學(xué)生會(huì)干部行為規(guī)范_第1頁
學(xué)生會(huì)干部行為規(guī)范_第2頁
學(xué)生會(huì)干部行為規(guī)范_第3頁
學(xué)生會(huì)干部行為規(guī)范_第4頁
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1、學(xué)生會(huì)干部行為規(guī)范為了規(guī)范學(xué)生干部的日常行為,保證學(xué)生會(huì)的工作達(dá)到 公正透明,廉潔高效的目標(biāo),保證各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),特 制定本規(guī)范。第一章思想行為第一條 熱愛祖國(guó),熱愛人民,熱愛河北,一切以國(guó)家人民 的利益為重。第二條 嚴(yán)于律己,遵守國(guó)家、社會(huì)、學(xué)校和學(xué)生會(huì)的各項(xiàng) 法律法規(guī)及規(guī)章制度。第三條學(xué)生會(huì)干部必須遵守國(guó)家法律法規(guī),和學(xué)校制定的 各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條 學(xué)生會(huì)干部應(yīng)當(dāng)在學(xué)習(xí)上刻苦努力,工作上認(rèn)真負(fù) 責(zé),妥善處理好學(xué)習(xí)與工作的時(shí)間關(guān)系。第五條學(xué)生會(huì)干部在工作中應(yīng)本著為同學(xué)服務(wù)的精神,積 極主動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、公正廉潔。禁止濫用職權(quán)、越 權(quán)發(fā)令、對(duì)抗上級(jí)、徇私舞弊、瞞上欺下。第六條 學(xué)生會(huì)的內(nèi)部

2、機(jī)密禁止向外泄露,不得打聽其他部 門的消息。第二章儀表行為第一條學(xué)生會(huì)干部應(yīng)穿著得體,沒有特殊要求,不得穿背心、拖鞋進(jìn)入教學(xué)區(qū)。第二條談吐文明、不說臟話、不在公共場(chǎng)合大聲喧嘩、喊叫;不在網(wǎng)上發(fā)表不文明言論。第三條舉止文明、不販賣毒品、不在校園內(nèi)做買賣、不賭博、不鬧事。第四條遵守公共秩序,在教室、圖書館、禮堂、食堂等地不起哄、不搶座、不插隊(duì)。第五條學(xué)生會(huì)干部進(jìn)入老師辦公室應(yīng)注意禮貌,不得隨意翻動(dòng)老師東西,用過的東西要放回原處。第三章工作行為第一條團(tuán)結(jié)合作,積極參加集體活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部門和成員的聯(lián)系。各部門應(yīng)當(dāng)相互配合。第二條腳踏實(shí)地,實(shí)事求是的為同學(xué)和集體服務(wù)。第三條以身作責(zé),嚴(yán)于律己、寬以

3、待人、敢于開展批評(píng)和自我批評(píng)。第四條統(tǒng)籌兼顧、提高效率、按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。第五條學(xué)生會(huì)干部不得因工作或者借故工作而耽擱正常上課時(shí)間。如因工作需要,必須向任課老師提出 書面申請(qǐng),上級(jí)學(xué)生會(huì)干部安排布置工作時(shí),必 須保證下級(jí)學(xué)生干部不因工作任務(wù)而耽擱正常上 課時(shí)間。第六條學(xué)生干部不得有官僚作風(fēng),禁止在工作時(shí)與同學(xué)發(fā)生口頭或其他形式的沖突,禁止以干部身份欺 壓學(xué)生。第七條學(xué)生干部在工作中應(yīng)當(dāng)自覺維護(hù)學(xué)校的形象和榮譽(yù)。在工作中應(yīng)當(dāng)本著以學(xué)校大局為重的原則,妥善處理與學(xué)校的關(guān)系,應(yīng)當(dāng)本著團(tuán)結(jié)和睦的精神妥善處理各部之間的關(guān)系。第八條學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)服從學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)、老師和上級(jí)干部的工作安排,并認(rèn)真完成布置的

4、工作任務(wù)。對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排有不同意見的,應(yīng)當(dāng)適情況處理。第九條學(xué)生會(huì)干部不得玩忽職守,不等隨意交換工作任務(wù)。工作中可以請(qǐng)求其他干部的協(xié)助,但禁止將 全部工作任務(wù)委托其他干部或非干部同學(xué)代為完 成。若有突發(fā)事件發(fā)生導(dǎo)致不能繼續(xù)履行職責(zé)的, 應(yīng)及時(shí)委托他人向上級(jí)干部報(bào)告,上級(jí)干部應(yīng)當(dāng) 及時(shí)變更工作安排,落實(shí)新的責(zé)任人。有突發(fā)事 件導(dǎo)致無法履行職責(zé)的學(xué)生干部,應(yīng)當(dāng)在事后盡 快向上級(jí)遞交一份情況說明,并附相關(guān)證明材料第十條學(xué)生干部在工作中遇到突發(fā)事件或事先沒有料到的問題,認(rèn)為沒有必要匯報(bào)或者可以妥善處理的,可以自行處理,事后向上級(jí)報(bào)告。學(xué)生干部在工作中遇到突發(fā)事件或事先沒有料到 的問題,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)干部和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人匯 報(bào),不得擅自處理。第十條學(xué)生會(huì)干部應(yīng)當(dāng)遵守各部門所制疋的會(huì)議制 度。第十二條各部部長(zhǎng)組織開展某項(xiàng)活動(dòng)之前,應(yīng)當(dāng)首先向?qū)W生會(huì)辦公室提交書面的活動(dòng)策劃,經(jīng)學(xué)生處或?qū)W生會(huì)主席審議后,決定是否開展。第十三條在每個(gè)學(xué)期結(jié)束之前,學(xué)生會(huì)主席、辦公室主 任及各部部長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)作出本學(xué)期工作總結(jié),并擬 定下學(xué)期工作計(jì)劃。在每個(gè)學(xué)期開學(xué)時(shí),學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)作出上學(xué)期 的個(gè)人工作總結(jié),實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制。在每項(xiàng)大型活動(dòng)結(jié)束后,組織該活

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