20XX年建設(shè)六型礦山在公司共青團(tuán)委工作會(huì)上的報(bào)告

1、20XX年建設(shè)六型礦山在公司共青團(tuán)委工作會(huì)上的報(bào)告同志們：首先我代表我們對(duì)今天受到表彰的五四青年先進(jìn)表示熱烈的祝賀，希望受到表彰的同志繼續(xù)謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁，為公司的發(fā)展做出新的業(yè)績(jī)。今天這次會(huì)議是在集團(tuán)公司上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)20XX工作會(huì)議精神，團(tuán)結(jié)一致、攻艱克難為加速構(gòu)建“六型礦山”而努力拼搏的背景下召開的。這次會(huì)議的召開對(duì)于動(dòng)員和組織集團(tuán)公司廣大團(tuán)員青年統(tǒng)一思想、凝心聚力，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗，具有十分重要的意義。這次會(huì)議的主要任務(wù)是總結(jié)、研究和布署集團(tuán)共青團(tuán)工作，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年扎根礦山、成長(zhǎng)成才，為推動(dòng)建設(shè)“六型”礦山開好局，為開創(chuàng)企業(yè)共青團(tuán)工作新

2、局面提供強(qiáng)大的人才支撐和精神動(dòng)力。第一部分 工作的回顧我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，秉承優(yōu)良傳統(tǒng)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，在繼承中創(chuàng)新、在開拓中進(jìn)取，以求真務(wù)實(shí)的精神踐行“融入”理念，以腳踏實(shí)地的作風(fēng)履行團(tuán)的職能，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感推進(jìn)和深化青年思想政治工作，以飽滿的工作熱情創(chuàng)新和拓展青年建功領(lǐng)域，以與時(shí)俱進(jìn)的精神加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè)，乘集團(tuán)快速發(fā)展之勢(shì)，共青團(tuán)工作不斷取得新的發(fā)展。(一)過去的一年是公司團(tuán)委以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，青年思想政治工作不斷深入的一年高舉偉大旗幟，把握正確方向，貫徹科學(xué)發(fā)展，青年思想政治工作更具生命力。一年來公司團(tuán)委堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，先后

3、開展了貫徹落實(shí)共青團(tuán)十六大精神、集團(tuán)公司職代會(huì)、黨代會(huì)精神等主題教育活動(dòng)。通過形勢(shì)任務(wù)教育，使廣大團(tuán)員青年認(rèn)清了形勢(shì)、統(tǒng)一了思想，緊緊跟上了集團(tuán)公司振興發(fā)展的步伐，為促進(jìn)青年成長(zhǎng)成才提供了強(qiáng)大動(dòng)力。培養(yǎng)先進(jìn)模范，樹立典型人物，發(fā)揮帶動(dòng)作用，青年思想政治工作更具感召力。我們將典型引路作為青年思想政治工作的重要手段，幾年來先后涌現(xiàn)了。等先進(jìn)典型，組織各礦上報(bào)了“全國(guó)煤炭工業(yè)百名優(yōu)秀青年礦工”參選活動(dòng)，為青年成長(zhǎng)成才樹立了一批叫得響、過得硬的榜樣，成為集團(tuán)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作的中堅(jiān)力量。今天我們表彰的五四青年先進(jìn)就是他們中的杰出代表。傳承優(yōu)良傳統(tǒng)，活化工作載體，豐富教育內(nèi)涵，青年思想政治工作更具

4、影響力。各級(jí)團(tuán)組織切實(shí)履行教育引導(dǎo)青年的職責(zé)，創(chuàng)新工作載體，開展了豐富多彩，青年喜聞樂見的活動(dòng)，舉辦了我公司與聯(lián)通公司和酒店20XX年新春聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)，將青年思想政治工作全面滲透到共青團(tuán)品牌活動(dòng)之中。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，體現(xiàn)時(shí)代特色，創(chuàng)新教育形式，青年思想政治工作更具吸引力。我們充分利用互聯(lián)網(wǎng)對(duì)青年的巨大影響力，創(chuàng)新工作手段，打造青年政治思想工作網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，創(chuàng)建了工作博客和我們網(wǎng)頁，先后建立了“團(tuán)務(wù)工作知識(shí)”、“基層團(tuán)組織工作動(dòng)態(tài)”等專題，已經(jīng)成為青年思想政治工作的重要陣地、展示青年工作成果的重要平臺(tái)、團(tuán)員青年直接了解集團(tuán)公司形勢(shì)的快捷通道。(二)過去的一年是我們組織帶領(lǐng)青年投身安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)主戰(zhàn)場(chǎng)

