度還是非常大的, 這一點(diǎn)也是我們現(xiàn) 在的問題,從營銷上,我個(gè)人覺得,中國電信現(xiàn)在我們現(xiàn)在目前具備的優(yōu)勢(shì),比如說我們談 到的你這里面也提到了網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢(shì), 我理解呢, 現(xiàn)在真正的網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢(shì), 對(duì)于中國 電信來說, 就是最后一公里的接入的優(yōu)勢(shì)。 因?yàn)閷?duì)于骨干的傳輸網(wǎng)絡(luò)和交換網(wǎng)絡(luò)來說, 現(xiàn)在 的技術(shù)和資本應(yīng)該說這一部分要做起來是有難度的。我們有八橫八縱甚至
24、是已經(jīng)成環(huán)的網(wǎng) 絡(luò),交換機(jī),是不是優(yōu)勢(shì)?是優(yōu)勢(shì),但是這種優(yōu)勢(shì)很難保持很長時(shí)間的先進(jìn),一定有一定的 需求以后, 別人做的東西, 可能會(huì)比人做得更好, 速度更快, 但是最后接入用戶的這一部分, 由于天然的這種自然壟斷性, 也不是一天一天能夠做成的, 并且有相當(dāng)大的投資, 還有其他 很多方面的因素制約, 已經(jīng)在網(wǎng)的用戶, 這種對(duì)于基本的固定電話的業(yè)務(wù)這種選擇, 應(yīng)該說 愿望也不是太強(qiáng)烈,而且本地電話業(yè)務(wù)的利潤空間,現(xiàn)在本身就是有限,那么,如果說你家 里面放進(jìn)去兩三個(gè)電話線, 你會(huì)考慮這個(gè)月用這家的, 那個(gè)月用那家的, 如果價(jià)格沒有太大 的差別, 一般的用戶不會(huì)經(jīng)常的更換。 讓我看, 網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢(shì),
25、 就是接入資源網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)。 骨干的網(wǎng)絡(luò),業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的是沒有必要真正的認(rèn)為他們是被長久使用的優(yōu)勢(shì)。還有一個(gè)優(yōu)勢(shì)呢,就是我們的客戶,客戶的優(yōu)勢(shì),我們分家以后還有 1.3 億的用戶,這 些應(yīng)該說是在南方的 21 個(gè)省,就是絕對(duì)的壟斷優(yōu)勢(shì),這部分的客戶資源的優(yōu)勢(shì)呢,可以做 很多的事情,但是總的來說,我們沒有太多的權(quán)利。所以怎么樣穩(wěn)定你的本地電話的業(yè)務(wù), 怎么樣組織你的風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)利潤的下降,怎么樣去發(fā)展你的潛在的寬帶,數(shù)據(jù)這一類的業(yè)務(wù), 很大程度上, 都依賴于你是不是能夠很好的利用你的客戶資源, 那么這些客戶資源的優(yōu)勢(shì)的 使用呢, 當(dāng)然大家可能首先想到的是我的客戶資源管理系統(tǒng), 我的信息系統(tǒng), 這是一個(gè)很重
