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文檔簡介
青島市市級規(guī)范化學(xué)校評估標(biāo)準(zhǔn)與實施細(xì)則(試
行)
一、一般高級中學(xué)
一級二級
評估要點分值評分方
指標(biāo)指標(biāo)
C1、校內(nèi)選抄、布局符合《山東省一般中小學(xué)基本辦學(xué)條畔標(biāo)準(zhǔn)》(以下
10校內(nèi)選址、布局不合理
簡稱《標(biāo)準(zhǔn)》),各功能區(qū)劃科學(xué)、合理。
規(guī)模和班額各占10分,
B1
C2、中學(xué)獨立設(shè)置,學(xué)校規(guī)模相宜(24-48個班),班額不大于50人。20班額超過56人各酌扣
學(xué)校
立設(shè)置本項不得分。
規(guī)劃
A1無獨立校內(nèi)扣15分;生
70分C3、學(xué)校有獨立的校內(nèi);生均占地面積(不含住宿生宿舍、食堂及教工宿
辦nf扣5分;未按要求硬
舍區(qū)建筑占地面積)不低于《標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定;可硬化活動場地及校內(nèi)道路全40
學(xué)地面積每少0.1扣1
部硬化,路面平整清潔;生均綠地面積不低于4m'。
條為止。
件C4、校舍生均運用面枳(不含住宿生宿舍、食堂及教工宿舍運用面積)不生均運用面積每少0.1
10
400低于《標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。項分?jǐn)?shù)為止。
分設(shè)計與質(zhì)量不符合要求
C5、校舍建筑設(shè)計與質(zhì)量符合《中小學(xué)建筑設(shè)計規(guī)范》要求,修理剛好.10
項不得分。
每有一類校舍面積不達(dá)
C6、一般教室、各科專用教室及協(xié)助用房、公共教學(xué)用房、辦公用房及生
活動室、探究試瞼室分
B2活用房的設(shè)置、數(shù)量、面積、設(shè)計基本達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求;室內(nèi)各種固定
80育活動室面積不達(dá)標(biāo)和
校舍設(shè)施齊全,符合《標(biāo)準(zhǔn)》要求,布置合理,整齊、完好。新室面積不少于
用房每少一口扣3分,
120分67nl:舊室不少于61mi,或生均運用面積不低于1.34m%
分;室內(nèi)固定設(shè)施不符
宿舍、食堂生均運用面
C7、學(xué)校取暖、飲水設(shè)施齊備;寄宿生宿舍(含浴室)、食堂設(shè)計合理,
20分,設(shè)施不完備扣5-1
寄宿生生均運用面積分別不低于3疔、1.5肝;宿舍食堂設(shè)施完備。
數(shù)為止。
B3C8、學(xué)校田徑場、足球場、籃(排)球場等運動場地數(shù)量、面積基本達(dá)到無田徑場扣20分,每
運動《標(biāo)準(zhǔn)》要求,合理布局,田徑場跑道為塑膠或爐渣跑道,跑道規(guī)范、平整、40或未單設(shè)置的分別扣2
場地?zé)o雜物積水。不符合要求扣2-5分,*
及
C9、室外體育設(shè)施數(shù)量、規(guī)格基本達(dá)到省《標(biāo)準(zhǔn)》且能夠滿足學(xué)生活動須
A1設(shè)施10數(shù)量不足、維護(hù)不好分
要,安放科學(xué)、堅固,修理剛好,維護(hù)良好,保證運用平安。
辦50分
學(xué)C10.理科試驗教學(xué)及通用技術(shù)儀器、器材,依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校規(guī)模配每學(xué)科儀器器材配備不
35
條備,基本達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求,并剛好補(bǔ)充。器材補(bǔ)充不剛好扣5分
件C11.文科各學(xué)科教學(xué)裝備達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求。5每學(xué)科不達(dá)標(biāo)扣2分,才
400C12、藝術(shù)、體育、衛(wèi)生及心理詢問室所需器材,依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校規(guī)
20每類器材達(dá)不到要求的
