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文檔簡介
1、班組安 全管理講座(一)班前例 會和交接班記錄班前會是班組長安 排布置生產(chǎn)任務、凝聚人心的大好時機, 在每天的班前會上,班組長應 該進行安全講話,提 醒班組成員注意安全生產(chǎn),避免各類事故 的發(fā)生,真正做到安全生產(chǎn)“五同 時”。安全講話的主要內(nèi)容應包括以下幾個方面:1當天生產(chǎn)任2 生產(chǎn)中可能3上一班曾發(fā)4提醒班組成5 .傳達上級有6 .傳達企業(yè)內(nèi)7要求全組人班前會過后,應將 清責任的目的。通過召開班前會,類似事故的對策。故時查閱,達到查清原因、分務的特點。 發(fā)生的危險與預防措施。 生的違章行為與糾正處理方法。 員應注意的安全事項。 關安全生產(chǎn)的工作指示。 外近期發(fā)生的傷亡事故教訓及本班組預防 員
2、正確穿戴和使用勞動保護用品和用具。 班前會的內(nèi)容及時進行記錄,以備發(fā)生事大家一起討論出現(xiàn)的問題,使每個人都關注安全,起到互相提醒、互相 監(jiān)督的作用。別人今 天的失誤,可能就是你明天的事故,班前 會上互相交流安全信息對大家都非 常有益。在倒班作業(yè)中,應 每天及時做好交接班。上一班的班組長應 將班中的生產(chǎn)情況、設備狀況、 安全隱患等信息正確 傳達給下一班的班組長,以便使下一班正 確掌握情況,避免出現(xiàn)上一班的隱 患 未整改,造成下一 班操作失誤釀成事故。交接班時雙方班組 長應在交接班記錄本上進行簽名確認,交 接班記錄可以設計成表格形式, 具體內(nèi)容應涵蓋:生 產(chǎn)完成情況、設備運行情況(包括故障及 排除
3、情況 )、安全隱患及可能造成的 后果、其他應注意的 事項等等。交接班應做到“三 交”,即:交工作量、交 質(zhì)量、交安全。班組安 全管理講座(二)施工現(xiàn) 場主要記錄有些特殊班組還應 根據(jù)法規(guī)要求和實際需要,設立相應的記 錄和臺帳,如配電房等重要設 施應設立運行記錄、 重要場所應設立出入人員登記記錄,后勤 采購班組應設立用電設備采購明細 臺帳,項目經(jīng)理應設 立員工投訴記錄等等。班組記錄是班組 日常管理的一個重要組成部分,從班組記 錄中,可以全面了解到班組的 的性質(zhì)和管理狀態(tài), 在年終評比等活動中,班組記錄也是一個 重要的評價依據(jù)。在發(fā)生事故或重 大失誤時,班組記錄 是一個重要的原因分析和責任認定材料
4、。班組安 全管理講座(三)班組安 全管理的常用規(guī)范 在崗人員 10 個必須遵守1 必須樹立“安全第一”的思想;2 必須穿戴好勞動保護用品;3 必須嚴格按照規(guī)程操作;4必須服從領導聽指揮;5在崗位時必須勤了望、勤聯(lián)系;6工具必須對號入座,放在指定位置;7必須堅守崗位;8必須保持崗位文明衛(wèi)生;9發(fā)現(xiàn)隱患必須及時報告;10必須嚴格執(zhí)行交 接班制度,并辦好交接手續(xù)。班組安 全管理講座(四)操作人 員 6 個嚴 格遵守1嚴格進行交接班;3嚴格控制工藝指標;5嚴格遵守勞動紀律;2嚴格進行巡回檢查;4嚴格執(zhí)行操作票; 6嚴格執(zhí)行有關安全規(guī)定。班組安 全管理講座(五)班組生 產(chǎn)調(diào)度“五不準”班組長在生產(chǎn)調(diào)度過
