區(qū)司法局領(lǐng)導(dǎo)班子3(三)年來述職報(bào)告

區(qū)司法局領(lǐng)導(dǎo)班子3(三)年來述職報(bào)告3年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全區(qū)司法行政系統(tǒng)干部，以十六大和十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，大力發(fā)揚(yáng)*精神，充分發(fā)揮司法行政工作各項(xiàng)職能作用，在進(jìn)一步深化普法依法治理，推進(jìn)司法所基層建設(shè)，加強(qiáng)基層矛盾糾紛排查，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高隊(duì)伍素質(zhì)等方面取得了新成效，為我區(qū)“*工程”和“平安*”建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)班子自身廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等在工作實(shí)踐中得到進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。現(xiàn)將20XX年以來區(qū)司法局領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況報(bào)告如下：一、普法教育深入開展，依法治區(qū)穩(wěn)步推進(jìn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，法制宣傳意識(shí)進(jìn)一步樹立。及時(shí)調(diào)整充實(shí)區(qū)普法教育依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各單位也相應(yīng)調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組，并且進(jìn)一步建立健全了各項(xiàng)制度，完善了工作聯(lián)絡(luò)督促檢查等制度，為工作的順利開展提供了組織和制度保障。區(qū)委政法委每年把普法依法治理工作納入對(duì)鎮(zhèn)鄉(xiāng)、區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)單位的年度考核內(nèi)容，分值為7分，體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)普法依法治區(qū)工作的重視。20XX年，為做好“四五”普法的考核驗(yàn)收和“五五”普法啟動(dòng)工作，重新組建了全區(qū)普法講師團(tuán)和普法聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，加強(qiáng)普法隊(duì)伍建設(shè)。不斷鞏固和創(chuàng)新普法宣傳的載體和陣地，先后創(chuàng)辦了*普法報(bào)、新法傳遞等普法刊物，20XX年又建立了“*法治網(wǎng)”，還利用廣播和新聞媒體，制作法制宣傳欄目和專題節(jié)目，基本形成了“電臺(tái)有聲、熒屏有像、報(bào)刊有文、網(wǎng)絡(luò)有形”的立體宣傳格局。圍繞中心，突出重點(diǎn)，法制宣傳效果進(jìn)一步增強(qiáng)。按照“四五”普法規(guī)劃，始終把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)人員和作為法制宣傳教育的重點(diǎn)對(duì)象，并積極開展了農(nóng)村和社區(qū)法制宣傳教育。堅(jiān)持并完善了中心組學(xué)法和機(jī)關(guān)干部學(xué)法制度，通過法律知識(shí)培訓(xùn)考試、專題講座輔導(dǎo)等形式，實(shí)行了區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識(shí)考試制度，抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)法用法。每年對(duì)行政機(jī)關(guān)工作人員、村干部進(jìn)行法律知識(shí)考試，提高公務(wù)人員和村干部依法行政、依法辦事的能力和水平。在全區(qū)建立*家青少年法制學(xué)校，并加強(qiáng)了校外法制基地、法制副校長(zhǎng)和家長(zhǎng)法制學(xué)校的建設(shè)，建立了青少年法制教育“三位一體”的工作模式。以“民主法治村”創(chuàng)建和“法律進(jìn)社區(qū)”為載體，通過廣泛開展“送法下鄉(xiāng)”等活動(dòng)，發(fā)揮全區(qū)*家各類法制學(xué)校的輻射作用，不斷提高全區(qū)群眾和外來務(wù)工人員的法律素質(zhì)和法制觀念。創(chuàng)新載體，完善機(jī)制，依法治區(qū)進(jìn)程進(jìn)一步推進(jìn)。以貫徹實(shí)施行政許可法為重點(diǎn)，積極開展了地方依法治理工作。由區(qū)政府牽頭開展了行政許可法專題培訓(xùn)，強(qiáng)化各級(jí)干部和行政執(zhí)法人員的依法行政意識(shí)。全區(qū)有步驟地開展了規(guī)范性文件清理工作，相關(guān)執(zhí)法部門著力開展了規(guī)范執(zhí)法行為等專項(xiàng)依法治理活動(dòng)，有效地轉(zhuǎn)變了政府職能。以“四個(gè)民主”為重點(diǎn)，積極開展基層依法治理工作。