分B4模配備,達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求。
教學(xué)C13、理科試臉室及其他專用教室以及公共教學(xué)用房須要的固定設(shè)施、設(shè)10達(dá)不到要求酌扣3-6分
一級二級
評估要點分值評分方
指標(biāo)指標(biāo)
設(shè)施備達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求,水、電、通風(fēng)設(shè)施完善。
設(shè)備計算機(jī)室微機(jī)數(shù)量每少
C14、學(xué)校按信息技術(shù)課程和《標(biāo)準(zhǔn)》要求配備學(xué)生用計算機(jī),計算機(jī)教
130分大班額計算),老師用方
室微機(jī)配備達(dá)到上機(jī)學(xué)生人手一機(jī);專任老師用微機(jī)達(dá)到人手一機(jī);多媒
20多媒體設(shè)備每少一套加
體教學(xué)設(shè)備和各種電教器材、教化資源、辦公用計算機(jī)和現(xiàn)代辦公設(shè)備達(dá)
材、教學(xué)資源、辦公設(shè)
到《標(biāo)準(zhǔn)》要求。
1-3分,扣完本項分?jǐn)?shù)
C15、建有具備公共信息溝通、行政管理、教化資源、教學(xué)科研等應(yīng)用平校內(nèi)網(wǎng)達(dá)不到要求扣1
臺的校內(nèi)網(wǎng),教學(xué)、管理、辦公等信息溝通實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,多媒體教學(xué)20未實現(xiàn)多媒體班班通扣
Al實現(xiàn)班班通C數(shù)為止C
辦生均圖書每少1冊扣0
C16、學(xué)校圖書資料數(shù)量足夠、分類比例合理,設(shè)有電子視聽閱覽室;生
學(xué)工具書每少1種扣0.1
均藏書、報刊雜志、工具書和教學(xué)參考書達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求;每年圖書更20
條扣5分,圖書更新不符
新數(shù)量不少于藏書標(biāo)準(zhǔn)的1%.
件完本項分?jǐn)?shù)為止。
400B5無財政撥付經(jīng)費扣20
分教化C17、教化經(jīng)費來源穩(wěn)定,能保證學(xué)校正常運行和長期穩(wěn)定發(fā)展;政府所增長、不能剛好撥付、
30
經(jīng)費撥經(jīng)費逐年增長,經(jīng)費撥付剛好、足額到位,無平調(diào)、截曾現(xiàn)象。5分;有平調(diào)、截留現(xiàn)$
30分本項分?jǐn)?shù)為止。
C18、全面貫徹國家的教化方針,模范執(zhí)行教化法律法規(guī),遵循教化規(guī)律
和學(xué)生成長規(guī)律,堅持以人為本,依據(jù)科學(xué)發(fā)展觀要求全面實施素養(yǎng)教化,10依據(jù)實際狀況分3檔計
B6
為學(xué)生全面發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境條件;并具有自己的辦學(xué)特色。
辦學(xué)
A2C19、學(xué)校辦學(xué)理念先進(jìn)并貫穿于學(xué)校教化教學(xué)的全過程,有落實辦學(xué)理
理念
念、培育目標(biāo)的詳細(xì)措施及實際行動,設(shè)計并實施組織管理、文化建設(shè)、
與10依據(jù)實際狀況分6、8、
學(xué)課程建設(shè)及校內(nèi)建設(shè)等教化教學(xué)活動,并取得顯著成果。校內(nèi)文化建設(shè)主
發(fā)展
校體顯明,特色突出
規(guī)劃
管C20、依據(jù)學(xué)校實際和社會發(fā)展的須要,確立明確的辦學(xué)目標(biāo)和近期、中
30分
理長期發(fā)展規(guī)劃,發(fā)展觀劃涵蓋全面,重點突出,措施得力,近期規(guī)劃實施10依據(jù)實際狀況分6、8、
300狀況好,并依據(jù)學(xué)校發(fā)展?fàn)顩r剛好調(diào)整和總結(jié)。
分C21、實行校長負(fù)責(zé)制,建立健全校長辦公會議制度,探討確定學(xué)校重要校長負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任
事項;有健全的組織管理機(jī)構(gòu),實行崗位責(zé)任制;實行教職工全員聘任制,15項5分,依據(jù)際狀況按