26、 要的方面,你首先得知道,哪些客戶在你的網(wǎng)上用什么,用了多少量,他用的量是怎么樣變 化的, 這個(gè)是一個(gè)非常重要的手段, 但是最主要的我個(gè)人覺得, 還是一個(gè)可以主動(dòng)面向客戶 的一個(gè)營銷體系。 為什么這么說呢?原來的電信運(yùn)營商包括現(xiàn)在的移動(dòng), 絕大部分跟客戶打 交道的方式是店鋪式的, 就是營業(yè)廳的方式, 有什么需求你來找我, 但是現(xiàn)在在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境 下, 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手為什么可以搶走我們的業(yè)務(wù), 就是因?yàn)榭蛻舨挥玫綘I業(yè)廳去, 就有人給他送上 門了, 他就有別的選擇, 所以對(duì)于我們來說, 這些客戶是我們的, 我們比別人有更好的優(yōu)勢(shì), 舉一個(gè)非常通俗的例子,就是說我們現(xiàn)在的電話用戶的維護(hù),都是靠網(wǎng)絡(luò),我們自己
27、做的, 但是這些維護(hù)人員由于營銷的事情跟他的關(guān)系不是太大,這個(gè)客戶的通信量是不是下降了, 是不是用別人的業(yè)務(wù)了, 是不是用咱們中國電信的網(wǎng)絡(luò), 他不太關(guān)心, 他關(guān)心的只是通知故 障以后, 我是不是在規(guī)定的時(shí)間里面修好了, 但是對(duì)于我們來說呢, 去做維護(hù)最終的目的是 要換取客戶的利益, 以前是只要電話通著, 只要他有電話需求就可以了, 但是現(xiàn)在的電話通 著, 他根本不用我們的業(yè)務(wù), 或者是利潤性的業(yè)務(wù)不用我們的。 現(xiàn)在加上我們的支撐系統(tǒng)現(xiàn)在, 我們也在做很多的計(jì)費(fèi)帳務(wù), 這是從中國電信掛牌了以后, 就開始做后臺(tái)的運(yùn)營支撐分 析系統(tǒng),我們能夠在很多的地方,我們是能夠知道,比如說我想知道,前五千名用
28、聯(lián)通最大 的用戶是哪五千名,這些東西我們是有的,有了以后,怎么樣去面對(duì)這個(gè)客戶做工作呢,現(xiàn) 在目前我們的營銷體系跟不上, 就是有了以后經(jīng)常也是我們做得不如人家到位, 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是 用代理的方式,這個(gè)用戶,你要是給他抓過來,你就分你一定的錢,這些代理的積極性是很 高的,如果我們真正做的話,我們的優(yōu)勢(shì)是比較大的,因?yàn)榈谝贿@些網(wǎng)絡(luò)是我們的,這些營 銷人員,維修人員客戶是比較信任的,這是其他用戶無法比擬的。其次它的工作本身,客戶 的收入和他自己的收入有關(guān)聯(lián)的話, 那么我們的人要做工作的話, 正規(guī)的, 不正規(guī)的各種各 樣的方式都使得客戶最終不會(huì)輕易的選擇別人,舉一個(gè)例子說,聯(lián)通的193,經(jīng)常會(huì)采用加撥號(hào)器
29、,按道理來說,這是不太合法的,為什么他加這個(gè)東西才有收入呢,別人覺得撥 193 還是麻煩,使得很多的用戶不太愿意做,他就加一個(gè)盒子去做,這是不太規(guī)范的。如果我們 的人去了,你加了這個(gè)盒子,對(duì)你的通信質(zhì)量會(huì)有影響,你的最終利益會(huì)受到傷害,如果再 配合一些促銷的, 回報(bào)性的計(jì)劃, 那么客戶大部分的客戶會(huì)是會(huì)選擇我們的。 也就是說這種 主動(dòng)性是非常重要的。 我覺得我們的營銷現(xiàn)在最大的問題, 就是從被動(dòng)的營銷模式, 向主動(dòng) 的營銷轉(zhuǎn)變, 就是我們的前臺(tái)要是主動(dòng)的面向客戶, 發(fā)現(xiàn)客戶的需求變化, 發(fā)現(xiàn)他們的問題, 包括別的運(yùn)營商給他增加的麻煩和問題, 我把這些問題解決了, 就是告訴你這個(gè)客戶不要再 選擇
