兒童教育總經(jīng)理聘任合同

兒童教育總經(jīng)理聘任合同合同編號：__________甲方（聘任方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（被聘任方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第一條聘任崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的兒童教育總經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方兒童教育業(yè)務(wù)的日常經(jīng)營管理。1.2乙方應(yīng)全面執(zhí)行甲方的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，確保甲方兒童教育業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。1.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方的發(fā)展需求，制定并實施兒童教育業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃，提升甲方的市場競爭力。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方兒童教育團(tuán)隊的建設(shè)和管理，確保教育團(tuán)隊的專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)水平。1.5乙方應(yīng)確保甲方兒童教育業(yè)務(wù)的合規(guī)性，遵守相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條聘任期限2.1本合同的有效期限為____年，自雙方簽字之日起生效，至聘任期限屆滿之日終止。2.2雙方如需續(xù)約，應(yīng)于合同到期前____個月協(xié)商一致，并簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條薪酬待遇3.1乙方在聘任期間的薪酬待遇如下：（1）基本年薪：人民幣____萬元/年；（2）績效獎金：根據(jù)乙方的工作績效，年度績效獎金為基本年薪的____%；（3）甲方為乙方繳納五險一金；（4）乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇；（5）乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。第四條保密協(xié)議4.1乙方在聘任期間及離任后____年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。4.2乙方不得利用甲方的資源、渠道從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的____%。5.2若乙方在聘任期間出現(xiàn)嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘任方）：__________乙方（被聘任方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證書3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方資質(zhì)證書復(fù)印件8.甲方教育許可證復(fù)印件9.雙方簽訂的保密協(xié)議10.雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行總經(jīng)理職責(zé)，未能完成甲方規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。3.乙方利用甲方資源、渠道從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。4.乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為。5.甲方未按合同約定支付乙方薪酬待遇。6.甲方未為乙方繳納五險一金。7.甲方未按合同約定提供乙方休假待遇。8.甲方未按合同約定提供乙方規(guī)定的其他福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.兒童教育：指針對兒童進(jìn)行的各類教育活動，包括學(xué)前教育、小學(xué)教育、初中教育等。2.聘任方：指聘請乙方擔(dān)任總經(jīng)理的甲方公司。3.被聘任方：指被甲方聘請擔(dān)任總經(jīng)理的乙方。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。6.競業(yè)限制：指乙方在離任后一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的崗位上工作或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法履行合同職責(zé)。解決辦法：雙方協(xié)商一致，甲方解除合同，并支付違約金。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.問題：乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。4.問題：甲方未按合同約定支付乙方薪酬待遇。解決辦法：甲方應(yīng)及時支付乙方薪酬待遇，否則乙方有權(quán)解除合同。5.問題：甲方未為乙方繳納五險一金。解決辦法：甲方應(yīng)及時為乙方繳納五險一金，否則乙方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為兒童教育機(jī)構(gòu)，需要聘請專業(yè)總