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主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié) 主管護(hù)師肩負(fù)著更大的責(zé)任 他們需要對自己的專業(yè)技術(shù) 進(jìn)行總結(jié) 下面是小編搜集整理的主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié) 歡迎閱讀 主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié) 本人自從 96 年任主管護(hù)師以來 在十年的工作中在醫(yī)院領(lǐng) 導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下 本人經(jīng)過努力 取得了一定的成績 現(xiàn)總結(jié) 如下 能堅持黨的四項基本原則 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo) 遵紀(jì) 守法 遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度 正確處理好同行及同事之間 的關(guān)系 對待病人服務(wù)態(tài)度好 真正做到接待病人熱心 解釋 耐心 診療精心 把病人當(dāng)親人 時時處處為病人著想 作病 人的貼心人 工作上積極 主動 圓滿完成本職工作 本人從 95 年 12 月至 98 年 12 月在擔(dān)任內(nèi)科護(hù)士長期間 能嚴(yán)格要求自己 時 時處處以身作則 帶領(lǐng)全科護(hù)理人員完成內(nèi)科常見并多發(fā)并疑 難病病例的護(hù)理工作 通過臨床實(shí)踐累積經(jīng)驗(yàn) 在此期間本人 撰寫護(hù)理論文多篇 腦溢血康復(fù)期心理護(hù)理 臨床護(hù) 理帶教工作的體會 等 并在 中華醫(yī)學(xué)研究與臨床 中 國現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究疾病預(yù)防與診療 上發(fā)表 從 99 年調(diào)入防???主管醫(yī)院預(yù)防保健 醫(yī)院感染管理工 作 使醫(yī)院的感染管理上了一個新的臺階 通過參加全國醫(yī)院 感染管理及省醫(yī)院感染管理培訓(xùn)班的學(xué)習(xí) 按照全國醫(yī)院感染 管理要求 從我院最基礎(chǔ)的院感管理入手 把好無菌物品使用 的管理 病房的設(shè)置 傳染病區(qū)的分隔 抗菌素的合理使用 手術(shù)感染率的調(diào)查 從前瞻性調(diào)整到回顧性調(diào)查 都符合全國 院感管理標(biāo)準(zhǔn) 經(jīng)過努力探索 總結(jié)經(jīng)驗(yàn) 于 xx 年撰寫護(hù)理論 文一篇 淺談醫(yī)院感染管理工作體會 在 中華醫(yī)院感染 學(xué)雜志 上發(fā)表 由于工作突出 曾在 xx 年獲得 宜昌市醫(yī)院 感染管理先進(jìn)個人 稱號 xx 年調(diào)入門診部工作 主管門診部的醫(yī)療及護(hù)理工作 作 為基層醫(yī)院 門診工作量較大 門診最高就診人數(shù)達(dá)到一日 500 人左右 這幾年來傳染病流行呈上升趨勢 并出現(xiàn)了非典 型性肺炎 禽流感等新發(fā)傳染玻在非典型性肺炎流行期間 本 人能積極參與預(yù)防工作中去 做好門診各科協(xié)調(diào)工作 認(rèn)真接 待門診就診患者及家屬的上訪工作 利用所學(xué)的知識跟患者及 家屬做好解釋工作 使每一位上訪者能滿意而歸 按照醫(yī)院的 各項管理制度及各項操作規(guī)程嚴(yán)格要求每一位醫(yī)務(wù)人員 本人 認(rèn)真學(xué)習(xí)各項法律法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)理論知識 并應(yīng)用于實(shí)踐中 在這十年的工作中 由于本人認(rèn)真工作 勤奮學(xué)習(xí) 成績突出 多次獲得 醫(yī)院先進(jìn)工作者 稱號 5 次年度考核被評為優(yōu)秀 其 余全部為稱職 雖然取得了以上成績 但還存在著許多差距 在今后的工 作和學(xué)習(xí)中 本人要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己 認(rèn)真學(xué)習(xí)本專業(yè) 的業(yè)務(wù)及理論知識 并把所學(xué)的知識應(yīng)用到實(shí)踐中去 不斷總 結(jié)經(jīng)驗(yàn) 爭取做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者 