5、，銳意進(jìn)取、拼搏奉獻(xiàn)的一年堅(jiān)持從增強(qiáng)基層青字號(hào)組織活力入手，拓寬思路，搭建青年集體建功平臺(tái)。我們以制度為保證，根據(jù)青年文明號(hào)管理辦法，使青年文明號(hào)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)在全集團(tuán)公司青字號(hào)組織中扎實(shí)有效開展。緊緊抓住安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)主題，以點(diǎn)帶線促面。已有。個(gè)青年集體獲得集團(tuán)公司青年文明號(hào)稱號(hào)。堅(jiān)持從煤礦安全為天的實(shí)際出發(fā)，拓展領(lǐng)域，增強(qiáng)青崗工作活力。我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個(gè)中心，充分發(fā)揮青崗作用，倡導(dǎo)安全理念、規(guī)范工作制度、量化工作成效，制定了青年安全監(jiān)督崗工作條例，開展青年安全監(jiān)督崗競(jìng)賽等活動(dòng)，規(guī)范逢五上崗、零點(diǎn)行動(dòng)等工作制度，豐富了青崗協(xié)作區(qū)、青崗互檢、青工安全聯(lián)保互保等工作內(nèi)容；優(yōu)化青崗人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)

6、基層單位崗員培訓(xùn)工作。一年來，全集團(tuán)公司共組織集中上崗。次，青崗互檢互查。次，累計(jì)上崗崗員。人次。(三)過去的一年是我們踐行“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”精神，志愿活動(dòng)不斷深化的一年堅(jiān)持發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、突出實(shí)效、職能化運(yùn)作的方針，志愿服務(wù)融入中心工作，活動(dòng)形式不斷創(chuàng)新和發(fā)展，開展了以“情暖三月、情系一線”為主題的青年志服務(wù)月活動(dòng)。組建了青年志愿者安全宣傳、醫(yī)療服務(wù)、文藝服務(wù)、社區(qū)服務(wù)隊(duì)伍，形成了機(jī)構(gòu)健全、任務(wù)明確的組織領(lǐng)導(dǎo)和活動(dòng)體系。青年志愿者已經(jīng)成為一支在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前拉得出、打得贏、特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。(四)過去的一年是我們積極探索和實(shí)踐，團(tuán)的自身建設(shè)水平再上新臺(tái)階的一年以黨建帶團(tuán)建，加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍

7、建設(shè)，團(tuán)組織戰(zhàn)斗力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。一年來，我們以新建了。等個(gè)基層團(tuán)委，并指導(dǎo)。基層團(tuán)委進(jìn)行了換屆。在集團(tuán)公司黨委的高度重視下，以培養(yǎng)適應(yīng)集團(tuán)公司發(fā)展需要的青年管理人才為目標(biāo)，我們組織團(tuán)干部到生產(chǎn)一線掛職學(xué)習(xí)鍛煉，不僅在廣大團(tuán)員青年中營(yíng)造了想干事、干成事的建功氛圍，更為到齡團(tuán)干部開創(chuàng)了廣闊的空間。以學(xué)習(xí)促發(fā)展，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)，青工隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)一步提高。公司團(tuán)委根據(jù)基層單位實(shí)際情況堅(jiān)持以會(huì)代訓(xùn)，公司團(tuán)委利用月工作例會(huì)，加強(qiáng)團(tuán)干部的組織能力、崗位意識(shí)培訓(xùn)?；仡欕y忘的，我們深切地感受到做好新形勢(shì)下集團(tuán)公司共青團(tuán)工作，必須始終堅(jiān)持黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握青年工作的正確方向，在思想上和行動(dòng)上同集團(tuán)

