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文檔簡介
精品辦公范文薈萃小學黨支部學校政風行風建設工作計劃為深入貫徹習近平總書記20XX年9月9日在北京師范大學師生代表座談會上的重要講話精神,積極引導廣大教師做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的黨和人民滿意的好老師,大力加強和改進師德建設,努力培養(yǎng)造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化小學教師隊伍。20XX年我校政風行風建設,按照黨的十八大精神,依據XX市教體局黨委政風行風建設工作計劃,結合我校實際,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,堅持圍繞教書育人中心、服務大局,突出重點、統(tǒng)籌推進,著力加強學校政風行風建設,切實解決人民群眾反映強烈的突出問題,為促進校園和諧提供堅強保證。一、工作目標1、加強和改進中小學教師師德建設的重要性與緊迫性,保持并提升社會對我校政風行風建設的滿意率。2、加強中小學教師師德建設的指導思想和基本原則,建立健全師德教育機制,建立健全師德宣傳機制,建立健全師德考核機制,建立健全師德激勵機制,建立健全師德監(jiān)督機制,建立健全師德問題報告制度,建立健全師德懲處機制,建立健全師德建設工作檢查機制,建立健全師德建設保障機制。3、在政風行風建設中,全體教職工履職到位,舉報問題查核到位,違規(guī)責任追究到位。群眾反映學校政風行風方面的信訪量為零。二、工作任務1、結合黨組織、黨員聯(lián)系社區(qū)的要求,開展教育政策法規(guī)進社區(qū)宣傳活動,接受社會評價;組織開展廉潔文化進校園活動。2、繼續(xù)深化規(guī)范教育收費,深入推進校務公開和黨務公開,嚴格實行教育收費公示制度,嚴格執(zhí)行招生、招聘和考試制度,主動接受社會監(jiān)督。3、進一步拓展行風政風監(jiān)督渠道,進行政風行風建設情況調查問卷。4、嚴格執(zhí)行教體局師德建設“二十不準”,深化師德“五提倡” (提倡學習修身、提倡專業(yè)發(fā)展、提倡關愛學生、提倡合作奉獻、提倡熱心公益)和“五表率”( 學習修身表率、專業(yè)發(fā)展表率、關愛學生表率、合作奉獻表率、熱心公益表率)活動。5、充分發(fā)揮校園廣播、學校宣傳欄和校訊通功能,加大政風行風建設的宣傳力度。三、工作措施(一)加強組織領導,提升政風行風建設責任意識1、完善政風行風建設工作責任制,把政風行風建設工作納入科(組)室考核內容,與各科(組)室主要領導的年度考核、評先評優(yōu)掛鉤,做到責任到人。2、開展教育政策法規(guī)進社區(qū)宣傳活動,積極、主動地向社會宣傳學校政風行風建設的措施和成果,加強與學生家長的溝通,拓寬溝通渠道,要充分利用家長會、走訪社區(qū)、宣傳畫廊、新聞媒體等多種渠道宣傳教育政策,廣泛聽取意見、建議。3、認真貫徹落實教育系統(tǒng)加強廉政文化建設的實施意見,研究制定廉潔文化進校園的具體辦法和措施,組織開展多形式的廉潔文化創(chuàng)建活動。(二)加強師德建設,提升教師綜合素質1、要引導教師樹立以學生為本、以育人為重的教育理念,深入研究少年兒童成長規(guī)律和教育規(guī)律。充分了解、理解學生的需求,切實為學生的成長成才服務,以自己良好的思想素質和道德風范去影響和感染學生。學校要加強教師職業(yè)道德的教育,忠誠于黨的教育事業(yè)。2、要加強師德宣傳,樹立先進典型,加大對師德高尚和教書育人成績顯著教師的表彰力度,定期評選師德標兵、優(yōu)秀班主任等,并予以表彰和獎勵,同時作為職務晉升、崗位聘任的依據,以充分發(fā)揮師德榜樣的激勵、示范、帶動作用。