30、別的運(yùn)營商了。文: 1.3 億用戶,我們要做營銷的話,實(shí)際上道理很簡(jiǎn)單,肯定要對(duì)對(duì)客戶分類,我們 怎么樣識(shí)別重點(diǎn)客戶, 非重點(diǎn)客戶的需要, 這個(gè)我們做得怎么樣。 第二個(gè)問題就是一個(gè)數(shù)據(jù) 的問題, 我們的這個(gè)重點(diǎn)客戶有沒有做過研究。 這個(gè)重點(diǎn)客戶非重點(diǎn)客戶的消費(fèi)量, 我們有 沒有做過研究,比方說重點(diǎn)客戶20%到底占到我們一年銷售額的百分之多少, 80%的客戶只占了我們銷售量的多少,這樣的數(shù)據(jù)我們有沒有?何:應(yīng)該是有的,我沒有跟你很細(xì)的說,因?yàn)樵蹅兪俏幕膬?nèi)容,所以過細(xì)的我們就不 談了,我跟你已經(jīng)談了三個(gè)大方面了,我們要從過去的被動(dòng)為主的,轉(zhuǎn)向主動(dòng),還有就是你 的其中的一個(gè)問題, 就是客戶和市場(chǎng)的
31、細(xì)分, 這是我們現(xiàn)在在各級(jí)都在抓的事情, 很多的地 方,應(yīng)該說已經(jīng)分得比較細(xì)了,大客戶是按照收入,多大的收入份額的客戶算是大客戶,那 么我們采用的營銷方法呢, 和中小企業(yè)商戶是不同的。 和我們普通的住宅客戶也是不一樣的。 按照不同的細(xì)分市場(chǎng), 我們有不同的營銷渠道去做他的工作, 這是一個(gè)市場(chǎng)細(xì)分的工作, 營 銷轉(zhuǎn)型的第三個(gè)方面呢,是以市場(chǎng)為導(dǎo)向,客戶為中心,這個(gè)說起來,聽上去很舒服,也很 合理,但是這是中國電信現(xiàn)在最難的, 就是說, 是不是你的后臺(tái)的門戶, 財(cái)務(wù),投資,建設(shè), 以及你的綜合部門全都能夠真正理解他的真實(shí)含義呢。因?yàn)樵瓉淼闹袊娦哦际锹毮芑?理, 大家真正負(fù)責(zé)的是對(duì)他本身的職責(zé),
32、 舉一個(gè)很通俗的例子吧, 我們的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行部門關(guān)心 的是網(wǎng)絡(luò)的接通率, 可用率, 等等這些網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的指標(biāo), 但是在我們?cè)瓉頉]有競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下, 這些指標(biāo)你只要把它做好, 他肯定是對(duì)收入有貢獻(xiàn)的。 但是現(xiàn)在在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下呢?有時(shí)候 就不一定了,舉一個(gè)例子說,你的接通率如果到了55%,就是一百個(gè)人打電話, 55 個(gè)就能接通,這是國際上通常的標(biāo)準(zhǔn),我們要提高再提高可以不可以,這里面有很多的因素,用戶不 在家,用戶自己不愿意接,你聽上去有一半的人通,大部分的用戶,你到了這個(gè)程度了,別 的用戶不會(huì)抱怨的,這是正常的,沒打通,我再打一遍嗎,一般的用戶不會(huì)有太大的,就會(huì) 因?yàn)檫@個(gè)事情,除非你就是接通率非常低,低
