2025屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議范本

2025屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議范本一、協(xié)議背景根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，為保障畢業(yè)生、用人單位和高校的合法權(quán)益，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方（畢業(yè)生）與乙方（用人單位）簽訂就業(yè)協(xié)議事宜，達(dá)成以下協(xié)議。二、協(xié)議主體甲方：畢業(yè)生（以下簡稱甲方）乙方：用人單位（以下簡稱乙方）丙方：甲乙雙方所在高校（以下簡稱丙方）三、協(xié)議內(nèi)容1.甲乙雙方基本信息（1）甲方基本信息：姓名：____性別：____民族：____出生日期：____身份證號：____畢業(yè)院校：____專業(yè)：____學(xué)位：____（2）乙方基本信息：單位名稱：____統(tǒng)一社會信用代碼：____單位地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____郵箱：____2.就業(yè)崗位及待遇（1）乙方同意接收甲方到單位工作，安排甲方從事____崗位（工種）工作。（2）乙方按照國家和地方政策規(guī)定，為甲方提供具有競爭力的薪酬待遇，具體如下：1）甲方試用期工資為人民幣____元/月；2）甲方轉(zhuǎn)正后工資為人民幣____元/月；3）乙方為甲方辦理社會保險和住房公積金；4）乙方提供其他福利待遇：____。3.勞動合同（1）甲乙雙方應(yīng)在甲方畢業(yè)后一個月內(nèi)簽訂書面勞動合同，勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。（2）甲乙雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定履行勞動合同，甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，乙方應(yīng)保障甲方的合法權(quán)益。4.培訓(xùn)及發(fā)展（1）乙方為甲方提供崗前培訓(xùn)，確保甲方能勝任工作崗位。（2）乙方根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力，為甲方提供晉升和發(fā)展機(jī)會。5.協(xié)議解除和終止（1）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。（2）甲方在協(xié)議期內(nèi)提出解除協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后____天內(nèi)答復(fù)。（3）乙方在協(xié)議期內(nèi)提出解除協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并按照國家和地方政策規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.違約責(zé)任（1）甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款，如一方違反協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）甲方違反協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為人民幣____元。（3）乙方違反協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣____元。7.爭議解決（1）本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向丙方申請調(diào)解。（3）如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、其他約定1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙丙三方簽字（蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行