B7制定了科學(xué)、全面的考核方法。分。
管理C22、主動探究建立現(xiàn)代學(xué)校管理制度,管理科學(xué)、高效,管理工作制度
3項內(nèi)容每項5分,依
機(jī)制化、規(guī)范化、精細(xì)化,管理手段現(xiàn)代化;有涵蓋學(xué)校全面工作、符合素養(yǎng)15
5分3檔計分。
40分教化須要和學(xué)校實際的管理規(guī)章,并有效實施;各種管理檔案健全完善。
C23、學(xué)校校務(wù)公開、政務(wù)公開,黨組織監(jiān)督、保證作用和教代會職能得
10依據(jù)實際狀況分6、8、
到充分發(fā)揮;學(xué)生、家長、社區(qū)能有效參與學(xué)校重大決策并監(jiān)督學(xué)校工作。
C24、校長符合國家規(guī)定的任職條件,有崗位培訓(xùn)合格證書;領(lǐng)導(dǎo)班子成
校長不符合任職條件本
員具有本科及其以上學(xué)歷,中學(xué)一級老師以上職稱;班子成員有較高的道
B8員一人不符合任職條件
德修養(yǎng)、管理實力,有現(xiàn)代教化思想、現(xiàn)代管理意識和新的課程理念,有20
班子分;班子工作狀況分6
創(chuàng)新意識和實干精神:班子結(jié)構(gòu)合理、團(tuán)結(jié)合作,有民主同等的溝通氛圍
建設(shè)分。
和科學(xué)有效的決策機(jī)制。
30分
C25、領(lǐng)導(dǎo)班子堅持定期專題探討教化教學(xué)工作并形成制度,班子成員每無制度扣5分;除分管
10
A2人近兩年至少有一篇針對教化教學(xué)的體會或論文在市級以二刊物發(fā)表。外,每有一人無論文發(fā)
一級二級
評估要點分值評分方
指標(biāo)指標(biāo)
學(xué)項分?jǐn)?shù)為止。
校老師配備不能滿足課程
C26、老師配備滿足課程開設(shè)須要;專任老師均有中學(xué)《老師資格證書》,
管結(jié)構(gòu)不合理扣5分;試
年齡結(jié)構(gòu)和職稱結(jié)構(gòu)合理,有肯定數(shù)量的具有碩士學(xué)位的老師;試驗老師、
理20康老師等人員未按規(guī)定
衛(wèi)生技術(shù)人員及心理桀康教化老師配備符合規(guī)定;教輔人員滿足教化教學(xué)
300無中學(xué)老師資格證書每
須要,熟知崗位職責(zé)要求。
分老師每名扣1分,扣完
B9依據(jù)實際狀況分6、8,
C27、學(xué)校有師德建設(shè)詳細(xì)措施;老師遵守《中小學(xué)老師職業(yè)道德規(guī)范》,
隊伍存在老師體罰、變相體
有良好的職業(yè)道德,不搞有償家教,不在社會輔導(dǎo)班上課,酷愛并敬重學(xué)10
建設(shè)教、在社會輔導(dǎo)班上課
生,有社會責(zé)任感,有合作與奉獻(xiàn)的精神,學(xué)生、家長、社會滿足。
70分3-5分,有老師道法犯
C28、老師有先進(jìn)的教化理念,駕馭并敬重學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律,敬重個
體差異,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí);老師能夠勝任中學(xué)各年
3項內(nèi)容分別依據(jù)實際
級的教化教學(xué)工作,具備開展網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的專業(yè)發(fā)展及教化教學(xué)活動實15
3檔計分。
力,有肯定的教學(xué)探討實力和探討成果;具有肯定數(shù)量(省、市級以上榮
譽稱號)骨干老師、學(xué)科帶頭人。
C29、學(xué)校注意老師隊伍可持續(xù)發(fā)展,重視骨干老師和青年老師培育,有
切實可行的促進(jìn)老師專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)安排與經(jīng)費保障措施,確??隙〝?shù)量
3項內(nèi)容分別依據(jù)際狀
B9的老師參與各類校外接著教化和學(xué)術(shù)研討活動,老師有赴省外、國外考察15
檔計分。
隊伍學(xué)習(xí)的機(jī)會;老師有自我發(fā)展的目標(biāo)和安排;基本形成優(yōu)秀的老師群體和
建設(shè)學(xué)習(xí)型的學(xué)校。
