勞動合同到期后簽協(xié)議書

勞動合同到期后簽協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲乙雙方此前簽訂的勞動合同（合同編號：______）已到期，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就勞動合同到期后續(xù)簽事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿，雙方均未書面提出終止或續(xù)簽意向的，本協(xié)議自動延續(xù)一年，以此類推。二、工作內(nèi)容與工作地點1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方從事________________崗位工作，具體工作內(nèi)容為按照甲方的工作安排和要求，完成[具體工作任務(wù)描述，包括但不限于工作的具體職責(zé)、工作成果標(biāo)準(zhǔn)等]。2.工作地點：乙方的工作地點為________________。甲方可根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制或綜合計算工時制]。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。若實行不定時工時制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作安排靈活執(zhí)行工作時間，確保完成工作任務(wù)，但甲方應(yīng)保障乙方的休息權(quán)利。若實行綜合計算工時制，甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，合理確定乙方的綜合計算工作時間周期，并確保乙方在綜合計算周期內(nèi)的工作時間總量不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間總量。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。乙方申請休假應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)。四、勞動報酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的月工資為人民幣______元，工資支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]，支付日期為每月____日前。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.工資調(diào)整：甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方經(jīng)營狀況及當(dāng)?shù)毓べY水平等因素，對乙方的工資進行調(diào)整，但應(yīng)提前[通知期限，如提前[X]日]以書面形式通知乙方。3.加班工資：乙方在工作期間如有加班情況，甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方的正常工作時間工資。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。2.福利待遇：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于[具體福利待遇內(nèi)容，如節(jié)日福利、生日福利、職業(yè)培訓(xùn)、帶薪年假等]。甲方應(yīng)按照規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護：甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.勞動條件：甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。3.職業(yè)危害防護：甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害因素及防護措施。甲方應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方患有職業(yè)病，應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度及本協(xié)議約定，對乙方進行管理和考核。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點及工資待遇等。義務(wù)：甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費用，提供必要的勞動保護用品和符合國家規(guī)定的勞動條件及工作環(huán)境。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利，不得強迫或變相強迫乙方加班。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓(xùn)，定期為乙方進行職業(yè)健康檢查。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，為乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展機會和培訓(xùn)。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得工資及各項福利待遇。乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方有權(quán)獲得甲方提供的必要的勞動保護用品和符合國家規(guī)定的勞動條件及工作環(huán)境。乙方有權(quán)對甲方的管理和考核提出異議，并要求甲方給予合理的解釋和說明。義務(wù)：乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方的企業(yè)規(guī)章制度及本協(xié)議約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生變化，需要調(diào)整乙方工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點或工資待遇等。乙方因個人原因，需要調(diào)整工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點或工資待遇等。國家法律法規(guī)、政策發(fā)生變化，影響本協(xié)議履行的。2.合同解除：本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除本協(xié)議的。乙方因個人原因，提前[通知期限，如提前[X]日]書面通知甲方解除本協(xié)議的。甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，需要裁減人員，按照國家及地方有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議的。乙方嚴(yán)重違反甲方的企業(yè)規(guī)章制度或本協(xié)議約定的。乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.合同終止：本協(xié)議期滿或出現(xiàn)本協(xié)議約定的終止情形時，本協(xié)議終止。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資及各項福利待遇、未按照國家及地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費用、未提供必要的勞動保護用品或符合國家規(guī)定的勞動條件及工作環(huán)境等，甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。給乙方造成損失的，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約責(zé)任：若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)、未按時完成工作任務(wù)、未保證工作質(zhì)量、泄露甲方商業(yè)秘密或工作秘密等，乙方應(yīng)按照甲方的企業(yè)規(guī)章制度及本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