新舊工傷保險(xiǎn)條例對(duì)比解析

1、最新工傷保險(xiǎn)條例新舊對(duì)比解析 修改前 修改后 第二條【適用范圍】中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)的職工和個(gè)體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。 有雇工的個(gè)體工商戶參加工傷保險(xiǎn)的具體步驟和實(shí)施辦法，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 第二條【適用范圍】修改為：“中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保

2、險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 “中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利?！?第八條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的確定】第二款國(guó)家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定若干費(fèi)率檔次。行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。 第八條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的確定】第二款修改為：“國(guó)家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度

3、確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定若干費(fèi)率檔次。行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門制定，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。” 第九條【行業(yè)差別費(fèi)率及檔次的規(guī)定】 國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)定期了解全國(guó)各統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金收支情況，及時(shí)會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出調(diào)整行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次的方案，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。 第九條【行業(yè)差別費(fèi)率及檔次的規(guī)定】修改為：“國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)定期了解全國(guó)各統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金收支情況，及時(shí)提出調(diào)整行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次的方案，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。” 第

4、十條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)主體及費(fèi)基】用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。 第十條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)主體及費(fèi)基】增加一款，作為第三款：“對(duì)難以按照工資總額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的行業(yè)，其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方式，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。” 第十一條【工傷保險(xiǎn)基金的統(tǒng)籌層次】第一款，工傷保險(xiǎn)基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌，其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由省、自治區(qū)人民政府確定。 第十一條【工傷保險(xiǎn)基金的統(tǒng)籌層次】第一款修改為：“工傷保險(xiǎn)基金逐步實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌?！?第十二條【工傷保險(xiǎn)基金的管理】工傷保險(xiǎn)基金存入社會(huì)保障基金財(cái)

5、政專戶，用于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇、勞動(dòng)能力鑒定以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險(xiǎn)的其他費(fèi)用的支付。任何單位或者個(gè)人不得將工傷保險(xiǎn)基金用于投資運(yùn)營(yíng)、興建或者改建辦公場(chǎng)所、發(fā)放獎(jiǎng)金，或者挪作其他用途。 第十二條【工傷保險(xiǎn)基金的管理】修改為：“工傷保險(xiǎn)基金存入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶，用于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇，勞動(dòng)能力鑒定，工傷預(yù)防的宣傳、培訓(xùn)等費(fèi)用，以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險(xiǎn)的其他費(fèi)用的支付。 “工傷預(yù)防費(fèi)用的提取比例、使用和管理的具體辦法，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政、衛(wèi)生行政、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門規(guī)定。 “任何單位或者個(gè)人不得將工傷保險(xiǎn)基金用于投資運(yùn)營(yíng)、興建或者改建辦公場(chǎng)所

6、、發(fā)放獎(jiǎng)金，或者挪作其他用途。” 修改前 修改后 第十四條【工傷類別】第(六)項(xiàng)在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的; 第十四條【工傷類別】第(六)項(xiàng)修改為：“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;” 第十六條【不屬于工傷的情形】 職工有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的; (二)醉酒導(dǎo)致傷亡的; (三)自殘或者自殺的。 第十六條【不屬于工傷的情形】修改為：“職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： “(一)故意犯罪的; “(二)醉酒或者吸毒的; “(三

7、)自殘或者自殺的?！?第二十條【工傷認(rèn)定的時(shí)限和回避規(guī)定】勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。勞動(dòng)保障行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。 第二十條【工傷認(rèn)定的時(shí)限和回避規(guī)定】修改為：“社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位?！吧鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定?！白鞒龉J(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在

8、司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止?！吧鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避?！?增加一條，作為第二十九條：“勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)依照本條例第二十六條和第二十八條的規(guī)定進(jìn)行再次鑒定和復(fù)查鑒定的期限，依照本條例第二十五條第二款的規(guī)定執(zhí)行?！?第二十九條【工傷醫(yī)療待遇】 第四款，職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。 第六款，工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)

9、性治療的費(fèi)用，符合本條第三款規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。 第二十九條【工傷醫(yī)療待遇】改為第三十條，第四款修改為：“職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定?！?第六款修改為：“工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。” 增加一條，作為第三十一條：“社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出認(rèn)定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟的，行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費(fèi)修改前 修改后 第三十三條【一至四級(jí)傷殘職工工傷待遇