70分C30、學(xué)校有班主任隊伍建設(shè)規(guī)劃、班主任工作評價機(jī)制和獎懲制度;常
制度德設(shè)、班主任培育
常組織班主任學(xué)習(xí)培訓(xùn)和開展班主任工作閱歷溝通,提高班主任的素養(yǎng)和10
況按3、4、5分3檔計
工作實力,有肯定數(shù)量的班主任獲得各級表彰嘉獎。
C3k堅決訂正各種錯誤的辦學(xué)行為和教化行為,抵制阻礙學(xué)生健康成長有阻礙學(xué)生健康成長,
10
的各種不良影響,愛護(hù)學(xué)生身心健康發(fā)展。5-10分。
C32、嚴(yán)格執(zhí)行省關(guān)于中學(xué)招生有關(guān)規(guī)定;不違反“三限生”招生政策;
A2不舉辦“校中校”,不分重點班和非重點班;未經(jīng)省級以上教化行政部門10有違規(guī)現(xiàn)象B10項不得
學(xué)批準(zhǔn),不舉辦試驗班:公辦一般中學(xué)不招收復(fù)讀生。
校
C33、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度和國家收費政策,無亂收費現(xiàn)象;仔細(xì)執(zhí)行不執(zhí)行國家收費政策,
管10
B10家庭困難學(xué)生資助政策。B10項不得分。
理
辦學(xué)C34、學(xué)校選用教材和教輔資料符合省教化行政部門有關(guān)規(guī)定;無違規(guī)接
10有違規(guī)現(xiàn)象B10項不得
300行為受任何單位和個人推銷的教學(xué)用書和音像制品現(xiàn)象。
分
60分C35、嚴(yán)格執(zhí)行《山東省一般中小學(xué)管理基本規(guī)范(試行)》(以下簡稱《管
理基本規(guī)范》)中關(guān)于學(xué)生作息時間、晚間、雙休日和其他法定節(jié)假日不有違規(guī)現(xiàn)象B10項不得
上課以及作業(yè)量的規(guī)定;不組織、不參與未經(jīng)市級以上教化行政部門批準(zhǔn)10學(xué)校網(wǎng)頁、校門口向社,
的各種統(tǒng)考、聯(lián)考或其他競賽、考級等活動。學(xué)校作息時間須向社會公示,分。
接受社會監(jiān)督。
C36、嚴(yán)格執(zhí)行《山東省一般中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定》,建立紙質(zhì)和電子學(xué)籍無紙質(zhì)或電子學(xué)籍檔案
10
檔案,學(xué)籍管理系統(tǒng)按規(guī)定仔細(xì)管理,學(xué)籍變更管理規(guī)范。不規(guī)范酌扣3-5分。
C37、校內(nèi)環(huán)境綠化、美化,整齊、美觀、有序,校內(nèi)文化環(huán)境注意教化
B11性、科學(xué)性,特色顯明,有肯定的示范性,校內(nèi)環(huán)境整齊、美麗,育人氛8依據(jù)際狀況按4、6、8
校內(nèi)圍深厚。
一級二級
評估要點分值評分方
指標(biāo)指標(biāo)
文化C38、校內(nèi)文化建設(shè)有主題,布局設(shè)計合理,樹立優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)
6不符合要求,按實際狀
建設(shè)風(fēng);國旗懸掛規(guī)范;名言、警句符合素養(yǎng)教化理念、體現(xiàn)時代精神。
30分C39、校內(nèi)文化活動內(nèi)容豐富、形式活潑;每年定期舉辦全校性運動會等依據(jù)際狀況按4、6、8
綜合文體活動;學(xué)校有固定的展室、宣揚欄或文化長廊等宣揚教化設(shè)施,8行全校性的體育運動會
定期舉辦校史、德育.文化、藝術(shù)等各類教化展覽。分。
一般話和規(guī)范用字各4
C40、推廣一般話和規(guī)范用字,一般話成為教學(xué)語言和校內(nèi)語言,在教化
8象分別酌扣1-3分。-
教學(xué)和學(xué)校宣揚中運用規(guī)范字。一般話達(dá)標(biāo)率不低于90機(jī)
個百分點扣1分,扣完
A2管理制度、平安責(zé)任制
學(xué)C41、建立健全校內(nèi)各項平安管理制度和平安應(yīng)急機(jī)制,剛好消退隱患,位扣5-10分,應(yīng)急預(yù)
校預(yù)防事故發(fā)生;實行平安崗位責(zé)任制,定期組織平安檢查,有平安突發(fā)事20際扣3-5分,發(fā)覺一處
管務(wù)應(yīng)急預(yù)案;近3年無重大責(zé)任事故發(fā)生。扣完本項分?jǐn)?shù)為止;有