33、到了每次撥的時(shí)候,首先想到的就是撥不通, 比如說移動(dòng)有一段時(shí)間就是這樣的情況, 但是到了一定的程度以后, 給客戶的感覺就會(huì)正常 了,如果我們從 55 再要往 75,85 提高行不行?可以,是完全可以做到的。只要你舍得投入 人力,物力,但是你再往上做的這一部分,和你得到的效果是不成正比的,所以你強(qiáng)調(diào)你無 限制的提高你的接通率是沒有意義的。另外呢,比如說我們的財(cái)務(wù)部門,它可能會(huì)覺得我財(cái)務(wù)上什么事怎么處理起來更規(guī)范, 更合理。我給客戶干了一個(gè)什么事情,一定要有一個(gè)正規(guī)的發(fā)票,我的財(cái)務(wù)做帳才合適,很 多的市場(chǎng)的活動(dòng)當(dāng)中, 客戶的最終的消費(fèi)的收入, 和別的消費(fèi)的收入要去組合, 在財(cái)務(wù)上處 理是很復(fù)雜的,
34、 你有一些財(cái)務(wù)的具體的操作處理, 就有非常復(fù)雜的時(shí)候, 但是你面對(duì)市場(chǎng)的 話,這是你必須要做的, 如果你不做的話, 你就缺乏競(jìng)爭(zhēng)力, 如果你考慮到了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的話, 你就會(huì)考慮讓我們的客戶更加的方便。 至少在現(xiàn)階段我看還是有一定的難度, 在我們的各級(jí) 層面,是不是真正能夠支持你前臺(tái)的反應(yīng),還是有一定的難度。另外以市場(chǎng)為導(dǎo)向,也是雙向的過程,你市場(chǎng)要準(zhǔn)確的把握到你市場(chǎng)本身的需求是什 么?哪些地方是高需求的地方, 哪些業(yè)務(wù)是必須值得投的, 哪些東西是我劃不來干的, 哪些 業(yè)務(wù)是競(jìng)爭(zhēng)很厲害的, 我必須要有一些特殊的舉措, 這些事情只有在你比較好的把握的時(shí)候, 對(duì)后面的指導(dǎo)意義才更大, 但是這個(gè)東西是相
35、輔相成的, 如果你后面總是支撐響應(yīng)的不夠及 時(shí)的時(shí)候,他沒有太多的精力面對(duì)前端,他掌握不到更好的信息,后面就會(huì)說,你說來的東 西,總是不合適的,或者是遲到的,我費(fèi)了那么大的勁,結(jié)果效果沒有,前面覺得,我給你 反饋的東西,你總是給我貽誤,我以后就懶得再說了,這最后的結(jié)果,就是你反饋的圈就沒 轉(zhuǎn)起來, 應(yīng)該是一個(gè)正向反饋的一個(gè)圈能夠轉(zhuǎn)起來的時(shí)候呢, 你前臺(tái)越干就越準(zhǔn)確, 后臺(tái)會(huì) 做得越好,后面的響應(yīng)越好,越支持前臺(tái),前臺(tái)就會(huì)干得越好,所以我覺得這三個(gè)方面,第 一我們的主動(dòng)營銷可能會(huì)扮演比較重要的角色,我們主動(dòng)的做一些事情,建立自己的渠道, 第二,客戶的細(xì)分,和市場(chǎng)的細(xì)分,我們?cè)谶@一塊有比較強(qiáng)的營銷
36、的意識(shí),有一定的經(jīng)營水 平,在與我們后臺(tái)的支持系統(tǒng)配合,比如說我們的計(jì)費(fèi)帳務(wù),現(xiàn)在我們已經(jīng)開始在建了,把 它做好了也是和后臺(tái)有關(guān)系的, 但是前臺(tái)掌握的主動(dòng)性更大一點(diǎn), 但是真正要實(shí)現(xiàn)最終的這 種以客戶為中心,市場(chǎng)為導(dǎo)向,在整個(gè)企業(yè)里面,這個(gè)難度,現(xiàn)在我個(gè)人覺得還是很大的。 這個(gè)就是和文化相關(guān)了。文:我們這次來做文化項(xiàng)目,有這樣的一個(gè)背景,或者是這樣的一個(gè)思考背景,就是整 個(gè)文化呢,我們定位成了兩個(gè)東西,一個(gè)是理念,一個(gè)是行為方式,然后這個(gè)理念跟行為方 式合起來構(gòu)成了企業(yè)文化, 這個(gè)文化的目的就是配合企業(yè)的戰(zhàn)略, 或者是提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力, 把競(jìng)爭(zhēng)力跟文化聯(lián)在一起了, 要準(zhǔn)確理解中國電信的企業(yè)文化
