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文檔簡介

行政管理論文-政府行政成本分析和控制(上)【摘要】目前,我國政府行政成本居高不下,并且其增長勢頭有愈演愈烈之勢,這既不符合成本效益化原則,也和我國建立“節(jié)約型”政府的目標(biāo)背道而馳。如何轉(zhuǎn)變政府職能,公開行政程序,強(qiáng)化成本節(jié)約意識,降低社會運(yùn)作負(fù)擔(dān),使納稅人的利益得到最大化成為迫在眉睫的問題。本文首先界定政府行政成本的狹義概念,劃分了行政成本的合理范圍,揭示目前我國行政成本的現(xiàn)狀,并通過比較我國同其他國家間行政管理支出的數(shù)額的差異,分析導(dǎo)致我國行政成本過高的若干原因,做出了價值鏈分析對成本控制的一點(diǎn)設(shè)想,最后從政府職能、政府規(guī)模、政府決策、政府行為和政府效率五大方面提出控制行政成本的解決方案。關(guān)鍵詞:政府行政成本,成本,成本控制AbstractNowadays,Chinashighlevelandever-growinggovernmentsadministrativecostconflictswithnotonlytheconceptofeffectiveness,butthegoaltoeconomizethegovernmentinthiscountry.Howtotransformgovernmentsfunction?Howtomakeadministrativeprocesstransparent?Howtomaxithesenseofsaving?Howtoreducethesocialburden?Howtogivetaxespayersthebestanswer?Allofthoseconfrontustomakechoice.Thispaperstartsfromnarrowsenseconceptofadministrativecostofthegovernment,definesthereasonablerangeoftheadministrativecost.Byrevealingthestatusquoofthecountrysgovernmentadministrativecostandcomparingthenumberoftheadministrationexpenditurefromhomeandabroad,itanalyzesthereasonswhichhascausedthehighlevelofadministrativecostofourcountry,bringsupthenewideaofanalyzethequestionintheeyesofvaluechainandproposessomesuggestionsinthewayofgovernmentfunction,governmentscale,governmentdecision,governmentbehaviorandgovernmenteffectiveness.Keywords:governmentsadministrativecost,cost,costcontrol目錄一、序言1二、文獻(xiàn)回顧1三、行政成本的內(nèi)涵和其合理化界定1四、我國的行政管理支出增長情況2五、導(dǎo)致行政成本過高的原因3六、價值鏈分析對行政成本控制的一點(diǎn)啟示5七、有效控制行政成本的對策7(一)積極推進(jìn)政府職能的轉(zhuǎn)變7(二)確定合理的政府規(guī)模7(三)提高政府決策的正確性8(四)約束政府行為8(五)提高政府工作效率9八、結(jié)論9資料來源和參考文獻(xiàn)9一、序言近幾年來,隨著經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展,機(jī)關(guān)行政運(yùn)作成本不斷攀升,已成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一道難題。提高行政效率,降低行政成本,是目前世界各國政府極其重視的問題和追求的目標(biāo)。而對于我國來說,降低行政成本,不僅是建立“節(jié)約型”政府、減輕人民負(fù)擔(dān)的客觀要求,也是轉(zhuǎn)變政府作風(fēng)、重塑黨和政府在民眾中的威信的迫切需要。中國行政體制改革的一個重要目標(biāo)是建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制改革需要的高效政府、廉潔政府、責(zé)任政府。因此,控制行政成本對于提高政府運(yùn)作效率和宏觀經(jīng)濟(jì)效率、優(yōu)化資源配置、降低市場交易費(fèi)用以及反腐敗等具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。不僅如此,能否降低行政成本也從一個側(cè)面考驗(yàn)著黨的科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定提出要“圍繞提高行政效率、降低行政成本、整合行政資源,加強(qiáng)行政體制改革的總體研究,繼續(xù)推進(jìn)行政體制改革?!币虼?,樹立政府行政的成本觀念,進(jìn)行嚴(yán)格的行政成本核算,保持政府的經(jīng)濟(jì)、廉潔、高效,以盡量少的行政成本,為人民辦更多的實(shí)事,是重新樹立黨和政府在人民群眾中崇高威信的有效途徑。本文正是基于上述考慮,通過對行政成本內(nèi)涵的界定及對目前存在問題的分析,提出一些控制政府行政成本的對策建議。