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文檔簡介

1、 營運規(guī)范 門店營運實際案例選登 門店營運 實際案例選登 二零零二年八月內部資料 嚴禁外傳 編號:OPS 18目 錄前 言案例一: “美的”電扇無保修?案例二: 會員卡案例三: 一瓶醬油72元?案例四: 長翅膀的隨身聽案例五: 彎曲的貨架層板案例六: 提貨卡告急案例七: 只進不出案例八: 空調的安裝費案例九: 買一送六案例十: 偷筆的人案例十一: 找零?找麻煩?案例十二: 水餃解凍了前 言這本“門店實際案例選登”收錄了武漢太平洋量販店開業(yè)二個多月間的十二個典型案例。這些案例從一個側面反映了我們目前在管理、服務及規(guī)范化實施上的欠缺與漏洞。作為北京華聯(lián)綜合超市有限公司的第一家量販店,太平洋店成功地

2、在武漢地區(qū)樹立了公司低價經營、良好服務的總體形象,受到了絕大多數顧客和當地政府部門以及供應商的贊揚。武漢太平洋店積累了許多具有推廣價值的經驗和實際運行的范例,很值得我們加以總結和推廣。現(xiàn)在南京、太原的營運人員都在太平洋店實習受訓,意在更好地學習武漢太平洋店的工作經驗。這份案例選登的大多是一些有待改進的問題,我們選取這些實例的目的,決不在于追討事件的原委,而是為今后各門店的員工提供一套學習、討論的實例。營運工作是繁瑣的,每位員工每天都可能遇到新的問題,這些案例暴露出來的不足,歸納起來,一是當事人員沒有嚴格按照營運規(guī)范的要求實施,二是某些員工缺乏“顧客第一,服務至上”的經營觀念,更嚴重的是許多當事

3、人缺乏責任心,沒有一種對本職工作負責任的精神。顧客不分大小,都是公司賴以生存的生命線,我們沒有任何理由不去想顧客之所想,急顧客之所急,竭心盡力地為他們提供最優(yōu)秀的服務。案例來自實際,是組織員工學習、培訓和討論的良好素材,這里匯集的十二個案例,每例都附有思考問題,供大家討論時參考。希望各地門店將討論意見收集起來,并及時匯總編寫各地門店的新案例,反饋到總部營運部。目前的這本案例僅僅是供討論用的初稿,還很不完善,缺漏的方面比較多。我們將根據各地反映的新材料及時編印營運案例的新版本并下發(fā)到各門店。案例一: “美的”電扇無保修?武漢的夏天非常炎熱,購買空調、電風扇成了當地人們的消費熱點。由于這個原因,太

4、平洋量販店的電器銷量十分好,前來購買的顧客絡繹不絕。八月一日,這一天非常炎熱,武漢已經持續(xù)一周的高溫,一位解放軍同志在“建軍節(jié)”這一天到商場為部隊選購電風扇。來華聯(lián)之前他收到一份新一期的華聯(lián)快訊,感覺華聯(lián)的商品很便宜,所以戰(zhàn)友們一致決定讓他到華聯(lián)來購買。當他走到電器區(qū)時,被電風扇優(yōu)惠的價格所吸引,馬上走過去選購。經過對商品質量、價格、外觀等各方面的比較,覺得“美的”風扇價格便宜,搬運方便,外型也美觀,就決定購買“美的”風扇。隨后,他找到理貨員詢問有關的售后服務,如:是否三包、保修地點在哪、商品的保修期有多長??墒牵碡泦T卻回答:“這種電風扇價格很便宜,基本上是以進價銷售,所以沒有保修期?!边@位

5、解放軍同志聽后非常詫異:“無論什么電器商品,都應該有相應的保修期,除非是一些不合格的產品?!庇捎谠擃櫩蜎]有得到滿意的答案,擔心以后發(fā)生質量問題無法解決,于是放棄購買決定,并對該員工的工作態(tài)度表示不滿。事實上,該商品的保修期為十二個月,產品說明書上標得十分清楚。思考問題:1. 這位理貨員的舉動給超市帶來什么影響?2. 假如你是這位理貨員的主管,你將會如何處理此事?案例二: 會員卡公司規(guī)定消費者購物必須持有會員卡,如果沒有會員卡,則必須交納五元錢的管理費用,辦理一張臨時會員卡。六月二十四日,有一位姓黃的顧客來到華聯(lián)太平洋店欲選購空調,進門時因沒有會員卡被截在門外。這位顧客覺得很奇怪:“到商店購物還