出臺(tái)了關(guān)于進(jìn)一步做好基層民主法制建設(shè)活動(dòng)的通知，明確了基層民主法制建設(shè)的三年規(guī)劃，先后開展了“民主法治示范村”“民主法治村”創(chuàng)建活動(dòng)，并建立了一整套“標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、科學(xué)化”的評(píng)選管理運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)了基層民主法治建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展。以“依法治理”為重點(diǎn)，積極開展行業(yè)依法治理工作。借鑒農(nóng)村民主法治成功檢驗(yàn)，在企業(yè)、學(xué)校等行業(yè)開展了依法治理工作，目前，“民主法治*”創(chuàng)建已在全區(qū)推開，“民主法治*”創(chuàng)建處于試點(diǎn)階段，也取得了初步成效。二、基層基礎(chǔ)更加鞏固，維穩(wěn)作用日益凸顯加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作。按照中央關(guān)于加強(qiáng)“兩所一庭”建設(shè)精神，在全區(qū)*家司法所全部達(dá)到市級(jí)規(guī)范化司法所的基礎(chǔ)上，大力開展了“*司法所”創(chuàng)建活動(dòng)，并針對(duì)司法所為鎮(zhèn)鄉(xiāng)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的實(shí)際，以建立“綜治工作中心”為契機(jī)，努力改善司法所硬件和軟件設(shè)施，規(guī)范各項(xiàng)管理制度。目前，我區(qū)司法所規(guī)范化建設(shè)模式已被省司法廳在全省推廣，并且我區(qū)*個(gè)司法所被評(píng)為省級(jí)“示范司法所”。20XX年，司法助理員的崗位津貼由每月*元增加到每月*8元，使司法助理員的工作積極性和主觀能動(dòng)性得到進(jìn)一步發(fā)揮。局機(jī)關(guān)建立了干部聯(lián)所制度，經(jīng)常性下鄉(xiāng)指導(dǎo)司法所開展工作，并加強(qiáng)對(duì)司法所的目標(biāo)考核，使司法所崗位職責(zé)得到進(jìn)一步強(qiáng)化。全面開展人民調(diào)解工作，有效化解矛盾糾紛。結(jié)合我區(qū)實(shí)際，不斷創(chuàng)新推廣新時(shí)期“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，參與社會(huì)治安綜合治理，化解社會(huì)矛盾糾紛，發(fā)揮人民調(diào)解工作維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的“第一道防線”作用。通過規(guī)范調(diào)解員上崗培訓(xùn)工作，實(shí)行持證上崗制度和人民調(diào)解員等級(jí)制度，全區(qū)人民調(diào)解員隊(duì)伍日趨壯大和規(guī)范。注重調(diào)解網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立了調(diào)解信息員、調(diào)解小組、調(diào)委會(huì)和鎮(zhèn)級(jí)調(diào)解中心四級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，擁有人民調(diào)解員*名、各類調(diào)委會(huì)*家，基本形成了“大調(diào)解”工作格局。開展了“星級(jí)規(guī)范化調(diào)委會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)，建立健全各項(xiàng)調(diào)解制度，與區(qū)人民法院聯(lián)合出臺(tái)了人民調(diào)解工作六項(xiàng)制度，嚴(yán)格規(guī)范調(diào)解程序，提高人民調(diào)解工作質(zhì)量。積極探索人民調(diào)解新方法、新機(jī)制，先后建立了與“110”聯(lián)動(dòng)聯(lián)調(diào)機(jī)制等，提高了化解社會(huì)矛盾糾紛和參與信訪工作的能力和水平。整頓基層法律服務(wù)市場(chǎng)，提高法律服務(wù)水平。針對(duì)司法所與基層法律服務(wù)所“二所合一”弊端日益突出的實(shí)際，堅(jiān)決實(shí)行了基層法律服務(wù)所單獨(dú)管理的辦法，并嚴(yán)把法律服務(wù)機(jī)構(gòu)、人員的年審注冊(cè)關(guān)，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)、隊(duì)伍、業(yè)務(wù)和管理制度的規(guī)范化建設(shè)，經(jīng)過幾年努力，全區(qū)*家基層法律服務(wù)所已有*家達(dá)到市級(jí)規(guī)范化法律服務(wù)所標(biāo)準(zhǔn)。定期組織基層法律服務(wù)工作者參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，努力提高法律服務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力，充分發(fā)揮基層法律服務(wù)工作為民排憂、為民服務(wù)的職能作用。加強(qiáng)法律服務(wù)工作者的職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育，認(rèn)真做好基層法律服務(wù)市場(chǎng)的自查自糾和投訴調(diào)查工作，加強(qiáng)基層法律服務(wù)市場(chǎng)的秩序整頓，進(jìn)一步促進(jìn)基層法律服務(wù)工作發(fā)展。