37、呢, 實(shí)際上我們要準(zhǔn)確的理解 中國電信的戰(zhàn)略。包括市場(chǎng)營銷的戰(zhàn)略。假定你的這三點(diǎn)都是正確的,配合這三個(gè)目標(biāo),比 方說第一個(gè),為了剛才你說的第一個(gè)戰(zhàn)略設(shè)想,我們需要的理念,就包括變被動(dòng)為主動(dòng),或 者是要有主動(dòng)意識(shí),一切主動(dòng)的服務(wù)的行為,都應(yīng)該受到鼓勵(lì),這都是可以體現(xiàn)出來的,第 二個(gè)戰(zhàn)略設(shè)想里面可以提煉出來的文化因素可能包括差別化的服務(wù)。何:要注意運(yùn)銷中的具體的方法。文:你不能公開的說, 但是每個(gè)員工的心里應(yīng)該有不同的想法。 根據(jù)您說的第三個(gè)戰(zhàn)略 設(shè)想,實(shí)際上可以提煉出一種意思,就是第一個(gè)是整體意識(shí),就是前后臺(tái),各個(gè)部門之間的 整體意識(shí)來達(dá)這個(gè)客戶服務(wù)的目標(biāo), 優(yōu)秀的服務(wù)和最好的服務(wù)的目標(biāo), 我覺
38、得可能是能夠提 煉出這些意思出來, 那符合這些目標(biāo)的行為都需要獨(dú)立。 除了你剛才講的三點(diǎn)之外, 我覺得 市場(chǎng)這一塊可能還能提到幾個(gè)重要的意思, 一個(gè)是我們剛剛開始談的危機(jī)意識(shí), 這個(gè)可能是 要提倡的。何:這個(gè)呢,我個(gè)人覺得呢,可能還要去掌握他的平衡點(diǎn)。作為整體來說,大家對(duì)這個(gè) 企業(yè), 因?yàn)橹袊娦湃绻f原來的企業(yè)文化有什么優(yōu)勢(shì)的話, 其中我認(rèn)為, 我個(gè)人覺得有一 個(gè)比較大的優(yōu)勢(shì), 就是大家對(duì)這個(gè)企業(yè)的歸屬感比較強(qiáng)。 就是我們電信這個(gè)當(dāng)然也有一些負(fù) 面的作用了,但是整體上說,這種在一般的企業(yè),因?yàn)槲乙郧霸谑±锩媸菙?shù)據(jù)通信,我們是 主動(dòng)的跟各大行業(yè),金融,電力,政府都打交道比較多了,總的來說,中國
39、電信的員工對(duì)他 企業(yè)的歸屬感這種自豪這種感覺。文:在不打破平衡的狀態(tài)下強(qiáng)化危機(jī)意識(shí),可能準(zhǔn)確的提法應(yīng)該是這樣的。 何:或者說在整體與信心的基礎(chǔ)上,我們的觀點(diǎn)少數(shù)一定要強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)。就是說,現(xiàn) 在的問題呢,就是說,其實(shí)你讓員工真正的底下的員工,他也要有危機(jī)意識(shí),也要意識(shí)到市 場(chǎng)現(xiàn)在是比較險(xiǎn)惡了,你只要把他的利益,和他的工作成績,能夠有效的掛起鉤來,這種意 識(shí)不用你教他。比如說剛才我說的修電話的線路員,你說競(jìng)爭(zhēng)多殘酷,你說這些東西,他是 聽不進(jìn)去的, 如果你說, 你這個(gè)月的收入, 和這個(gè)用戶是相關(guān)的, 他會(huì)操心這個(gè)用戶的使用。文:再回到你剛才講的三歌謠點(diǎn)上面去,第三個(gè)要點(diǎn),就是客戶服務(wù)這一塊,還可
