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公司安全生產(chǎn)月活動總結參考范文 分公司根據(jù)股份公司工作部署,為進一步推進“安全生產(chǎn)年”活動的持續(xù)開展,加強“兩會”期間安全生產(chǎn)工作,為保障全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定創(chuàng)造良好環(huán)境,全面推動分公司安全生產(chǎn)工作的開展,達到以月促年的目的,20XX年3月份在分公司范圍內(nèi)開展了“安全生產(chǎn)月”活動,通過扎實有效的工作,切實對安全隱患進行了整改,查堵漏洞,提高全員的安全生產(chǎn)意識,取得了較好的成效,現(xiàn)將活動開展情況總結如下: 首先在分公司、車間、工段、班組會議上對“堅持預防為主,保障安全發(fā)展”。活動主題進行了宣貫,成立了以總經(jīng)理為組長,各副總為副組長,分公司中層為成員的安全月活動領導小組。分公司領導與中層,部室車間領導與工段長、工段長與班組長、班組長與一線員工逐級簽訂了安全生產(chǎn)責任書,并且開展了全員安全教育,填寫“企業(yè)職工安全教育培訓檔案”,通過開展以強化安全責任、制度、風險意識為重點的全員教育活動,真正把安全理念轉變成各部門、各班組、各崗位員工的保障職業(yè)安全健康的自覺行動。 以一線生產(chǎn)班組為重點,認真組織開展“三查一提高”活動。通過逐級開展活動,深入排查各類隱患,強化現(xiàn)場治理、整頓和安全警示標識設置,進一步推動“5S”活動深入開展;使生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境面貌得到改觀,最大限度地控制和減少人為因素引發(fā)事故的可能性。 各部室車間結合本單位工作特點,進行了一次全方位的隱患排查整治工作。按照安全風險“小概率、大風險”的特性明確重點,對潛在的風險進行深入的專業(yè)化的辨識和評估,并有針對性的采取安全技術、管理防范措施和進行警示教育,確保了安全風險“辨識清、評估準、可控受控”。 根據(jù)工作重點,對轉崗、復工、新入廠人員的安全培訓工作,不僅限于筆試答卷,還以觀看安全教育警示片為形式,使安全意識真正扎根在每名員工心中。根據(jù)分公司生產(chǎn)特點,以部室車間為單位組織了分別組織了電機房火災、燃氣房燃氣泄漏、配電室火災、食堂食物中毒等多種形式的應急預案演練,通過進行演練,真正達到了提高管理人員和現(xiàn)場操作人員應急處置能力以及提高安全風險控制管理水平的目的。組織對廠內(nèi)機動車輛及通勤車輛進行全面系統(tǒng)的檢查尤其是電氣線路和進排氣系統(tǒng),對于有問題的車輛立即修理,不帶病運行,重點防范了防止車輛自燃和其他車輛事故的發(fā)生;組織對鍋爐的自動報警系統(tǒng)、自動上水系統(tǒng)、安全附件等進行安全檢查;對新技術產(chǎn)業(yè)升級項目的施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)控,確保施工安全;對各單位旋臂吊進行了安全檢查,保證吊運作業(yè)過程中的安全;針對習慣性違章行為進行重點檢查,杜絕如叉車超速、拐彎不鳴笛等違章行為;組織對設備的接地系統(tǒng)進行一次安全檢查,確保設備運行安全;組織對炊事機械進行安全檢查,防止發(fā)生事故;加強各種原材料食品質(zhì)量的檢查,防止發(fā)生食物中毒事故;對配電系統(tǒng)進行了春季預試工作;對各單位所屬的特種設備和通勤車輛的安全狀況進行專項檢查,杜絕特種設備和車輛事故。 針對股份公司職能部室3月11日對我分公司檢查中發(fā)現(xiàn)的外委施工單位的問題,對在分公司內(nèi)部施工的外來施工隊的安全生產(chǎn)管理進行了全面核查,加大了檢查頻次和考核力度,杜絕了安全隱患,極大地遏制了安全事故的發(fā)生。 針對“兩會”期間的安全防范工作,有針對性的安排布置,嚴格檢查,使安防措施、責任落實到人,嚴查嚴防,有效地確保了安全,在此期間未出現(xiàn)一例安全事故。 為了避免活動走過場,流于形式,真正形成閉環(huán),對于檢查出的問題,不僅有復查,而且責任單位要針對問題舉一反三進行排查,并形成書面報告,報安全管理職能單位備案存檔,使每名員工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。 在這次開展安全月活動中月一些較好的做法也為今后安全工作開展提供了較好的借鑒。比如一車間安全月活動計劃不僅有車間計劃,而且工段一級也制定了相應的活動計劃;在應急預案演練中各車間主任不僅實際指揮,而且親自為員工做演示,極大的帶動了本車間安全意識的提高。 在分公司3月份開展安全月活動以來,未發(fā)生一例安全事故,極大地堅定了廣大職工的安全生產(chǎn)信心和決心,為今后
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