3、加強日常教師考評,利用教師師德考核表,為每位教師建立師德考核檔案,把職業(yè)道德作為考核教師工作的重要內容和職務評聘、評優(yōu)獎勵的重要依據。4、嚴格遵守師德建設“二十不準”和“五提倡”規(guī)定。嚴禁教師及黨員教師有償家教;向學生或家長索要錢物,推銷商品或擅自向學生收費;體罰、變相體罰及其他侮辱學生的行為;酒后駕車等行為。積極提倡:學習修身、專業(yè)發(fā)展、關愛學生、合作奉獻、熱心公益。(三)加強制度建設,提升“守信踐約”的自覺性1、學校利用每年至少兩次家長會時機向家長通報學校政風行風建設情況,聽取意見和建議,落實整改措施。2、學校政風行風工作領導小組定期向上級主管部門匯報學校政風行風建設推進情況,分析存在問題,落實改進責任。3、學校相關科室主任每年集中一次向社區(qū)、居委宣傳教育政策、法規(guī)以及新出臺的各項措施,通過多形式、多渠道的宣傳,提高社區(qū)群眾對教育的了解、理解程度。4、每年春季開學后,學校要利用家長會向全體家長作“加強學校行風建設”的承諾,明確目標和責任,自覺接受監(jiān)督。5、學校校長每年不少于一次向學校全體教職工、上級主管部門通報學校工作。宣傳學校教育工作的成績,爭取全體教職工和上級主管部門對教育事業(yè)更大的支持。6、嚴格執(zhí)行規(guī)范教育收費聯(lián)席會議制度、責任分解制度、聯(lián)合檢查制度、評比表彰制度和責任追究制度。(四)強化校務公開,提升學校主動接受監(jiān)督的理念1、按照“公開為原則、不公開為例外”的要求,堅持學校工作“五公開制度”,即管理權限公開,辦事依據公開,辦事程序公開,辦事制度公開,辦事結果公開。進一步明確校務公開的內容、途徑、方式、對象、時限,認真做好校務公開工作。學校教代會要強化民主監(jiān)督。2、積極拓展校務公開的渠道,發(fā)揮校園網信息發(fā)布快速便捷的作用,在校內、校外醒目處分別設置公示欄,定期公示、更新相關內容,便于群眾知情,利于群眾監(jiān)督。逐步實現(xiàn)從靜態(tài)的公開轉向動態(tài)的公開。積極拓展校務公開的對象,逐步轉變單向教職工公開擴展為向學生、家長、社會的全方位公開。積極拓展校務公開的內容,逐步從工作結果的公開轉向工作過程的公開。3、認真預防教輔材料散濫問題,切實減輕學生課業(yè)負擔和家長經濟負擔;繼續(xù)實行招生“陽光工程”,嚴格執(zhí)行招生政策;進一步規(guī)范代收費、服務性收費行為;嚴格執(zhí)行教育收費公示制度,主動接受社會、家長監(jiān)督。繼續(xù)加大監(jiān)督檢查力度,嚴肅查處違規(guī)招生和違規(guī)收費以及侵害學生利益的行為,對情節(jié)嚴重、性質惡劣的突出問題加大處罰力度,嚴格實行責任追究。(五)加強科室作風建設,提升為師生服務的能力1、學校各科室政風建設要依靠學生、家長、組室和社會的監(jiān)督,定期或不定期地聽取意見,擴大聽取民意渠道,使中層干部隊伍的政治建設始終置于有效監(jiān)督之下,使科室政風建設工作不斷推向新的高度。2、認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,愛國守法,敬業(yè)奉獻,熱愛學生,教書育人,為人師表,終身學習,牢固樹立“建設優(yōu)良政風為人民”的意識,保持黨員干部良好形象。3、進一步改善為師生服務的態(tài)度,提高辦事效率。4、科室黨員干部要認真按崗位要求,恪盡職守,全心全意地為學生為教師服務,充分發(fā)揮服務、指導、管理、監(jiān)督功能,急群眾所急,為全體師生提供優(yōu)質、高效的幫助??傊谛碌臍v史條件下,我們將充分認識到師德建設工作的重要性和緊迫性,以高度的責任感和使命感
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