40、以發(fā) 展出幾個(gè)來,第一個(gè)是財(cái)務(wù)來,可以引申出另外一個(gè)話題,就是企業(yè)怎么樣進(jìn)行制度變革, 來適應(yīng)這種戰(zhàn)略。何:應(yīng)該說我們的決策層, 我認(rèn)為看事情還是看得比較準(zhǔn)的, 很早就開始抓這個(gè)支撐系 統(tǒng),很早就起動(dòng)我們的流程再造的這個(gè)工程,這些呢,都是希望從制度上,能夠讓大家適應(yīng) 你的工作的中心目標(biāo)不是你的上級(jí), 而是你的客戶, 你的收入, 是為了從制度上做到這一點(diǎn), 但是完全靠制度,最初應(yīng)該是,因?yàn)樵瓉淼闹贫炔皇沁@樣,現(xiàn)在的這種制度的變化,讓你感 覺到, 你必須要這樣做, 但是他必須真正的主動(dòng)的支持你的制度的時(shí)候, 這種認(rèn)同感是很重 要的,他認(rèn)同到了我干的事情,就是我應(yīng)該干的,現(xiàn)在很多的時(shí)候,各個(gè)層面搞市
41、場(chǎng)的都有 這種感覺,其他的部門,如果支持了我們市場(chǎng)部的一個(gè)什么建議,一個(gè)要求,他覺得是幫你 的忙,他就是覺得,我們可能對(duì)你支持很大,我們多少人都在給你干這個(gè)事,這個(gè)本身就是 一個(gè)誤區(qū), 作為一個(gè)企業(yè)來說, 你的目的是什么, 你的目的是掙錢嗎?那么你就應(yīng)該支持這 些去掙錢的人,這就是你的工作,你的工作的本質(zhì)就是應(yīng)該是這個(gè),現(xiàn)在不是這樣,現(xiàn)在很 多人, 包括總部的有些后臺(tái)的部門, 他覺得我的工作實(shí)際上是對(duì)我的老板負(fù)責(zé), 或者是對(duì)我 的分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),我不是對(duì)你的前臺(tái),那是你的工作,不是我的事。文:市場(chǎng)第一意識(shí),也可以從你剛才講的第三點(diǎn)里面引申出來,還有你前面講到,我想 起來,應(yīng)該還有一個(gè)叫有效服務(wù)意
42、識(shí), 我覺得服務(wù)到了這樣的一個(gè)適當(dāng)?shù)某潭龋?可能我不說, 但是我心理邀請(qǐng)出, 就不再往前了, 再往前就不是有效服務(wù)了。 所以我們的思維應(yīng)該是比較 清楚的,就是根據(jù)您剛才講的,企業(yè)的目標(biāo),企業(yè)的市場(chǎng)戰(zhàn)略目標(biāo),配合這個(gè)企業(yè)的市場(chǎng)戰(zhàn) 略目標(biāo),需要發(fā)展出哪些意識(shí)來,這個(gè)是真正的文化。何:我們周總提的新的企業(yè)運(yùn)作的模式,三句話,如果落實(shí)在我們的工作里面,但是怎 么樣讓所有的環(huán)節(jié),讓所有的人都知道,他的工作,就是應(yīng)該以客戶為中心的,就是應(yīng)該是 市場(chǎng)導(dǎo)向他去做,這個(gè)在具體的落實(shí)上難度是比較大的。文:要真正的做到,周總講的三條,其實(shí)還有兩個(gè)工作要做,一個(gè)是每個(gè)部門要把這三 點(diǎn)具體化,特別是思想部門,還有一個(gè)呢