三、社區(qū)矯正順利實(shí)施，重新犯罪大幅遏制建立組織機(jī)構(gòu)，形成工作合力。社區(qū)矯正是一項(xiàng)幾乎沒有參照模式的全新工作。為確保社區(qū)矯正試點(diǎn)在我區(qū)成功實(shí)施，在區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)分別建立了社區(qū)矯正工作機(jī)構(gòu)，區(qū)司法局還增設(shè)了“社區(qū)矯正管理科”，全區(qū)所有行政村、社區(qū)居委會(huì)設(shè)立了“社區(qū)矯正工作站”，形成了我區(qū)特有的二級(jí)三層次工作網(wǎng)絡(luò)。公檢法司等區(qū)社區(qū)矯正工作委員會(huì)成員統(tǒng)一思想，分工合作，密切配合，形成了工作合力，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)還保證了每名社區(qū)矯正對(duì)象每年*元的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為這項(xiàng)工作的順利實(shí)施提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和經(jīng)費(fèi)保障。與浙江萬(wàn)里學(xué)院組建了社區(qū)矯正工作專家咨詢組，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，并為社區(qū)矯正立法提供建議。區(qū)人大、區(qū)政協(xié)每年聽取社區(qū)矯正工作開展情況的匯報(bào)，并積極向上級(jí)有關(guān)部門反映工作中的困難和問題。此外，還做好宣傳教育工作，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，為社區(qū)矯正工作順利開展提供輿論影響。規(guī)范工作程序，實(shí)行個(gè)案矯正。在在深入基層調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，先后制定出臺(tái)了*市*區(qū)社區(qū)矯正工作意見、*市*區(qū)社區(qū)矯正工作實(shí)施方案、*市*區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作制度及社區(qū)矯正工作流程等規(guī)范性文件，對(duì)社區(qū)矯正各工作環(huán)節(jié)作了詳細(xì)明確的規(guī)定。還在探討分析具體措施方法的同時(shí)，自行設(shè)計(jì)印發(fā)了社區(qū)服刑人員首次談話筆錄格式、社區(qū)服刑人員須知和社區(qū)矯正工作指南等各類表格資料，規(guī)范了社區(qū)矯正工作日常管理和檔案臺(tái)賬工作。各地根據(jù)每名社區(qū)服刑人員家庭情況、社會(huì)交往、工作生活困難等具體情況，按照“分類管理、按級(jí)處遇、個(gè)案矯正”的原則，堅(jiān)持做好日常管理教育工作，由司法所工作人員、社區(qū)矯正工作志愿者和家屬組成幫教小組，實(shí)行“三幫一”模式的親情化幫教。加大安幫力度，遏制重新犯罪。堅(jiān)持以“安其身、暖其心、用其長(zhǎng)、育其人、正其本”的新生希望工程為奮斗目標(biāo)，因地制宜，制定落實(shí)各項(xiàng)有效措施，我區(qū)安幫對(duì)象年度重新違法犯罪率連續(xù)六年控制在%左右。四年來，嚴(yán)格落實(shí)接茬銜接制度，逐步完善從報(bào)到登記、檔案管理到回訪談心、年終考評(píng)等內(nèi)容的八項(xiàng)工作制度，并實(shí)行司法所長(zhǎng)首次談話制度，使歸正人員順利從“墻內(nèi)”過渡到“墻外”，形成對(duì)歸正人員的送接幫教撤五個(gè)環(huán)節(jié)緊密相連的良好局面。加強(qiáng)宣傳教育工作，減少社會(huì)對(duì)歸正人員的歧視。利用鎮(zhèn)鄉(xiāng)安幫專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，建立了*家過渡性安置基地、*家經(jīng)濟(jì)實(shí)體，通過這些安置基地盡量解決歸正人員的就業(yè)和生活問題，增強(qiáng)他們立足社會(huì)，重新做人的信心和決心，從而保證安置幫教的實(shí)際效果。每年開展?jié)M*年幫教期的刑釋人員的表現(xiàn)、就業(yè)、重新違法犯罪等情況的跟蹤調(diào)查和上年度歸正人員基本情況普查，掌握第一手資料，并作深入調(diào)查分析，為及時(shí)制定切實(shí)有效的安置幫教措施提供詳盡科學(xué)的參考，最大限度地提高安置幫教工作的效能。四、法律服務(wù)規(guī)范有序，合法權(quán)益有效維護(hù)、加強(qiáng)律師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定需要，不斷加強(qiáng)律師隊(duì)伍管理，開拓律師服務(wù)領(lǐng)域，提高律師服務(wù)水平，律師隊(duì)伍和行業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出可喜的局面。著力在服務(wù)質(zhì)量上、服務(wù)方式上、服務(wù)領(lǐng)域上有新突破、新提高。每年開展一次律師隊(duì)伍職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育活動(dòng)，逐步解決了合伙律師事務(wù)所管理中的主要問題，提升了律師自律性管理的整體水平，促進(jìn)律師行業(yè)健康發(fā)展。