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1、 2019學(xué)年度學(xué)校工作計(jì)劃范文 在廣大學(xué)生及家長(zhǎng)的支持下,在區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)行政部門關(guān)懷下,在教育局黨委的指導(dǎo)下,經(jīng)過校領(lǐng)導(dǎo)班子和 全體教師的共同努力,上學(xué)期全校各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。林然同學(xué)以595.5的高分獲得綠園區(qū)中考狀元名列全市 前三名;中考590分12人(595分以上3人);四大校上線159人;一類重點(diǎn)上線263人;總優(yōu)秀488人;高中上 線率77.6% ;班學(xué)生鞏固率100%。各項(xiàng)教育指標(biāo)均大大超岀我?!?XX”規(guī)劃的發(fā)展指標(biāo)。為了確保我校良好的發(fā)展態(tài) 勢(shì),使下學(xué)期工作更科學(xué)、有序、高效地開展,本著長(zhǎng)計(jì)劃短安排;粗計(jì)劃細(xì)落實(shí)的原則,現(xiàn)制定XX XX學(xué)年度工 作計(jì)劃。 一、指

2、導(dǎo)思想: 以綠園區(qū)教育工作會(huì)議精神為指導(dǎo),圍繞我?!皒x ”規(guī)劃的發(fā)展思路,在“以人為本,以管理為財(cái)富,以質(zhì)量為保 證,教孩子三年,想孩子三十年”的辦學(xué)理念的引領(lǐng)下,牢固樹立教育均衡意識(shí)。努力構(gòu)建均衡的教育體系,以深化課 堂教學(xué)改革為動(dòng)力,以實(shí)施“四三二一”質(zhì)量長(zhǎng)效監(jiān)控機(jī)制為手段,以不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以特色引領(lǐng)為突 破口,實(shí)施“名師-名?!惫こ獭⒌掠F(xiàn)代化工程,師生人文素養(yǎng)拓展工程。使我校不僅保持綠園區(qū)教育先鋒的稱號(hào), 真正形成小學(xué)直升初中一體化、學(xué)生走讀與宿讀并存的培養(yǎng)基礎(chǔ)人才的省內(nèi)基礎(chǔ)教育的一艘航母??傮w思路就是以繼續(xù) 強(qiáng)化常規(guī)管理,加速特色學(xué)校建設(shè)。 二、 工作目標(biāo): 常規(guī)化管

3、理:根據(jù)學(xué)校“ XX”規(guī)劃,06-XX年,質(zhì)量管理年;XX年,質(zhì)量提升年。因此我們要完 善質(zhì)量管理制度一一全面實(shí)施“四三二一”質(zhì)量監(jiān)控長(zhǎng)效機(jī)制;最大限度發(fā)揮教科研網(wǎng)絡(luò)作用,促使領(lǐng)導(dǎo)小組、課題組 和備課組及教師個(gè)人形成科研管理網(wǎng)絡(luò);完善支部、年級(jí)主管校長(zhǎng)、后勤三條人文管理線,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的蓬勃發(fā) 展。 2、特色校建設(shè):繼續(xù)完善八十七中學(xué)師升人文素養(yǎng)拓展計(jì)劃,使其更具實(shí)用性,實(shí)際性、實(shí)效性,繼續(xù)做好 “自主發(fā)展、人文見長(zhǎng)”能動(dòng)的教育教學(xué)管理模式的研究課題的解題工作,通過搭建的閱讀反思、觀摩欣賞、研討 交流、參觀考察四大平臺(tái),加快特色學(xué)校的建設(shè)步伐。 三、工作任務(wù):圍繞一個(gè)中心:提升教育教學(xué)質(zhì)量