5、程中,應嚴格執(zhí)行下列“五不準”:1危險作業(yè)未 經(jīng)審批,不準作業(yè)。2 .設備安全防護裝置不全、不靈,不準使用。3 新工人未經(jīng) 三級安全教育,不準上崗。4特種作業(yè)人 員未經(jīng)安全培訓、取證,不準獨立操作。5 勞動組織、人員調(diào)配、作業(yè)方式不符合安全要求,不 準違章指揮。班組安 全管理講座(六)危險作 業(yè) 8個必 須2 必須進行安全隔絕;4 必須按 時間要求,進行安全分析;6 必須有 人監(jiān)護;&必須有搶救設備和措施。1. 必須申請,并得到批準;3必須進行置換、通風;5必須配戴規(guī)定的防護用具;7監(jiān)護人員必須堅守崗位;班組安 全管理講座(七) 防止違 章動火 6 大禁令1 .沒有批準動火證,任何情況嚴格禁
6、止動火;2 不與生產(chǎn)系統(tǒng)隔絕,嚴格禁止動火 ;3 不進行清洗、置換合格,嚴格禁止動火;4 不把周圍易燃物清除,嚴格禁止動 火;5 不按時做動火分析,嚴格禁止動火 ;班組安 全管理講座(八)機動車 輛 8 大禁 令1嚴禁酒后開車;3嚴禁超速開車;5嚴禁設備帶病行車;2嚴禁無證 開車或無令 (調(diào)度令 ) 開車;4嚴禁空檔 滑行;6嚴禁人貨 混載行車;7嚴禁超標 ( 超高、超長、超重 )裝載行車; 8嚴禁分散精力開車 。班組安 全管理講座(九)建筑、 安裝 10 大安全 措 施1按規(guī)定使用安全“三寶” ( 安全帶、安全帽、安全網(wǎng) ) ;2機械設備的安全防護裝置一定要齊全有效;3塔式吊車等起重設備 必
7、須有限位保險位置,不準帶病運轉(zhuǎn),不準超負荷作業(yè),不 準在運轉(zhuǎn)中維修保養(yǎng);4架設電氣線路必須符合當?shù)仉姌I(yè)局 的規(guī)定,電氣設備必須全部接零、接地;5電動機械和手持電動工具要設置漏電保護裝置;6腳手架材料和手腳架塔設備必須符 合規(guī)程要求;7各種纜風繩及其設置必須符合要求8在建工程的樓梯口、預留洞口、通9嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入施道口必須有防護設施;工現(xiàn)場,高空作業(yè)不準穿硬底和帶釘易滑 鞋靴;10 施工現(xiàn)場的懸崖、陡坡等危險地 區(qū)應有警戒標志,夜間要設立紅燈示警。班組安 全管理講座(十)起重作 業(yè) 10 不 吊(1) 指揮信號不明或亂指揮不吊;(2) 超負荷不吊;(3) 工件緊固不牢不吊;(4)
8、吊物上面有人不吊;(5) 安全裝置不靈不吊;(6) 工件埋在地下不吊;(7) 光線隱暗看不清不吊;(8) 斜拉工件不吊;(9) 棱角物件沒有措施不吊;(10)鋼水包過滿不吊。班組安 全管理講座(十一)登高作 業(yè) 10 不登高企業(yè)職工從事登高 作業(yè),要從三個方面加強管理,一是建立 用具管理制度,三是 建立登高作業(yè)人員安全操作制度。10 不登高即是指1 .患有登高禁2 .未按規(guī)定辦3 .沒有戴安全4.暴雨、大霧5 .腳手架、跳忌癥者,如患有高血壓、心臟病、貧血、 理高處作業(yè)審批手續(xù)的不登高。帽、系安全帶,不扎緊褲管和無人監(jiān)護不 、六級以上大風時,露天不登高。 板不牢不登高。6 梯子撐腳無防滑措施不
9、登高;采用起重吊運、攀爬腳登高審批制度,二是建立登高癲癇等的工人不登高。登高。手架、攀爬設備等方式不登高。7 .穿著易滑鞋和攜帶笨重物件不登高。8.石棉瓦和玻璃鋼瓦片上無牢固跳板不登高。9.咼壓線旁無遮攔不登咼。10 .夜間照明不足不登高。班組安 全管理講座(十二)焊接作 業(yè) 10 不燒1.不是焊工不燒。2.要害部門和重要場所未經(jīng)批準不燒。3.不了解焊接地點周圍情況不燒。4.用可燃材料作保溫隔音的部位不燒。5.裝過易燃易爆物品的容器不燒。6.不了解焊接物內(nèi)部情況不燒。7.密閉或有壓力的容器管道不燒。8.焊接部位有易燃易爆物品不燒。9.附近有與明火作業(yè)相抵觸的作業(yè)不燒。10.禁火區(qū)內(nèi)未辦理動火審