10、】第一款第(一)項(xiàng)，從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資; 第一款第(三)項(xiàng)，工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。 第三十三條【一至四級(jí)傷殘職工工傷待遇】改為第三十五條，第一款第(一)項(xiàng)修改為：“從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;

11、”第一款第(三)項(xiàng)修改為：“工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額?！?第三十四條【五至六級(jí)傷殘職工工傷待遇】第一款第(一)項(xiàng)，從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資; 第二項(xiàng)第二款，經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 第三十四條【五至六級(jí)傷殘職工工傷待遇】改為第三十六條，第一款第(一)項(xiàng)修改為：

12、“從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;” 第二項(xiàng)第二款修改為：“經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定?！?第三十五條【七至十級(jí)傷殘職工工傷待遇】職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為8個(gè)月的

13、本人工資，十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 第三十五條【七至十級(jí)傷殘職工工傷待遇】改為第三十七條，修改為：“職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： “(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; “(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，

14、由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。” 第三十七條【職工因公死亡待遇】第一款第（三）項(xiàng)，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。 第三十七條【職工因公死亡待遇】改為第三十九條，第一款第（三）項(xiàng)修改為：“一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍?！?修改前 修改后 第四十條【停止享受工傷保險(xiǎn)待遇的情形】工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇： (一)喪失享

15、受待遇條件的; (二)拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的; (三)拒絕治療的; (四)被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的。 第四十條【停止享受工傷保險(xiǎn)待遇的情形】改為第四十二條，刪去第（四）項(xiàng)。 第四十一條【單位在特殊情況下的工傷保險(xiǎn)責(zé)任】第四款，企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時(shí)優(yōu)先撥付依法應(yīng)由單位支付的工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用。 第四十一條【單位在特殊情況下的工傷保險(xiǎn)責(zé)任】改為第四十三條，第四款修改為：“企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時(shí)依法撥付應(yīng)當(dāng)由單位支付的工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用?！?第五十三條【職工和用人單位與工傷保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)工傷爭(zhēng)議的處理】有下列情形之一的，有關(guān)單位和個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議;對(duì)復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟： (一)

16、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的; (二)用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)費(fèi)率不服的; (三)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)認(rèn)為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或者規(guī)定的; (四)工傷職工或者其直系親屬對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的。 第五十三條【職工和用人單位與工傷保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)工傷爭(zhēng)議的處理】改為第五十五條，修改為：“有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟： “（一）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定不服的； “（二）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單

17、位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的； “（三）用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)費(fèi)率不服的；“（四）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)認(rèn)為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或者規(guī)定的； “（五）工傷職工或者其近親屬對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的。” 第五十八條【用人單位與職工違法行為的處理】用人單位瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，并處瞞報(bào)工資數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 用人單位、工傷職工或者其直系親屬騙取工傷保險(xiǎn)待遇，醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險(xiǎn)基金支出的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令退還，并處騙取金額1倍以上3倍以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第五十八條

18、【用人單位與職工違法行為的處理】改為第六十條，修改為：“用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險(xiǎn)待遇，醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險(xiǎn)基金支出的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任?！?修改前 修改后 第六十條【應(yīng)參加而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位的法律責(zé)任】用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正;未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 第六十條【應(yīng)參加而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位的法律責(zé)任】改為第六十二條，修改為：“用人單位

19、依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 “依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 “用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用?！?第六十一條【關(guān)鍵名詞的解釋】本條例所稱職工，是指與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的各種用工形式、各種用工期限的勞動(dòng)者。 本條例所稱工資總額

20、，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。 本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。 第六十一條【關(guān)鍵名詞的解釋】改為第六十四條，刪去第一款。 第六十二條【國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等工傷保險(xiǎn)制度的建設(shè)】國(guó)家機(jī)關(guān)和依照或者參照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院人事行

21、政部門、財(cái)政部門規(guī)定。 其他事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體以及各類民辦非企業(yè)單位的工傷保險(xiǎn)等辦法，由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院人事行政部門、民政部門、財(cái)政部門等部門參照本條例另行規(guī)定，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后施行。 第六十二條【國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等工傷保險(xiǎn)制度的建設(shè)】改為第六十五條，修改為：“公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。具體辦法由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政部門規(guī)定?！?此外，對(duì)條文的個(gè)別文字作了修改，對(duì)條文的順序作了相應(yīng)調(diào)整。 增加一條，作為第六十三條：“用人單位違反本條例第十九條的規(guī)定，拒不協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)事故進(jìn)