6、得出示證件?”他頓時感覺被人拒之門外,很不開心。之后,這位顧客到總服務臺詢問:“小姐,請問華聯(lián)有沒有美的型空調出售?”顧客服務員回答說:“您買一張臨時卡上樓去看一看,否則您看中了后如果沒有卡,收銀臺無法結帳?!苯Y果,顧客花了五元錢買了一張臨時卡,到二樓家電部一看,沒有他想買的型號。于是顧客繞了一圈回到總服務臺要求退錢,服務臺不給退,顧客惱怒異常,將卡一撕,仍到服務員的臉上:“再也不到華聯(lián)來了”揚長而去。第二天,這位顧客給太平洋店店經理寫了一封投訴信,認為門店的做法于情理不符,且有欺詐行為。“商店是購物的地方,又不是風景點,為什么要憑票入場?”“沒有會員卡就不準入內,豈不是將大量顧客拒之門外?”

7、思考問題:1 我們應該怎樣向消費者正確解釋會員卡的作用?2 從以上案例分析,當值服務員的工作有什么欠缺? 案例三: 一瓶醬油72元?由于華聯(lián)量販店實行電腦化統(tǒng)一管理,商品的條形碼管理相當重要,稍有不慎,便會給公司帶來損失。七月二十六日,星期天,商場里人潮涌動,熱鬧非凡,顧客黃老先生帶著放暑假的孫子、孫女到華聯(lián)來購物??吹椒鋼碣徫锏念櫩停麄円彩艿礁腥?。黃老先生給孫子買了新學期用的筆、書寫本,給孫女買了一套新衣服,然后想著給老伴帶一點日用品回去。在二樓百貨部,黃老先生看到一種很精致的湯勺,是木柄不銹鋼的,價錢也很便宜,價格牌上標示為2.40元,于是拿了一個。在一樓食品部,黃老先生看到一種常用的醬

8、油,找了一下,沒有價格標示,想到華聯(lián)的商品一般都比外面便宜,家里也快用完了,便順手拿了一瓶,結完帳,也沒看銷售明細單,一家老少高興而歸。可是回到家,老奶奶一看購貨清單,怎么瞅著不對勁。明明買了2.40元一個的湯勺,可是上面沒有,沒有買49.20元一個的熨衣板,清單卻寫得清清楚楚。明明買了一瓶醬油,上面赫然寫著:“醬油640ML24瓶/箱,72.00元?!睕]有辦法,大熱天,黃老先生只能再跑一趟。思考問題:1 黃老先生購買商品出現(xiàn)的問題是什么原因產生的?2 如何加強所有員工對商品條形碼的認識?案例四: 長翅膀的隨身聽六月二十八日,精品部主管王某按照店里的要求,對精品部的全部商品進行盤點。按照要求,

9、精品部需要每周日進行盤點。經過事先的庫存整理,嚴格的一盤、二盤、復盤,最終的盤點結果顯示,型愛華隨身聽實際庫存比電腦庫存少兩臺。因為責任重大,王某馬上組織員工到倉庫、貨架到處尋找,并重新核對貨號,重新點數,到收貨部查詢收貨原始記錄,收貨報表,與供應商核實,查庫存更正記錄,庫存更正報表,最終確定,這兩臺愛華隨身聽屬失竊。原來,精品部倉庫沒有規(guī)范管理,更沒有設專職保管員,人員可以隨便進出,領取貨品的手續(xù)因無人管理,幾乎形同虛設,帳目不能與實物對應,且進帳、銷帳無人檢查,全靠自覺,因此給內盜分子以可乘之機。思考問題:1 如何加強對精品庫存區(qū)的管理?2 內部員工盜竊商品如何處理?案例五: 彎曲的貨架層

