廈門辦理就業(yè)協(xié)議書

廈門辦理就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意接收乙方就業(yè)，雙方經(jīng)平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.崗位名稱：甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行該崗位的工作職責(zé)，包括但不限于____________________（詳細(xì)描述工作任務(wù)和職責(zé)范圍）。二、工作地點乙方的工作地點為____________________。三、工作時間和勞動報酬1.工作時間：甲方實行____________________工時制度（如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制或綜合計算工時制）。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，按時上下班，如有加班情況，應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.勞動報酬：甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____________________元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績情況，按照甲方的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。四、福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費用。2.住房公積金：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。3.其他福利：甲方為乙方提供____________________（如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn)等福利待遇）。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責(zé)。有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容等進(jìn)行合理調(diào)整。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方勞動報酬，并為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理就業(yè)手續(xù)，包括但不限于接收乙方檔案、戶口遷移等。對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。依法保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待、侮辱乙方，不得侵犯乙方的人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬、提供福利待遇和工作條件。有權(quán)享受國家和地方規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。有權(quán)對甲方的工作安排、勞動報酬、福利待遇等提出意見和建議，并要求甲方給予答復(fù)。有權(quán)依法解除本協(xié)議，但應(yīng)提前通知甲方，并按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.義務(wù)按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和操作規(guī)程，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。如實向甲方提供個人信息和相關(guān)證明材料，不得隱瞞或虛報。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的技術(shù)、業(yè)務(wù)、財務(wù)等信息。在協(xié)議期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。配合甲方辦理就業(yè)手續(xù)，提供必要的協(xié)助和支持。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇的；未按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金的；未按照約定提供工作條件或勞動保護用品，危及乙方人身安全和健康的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議終止。乙方畢業(yè)離校后，未在甲方規(guī)定的時間內(nèi)報到或辦理入職手續(xù)，且無正當(dāng)理由的，本協(xié)議自動終止。七、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議的約定，未按時足額支付乙方勞動報酬、未為乙方繳納社會保險和住房公積金或未提供約定的福利待遇等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方違反本協(xié)議的約定，未按照甲方的要求履行工作職責(zé)、未保守甲方的商業(yè)秘密或在協(xié)議期內(nèi)擅自離職等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為____________________元。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方還應(yīng)賠償甲方超出部分的損失。八、爭議解決本協(xié)議的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（