43、,就是要使這些東西變成一種根深蒂固的理念,讓 他自覺的去做這個(gè)事情, 我覺得我們現(xiàn)在就是探討比較多的東西, 時(shí)間有限, 我想做一個(gè)總 結(jié),今天下午盡管是花了很少的時(shí)間,講了很少的事情,但是我覺得你剛才講的這三條,可 能會(huì)給我們一個(gè)非常大的啟發(fā), 或者說給我們一個(gè)結(jié)構(gòu)寫的啟發(fā), 我們最后關(guān)于市場(chǎng)方面的 文化這一塊很可能就有你剛才講的這三樣?xùn)|西去展開,展開的不在多,再精,在準(zhǔn)確,可能 七八個(gè)要素,七八個(gè)意思。何:需要特別強(qiáng)調(diào)的就是說,在文化的建構(gòu)之前,基本制度的保障,現(xiàn)在對(duì)中國電信來 說,特別是在市場(chǎng)的意識(shí)上這一塊,應(yīng)該說是特別的急的。什么意思呢?就是說,如果說, 只是說文化,大家的感覺不是那么太
44、落實(shí),太真實(shí),如果我有基本的制度做保障,比如說在 投資的決策,在企業(yè)的一些重大事情的決策,在一些績效考核,在一些工作評(píng)價(jià),還有一些 呢,在人員的提拔使用,等等和個(gè)人利益相關(guān)的這些事情上,都能夠有一定程度的體現(xiàn),它 對(duì)市場(chǎng)的貢獻(xiàn), 或者是它和市場(chǎng)工作本身的這樣的一個(gè)主動(dòng)的聯(lián)系的話, 我覺得在提大家的 這種認(rèn)同的時(shí)候, 就比較順了。 你一方面說, 大家都要以市場(chǎng)為導(dǎo)向, 但是呢, 他拿到的錢, 他是不是被提拔了, 他的這個(gè)工作的業(yè)績的評(píng)價(jià)和市場(chǎng)本身的沒有太大的關(guān)聯(lián)的話, 那你讓 他腦子里說市場(chǎng)沒導(dǎo)向,那只是一個(gè)表面了。文:同志制度來落實(shí),再在這個(gè)基礎(chǔ)上提這個(gè)理念。 何:對(duì),因?yàn)楝F(xiàn)階段我們的情況,本
45、身這種制度本身也是在轉(zhuǎn)型。 文:你覺得這塊做得還不夠嗎? 何:正在轉(zhuǎn),應(yīng)該說難度還是很大的,前臺(tái)的人覺得很累,累的是我們主動(dòng),我們會(huì)發(fā) 現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題,反應(yīng)了,但是他沒有反映,客戶對(duì)我們不滿意,這又不是我的問題,我 的經(jīng)營業(yè)績受影響,受罰的就是我,其他的環(huán)節(jié)關(guān)聯(lián)有,但是總的來說,不是太直接,直接 關(guān)聯(lián)的就是我, 還有一點(diǎn)就是說, 做市場(chǎng)工作很難呢, 結(jié)果呢, 市場(chǎng)工作往往是挨罵最多的, 因?yàn)槟阕銎饋砗茈y嗎, 不是一個(gè)整個(gè)一個(gè)整體支持你的工作, 所以你做的時(shí)候, 你就會(huì)覺得 特別難,老是做不好,老板的想法是現(xiàn)在清楚了,競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,市場(chǎng)環(huán)境下,所有的工作, 都是應(yīng)該你這個(gè)部門牽頭, 我其他的部門
46、才會(huì)做得有意義, 但是這個(gè)部門總是不太滿意, 客 觀的情況,是市場(chǎng)部門反而挨罵的時(shí)候多,待遇相對(duì)的來說呢,也沒什么區(qū)別,別人的壓力 小,他的壓力大,這個(gè)壓力沒有有效的彈力,這需要有一些制度去配合的。有了制度,把這 些壓力能夠傳遞到各個(gè)環(huán)節(jié),然后讓大家有一些認(rèn)同,制度沒有考慮的事情,讓他填上,這 樣的話,就好了,一種文化的認(rèn)同感,應(yīng)該是制度的補(bǔ)充,而不是去決定制度,你制度本身 應(yīng)該是有的,制度沒有覆蓋的東西,要靠這種文化去填補(bǔ)。文:相對(duì)于文化來說,制度是更基礎(chǔ)的東西,應(yīng)該是這樣的。你的意思就是說,現(xiàn)在的 這個(gè)制度還不是那么何:比如說華為,我原來聽他們說,華為有一個(gè)說法,他的人員被提拔的一個(gè)前提,