主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)工作總結(jié) 本人自 20 xx 年晉升為主管護(hù)師 奉行 終身學(xué)習(xí) 學(xué)以致 用 的理念 在工作中 運(yùn)用 反思預(yù)見 制定落實(shí) 提高整改 的 學(xué)習(xí)模式 不斷完善自身素質(zhì) 一是熟練掌握了本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的理論知識 熟練掌握 了心肺復(fù)蘇 各種插管和各種急危重癥的搶救 熟練掌握了各 種急救儀器如呼吸機(jī) 太空監(jiān)護(hù)儀 除顫器 心臟起搏器等的 性能 使用方法 禁忌和適應(yīng)癥 掌握識別了常見心電圖的診 斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌 掌握了中心靜脈 壓測定 臨時及永久起搏器植入 射頻消融術(shù) 急性心肌梗死 溶栓治療及冠脈造影介入等護(hù)理常規(guī) 二是參與上百次的疑難危重病人的搶救 參加院 科組織 護(hù)理查房和護(hù)理會診 xx 次 并將護(hù)理實(shí)踐心得總結(jié)為高學(xué)術(shù)價 值的護(hù)理論文 11 篇 在國家及省級刊物上發(fā)表 并且我在高精 端的新技術(shù)項目開展中不斷強(qiáng)化自身的科研意識 醫(yī) 護(hù) 患 親密合作 在 臨時起搏器在緩慢性心律失?;颊呒本戎械膽?yīng) 用 的研發(fā)課題中 參與并匯集了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐R床數(shù)據(jù) 預(yù)見防范 措施到位 我們榮獲了院科技進(jìn)步二等獎 三是在我院 以教促學(xué) 的教學(xué)理念指導(dǎo)下 我嚴(yán)格要求 以身示教 教學(xué)同步 認(rèn)真指導(dǎo)新入科人員 高年資護(hù)士 護(hù) 師的業(yè)務(wù)理論 并在工作中嚴(yán)密督導(dǎo) 及時發(fā)現(xiàn)和處理臨床疑 難病例的技術(shù)難題 培養(yǎng) 慎獨(dú) 思想和獨(dú)立果斷應(yīng)變的應(yīng)急能 力 讓護(hù)士 齊頭并進(jìn) 共發(fā)展 因此我多次被評為省 市級優(yōu) 秀帶教教師 帶領(lǐng)的科室也多次被評為優(yōu)秀帶教示范病房 我在擔(dān)任護(hù)士長期間 自己時刻謹(jǐn)記工作任務(wù)和責(zé)任 身 先士卒 敢于擔(dān)當(dāng) 以 細(xì)節(jié)決定成敗 和 溫馨管理常在心中 的 病房管理模式 推行 優(yōu)質(zhì)高效安全無縫隙 的護(hù)理理念 按照 pdca 的護(hù)理質(zhì)量管理的 黃金流程 重點(diǎn)加強(qiáng)制定安全缺陷防 范制度的落實(shí) 提高法律保護(hù)意識 倡導(dǎo) 護(hù)理制度規(guī)范是第一 準(zhǔn)則 的工作態(tài)度 近幾年 我們的心血管專業(yè)得到了迅猛的發(fā)展 在新業(yè)務(wù) 研發(fā)和開展中 機(jī)遇和挑戰(zhàn)時時存在 于是 我運(yùn)用現(xiàn)代與傳 統(tǒng)管理相結(jié)合 與臨床醫(yī)師共同研討切磋 及時增改護(hù)理???常規(guī) 完善??平唤影嘀贫?制定切實(shí)可行的操作規(guī)程 及時 發(fā)現(xiàn) 跟蹤 反饋新設(shè)備和器材的使用情況 保證病人合理和 安全的使用 在財 物管理中講究成本管理 在人員分配中 強(qiáng)調(diào)適才 為用的理念 即分工明確 又班班 人人環(huán)環(huán)相扣 被省廳譽(yù) 為 醫(yī)療質(zhì)量示范科室 多次在全院的季度及年終護(hù)理質(zhì)量檢 查中名列前茅 并能在制度管理的同時 以人為本 發(fā)揮員工 的主觀能動性 提高新形勢下員工的職業(yè)自豪感 強(qiáng)化新員工 入科培訓(xùn)和教育 提高整體護(hù)理隊伍的人員素質(zhì) 被病人譽(yù)為 微笑服務(wù)的天使科室 病人稱我們的護(hù)士為 病房里飛翔的一 群白鴿 憑借我率先垂范的工作作風(fēng) 我所帶領(lǐng)的護(hù)理組以優(yōu) 質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和精湛的護(hù)理技術(shù) 為我院贏得了很高的社會好 評 個人的成長進(jìn)步離不開大環(huán)境的熏陶 2019 年
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