10、批手續(xù)不燒。班組安 全管理講座(十三)電氣作 業(yè) 10 不準1. 非持證電工不準裝 接電氣設備。2. 任何人不準玩弄電 氣設備和開關。3.破損的電氣設備應4. 不準利用電熱和燈5. 設備檢修切斷電源及時調(diào)換,不準使用絕緣損壞的電氣設備 泡取暖。備,或合上拔去的熔斷器。時,任何人不準啟動掛有警告牌的電氣設6. 不準用水沖洗揩 擦電氣設備。7. 熔斷絲熔斷時,不 準調(diào)換容量不符的熔絲。8. 不辦任何手續(xù),不 準在埋有電纜的地方進行打樁和動土。9發(fā)現(xiàn)有人觸電, 應立即切斷電源進行搶救,按未脫離電源前不準直接接觸觸電者。10 .雷雨天氣,不 準接近避雷器和避雷針。班組安 全管理講座(十四)下班離 崗前
11、 10 要1.電閘要拉下斷開。2.門窗要關嚴鎖牢。3.熱源處不堆放易燃易爆物品。4.怕光曬的物品要遮蓋好。5.液流開關要關閉。6.各種用具要清點后收齊放好。7.易燃易爆物品要注意通風良好,不得超量存放。8.夏冬防雷、防雨設施要保證完好,溝渠要保持暢通。9.冬季取暖設備的泄水閥要保持正常。10.火種要妥善處理好。班組安 全管理講座(十五)班組安 全教育的種類( 一 ) 新進人員和 變換工種人員教育新調(diào)入班組的職 工(包括學徒工、臨時工 、合同工、代 培、實習生 )和變換 工種的職工, 要經(jīng)廠、車間、班組 三級安全教育。班組安全教育由班組長或 班組安全員進行。教育后應進行登 記。( 二 ) 全員安
12、全教 育為使全體職工牢 固樹立“安全第一”的思想,不斷提高安 全意識和操作技能,除企業(yè)每 年應進行一次全員安 全教育和考試外,班組每年至少應進行二 次,并進行登記。( 三 ) 復工教育凡工傷假、病假 、產(chǎn)假、學習、借調(diào)到外單位工作,離開 生產(chǎn)崗位三個月以上的職工, 上崗前均應結(jié)合班組 情況進行安全生產(chǎn)思想教育,并進行登記 。( 四 ) “四新”教育試制新產(chǎn)品、采 用新工藝、新設備、新材料等或當生產(chǎn)條 件發(fā)生變更時,必須制定新的 安全技術(shù)操作規(guī)程, 并對操作工人進行安全技術(shù)教育后方能生 產(chǎn)。( 五 ) 特種作業(yè)人 員教育特種作業(yè)人員除 按國家有關規(guī)定進行安全技術(shù)培訓、復訓 外,班組還應加強對他們
13、的日 常教育,并對他們的 培訓和復訓情況進行登記。班組安 全管理講座(十六)班組安 全教育的基本內(nèi)容( 一 ) 勞動保護方 針政策教育安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、勞動保護方針政 策教育,是對廣大職工進行黨和政府有關 法規(guī)、制度的宣傳教 育, 通過教育提高政 策水平和法制觀念。( 二 ) 安全技術(shù)知 識教育安全技術(shù)知識教 育,包括生產(chǎn)技術(shù)知識、一般安全技術(shù)知 識和專業(yè)安全技術(shù)知識教育。 生產(chǎn)技術(shù)知識的 主要內(nèi)容是:班組的基本生產(chǎn)概況,生產(chǎn) 技術(shù)過程,作業(yè)方法或工藝流 程,與生產(chǎn)技術(shù)過程 和作業(yè)方法相適應的各種機器設備的性能 和有關知識,工人在生產(chǎn)中積累的 生產(chǎn)操作技能和經(jīng)驗 ,以及產(chǎn)品的構(gòu)造、性