B12
理曾發(fā)生重大責(zé)任事故本
平安
300C42、學(xué)校能因地制宜地對師生進(jìn)行平安教化和健康教化,定期開展平安
與平安教化、演練4分,
分演練,培育師生自救芻護(hù)實力;建立健全學(xué)校衛(wèi)朝氣構(gòu)和衛(wèi)生制度,開展
常規(guī)健康教化與衛(wèi)生工作3
教學(xué)衛(wèi)生監(jiān)督工作,重視常見病、傳染病的預(yù)防工作,主動幫助學(xué)生駕馭10
管理分:體檢測試3分,未
科學(xué)的用眼學(xué)問和方法,定期進(jìn)行學(xué)生健康檢查和體質(zhì)測試,建立健全學(xué)
40分試或無健康檔案不得分
生健康檔案。
C43、校舍、資產(chǎn)管理規(guī)范;各種教化設(shè)施、設(shè)備修理剛好,維護(hù)良好。管理、修理維護(hù)各5分
10
有修理記錄。4、5分3檔計分。
C44、學(xué)校德育工作目標(biāo)明確,德育機(jī)構(gòu)、制度、基地、措施健全,符合德育工作機(jī)制、安排措
實際;建立了全員德育工作機(jī)制和學(xué)校、家長、社會三位一體的育人網(wǎng)絡(luò),20家長學(xué)校健全各計4分
建立家長學(xué)校,重視與家長的溝通,充分發(fā)揮家校共同教化的作用。酌情扣1-2分。
C45、重視學(xué)生干部培育,充分發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我教化作用;注意
學(xué)生管理及干部培育、彳
學(xué)生日常行為規(guī)范和文明禮貌教化,主動開展各種內(nèi)容豐富、形式多樣的
依據(jù)際狀況按5、6、7
B13德育活動,并注意活動的針對性和實效性;充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用,20
情感、看法、價值觀培.
德育主動進(jìn)行德育滲透;學(xué)校各類活動和課堂教學(xué),以及各類考核測評均體現(xiàn)
5、6分3檔計分。
工作對學(xué)生情感、看法、價值觀等基本要素的培育,張揚學(xué)生特性。
50分
未開展各種專題教化,
A3C46、重視開展公民道德、民族精神、志向信念、法制教化和心理健康教
素化,培育學(xué)生良好的道德品質(zhì)和健全的人格;重視預(yù)防未成年人犯霏工作,10性事務(wù)或?qū)W生犯罪現(xiàn)象
質(zhì)近3年沒有因心理因素引發(fā)的惡性事務(wù)及學(xué)生犯罪現(xiàn)象發(fā)生。
教C47、依據(jù)學(xué)校實際,做好學(xué)校課程規(guī)劃,制訂合理的課程開發(fā)與實施方
有隨意增減課程、課日
育案,開設(shè)足夠供學(xué)生選擇的符合畢業(yè)學(xué)分要求的課程(模決),切實保證
實分,選修模塊、學(xué)校課
B14學(xué)生每個學(xué)年在每個學(xué)習(xí)領(lǐng)域都獲得肯定學(xué)分;嚴(yán)格依據(jù)國家課程方案要
20別扣10分,開設(shè)數(shù)量
施課程求,開齊必修課程,開足各必修模塊課時;選修模塊開設(shè)教量能滿足更多
未按規(guī)定要求認(rèn)定、管
300與學(xué)生自主選擇的要求,選修學(xué)分1課程的總體開設(shè)率達(dá)到60%以上;學(xué)校
扣8To分,扣完本項e
分教學(xué)課程種類數(shù)量足夠、富有特色;依據(jù)規(guī)定要求認(rèn)定、管理和上報學(xué)生學(xué)分。
110分C48、課堂教學(xué)目標(biāo)既體現(xiàn)課程標(biāo)準(zhǔn)要求,又符合學(xué)生實際;教學(xué)過程思
路清楚,注意師生互動,注意突出重點、突破難點,適應(yīng)學(xué)生的接受實力;依據(jù)實際狀況分14、1
20
教學(xué)內(nèi)容科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、完整,體現(xiàn)思想性和時代性;教學(xué)方法敏捷多樣,計分。
能主動引導(dǎo)學(xué)生開展自主、合作、探究等多種學(xué)習(xí)方式;合理利用信息技
一級二級
評估要點分值評分方
指標(biāo)指標(biāo)
術(shù)等現(xiàn)代化教學(xué)手段,充分發(fā)揮各種媒體在教學(xué)中的協(xié)助作用;課堂教學(xué)
