縣信用聯(lián)社監(jiān)事長競聘報告

1、縣信用聯(lián)社監(jiān)事長競聘報告文章標題：尊敬的各位領(lǐng)導，社員代表，同志們：你們好！首先感謝各級領(lǐng)導給我提供這次競聘演講的機會。我叫_，現(xiàn)年_周歲，中國共產(chǎn)黨黨員，本科學歷，助經(jīng)師職稱，現(xiàn)任監(jiān)事長、黨委成員，我今天競聘的職位是縣聯(lián)社監(jiān)事長。理由有三點：一、具有理論經(jīng)驗。本人一貫注重學習，熱愛信合事業(yè)，思想覺悟和政治敏感性較強，參與各項管理制度、工作方案的制定和完善，把理論與實踐結(jié)合起來指導工作。二、具有領(lǐng)導經(jīng)驗。本人從事本職工作23年，歷任信用社會計員、信貸員、主任，縣聯(lián)社財務(wù)股會計主管，先后擔任監(jiān)察股、業(yè)務(wù)股、辦公室負責人職務(wù)。從事領(lǐng)導崗位工作有近五年經(jīng)歷。先后分管不良資產(chǎn)、機關(guān)、人事、監(jiān)審保和群團

2、工作。這些工作閱歷增長了我的綜合能力，鍛煉和豐富了我的駕馭能力。三、具有實干經(jīng)驗。在任中層干部期間，立足本職，較好地完成了工作任務(wù)，無論是份內(nèi)份外工作，只要有時間，只要有能力辦到，就盡力去辦，盡量辦好。主筆印發(fā)_縣信貸管理規(guī)范化實施細則一書，先后成功地完成了宣化信用社信貸管理工作規(guī)范化試點、四姑信用社青年文明創(chuàng)建活動試點、新城信用社按合作制原則規(guī)范改革試點工作。在擔任領(lǐng)導職務(wù)期間，節(jié)假日經(jīng)常加班加點，為組織材料工作到深夜；在督辦、檢查工作期間，許多休假日均在會議中、檢查中、處理具體工作中渡過。在處理復雜問題上駕馭能力得到體現(xiàn)，特別是處理四姑、夏店群眾上訪事件中，接待人次達200人以上，與同仁一

3、道成功的化解了矛盾，排除了隱患，為農(nóng)信社業(yè)務(wù)經(jīng)營和發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。以上理由使我能較快適應(yīng)統(tǒng)一法人治理后監(jiān)事長的角色轉(zhuǎn)換。如果我能夠競聘成功，我將在各位領(lǐng)導、同事的督導下，正確履行好以下四項職責：一、把握定位，正確處理治己與治會的關(guān)系常言道：“善治人者，能自治也；能自治，而后可以治人?！北O(jiān)事長既是監(jiān)事會的一把手，又是監(jiān)事會成員之一。抓好監(jiān)事會工作，監(jiān)事長既要作好表率帶好頭，又要管好隊伍帶好人；既要治會，更要治己，治己是治會的前提和基礎(chǔ)。“治己”的關(guān)鍵是“修身”。中國五千年文化一向講究“修身、齊家、治國、平天下”，治國，平天下以修身為主，即：一是言行一致，知行統(tǒng)一。二是嚴于解剖自己，積極開展

4、批評和自我批評。三是敢于承擔責任。四是學習先進，見賢思齊。五是堅持“慎獨”，不斷加強自我管理和監(jiān)督，提高個人的思想境界，正人先正己。然后，“治會”務(wù)必從嚴。監(jiān)事會是黨委領(lǐng)導之下獨立按照章程行使職權(quán)，不受制于理事會和主任，只對社員代表大會和對社員負責，為維護社員合法權(quán)益和農(nóng)村信用社穩(wěn)健經(jīng)營保駕護航。因此，范文寫作從嚴“治會”是推進法人治理結(jié)構(gòu)需要，同時，注意優(yōu)化外部環(huán)境，為內(nèi)部建設(shè)創(chuàng)造條件，爭取黨委的重視與支持，加強與有關(guān)職能部門的溝通與聯(lián)系，明確自身的職責權(quán)限，監(jiān)督范圍、監(jiān)督重點和議事規(guī)則，對理事會重大決策和主任經(jīng)營管理行為實施監(jiān)督，不干預(yù)其決策和主任的日常經(jīng)營活動。二是發(fā)揚民主，實行監(jiān)督權(quán)、

5、監(jiān)察權(quán)、審計權(quán)相分離、相協(xié)調(diào)、相配合，杜絕稽核審計部門代替監(jiān)事會行使監(jiān)督職能的現(xiàn)象。二、科學決策，正確處理重點與一般的關(guān)系從實際出發(fā)，科學決策，總攬全局，運籌帷幄，堅持在一般工作中突出重點，在抓重點時兼顧一般工作，做到從嚴治社和規(guī)范管理兩個輪子一起轉(zhuǎn)。根據(jù)不同時期、不同階段的實際情況，抓住主要矛盾，突出工作重點，實施分類指導，狠抓督促落實。一是樹立“從嚴治社”的觀念。找準根本，解決最基礎(chǔ)性的工作。當前對聯(lián)社監(jiān)事會來說，最重要的是組織監(jiān)事會落實職責，對決策、經(jīng)營的全過程進行監(jiān)督，防范操作風險和預(yù)防案件的發(fā)生。二是樹立“規(guī)范管理”的觀念。就是重點監(jiān)督農(nóng)信社“三控一考核”、XX業(yè)務(wù)操作流程的事后監(jiān)督、廉政建設(shè)等工作的落實和執(zhí)行情況。三是樹立“有所為有所不為”的觀念。對大量事務(wù)性工作，在吃透上情，摸清下情，掌握實情的基礎(chǔ)上，找準當前工作的主要問題和問題的主要方面，并牢牢抓住不放。四是理順關(guān)系，善于從監(jiān)事會工作職能出發(fā)，不斷理順工作關(guān)系，將自己從不該做，不該忙的工作和日常應(yīng)酬接待中解脫出來，注重調(diào)查研究，進行宏觀思考，理清工作思路，確定工作目標，明確工作方向，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、超前性和創(chuàng)造性。三、顧全大局，正確處理中心與本職的關(guān)系服從和服務(wù)于大局，是黨委對監(jiān)事會工作的基本要求?？h聯(lián)社統(tǒng)一法人治理后。決策、經(jīng)營班子的中心任務(wù)是抓好農(nóng)信社管理，提高