二、文獻(xiàn)回顧英國是世界上第一個資本主義革命的國家,也是第一個實(shí)施憲政民主的國家,因此它對于政府行政成本的規(guī)定是開創(chuàng)性的。根據(jù)1689年通過的權(quán)利法案,以及1701年通過的王位繼承法,確立了“議會至上”的原則,而在這其中財(cái)政監(jiān)督權(quán)是英國議會最大也是歷史最悠久的權(quán)力,即把財(cái)政權(quán)配置于議會,由議會來最終決定如何收錢和花錢。議會最重大、也是費(fèi)時最長的職能是檢查政府的財(cái)政。具體包括:(1)任何賦稅如無議會法律規(guī)定,不得征收。(2)一切政府經(jīng)費(fèi),如無議會法律規(guī)定,不得支出。無論政府任何部門,如果想支出任何一項(xiàng)經(jīng)費(fèi),財(cái)政部門都必須以預(yù)算為依據(jù)給予撥付。(3)政府編制財(cái)政預(yù)算,議會審議政府的預(yù)算。議會在審議政府的預(yù)算案時對政府所提各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)數(shù)目,只能減少不得增加。(4)政府預(yù)算,由議會逐年表決。1949年,美國諸多學(xué)者提出了績效預(yù)算改革的設(shè)想。1951年美國聯(lián)邦預(yù)算局據(jù)此編制了基于政府職能的聯(lián)邦政府預(yù)算,第一次明確地使用了“績效預(yù)算”概念。但由于當(dāng)時缺乏相應(yīng)的理論支撐和合理的技術(shù)方法,因而績效預(yù)算一直處于摸索之中。直至1982年,英國撒切爾夫人主持的政府公布了著名的財(cái)務(wù)管理新方案,要求政府的各個部門樹立濃厚的“績效意識”,這套理論終于開創(chuàng)了績效評估實(shí)踐的先河。目前,世界上近50個國家采用了績效預(yù)算。其中,屬于發(fā)達(dá)國家的有英國、瑞典、日本、加拿大、法國、澳大利亞等,屬于發(fā)展中國家的有巴西、菲律賓、印度和馬來西亞等。1993年美國國會通過的政府績效和結(jié)果法案(GPRA),它具有里程碑式的意義,確立了績效評估的法律框架和相應(yīng)的制度變革:聯(lián)邦政府各機(jī)構(gòu)對工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé),通過公開對工作計(jì)劃與績效目標(biāo)執(zhí)行情況的績效評估報告,提高政府的服務(wù)質(zhì)量和理性程度,從而提高政府內(nèi)部管理效率。在我國,由于政府行政成本基本來源于財(cái)政撥款,造成了財(cái)務(wù)方面管理松弛不嚴(yán)的現(xiàn)象,得不到長期的重視,因此我國政府行政成本理論的探索依舊屬于探索階段。三、行政成本的內(nèi)涵和其合理化界定眾所周知,成本是一個普遍的經(jīng)濟(jì)范疇,凡是有經(jīng)濟(jì)活動和業(yè)務(wù)活動的地方,都必然存在成本。從會計(jì)學(xué)角度看,成本是指“為了一定的目的而付出的或應(yīng)付出的用貨幣測定的價值犧牲。”行政則是國家機(jī)關(guān)及其工作人員(包括國家權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)等)執(zhí)行的任務(wù)和進(jìn)行的活動。行政成本發(fā)生的主體是國家機(jī)關(guān)及其工作人員,具體包括各級權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)及檢察機(jī)關(guān),以及視同行政單位進(jìn)行管理的,經(jīng)費(fèi)由財(cái)政供給的各黨派、工會、共青團(tuán)及婦聯(lián)等人民團(tuán)體。本文給出的行政成本的內(nèi)涵為狹義概念,即政府行政成本主要是為了維持政府機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)所產(chǎn)生的費(fèi)用,即政府機(jī)構(gòu)內(nèi)部為了維持正常運(yùn)轉(zhuǎn),在一定時期內(nèi)付出的費(fèi)用之和,包括政府機(jī)構(gòu)人員經(jīng)費(fèi)、辦公費(fèi)、會議費(fèi)、公車費(fèi)、差旅費(fèi)及招待費(fèi)等。行政成本是以行政管理支出的形式表現(xiàn)出來的,而行政管理支出又是財(cái)政支出的一部分。根據(jù)瓦格納法則,隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,財(cái)政支出隨國家職能的擴(kuò)展而不斷增長。具體來說,政治方面,國家活動的范圍和領(lǐng)域不斷擴(kuò)大,政府職能的內(nèi)在質(zhì)量也在逐步提高,這要求有更多的財(cái)政支出來予以支持和保證;經(jīng)濟(jì)方面,市場機(jī)制的先天不足,要求政府出面矯正經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的偏差,彌補(bǔ)市場的缺陷,即政府有必要提供市場無法提供的公共產(chǎn)品,以滿足社會的共同需要。因此,作為為社會提供公共服務(wù)、生產(chǎn)公共物品所付出的費(fèi)用總和的行政成本,必然因政府職能的擴(kuò)展,隨著財(cái)政支出的增加而增加。由此可見,對行政成本的有效控制,并不意味著行政管理支出數(shù)額越少越好,而應(yīng)將其控制在合理范圍內(nèi)。