網絡營銷部考核指標與評分標準表

1、序號123* 公司網絡營銷部考核指標與評分標準表評分等得指標考核標準權重級分公司官網、微官網：1、搜索引擎的收錄1、每日在公司官網上傳原創(chuàng)文章2-3篇以和排名狀況；A、 40上，發(fā)布行業(yè)動態(tài) 3-5 篇，做到關鍵詞優(yōu)化2、獲得其他網站鏈分與鏈接、瞄文本鏈接。接的數量；20B、 20網2、及時配合網站的分頁制作與相關內容添3、網站流量分分加。以上三點：C、 03、通過增加外鏈提高 PR值；A、按要求完成；分4、注重分析流量及轉化率。B、低于要求；絡C、沒有5、每周增加交換鏈接 1 個。官方微博微信：1.微信微博轉發(fā)量1.每日在公司官方微信微博發(fā)布2-3條關2.粉絲增漲數量。A、 10于公司品牌、

2、產品、新聞等相關的信息；3.通過微博微博訪分營問公司客戶的數30B、 52.發(fā)布 3-5 條高質量的行業(yè)新聞、段子等量。分分相關信息；C、 03.轉發(fā)評論行業(yè)相關的比較經典的微博5-分銷 8條。博客、論壇、 SNS、即時通訊、其它：1.博客訪問量、閱讀1.在 5 個知名行業(yè)論壇各發(fā)布 2-3 條信息，量信息內容需有關鍵字、網站鏈接、聯系方式、2.論壇帖子的點擊量、推回復評論數量。A、 10精美圖片，保證內容的精彩和足夠吸引用戶。3.博客與論壇被搜索分2.每日在博客發(fā)布原創(chuàng)文章1 篇；轉載 2-3引擎的收錄量。70B、 5篇，并與粉絲和其它網友互動。4.空間文章的瀏覽量、分分3.每日在各大空間、

3、論壇發(fā)20 個貼子。評論數量。C、 0廣4.加入業(yè)主群，每天發(fā)布3-10 條信息，并5.群友數量，咨詢量。分與群友互動，回復群友的問題；添加更多本行業(yè)及與公司業(yè)務相關的QQ群、微信群、以上五點：微博群，與群友互動，發(fā)布公司的優(yōu)惠、活A、按要求完成；序號456動、新聞、網址、圖片等信息，引導群友訪問和了解公司及產品。指標搜索引擎：1. 競價消費情況。2. 廣告聯盟消費情況。3. 關鍵詞的點擊量和關鍵詞展示量百分比；網廣告聯盟的點擊率和展示量百分比。4. 轉化率比較高的關鍵詞統(tǒng)計。5. 從百度競價來的咨詢量，從廣告聯盟來的咨詢量。絡6. 在以上 5 點中，做一份記錄表單。進行對比，加大第3 點的投

4、放力度，將消費過高且轉化率低的關鍵詞做適當調整官網、微網站建設：營1.主體項目的上架2.網站的設計、裝修、管理3.網站產品、關鍵字優(yōu)化及推廣4.網站客戶咨詢服務，在線洽談銷5. 網站流量、訂單轉換率、關鍵字的統(tǒng)計和分析，進行針對性的調整優(yōu)化。推廣E-mail 、短信、微信活動：1. 每周采集手機號碼、郵箱潛在客戶信息。2. 針對用戶群進行分類，編寫用戶喜歡、足夠吸引誘惑的信息。B、低于要求；C、沒有評分等得考核標準權重級分百度、谷歌按照咨詢量與訪問量的比例、及關鍵詞的排名情況A、 30和優(yōu)化情況進行考核：分60B、 15A、按要求完成；分分B、低于要求；C、 0C、沒有分1. 店鋪訪問量2.

5、通過店鋪咨詢量3. 通過店鋪的成交量4.店鋪關鍵字的排A、 30分名B、 155.40店鋪的用戶體驗分分度C、 0分以上五點：A、按要求完成；B、低于要求；C、沒有1.通過網絡的訪問量。A、 3020分2.發(fā)送與點擊訪問的分B、 15比例統(tǒng)計，分析并改分序號123.每天發(fā)送微信公眾平臺消息進C、 04.對發(fā)送的郵件進行跟蹤，分析，訂單轉化。3. 網絡營銷的咨詢及分成績率的統(tǒng)計5.經常策劃組織微信微博活動，并執(zhí)行、跟4. 活動的策劃準備及蹤分析執(zhí)行情況5. 活動的預期和執(zhí)行結果以上五點：A、按要求完成；B、低于要求；C、沒有評分等得指標考核標準權重級分部門管理：1. 部門整體計劃的實部施效果1.

6、 部門的規(guī)劃，品牌營銷規(guī)劃。2. 負責公司線上營銷預算制定和使用管理。2. 品牌推廣營銷的進3. 部門團隊的管理、考核。度和效果A、 304. 產品與服務營銷策劃。3. 部門及團隊的發(fā)展分門狀況5. 組織撰寫營銷文案，并組織營銷活動的完35B、 15整實施。4. 各項計劃的執(zhí)行結分分果C、 0責以上四點：分A、按要求完成；B、低于要求；任C、沒有1. 簽訂協(xié)議的合作伙A、 30合作、兼職：1 每周期尋找2-3 家潛在合作伙伴，并溝通伴數量55分發(fā)公司資料過去，跟進預約洽談。2. 發(fā)展兼職人員的數B、 15分人2-3 家合作伙伴，簽訂協(xié)議開量分2. 每周期達成始合作。3. 尋找的合作伙伴和C、

7、03. 每周發(fā)展網絡兼職人員，并進行培訓、指簽約的比例分導，促進輔助其開展公司業(yè)務。4. 通過合作，最終達成的銷售額金額以上四點：A、按要求完成；B、低于要求；C、沒有新聞、熱點、事件、病毒：1. 發(fā)布的軟文數量和1.每月策劃發(fā)布軟文 2-5 篇。對新聞標題、質量內容的策劃及構思，找人撰寫，并進行2. 通過新聞文章訪問審核確認、發(fā)布公司官網的 IP 、PV2.跟進行業(yè)熱點話題、動態(tài)，積極參與互數量，咨詢量，成交A、 30動，植入廣告，讓更多的同行和關注本量。分行業(yè)的人了解和認識公司。3. 熱點新聞的參與數B、 1533.參與熱點新聞事件，植入公司軟廣告，30量，參與的效果，引分分引導用戶點擊進入公司官網了解更多。導進公司官網的數量、C、 04.網絡事件的策劃、方案、費用控制、計咨詢量、成交量。分劃、執(zhí)行5.病毒式營銷的策劃、計劃、執(zhí)行。以上三點：A、按要求完成；B、低于要求；C、沒有網絡營銷部構建初期考核標準：1.以上考核做為月度考核，但考核分數將納入年終考核范疇；4.總計分數為 120 分，達 108 分以上為月優(yōu)秀員工、 95 分以上分為月合格員工、80分以下為需激勵員工；3.每月按照排名表進行獎懲：超過108 分獎勵50-200 元，低于 65 分懲罰 50-200元。4.為公司創(chuàng)造突破性成績的，視情況給予500元以上獎