會計勞動合同

1、勞 動 合 同甲方（用人單位）名 稱： 法定代表人（主要負責人）： 聯(lián) 系 電 話： 乙方（勞動者） 姓 名： 戶籍所在地： 現(xiàn)居住地址： 身份證號碼： 聯(lián) 系 電 話： 甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動合同法（以下簡稱勞動合同法）和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。第一條 勞動合同期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。第二條 乙方自愿到甲方從事兼職會計工作，甲方?jīng)Q定聘用乙方為兼職財務會計。乙方的主要工作內容為：1、 根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料，按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定，進行會計核算。包括審核原始憑證，填制記賬憑證，登記會計賬簿，編制會

2、計報表等，并負責妥善保管好甲方的相關財務單據(jù)，原始憑證和資料等；2、 定期向稅務機關提供稅務資料，負責納稅申報及稅務年檢等工作；3、 為甲方提供會計、稅務等方面的咨詢服務，使甲方在合法合理的前提下，享受稅務政策，提高經(jīng)濟利益；4、 對甲方提供的各項原始憑證進行會計核算，保證會計憑證、賬簿及報表的真實性，合法性和準確性。第三條 工作時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制。乙方在一般情況下可自由安排工作時間，不受公司考勤制度約束。第四條 甲方的權利和義務 甲方在本合同有效期內可行使以下權利：1、為乙方安排財務會計工作，分配任務； 2、監(jiān)督檢查乙方工作情況； 3、在乙方工作成績突出或對公司有重大貢獻時給予

3、獎勵；甲方須履行的義務：1、使乙方及時獲取勞動報酬及合理享受公司規(guī)定的待遇；2、為乙方履行職務提供一定的工作條件；3、依法維護乙方在履行職務時的合法權益。 第五條乙方的權利和義務 在本合同有效期內，乙方有以下權利： 1、依法履行會計職務，對公司的財務管理工作提出建議； 2、獲取勞動報酬； 3、辭職（須提前一個月提出書面申請）。乙方須履行的義務： 1、遵守公司各項規(guī)章制度，接受公司的監(jiān)督，不得從事有損于公司聲譽的活動，嚴禁泄漏公司的業(yè)務數(shù)據(jù)、商業(yè)秘密和有關財務數(shù)據(jù)，如造成財務數(shù)據(jù)丟失或泄密，應承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任； 2、乙方的工作范圍：根據(jù)甲方提供的票據(jù)、資料，進行建賬、記賬（含整理原始憑

4、證，裝訂會計憑證/賬薄），出具財務報表，計提稅金、稅務申報、出具稅收繳款書、企業(yè)年度所得稅匯算清繳、協(xié)助企業(yè)年檢；財務管理咨詢等。3、在履行會計職務時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；4、向甲方提供戶口本、身份證、資格證原件及復印件，復印件甲方留存，承諾所提供個人資料全部真實有效，如有虛假愿承擔有關責任。第六條勞動報酬和福利待遇1、甲方每月支付乙方基本工資 元。2、在公司工作一年后，按公司運行狀況適當提高薪資報酬。3、在國家法定節(jié)假日甲方應當給予乙方福利。第七條合同的變更和解除 在下列情況下，公司有權單方解除合同： 1、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的； 2、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；3、勞動者被依法追究刑事責任的。 在下列情況下，合同自行解除： 1、勞動合同期滿或當事人雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同自行終止； 2、應聘會計因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務2個月以上；3、公司被撤銷。第八條合同解除后一個月內，乙方須立即交出有關文件、案卷材料和財務的各種檔案，并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行會計職務。 第九條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。本合同未盡事宜，按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。第十條 自身承擔人身安全責任。第十一