4、。期末質(zhì)量監(jiān)測(cè)中、小學(xué)部集體總分第一名,各學(xué)科總分第一名。 2、 著眼一個(gè)建設(shè):特色校建設(shè),完善師生人文素養(yǎng)拓展計(jì)劃,開展自主學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)學(xué)生人文德育教育(今 年側(cè)重生命健康教育),提升辦學(xué)品位。 3、落實(shí)兩個(gè)策略:教學(xué)策略、德育策略。 4、高質(zhì)量完成教育局確定的各項(xiàng)工作指標(biāo)。 四、工作手段: 通過“三風(fēng)”建設(shè)和發(fā)揚(yáng)“學(xué)校精神”(具體內(nèi)容)促進(jìn)主要工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。通過豐富多彩的教育教學(xué)活動(dòng)開展 工作,用“高、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的管理標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。 五、具體工作: (一)德育工作 主題:德育工作精細(xì)化 德育現(xiàn)代化工程:改革、創(chuàng)新學(xué)校德育模式,開展德育現(xiàn)代化工程,使學(xué)校德育的有關(guān)活 動(dòng),既成為學(xué)生

5、自主發(fā)展自主教育的有效形式,又成為人文精神輸送渠道,突出育人功能。 德育策略:初一:激發(fā)興趣、養(yǎng)成習(xí)慣 、抓差; 初二:強(qiáng)化習(xí)慣、樹立信心、轉(zhuǎn)差; 初三:增強(qiáng)信心、端正態(tài)度、防差 一、校整體德育: 開展德育科研,充分發(fā)揮學(xué)生組織和學(xué)生干部的作用,結(jié)合學(xué)校特色,探索“自主發(fā)展一一自 主管理”的德育管理模式,形成八十七中學(xué)學(xué)生德育評(píng)價(jià)量化表,各年級(jí)深入加強(qiáng)對(duì)學(xué)生自尊、自愛、自立、自強(qiáng) 能力培養(yǎng)方面的研究和探索,樹立典型,以點(diǎn)帶面,逐步推進(jìn),并把“四自”能力的培養(yǎng)作為考核班主任工作的主要內(nèi) 容。 2、實(shí)施八十七中學(xué)“問題學(xué)生”包保制度,以年級(jí)為單位學(xué)校定期聘請(qǐng)專家對(duì)“特殊問題學(xué)生”進(jìn)行心理輔 導(dǎo)。

6、3、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。抓好班主任的培訓(xùn)工作,組織班主任學(xué)習(xí)“一綱三法”,嚴(yán)格執(zhí)行教育法規(guī)文件,做到 熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。本學(xué)期進(jìn)一步完善和落實(shí)班主任考核細(xì)則,落實(shí)班主任責(zé)任制.把班主任隊(duì) 伍建設(shè)的重點(diǎn),放在培養(yǎng)年輕教師身上. a、新老班主任結(jié)對(duì)子,拜師學(xué)藝活動(dòng)。 b、定期組織班主任基本功大賽。 c、撰寫德育論文。 d、學(xué)期末舉辦經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。 4、制定班主任例會(huì)制度。 5、拓寬德育渠道,加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生的思想教育工作。 (1 )構(gòu)建學(xué)校,家庭,社會(huì)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò) .充分發(fā)揮學(xué)校這個(gè)未成年人思想道德建設(shè)的主陣地作用。 (2)加強(qiáng)法制教育,依法治教,依法治校,充分發(fā)揮法制副校長(zhǎng)工作作用。 (3)加強(qiáng)心理健康教育,充分發(fā)揮心理咨詢室的作用。 班主任工作、 加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè)、班級(jí)制度建設(shè)、班級(jí)文化建設(shè)、社團(tuán)文化建設(shè),發(fā)揮學(xué)生主體意識(shí)和自 主管理的能力。在學(xué)生共青團(tuán)生活、值周班活動(dòng)、主題教育的設(shè)計(jì)等社團(tuán)管理與建設(shè)方面有新的突破。 2、加強(qiáng)控流工作,做到控流工作系統(tǒng)化。 三、學(xué)生工作完善學(xué)生信息員制度; 2、完善學(xué)生自主管理制度; 3、開發(fā)學(xué)校生活、社區(qū)生活、家庭生活、校園文化、學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)

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