組織律師參與依法行政，為政府依法決策、民主決策服務(wù)，每年安排*名骨干律師參與區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，為政府排憂解難，為群眾提供免費(fèi)法律咨詢，取得了良好的效果。20XX年開始，在律師參與信訪接待日的基礎(chǔ)上，再同時(shí)安排1名律師在區(qū)法律援助中心坐堂，實(shí)行律師*制度，進(jìn)一步方便上訪群眾法律咨詢的需要，受到廣大群眾的好評(píng)。轉(zhuǎn)變行政管理方式，提升公證服務(wù)形象。20XX年下半年，區(qū)公證處轉(zhuǎn)制為區(qū)司法局下屬全民事業(yè)單位，為切實(shí)抓好轉(zhuǎn)制后的公證行業(yè)管理，我們狠抓了公證機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理、公證工作人員職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育，重點(diǎn)抓好了公證質(zhì)量和公證服務(wù)水平的提高，進(jìn)一步規(guī)范了公證機(jī)構(gòu)的運(yùn)行機(jī)制、公證管理行為、公證服務(wù)秩序和辦證程序。同時(shí)，應(yīng)對(duì)公證業(yè)務(wù)轄區(qū)調(diào)整，同行競(jìng)爭(zhēng)加劇的實(shí)際，積極主動(dòng)開拓證源，并注重處理好公證質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，不斷提升公證效率和公證服務(wù)形象，促進(jìn)公證行業(yè)的持續(xù)發(fā)展。擴(kuò)大法律援助范圍，滿足群眾維權(quán)需求。經(jīng)過幾年的完善，在全區(qū)建立了*個(gè)特殊群體法律援助工作站、*個(gè)以鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法所為依托的法律援助工作站和*個(gè)社區(qū)法律援助工作站，法律援助工作觸角不斷延伸，形成了以區(qū)法律援助中心為龍頭，橫向部門聯(lián)動(dòng)，縱向站所配合面向廣大群眾和特殊群體的法律援助網(wǎng)絡(luò)體系。20XX年，區(qū)政府出臺(tái)了關(guān)于適當(dāng)擴(kuò)大法律援助范圍的通知，進(jìn)一步擴(kuò)大了法律援助的范圍，并進(jìn)一步明確了法律援助條件中的經(jīng)濟(jì)困難標(biāo)準(zhǔn)，使更多打不起或打不贏官司的弱勢(shì)群體通過法律援助維護(hù)了自身合法權(quán)益，實(shí)踐了法律面前人人平等的憲法精神。五、隊(duì)伍素質(zhì)整體提高，工作作風(fēng)切實(shí)轉(zhuǎn)變以身作則，團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)班子建設(shè)。按照“學(xué)習(xí)理論好、精通業(yè)務(wù)好、作風(fēng)深入好、廉潔自律好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好”的指導(dǎo)方針，真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為黨和人民群眾信得過的隊(duì)伍。加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高每位班子成員的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)水平，堅(jiān)持每月一次中心組學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，堅(jiān)定正確的政治方向，始終與黨中央保持高度一致。在班子中倡導(dǎo)同心同德的團(tuán)隊(duì)精神，每周一次局務(wù)會(huì)議，做好大事多商量，事事多溝通，重大決策充分發(fā)揚(yáng)民主，在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部形成合力，營(yíng)造團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍，確保各項(xiàng)工作的順利開展和決策順利執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持“自重、自省、自警、自勵(lì)”，堅(jiān)持廉潔從政、從嚴(yán)治政，每位班子成員帶頭貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和黨風(fēng)廉政責(zé)任制有關(guān)規(guī)定，牢筑抵御腐朽思想文化、生活方式侵蝕的堅(jiān)固防線，做到堂堂正正做人，清清白白為官。強(qiáng)化管理，銳意進(jìn)取，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。以“政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”為要求，努力打造一支“嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)、銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為”的司法行政隊(duì)伍。