效益高。
C49、主動開發(fā)并實施綜合實踐活動課程,開展探討性學(xué)習(xí),重視現(xiàn)代信
B14息資源的利用,培育學(xué)生收集、處理和利用信息的實力,為學(xué)生社會實踐、10依據(jù)實際狀況分6、8、
課程探討性學(xué)習(xí)等各種學(xué)習(xí)與實踐活動供應(yīng)幫助和支持,并取得肯定成效。
與050,建立學(xué)生選課制度,實行走班制度,形成常規(guī)班與教學(xué)班并存的班
選課制度不規(guī)范扣3分
A3教學(xué)級組織形式,并為學(xué)生自主選課供應(yīng)科學(xué)指導(dǎo);指導(dǎo)學(xué)生確定文理發(fā)展方10
違規(guī)提前文理分科現(xiàn)象
素110分向不早于其次學(xué)年末。
質(zhì)C5U建立科學(xué)合理的教學(xué)管理和質(zhì)量保障體系,教學(xué)管理制度健全、完
教善,并與中學(xué)課程改革要求相適應(yīng);有規(guī)范、可行的教學(xué)常規(guī)和教研活動
制度完善、檢查落實分
育要求;有學(xué)校、年級、學(xué)科教學(xué)觀摩制度;有對教研活動、集體備課、教
20際狀況分4、6、8分3
實學(xué)設(shè)計、作業(yè)內(nèi)容與批改等教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行檢查、評估并納入老師考核
4分,依據(jù)實際狀況適
施的管理機(jī)制;建立各種業(yè)務(wù)檔案,充分發(fā)揮業(yè)務(wù)檔案材料在教化教學(xué)、教
300研科研、老師專業(yè)發(fā)展中的重要作用。
分C52、建立體育、藝術(shù)、技術(shù)、試驗、圖書、計算機(jī)室等設(shè)施設(shè)備運用管管理運用24分,每項
理制度,運用效率高,運用記錄規(guī)范;圖書閱覽室、計算機(jī)室、試驗室、30項扣1.5分,運用效率
體育活動室在課余時,可向?qū)W生開放。一室未開放扣1.5分。
C53、建立了科學(xué)可行的校本教研制度,有適應(yīng)教化發(fā)展趨勢和本校實際
制度、安排、保障各5
教研和教科研規(guī)劃和年度安排;有對教研工作所須要的經(jīng)卷和時間的保障20
B15按3、4、5分3檔計分
措施。
教化
C54、老師普遍具有存研意識,結(jié)合教學(xué)實際參與各種不同級別的課題探
科研課題探討、論文各占6
討;學(xué)校擔(dān)當(dāng)有省、市級以上探討課題,有已經(jīng)結(jié)題的探討課題,并在教
40分20按4、5、6分3檔計分
化教學(xué)中產(chǎn)生良好效果;有肯定數(shù)量的論文在省級以上刊物上公開發(fā)表;
推廣分別計8、5分。
多項探討項目取得階段性成果,并在市以上范圍推廣。
C55、依據(jù)素養(yǎng)教化要求,主動改革評價制度;立足學(xué)生、老師及教化的
發(fā)展,形成科學(xué)的課程評價、學(xué)生評價、老師評價和教化教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等課程、學(xué)生、老師評價
體系;重視社會人員.家長對學(xué)校教化評價工作的參與,建立相應(yīng)保障措20設(shè)和家長社會參與各5
施并定期向社會、家長通報學(xué)校課程與教學(xué)規(guī)劃、實施方案以及學(xué)生素養(yǎng)計分。
B16發(fā)展?fàn)顩r。
教化C56、評價方案以促進(jìn)學(xué)生、老師發(fā)展為目的,科學(xué)、合理、全面。做好
A3
評價學(xué)生學(xué)分認(rèn)定、基礎(chǔ)素養(yǎng)評價和學(xué)業(yè)水平考試的組織管理工作,并依據(jù)學(xué)老師評價、學(xué)生評價、
素
40分生學(xué)分修習(xí)、基礎(chǔ)素養(yǎng)發(fā)展和學(xué)業(yè)水平考試成果等綜合素養(yǎng)發(fā)展?fàn)顩r全面度健全,學(xué)生、老師評
質(zhì)20
評價學(xué)生,建立學(xué)生成長檔案,不以任何方式公布學(xué)生考試成果、按考試占io分,依據(jù)實際狀;
教
成果給學(xué)生排名次;從職業(yè)道德.、專業(yè)發(fā)展、工作實績(
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