8、公司黨委保持高度一致，真正做到黨有號(hào)召，團(tuán)有行動(dòng)；必須以青年為本，堅(jiān)持青年的主體地位，以服務(wù)青年需求為首要任務(wù)，深入挖掘青年群體中蘊(yùn)藏的巨大潛能；必須融入中心、服務(wù)大局，緊跟黨政的工作部署，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，選準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)；必須緊跟時(shí)代發(fā)展的洪流，認(rèn)真研究團(tuán)組織運(yùn)行的內(nèi)在規(guī)律，探索和應(yīng)用行之有效的運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作的規(guī)范化、科學(xué)化，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力，使集團(tuán)公司共青團(tuán)事業(yè)永葆旺盛的生機(jī)與活力。共青團(tuán)事業(yè)的發(fā)展，離不開集團(tuán)公司黨委和上級(jí)團(tuán)委的關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)，離不開全公司干部職工的重視和幫助，離不開各級(jí)團(tuán)組織、廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年的團(tuán)結(jié)奮斗。在五四青年節(jié)到來之際，向所有熱情關(guān)懷青年健康

9、成長(zhǎng)，積極支持青年工作的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司各界致以崇高的敬意!向?yàn)榧瘓F(tuán)公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作勤奮努力的廣大團(tuán)員青年、各級(jí)團(tuán)干部致以誠(chéng)摯的問候！在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們必須認(rèn)真查找工作中存在的不足。主要表現(xiàn)在：團(tuán)組織的職能和作用還沒有得到充分體現(xiàn)和發(fā)揮，團(tuán)的工作方式和運(yùn)行機(jī)制還有待于進(jìn)一步改進(jìn)和完善；團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)與共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展的緊迫要求還有一定的距離；在一些領(lǐng)域內(nèi)還不同程度地存在著基層組織功能弱化、活力不足、資源匱乏等問題。 對(duì)于這些問題，我們一定要在今后的工作中采取有力措施予以解決。第二部分 20XX年的工作展望集團(tuán)公司20XX的奮斗目標(biāo)已經(jīng)確立。放眼未來，振興發(fā)展的思路更加明晰，美好

10、的前景催人奮進(jìn)，安全發(fā)展、和諧發(fā)展、持續(xù)發(fā)展必將成為響徹集團(tuán)公司的最強(qiáng)音！集團(tuán)公司發(fā)展將帶給共青團(tuán)工作帶來重大發(fā)展機(jī)遇，給青年施展才華的無限廣闊舞臺(tái)。20XX年，集團(tuán)公司共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以構(gòu)建共青團(tuán)五大工作體系為保證，服從服務(wù)于集團(tuán)公司建設(shè)大局，解放思想，最堅(jiān)定的加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)；找準(zhǔn)定位，最主動(dòng)的融入企業(yè)中心工作；開拓創(chuàng)新，最積極的發(fā)揮共青團(tuán)組織優(yōu)勢(shì)；突出實(shí)效，最扎實(shí)的加強(qiáng)青工隊(duì)伍建設(shè)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為加速構(gòu)建“六型礦山”而努力奮斗！努力構(gòu)建青年思想政治工作體系，為集團(tuán)公司建設(shè)凝心聚

11、力扎實(shí)開展理想信念教育。青年是集團(tuán)的未來，要教育團(tuán)員青年樹立遠(yuǎn)大的理想，在集團(tuán)公司建設(shè)的目標(biāo)上定位自身抱負(fù)，將實(shí)現(xiàn)青春價(jià)值的奮斗，與振興發(fā)展集團(tuán)公司的實(shí)踐緊密結(jié)合起來。要引導(dǎo)團(tuán)員青年，將實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大理想的不懈追求轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)勝困難的不竭動(dòng)力，用最扎實(shí)的行動(dòng)、最堅(jiān)定的實(shí)踐、最刻苦的努力，在集團(tuán)公司改革與發(fā)展的進(jìn)程中書寫出靚麗的青春史詩。廣泛開展發(fā)展意識(shí)教育。要科學(xué)教育青年、正確引導(dǎo)青年，圍繞“發(fā)展為了青年、發(fā)展依靠青年、發(fā)展成果由青年共享”理念，大力培養(yǎng)青年強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)，樹立敢想、敢做、敢于承擔(dān)的發(fā)展責(zé)任感；大力培養(yǎng)青年強(qiáng)烈的進(jìn)取意識(shí)，樹立求新、求變、勇于創(chuàng)新的發(fā)展緊迫感；大力培養(yǎng)青年強(qiáng)烈的艱苦奮斗