10、板八月五日中午,賣場內人潮如涌,二樓百貨部的所有通道擠滿了顧客和購物車,各供應商派駐的促銷員也在起勁地做商品推銷。此時,二樓洗化用品區(qū)域擠滿顧客,紛紛搶購洗化用品,特別是香皂,天氣炎熱,消耗量相當大,商場準備了充足的貨源,貨架上擺得滿滿的。突然,洗化用品部傳來“轟”的一聲,引來一陣驚叫。值班經理馬某馬上趕到現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)香皂撒了一地,購物車都堵塞在通道上,促銷員站在一旁發(fā)呆。后來據有關負責人指出:商場二樓樓層的承重指數為400KG/M2,按照量販店的銷售需要,二樓必須采用重型貨架,但是二樓承重遠遠達不到要求,所以被迫采用中型貨架。結果這種貨架在洗化用品部、文體部都發(fā)生層板被壓彎、脫落,導致壓壞商品

11、的現(xiàn)象,因此不得不經常更換層板和其它配件。馬某趕緊指揮疏導顧客,迅速組織理貨員整理商品,更換貨架,幸好沒有發(fā)生人員受傷的情況。思考問題:1. 量販店所建立的是一種怎樣的銷售概念?2. 如上所述,這樣的貨架會對銷售有何影響?案例六: 提貨卡告急今年夏天,武漢空調市場出現(xiàn)少有的熱銷勢頭,在連續(xù)兩年市場低迷之后,重新給市場帶來飚升之勢。七月十六日,是華聯(lián)快訊換檔的第一天。為把握今夏空調熱賣之勢,華聯(lián)推出新一期LG空調快訊特價,帶動整個商場的客流,銷售額繼開店之后再次走高。商場一開門,搶購顧客一擁而入,沖到二樓電器區(qū)。上樓一看,二樓空調區(qū)除了一臺LG空調樣機外,剩下的都是別的品牌。咨詢理貨員,原來需憑

12、提貨卡到收銀區(qū)結帳,然后憑提貨卡、銷售清單和發(fā)票到提貨區(qū)提貨??吹椒鋼矶恋娜巳?,現(xiàn)有的提貨卡遠遠不夠,主管趕緊組織人,趕著準備新的提貨卡。經過到收銀區(qū)排隊結帳,開發(fā)票,出稽核口,然后到提貨區(qū)提貨,最后再做機器檢測,第一個顧客購買完離開時,已經十一點了。這就意味著早上開門進場特意前來購買LG空調的顧客整整花了二個小時的時間。其中許多人僅僅因為等候提貨卡就耗費了一個小時。下午二點剛過,提貨區(qū)的員工告訴家電主管:LG空調已經售磬。但是,拿著提貨卡、銷售清單和發(fā)票的顧客仍然紛紛擁來。主管趕緊通知樓面向顧客解釋并寫出告示,可是,已經付款的顧客仍然在提貨區(qū)大吵大鬧思考問題:1. 如何把握季節(jié)性產品和快訊

13、商品的銷售?2. 應當如何處理快訊商品的缺貨?對已經付款的顧客應當如何處理?案例七: 只進不出在華聯(lián)綜合超市有限公司,保安占據著非常重要的位置和作用,但是保安與顧客發(fā)生糾紛也最多。八月六日,保安員劉某被安排在顧客入口處值班。公司規(guī)定,不可以帶包進場,不許穿拖鞋進場,必須憑會員卡進入。從上班開始,劉某就不斷地給顧客解釋,勸阻不合規(guī)定的客人。突然,劉某看到緊急通道上有一名男顧客從二樓向下走。劉某趕緊招呼同事堅守崗位,自己跑上去將顧客攔住:“先生,這里是進口,請您從右側出口下一樓?!鳖櫩透械胶芷婀郑骸拔矣譀]有見到什么標識,要問也找不到人,我怎么知道這里是進口?”劉某解釋說:“這是商場的規(guī)定,請您支持

14、我們的工作?!鳖櫩筒唤猓骸拔叶枷聛砹?,為什么非要我從那邊上去,再從門口出來?我還有沒有一點自由?你們是怎么規(guī)定的”劉某急了,一把將這位顧客拉下來:“你別跟我說,要說到辦公室找經理說去?!鳖櫩脱鄢蛑r衣扣子被拉掉一顆,反手揪住劉某:“你敢動手打人?我非得去找你們經理?!眲⒛炒笈骸澳銊e抓我,現(xiàn)在我就把你轟出去?!笔謶嵟念櫩碗S即找到客服主管投訴。思考問題:1 如何使顧客自覺遵守賣場的管理規(guī)定?2 如何解決與顧客的糾紛?案例八: 空調的安裝費七月十八日,顧客王某到華聯(lián)綜合超市購買了一臺LG空調。回到家,王某按照廠家告知的維修電話,與空調廠家聯(lián)系,登記安裝。因為天氣炎熱,空調銷售猛漲,空調廠家的安

