公司團(tuán)總支工作計(jì)劃

1、公司團(tuán)總支工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，加強(qiáng)組織建設(shè)和思想建設(shè)，以構(gòu)建青年新格局為目標(biāo)，堅(jiān)持文化育人、實(shí)踐育人、服務(wù)育人和組織育人的工作思路，全面提高團(tuán)員青年自身素質(zhì)，活躍企業(yè)青年員工的文化，打造適應(yīng)新時期企業(yè)發(fā)展要求的青年隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。二、工作目標(biāo)1、實(shí)施青工素質(zhì)工程，提升團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)。2、建立共青團(tuán)員意識教育管理的長效機(jī)制，構(gòu)建一支和諧青年團(tuán)隊(duì)。3、開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動和爭創(chuàng)崗位能手活動，激發(fā)青年員工的工作熱情。4、開展黨建帶團(tuán)建活動，夯實(shí)團(tuán)的自身建設(shè)，提升團(tuán)組織的凝聚力和向心力。三、主要措施、

2、強(qiáng)化組織意識，體現(xiàn)組織優(yōu)勢1、加強(qiáng)團(tuán)員工青年思想意識教育。團(tuán)組織要充分把握團(tuán)員青年的思想動態(tài)，通過完善團(tuán)青的登記、注冊、考核等工作，建立完整的團(tuán)青個人檔案，宣傳策動，從點(diǎn)滴做起，塑造并強(qiáng)化團(tuán)組織的思想意識，提高團(tuán)員青年的認(rèn)識，使每個團(tuán)員青年思想上合力，行動上合拍。2、加強(qiáng)對團(tuán)干部的考核力度?；疖嚺艿目?，全靠車頭帶。各團(tuán)支部作為共青團(tuán)的新生組織，如何團(tuán)結(jié)廣大的青年才俊，發(fā)揮團(tuán)的作用，是每個團(tuán)干部必須考慮的問題，團(tuán)干作為團(tuán)組織的領(lǐng)頭人，一定要走在前面，發(fā)揮模范帶頭作用。要教育引導(dǎo)團(tuán)干牢固樹立“對上負(fù)責(zé)，對下服務(wù)”的工作態(tài)度，塑造責(zé)任意識、服務(wù)意識。第一，依靠黨建帶團(tuán)建。實(shí)行黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的符合企

3、業(yè)實(shí)際的青年工作運(yùn)行機(jī)制和齊抓共管的工作格局。各黨支部書記要分管青年工作，定期聽取青年工作匯報，及時研究解決青年工作中存在的問題。第二，各團(tuán)支部應(yīng)深入基層，接觸了解青年職工，傾聽他們的心聲，在工作、生活、學(xué)習(xí)等方面給青年職工以實(shí)實(shí)在在的關(guān)心和幫助，拉近團(tuán)組織和團(tuán)員青年的距離。3、充分利用組織的凝聚力和向心力，發(fā)揮團(tuán)組織的優(yōu)勢?，F(xiàn)代企業(yè)中青年有發(fā)展的需要，有學(xué)習(xí)、成才的需要，而共青團(tuán)作為一個由先進(jìn)青年組成的群眾性團(tuán)體、作為一個年輕人的組織，在這一點(diǎn)上決定了團(tuán)的組織優(yōu)勢。因此，團(tuán)組織在培養(yǎng)教育青年、滿足青年的需要、維護(hù)青年利益等方面，有著不可替代的作用。對于現(xiàn)代企業(yè)而言，青工隊(duì)伍的比例，特別是青工

4、隊(duì)伍的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的發(fā)展，而團(tuán)組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手。、建立團(tuán)青培養(yǎng)體系，加大舉薦力度1、大力實(shí)施青工素質(zhì)工程，為企業(yè)發(fā)展培育后續(xù)人才。我們要大力挖掘和培養(yǎng)青年人才，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這個中心，充分發(fā)揮團(tuán)員青年 “突擊隊(duì)”的作用。一是重視對青年人才的培養(yǎng)。在加強(qiáng)對團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)教育的同時，注重提高團(tuán)員青年的科學(xué)文化水平，通過實(shí)施專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育工程，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和教育，結(jié)合工作崗位和工作實(shí)際培養(yǎng)復(fù)合型、專業(yè)型人才。二是重視對青年人才的使用。對青年人才光有重視是不夠的，還要合理地使用起來，要“給擔(dān)子、給機(jī)會、給條件”。有了“三給”，青年人才才能真正發(fā)揮作用，企

5、業(yè)才能得以發(fā)展。三要幫助青年解決實(shí)際困難。團(tuán)組織要把青年的安危冷暖時刻掛在心上，真心誠意關(guān)心他們，千方百計(jì)幫助他們；要做好后進(jìn)青年的思想工作，增強(qiáng)他們自立、自強(qiáng)的信心，帶領(lǐng)他們迎頭趕上。2、加大舉薦力度，培養(yǎng)青年崗位能手、發(fā)揮典型引路作用，打造一支具有影響力的青年典型群體。要從發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔、樹立典型入手，在企業(yè)中普遍開展青年崗位能手活動，使多數(shù)青年員工成為“品德優(yōu)良、技能精湛、貢獻(xiàn)突出”的優(yōu)秀青年管理、科技、技術(shù)帶頭人，把青年隊(duì)伍中可塑性強(qiáng)、求知欲強(qiáng)、接受新事物能力強(qiáng)的作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象。、繼續(xù)抓好“雙推”工作，認(rèn)真做好團(tuán)員入黨和青年走上更重要工作崗位的提名、推薦、考核等工作，培養(yǎng)和輸送更多優(yōu)秀青年黨員和骨干。、開展格調(diào)高雅的文體活動，打造企業(yè)文化旗艦1、廣泛開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。繼續(xù)推進(jìn)為企業(yè)“建言、提議”活動，挖潛青工在生產(chǎn)實(shí)踐中蘊(yùn)藏的睿智，使創(chuàng)新創(chuàng)效活動真正融入到生產(chǎn)實(shí)踐之中。2、做好“陽光鑰匙”工程的收尾工作。結(jié)合去年“陽光鑰匙”工程舉辦的各類培訓(xùn)，公平公正地做好“陽光鑰匙”