12、意識(shí)，樹立吃苦、務(wù)實(shí)、厲行節(jié)儉的發(fā)展使命感。全面開展主題實(shí)踐教育。要以“我與企業(yè)共奮進(jìn)、振興集團(tuán)公司獻(xiàn)青春”主題教育活動(dòng)為主線，廣泛開展企情教育，引導(dǎo)青年增進(jìn)自豪感和自信心，增強(qiáng)成才報(bào)企的使命感和責(zé)任感。要以主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，創(chuàng)新工作手段、采取具體措施，在建立內(nèi)涵豐富、載體靈活、量化考核的青年思想政治工作體系的實(shí)踐中做出積極的探索。努力構(gòu)建青年安全工作體系，為集團(tuán)公司建設(shè)筑牢青工安全防線明確工作職能，提升工作水平，更加積極的參與安全管理工作之中。積極參與安全管理，對(duì)不安全行為敢說、敢管、敢于處罰。要增強(qiáng)執(zhí)行力，嚴(yán)格落實(shí)青崗工作制度，嚴(yán)細(xì)組織青年安全活動(dòng)。要培養(yǎng)崗員“全時(shí)化”工作理念，成為工作

13、現(xiàn)場(chǎng)隱患苗頭的發(fā)現(xiàn)者、危險(xiǎn)人員的監(jiān)督者、安全知識(shí)的宣講者。加強(qiáng)青崗建設(shè)，夯實(shí)青崗基礎(chǔ)，更加有效的為安全發(fā)展保駕護(hù)航。要加強(qiáng)制度建設(shè)，穩(wěn)固青工安全事后教育陣地；以實(shí)施青年安全互保、青年集體安全聯(lián)保等制度為重點(diǎn)，筑牢青年安全事前預(yù)防基礎(chǔ)。要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，科學(xué)配置崗員，實(shí)現(xiàn)青崗組織對(duì)安全重點(diǎn)崗位、環(huán)節(jié)，全時(shí)全方位覆蓋。要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，積極爭(zhēng)取青崗待遇落實(shí)；績(jī)效考核，形成優(yōu)勝劣汰的用人機(jī)制。努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系，為新型集團(tuán)公司建設(shè)注入生機(jī)與活力。倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的青年文化氛圍，進(jìn)一步深化青年志愿者活動(dòng)，繼續(xù)堅(jiān)持系統(tǒng)化、職能化工作方針。倡導(dǎo)勤于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的青年文化氛圍

14、，進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型團(tuán)組織創(chuàng)建活動(dòng)。要堅(jiān)持長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)干部作用，促進(jìn)濃厚學(xué)習(xí)氛圍的形成。要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，大力開展學(xué)習(xí)一本書、制定一份學(xué)習(xí)規(guī)劃、掌握一門新知識(shí)等活動(dòng)，活化學(xué)習(xí)形式，促進(jìn)青年自覺學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)良好習(xí)慣的養(yǎng)成。倡導(dǎo)健康、積極、活躍的青年文化氛圍，進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動(dòng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)交流、整合資源、形成合力，切實(shí)推進(jìn)豐富多彩的青年文化創(chuàng)建活動(dòng)上規(guī)模、上層次，為廣大青年展示個(gè)性、愉悅身心、陶冶情操提供廣闊舞臺(tái)。要進(jìn)一步擴(kuò)大青年品牌活動(dòng)的影響，嘗試打造新的品牌活動(dòng)，主動(dòng)為集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)注入勃勃生機(jī)，積極為展示集團(tuán)公司良好的企業(yè)形象增添旺盛活力。努力構(gòu)建青年人才培