22、行調(diào)查核實(shí)的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令改正，處2000元以上2萬元以下的罰變化點(diǎn) 原條文 新條文 注解 提高了部分工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。以2009年數(shù)據(jù)計(jì)算，約為34萬元。傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)（月數(shù)）傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)（月數(shù)）一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)提高：一級(jí)24一級(jí)27增加3個(gè)月的本人工資二級(jí)22二級(jí)25三級(jí)20三級(jí)23四級(jí)18四級(jí)21五級(jí)16五級(jí)18增加2個(gè)月的本人工資六級(jí)14六級(jí)16七級(jí)12七級(jí)13增加1個(gè)月的本人工資大類 分項(xiàng)目 計(jì)算辦法 承擔(dān)部門 醫(yī)療費(fèi) 符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目 符合類

23、100%報(bào)銷 工傷認(rèn)定前，由用人單位墊付；工傷認(rèn)定后，由工傷保險(xiǎn)基金支付 藥品目錄 符合類100%報(bào)銷 工傷認(rèn)定前，由用人單位墊付；工傷認(rèn)定后，由工傷保險(xiǎn)基金支付 住院服務(wù) 符合類100%報(bào)銷 工傷認(rèn)定前，由用人單位墊付；工傷認(rèn)定后，由工傷保險(xiǎn)基金支付 康復(fù)性治療費(fèi)用 在協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)康復(fù)性治療 新標(biāo)準(zhǔn)未確定（廣東?。河墒袆趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)提出的意見確認(rèn)） 工傷保險(xiǎn)基金 住院伙食補(bǔ)助 新標(biāo)準(zhǔn)未確定（廣東省：不少于50元/天） 新標(biāo)準(zhǔn)未確定（廣東?。喊匆蚬霾顦?biāo)準(zhǔn)的70%）由工傷保險(xiǎn)基金支付。（注：目前廣東省工傷保險(xiǎn)條例第二十二條 用人單位支付） 統(tǒng)籌地區(qū)以外的交通、食宿 經(jīng)同意到

24、外地就醫(yī)所需交通、食宿費(fèi) 新標(biāo)準(zhǔn)未確定（廣東?。喊凑毡締挝灰蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)） 由工傷保險(xiǎn)基金支付。（注：目前廣東省工傷保險(xiǎn)條例第二十二條 用人單位支付） 原工資福利 在停工留薪期內(nèi)照常發(fā)放 在停工留薪期內(nèi)（一般不超過12個(gè)月，經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，延長(zhǎng)期不得超過12個(gè)月。）由所在單位負(fù)責(zé) 停工留薪期間的護(hù)理費(fèi) 沒有標(biāo)準(zhǔn) 沒有標(biāo)準(zhǔn) 由所在單位負(fù)責(zé) 已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)后的護(hù)理 經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn) 對(duì)應(yīng)三個(gè)等級(jí)分別按照上年度職工平均工資的50%、40%、30%計(jì)算 工傷保險(xiǎn)基金 假肢、矯形器、假眼和配置輪椅等輔助器具 醫(yī)院提出意見，勞動(dòng)鑒定確認(rèn) 國(guó)內(nèi)普及型 工傷保險(xiǎn)基金 備注：以上不包

25、含工傷保險(xiǎn)條例第三十三條至第三十五條、第三十七條規(guī)定待遇。 蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂

26、艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿

27、芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇

28、膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄

29、肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿

30、肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄聿芃莃薃蝿肆艿薂袁節(jié)薇薂羄肅蒃薁肆芀荿蝕螆肅芅蠆袈羋膁蚈肀肁薀蚇螀莇蒆蚆袂腿莂蚆羄蒞羋蚅肇膈薆蚄螆羈蒂螃衿膆莈螂羈罿芄螁蟻膄芀螀袃肇蕿螀羅芃蒅蝿肈肅莁螈螇芁芇螇袀肄薆袆羂艿蒂裊肄肂莇襖螄芇莃蒁羆膀艿蒀聿莆薈葿螈腿蒄蒈袀莄莀蒈羃膇芆薇肅羀薅薆螅膅蒁薅羇羈蕆薄