按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例精神，通過競(jìng)聘上崗，選拔了一批年紀(jì)輕、能力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，同時(shí)通過公務(wù)員考試和區(qū)內(nèi)人員交流，招錄和調(diào)入了一批專業(yè)對(duì)口、學(xué)歷較高的公務(wù)員，進(jìn)一步優(yōu)化了局機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)年齡結(jié)構(gòu)和干部隊(duì)伍專業(yè)文化結(jié)構(gòu)。通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)、鼓勵(lì)繼續(xù)教育等多種手段，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和在職學(xué)歷教育，組織機(jī)關(guān)干部深入基層開展調(diào)查研究，撰寫專題調(diào)研報(bào)告，提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)和解決實(shí)際問題的能力。還加強(qiáng)隊(duì)伍的日常管理，細(xì)化效能建設(shè)制度，實(shí)現(xiàn)以制度管人管事，規(guī)范機(jī)關(guān)干部的行為，提高機(jī)關(guān)工作效率和履行司法行政職能的本領(lǐng)。注重教育，求真務(wù)實(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。注重干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，在前些年的干部談話、函詢、誡免等制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合批評(píng)和自我批評(píng)，實(shí)施了“提醒服務(wù)”，還制定完善了一系列規(guī)范化管理制度，重視抓好干部隊(duì)伍八小時(shí)以外的思想政治工作。把黨建工作和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到分工明確，責(zé)任落實(shí)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，樹立司法行政機(jī)關(guān)良好作風(fēng)。開展了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，以增強(qiáng)黨組織的凝聚力，發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，營(yíng)造民主和諧、團(tuán)結(jié)向上的氛圍，20XX年，局機(jī)關(guān)被評(píng)為區(qū)級(jí)文明機(jī)關(guān)。進(jìn)兩年，又先后開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，全面實(shí)施了“四條禁令”，通過整頓“學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)、事風(fēng)”，開展“三學(xué)”、“三優(yōu)化”等系列主題活動(dòng)，針對(duì)存在問題，切實(shí)進(jìn)行整改，機(jī)關(guān)“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象得到大幅度改善，黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高，群眾的滿意度也明顯上升，促進(jìn)了司法行政工作的全面發(fā)展。六、工作存在不足及主要原因理論指導(dǎo)實(shí)踐能力還需進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然制定了一系列理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的規(guī)章制度，但平時(shí)忙于應(yīng)付面上工作，保證不了學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)深度，一定程度上也有放松理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主觀原因，以致部分領(lǐng)導(dǎo)及干部的理論素養(yǎng)跟不上整體形式的發(fā)展。同時(shí)，機(jī)關(guān)干部普遍存在坐辦公室多，深入調(diào)查研究少的現(xiàn)象，造成工作中決策分析缺乏第一手資料，由此帶來有些辦法和制度理論上行得通，但執(zhí)行起來行不通的局面。正因?yàn)槭栌诶碚搶W(xué)習(xí)和實(shí)踐調(diào)查，在解決基層實(shí)際性問題是，就會(huì)有理論和實(shí)踐脫節(jié)的毛病，上面怎么講，下面怎么做，雖然兢兢業(yè)業(yè)，但缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，工作方法簡(jiǎn)單，工作中新的亮點(diǎn)少，一定程度上阻礙了我區(qū)司法行政工作的跨越式發(fā)展。黨風(fēng)廉政建立力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。歷年來，從中央到地方都非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，雖然我們也很重視領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè)，為此也出臺(tái)了相關(guān)的