15、訓(xùn)體系，為集團(tuán)公司建設(shè)提供不竭人才資源儲(chǔ)備以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為載體，大力培養(yǎng)優(yōu)秀青年集體。注重實(shí)效、體現(xiàn)特色，深入開展青年文明號(hào)和青年文明集體創(chuàng)建活動(dòng)。各井工生產(chǎn)單位要突出安全效益，使青年集體成為保證安全生產(chǎn)、提升效益的先鋒;要突出創(chuàng)新發(fā)展，使青年集體成為推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、拓展領(lǐng)域的尖兵，使青年集體成為促進(jìn)素質(zhì)提升、服務(wù)升級(jí)的典范。大力培養(yǎng)優(yōu)秀青年管理人才。要完善培訓(xùn)機(jī)制，以年度培訓(xùn)計(jì)劃為指導(dǎo)，較快實(shí)現(xiàn)青年人才培訓(xùn)工作的制度化和正規(guī)化。廣泛吸納青年人才和骨干，加強(qiáng)忠誠(chéng)教育、道德情操教育、優(yōu)良作風(fēng)教育，為集團(tuán)公司持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)忠實(shí)建設(shè)者。要在黨委的大力支持下，努力打造青年人才成長(zhǎng)進(jìn)步的重要階梯。以人才振興計(jì)劃

16、為載體，大力培養(yǎng)青年技術(shù)能手。要大力培養(yǎng)青年崗位能手，繼續(xù)深化師徒幫帶活動(dòng)，進(jìn)一步提升青工對(duì)新工藝、新設(shè)備的掌控能力。要大力培養(yǎng)青工技術(shù)精英，主動(dòng)參與練兵比武活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和造就青年技術(shù)帶頭人。努力構(gòu)建團(tuán)建工作體系，為集團(tuán)公司建設(shè)打牢堅(jiān)實(shí)的青年組織基礎(chǔ)以實(shí)施共青團(tuán)一化管理為手段，推動(dòng)團(tuán)務(wù)工作向更高水平邁進(jìn)。要使共青團(tuán)工作有明確目標(biāo)、有規(guī)范制度、有科學(xué)程序、有量化考核手段，進(jìn)而形成一套工作成效科學(xué)評(píng)價(jià)體系。要努力推進(jìn)團(tuán)務(wù)工作項(xiàng)目化運(yùn)作模式，變零為整、變分散為集中，把共青團(tuán)工作，凝練為一個(gè)個(gè)具體項(xiàng)目，并通過工作項(xiàng)目與企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的有機(jī)結(jié)合，形成“一團(tuán)一特色”的團(tuán)務(wù)工作運(yùn)行機(jī)制，使工作更具直觀性、

17、操作性和實(shí)效性。以黨建帶團(tuán)建為基礎(chǔ)，形成團(tuán)干部“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的良好機(jī)制。要在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，提高團(tuán)干部任職資格標(biāo)準(zhǔn)，全面實(shí)施團(tuán)干部公開競(jìng)聘上崗；加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，建立共青團(tuán)后備干部梯隊(duì)；強(qiáng)化團(tuán)干部流動(dòng)，促進(jìn)到齡團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)；增強(qiáng)團(tuán)干部綜合素質(zhì)，全面推進(jìn)團(tuán)干部掛職鍛煉；拓展青年工作覆蓋面，切實(shí)健全共青團(tuán)和青年工作委員設(shè)置；提高共青團(tuán)組織建設(shè)水平，進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)助黨組織管理團(tuán)干部的能力。以增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力為目標(biāo)，進(jìn)一步發(fā)揮黨聯(lián)系青年的橋梁與紐帶作用。要在增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力上下功夫，強(qiáng)化團(tuán)干部扎根青年的能力，學(xué)會(huì)用青年能夠理解、容易接受的方式開展工作。要堅(jiān)持重心下移，抓住青年的根本利益訴求來設(shè)計(jì)共青團(tuán)