15、裝不能及時滿足顧客的需要。王某足足等了半個月,每天打電話催促,空調廠家答復他還要排隊等侯。眼看天氣炎熱,家中老人、小孩有中暑的危險,花費了幾千塊錢,白白扔在家里,王某沒有辦法,只好自己花了120元錢,請人給安裝了。八月三日,王某來到華聯(lián),找到值班經理:“我在你們華聯(lián)購買空調,沒有享受到免費安裝的服務,還耽誤了這么長時間。這筆安裝費請你們給報銷?!彼伎紗栴}:1 采購如何對供應商在賣場所售商品的售后服務進行規(guī)范?2 如何處理顧客的這一投訴要求?案例九: 買一送六?華聯(lián)綜合超市采取大量的促銷方式來吸引顧客,發(fā)放贈品是其中一個較有效的方式。七月十六日,顧客蘇小姐看到華聯(lián)快訊刊登的廣告,買一包“潔婷”衛(wèi)

16、生巾,另外送三片,比她日常購買要便宜許多。趁周末休息,蘇小姐順便來看一看。到二樓百貨部,日用洗化部象往常一樣,人潮如涌,促銷小姐正殷勤地給顧客介紹。小姐過去看了一下“潔婷”衛(wèi)生巾,順便拿起“蘇菲”衛(wèi)生巾看了一看,促銷小姐趕緊過來,“小姐,潔婷這一期促銷,還有贈品?!碧K小姐回答:“我知道潔婷便宜,順便看一看別的牌子怎么樣。”“這樣吧,您買一包“潔婷”,送您六片,您到外面拿就可以了?!碧K小姐一聽,比快訊刊登的廣告還合算,就拿了一包。結完帳,蘇小姐根據顧客服務員的指引,到贈品發(fā)放處領取贈品。顧客服務員遞給她三片衛(wèi)生巾,有禮貌地說:“歡迎您下次光臨!”蘇小姐莫名其妙:“怎么,你們不是說買一包送六片嗎,

17、怎么只贈三片?你們不是欺騙顧客嗎?”思考問題:1 請問贈品的發(fā)放應該怎么管理?2 怎樣對促銷員進行管理?案例十: 偷筆的人六月十日中午十一時左右,在二樓文化用品銷售區(qū)域通道,一位顧客拿起一支派克筆,左顧右盼發(fā)現(xiàn)沒人后,神色慌張地往自己襪子里面塞。不巧,這一切,碰上負責文化用品區(qū)域的員工楊某剛剛回到自己的崗位。楊某發(fā)現(xiàn)這一偷竊現(xiàn)象目瞪口呆,不知如何處理。此時,偷筆的顧客馬上裝出若無其事的神態(tài)好像在選購商品。待楊某回悟過來,意識到有人偷竊商品,馬上跑去找自己的主管,等找到主管回到現(xiàn)場時,那位偷竊者已走開。于是主管帶著楊某從二樓趕到一樓,再到收銀區(qū)時已不知偷盜者的行蹤。思考問題:1 發(fā)現(xiàn)顧客偷盜應作

18、如何處理?2 公司關于處理顧客偷盜有何規(guī)定?案例十一: 找零?找麻煩?七月十六日,顧客張某和妻子到華聯(lián)來購物。剛剛搬新居,家里很多東西需要添置,華聯(lián)剛開業(yè)不久,而且有很多特價商品,所以他們趕了過來。到二樓買了滿滿一車日常家居用品,洗發(fā)水、沐浴露、香皂等,買了一些辦公用品,然后到一樓又買了一些副食、調味品,到收銀臺一結帳,整整花了1002.70元,張某遞給收銀員十一張面值100元的鈔票。收銀員埋頭遞給張某找換的零錢并將清單交給他,接著接待下一位顧客。張某直接把零錢裝入口袋,和妻子走出大門,將商品裝上車。上車前在妻子的提醒下,把零錢拿出來一數,只有47.30元。他交待妻子上車,回頭找到這位收銀員,收銀員趕緊解釋:“我找過您錢,97.30元,您再仔細找找,是不是掉了?!睆埬郴卮穑骸拔以趺纯赡艿袅四??我

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