14、能、質(zhì)量和規(guī)格等 。一般安全技術(shù)知 識主要包括:班組內(nèi)危險設備和區(qū)域,安 全防護基本知識和注意事項, 有關防火、防瀑、防 塵、防毒等方面的基本知識,個人防護用 品性能和正確使用方法, 本崗位各 種工具、器具以及安 全防護裝置的作用、性能,及使用、維護 、保養(yǎng)方法等有關知識。專業(yè)安全技術(shù)知 識教育,是指對某一工種的職工進行必須 具備的專業(yè)安全知識教育。它 包括安全技術(shù)、工業(yè) 衛(wèi)生技術(shù)方面的內(nèi)容和專業(yè)安全技術(shù)操作規(guī)程。專業(yè)安全技術(shù)教育主要有鍋爐、壓力容器、起重 機械、電氣、焊接、車輛駕駛等方面的有關安全技術(shù)知識。工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)教育主要有電磁輻射防 護、噪音控制、工業(yè)防塵、工業(yè)防毒以及 防暑降溫等方面
15、的內(nèi)容。( 三 ) 典型經(jīng)驗和 事故教訓教育以直觀地看到由于事故給受害典型經(jīng)驗教育是 在安全生產(chǎn)教育中結(jié)合典型經(jīng)驗進行的教 育,它具有榜樣的作用,有影 響力大、說服力強的 特點。 結(jié)合這些典型經(jīng)驗進 行宣傳教育,可以對照先進 找差距,具有現(xiàn)實的 指導意義。在安全生產(chǎn)教育 中結(jié)合廠內(nèi)外典型事故教訓進行教育,可者本人造成的悲劇, 取教訓,舉一反三, 有害因素給人體帶來 展反事故演習活動,給人民生命財產(chǎn)帶來的損失,給國家?guī)?經(jīng)常檢查各自崗位上的事故隱患,熟悉本 肋影響;從而采取措施,避免各種事故的 以增強職工控制事故的能力的不良政治影響。使職工能從中吸 班組易發(fā)生事故的部位,以及有毒 發(fā)生。此外,
16、 還可以有針對性地開班組安 全教育的方法班組安 全管理講座(十七)( 一 ) 組織學習安 全技術(shù)操作規(guī)程結(jié)合事故案例,講 解違反安全操作規(guī)程會造成什么樣的危害,啟發(fā)大家進行討論,采取什么措施才能做到安全 。要防止說教式的照本宣科、枯燥無味的就事論事,使學習流于形式。這種學習可由班組長、班 組安全員、工會小組勞動保護檢查員組織,也可由班組成員輪流組織。( 二 ) 結(jié)合安全生 產(chǎn)檢查進行安全技術(shù)教育 根據(jù)日常安全檢查 中發(fā)現(xiàn)的問題,針對工人的生產(chǎn)崗位,講解不安全因素的產(chǎn)生和發(fā)展,怎樣做才能避免事故 的形成和傷害。( 三 ) 結(jié)合技術(shù)練 兵,組織崗位安全操作的技能訓練 安全教育一定要堅 持教育與操作
17、實踐相結(jié)合。例如,崗位練兵、消防演習等。這樣,用理論指導實踐,實踐反 過來又推動理論的提高。( 四 ) 結(jié)合職工思 想動態(tài)進行安全教育職工安全思想教育 方法要講究科學性,要抓住職工思想容易 癥下藥,深入細致地 做好思想教育工作。波動、情緒不 穩(wěn)定的時候,對在抓安全思想教1新進人員上崗,病2職工精神狀態(tài)、體育時,應著重抓好以下十個環(huán)節(jié): 假人員、傷愈人員復工和調(diào)換工種人員; 力、或情緒出現(xiàn)異常;3搶時間,趕任務和 職工下班前夕;4領導忙于抓生產(chǎn)或 處理事故;5職工受表揚、獎勵 、批評或處分;6工資晉級、獎金浮 動、分配住房、工作變動;7職工受到天災人禍 ;8節(jié)假日前后 (包括節(jié)假日加班 ) ;9重點崗位、重點操 作人員; 10發(fā)生事故后。( 五 ) 訂立師徒合 同,包教包學讓有經(jīng)驗的老工人 帶徒弟,言傳身教,這是傳授安全技術(shù)的 有效方法。關鍵是要選擇思想 好、技術(shù)好、安全素 質(zhì)高、責任心強、作風正派、 經(jīng)驗 豐富的師傅擔任。( 六 ) 開展安全競 賽和安全獎懲在班組中開展安全 競賽、創(chuàng)無事故記錄活動等,并給予適當 獎懲,是促使職工實現(xiàn)安全生 產(chǎn)的一種有效
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