所謂合理,即行政管理支出是否為實(shí)現(xiàn)政府的行政管理職能所必需,是否存在經(jīng)費(fèi)過?;蚶速M(fèi)的情況;如果行政管理支出需要隨著政府行政管理職能的擴(kuò)大而有所增加,增加的數(shù)額是否根據(jù)行政管理職能的擴(kuò)大程度而定,是否存在超額增長的情況。用經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)語可將其表述為:在政府的行政管理職能范圍既定的條件下,當(dāng)行政管理支出的邊際成本等于行政管理支出的邊際收益時,行政管理支出的數(shù)量達(dá)到最優(yōu),行政成本得到有效控制。四、我國的行政管理支出增長情況表4-1我國行政管理支出增長情況年份行政管理支出(億元)財(cái)政支出(億元)行政管理支出占財(cái)政支出比重197852.91122.094.71%198075.531228.836.15%1985171.062004.258.53%1989386.262823.7813.68%1990414.563083.5913.44%1991414.013386.6212.22%1992463.413742.212.38%1993634.264642.313.66%1994847.685792.6214.63%1995996.546823.7214.60%19961185.287937.5514.93%19971358.289233.5614.71%19981600.2710798.1814.82%19992020.613187.6715.32%20002768.2215886.517.42%20013512.4918902.5818.58%20024101.3222053.1518.60%20034691.2624649.9519.03%20045521.9828486.8919.38%從上表中我們可以看出,從改革開放初期的1978年至2004年的26年間,行政管理支出占財(cái)政總支出的比重,從1978年的4.71%增長到2004年的19.38%,實(shí)際支出數(shù)額增加了103倍。從1989年到2004年,行政管理支出平均每年增長高達(dá)19.83%。從全世界范圍來看,以2003年為例,我國的行政管理支出占財(cái)政總支出的比重為19.03%,這個比重,比日本的2.38%、英國的4.19%、韓國的5.06%、法國的6.5%、加拿大的7.1%、美國的9.9%分別高出16.65、14.84、13.97、12.53、11.93和9.13個百分點(diǎn)。下圖清晰地反映出我國的行政管理支出圖4-12003年部分國家行政管理支出占財(cái)政支出比例五、導(dǎo)致行政成本過高的原因(一)行政職能錯位且改革進(jìn)程緩慢計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時期,我國的事業(yè)單位一直由國家主辦,吃國家財(cái)政,并且實(shí)行事業(yè)單位的行政化,作為政府的附屬部門,承擔(dān)一部分行政事務(wù);同時各單位也承擔(dān)了辦社會的職責(zé),由單位向在職職工甚至退休人員提供全部的福利待遇。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步確立,“政企分開”已初見成效,但目前各行政機(jī)關(guān)仍下轄很多事業(yè)單位和行業(yè)協(xié)會,“政事不分”、“政社不分”的現(xiàn)象沒有明顯改變,導(dǎo)致這方面的改革始終沒有突破性進(jìn)展。政府權(quán)力和社會職能的混淆,不僅造成職能錯位而且導(dǎo)致管理費(fèi)支出不斷增加,行政成本居高不下。從我國最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府來看,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能的全能性表現(xiàn)為嚴(yán)重的政事不分。為了加大對由于家庭分散經(jīng)營而獲得經(jīng)營自主權(quán)的農(nóng)戶的管理,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府本能地增加了機(jī)構(gòu)和人員,形成了所謂“七站八所”的可觀局面。據(jù)對江蘇省某鎮(zhèn)2002年的調(diào)查得知,該鎮(zhèn)陸續(xù)設(shè)立了財(cái)政所、稅務(wù)所、廣播站和文化站等27個站所。而這些事業(yè)單位全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)。在財(cái)政吃緊的鄉(xiāng)鎮(zhèn),他們在自己的業(yè)務(wù)活動中自收自支取得預(yù)算外收入,作為自己的管理費(fèi)支出。事業(yè)單位數(shù)目的不斷擴(kuò)張,導(dǎo)致管理費(fèi)支出不斷增加,行政成本居高不下。近幾年來,一些地方如北京市海淀區(qū)建立公共委的改革,代表了中央關(guān)于政事分開的方向,是一個積極的探索。但目前還是試驗(yàn)的性質(zhì),短期內(nèi)很難在北京甚至全國推開。因?yàn)檎姓毮芨母锊粌H涉及到人事問題,而且還牽涉到一些單位的具體利益及政府對某些公共服務(wù)的保障程度。(二)政府規(guī)模龐大1政府層級過多、機(jī)構(gòu)臃

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