47、當(dāng) 然這個(gè)話如果由我們這個(gè)部門說, 我們一般是不好說的, 你們市場(chǎng)部要干什么, 但是華為有 一個(gè)做法呢, 一些重要崗位的一些提拔, 一些重要權(quán)利的一些比較, 很重要的一點(diǎn)是這個(gè)人, 是不是以前干過市場(chǎng),是不是成功的在市場(chǎng)上做過這么多,這是一個(gè)整體,因?yàn)槟銓?duì)客戶, 對(duì)市場(chǎng)都沒有感覺的話, 你是很難意識(shí)到需要怎么去支持這種工作的, 我覺得這個(gè)事情, 但 7是在中國電信,現(xiàn)在普通上來說,市場(chǎng)部門是比較壓力,責(zé)任和利益比較呢,那兩樣,后者 就顯得不配套一些, 所以做市場(chǎng)有一個(gè)很能說明問題的例子, 就是我們前一段時(shí)間搞用人制 度的改革,全國競(jìng)聘,總部的各個(gè)部門都有處長,正處長的交聘崗位,我們市場(chǎng)部也拿出
48、了 兩個(gè)非常重要的崗位, 一個(gè)是我們的綜合經(jīng)營處, 就是中國電信整個(gè)跨產(chǎn)品, 跨客戶群經(jīng)營 的重大策略,舉措和管理,這是一個(gè)處,還有一個(gè)商業(yè)客戶,就是專門面對(duì)我們的中小企業(yè) 商業(yè)客戶的。 因?yàn)槭敲嫦蛭覀兤髽I(yè)內(nèi)部招的, 所以能在很大的程度上, 我更是覺得反應(yīng)企業(yè) 員工的價(jià)值認(rèn)同感,總體的情況,我們這個(gè)部門報(bào)名是比較寥寥的,這很能說明問題,就是 我說的,最熱門的什么部門呢,最熱門的是技術(shù)和項(xiàng)目相關(guān)的,比如說我們的 IT 部,因?yàn)?中國電信原來是一個(gè)技術(shù)型為主的企業(yè), 大家都比較崇尚搞企業(yè), 覺得技術(shù)呢, 是真正吃飯 的家伙,所以呢,像我們的 IT 部門,規(guī)劃有很新的技術(shù),同時(shí)他又搞項(xiàng)目,這是花錢的
49、部 門,所以這個(gè)部門是最熱門的,其實(shí)是運(yùn)行部,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部,這是比較報(bào)名比較多的。他們 都愿意到那些部門去,因?yàn)槿菀子谐煽?,我今年建了多少網(wǎng)絡(luò),我哪個(gè)系統(tǒng)建成了,但是市 場(chǎng)部門的壓力大于利益。很難把它做好,在現(xiàn)在的情況下,做起來很困難,但是呢,獲得的 東西呢,好像你能夠支配的資源又比較有限,比較起來大家覺得這個(gè)部門有點(diǎn)吃力不討好, 所以報(bào)我們這個(gè)部門的人還是比較少的, 我們要選的兩個(gè)處長, 報(bào)了一千多人, 報(bào)我們這四 個(gè)部門有四十多個(gè)人, 但是還有很多是重的。 平均下來也就是十多個(gè), 最后我們只選了一個(gè), 兩個(gè)都沒選上,但是我們隔壁的信息部,企業(yè)信息化部,他們的一個(gè)崗位,平均都是在一百 七八十個(gè)人。文:我事先準(zhǔn)備要請(qǐng)教你的一個(gè)問題,你覺得這次招聘,從這個(gè)招聘的情況來看,報(bào)名 的人數(shù)比例分配來看, 是不是有這樣的一個(gè)原因存在,
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