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文檔簡介
個人發(fā)展規(guī)劃離職協(xié)議編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________
地址:__________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________
地址:__________
鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關(guān)系,雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,就乙方離職事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的
本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在乙方離職過程中雙方的權(quán)利義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益,維護(hù)雙方的合法權(quán)益,確保離職過程的順利進(jìn)行。
二、合同背景
乙方在甲方工作期間,因個人原因提出離職申請,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成本協(xié)議。
三、合同期限
本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日終止。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù)
1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及勞動合同的規(guī)定,為乙方提供與其崗位相適應(yīng)的工作環(huán)境和條件,保障乙方的合法權(quán)益。
2.甲方應(yīng)按照勞動合同的約定,支付乙方工資、獎金等勞動報酬,并按時足額發(fā)放。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險、住房公積金等法定福利。
4.甲方應(yīng)保障乙方享有帶薪年休假、病假等合法權(quán)益。
5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得對乙方進(jìn)行侮辱、誹謗等侵犯乙方名譽權(quán)的行為。
6.甲方應(yīng)按照合同約定,妥善保管乙方的個人檔案,并在乙方離職時及時辦理相關(guān)手續(xù)。
7.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī),為乙方辦理離職手續(xù),包括但不限于:解除勞動合同、辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、發(fā)放離職證明等。
二、乙方責(zé)任和義務(wù)
1.乙方應(yīng)按照勞動合同的約定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,不得從事違法違紀(jì)活動。
3.乙方應(yīng)妥善保管甲方的財產(chǎn)和資料,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。
4.乙方在離職前,應(yīng)提前30日以書面形式向甲方提出離職申請。
5.乙方應(yīng)配合甲方辦理離職手續(xù),包括但不限于:歸還工作用品、交接工作等。
6.乙方應(yīng)按照合同約定,在離職后不得從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。
7.乙方在離職后,不得以任何方式損害甲方的合法權(quán)益。
三、違約責(zé)任
1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
3.如違約行為構(gòu)成犯罪的,違約方應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。
四、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
合同金額與支付方式:
一、合同金額
本協(xié)議項下,乙方離職補償金額(以下簡稱“合同金額”)共計人民幣__________元(大寫:__________元整)。
二、支付方式
1.離職補償金支付
(1)甲方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起__________個工作日內(nèi),向乙方支付合同金額的__________%,即人民幣__________元(大寫:__________元整)。
(2)剩余的合同金額__________%,即人民幣__________元(大寫:__________元整),應(yīng)在乙方完成以下條件后支付:
a.乙方將工作交接完畢,并簽署離職交接確認(rèn)書;
b.乙方將公司財產(chǎn)、物品、資料等歸還甲方;
c.乙方將離職手續(xù)辦理完畢。
2.支付時間
(1)首次支付:甲方應(yīng)在協(xié)議生效后__________個工作日內(nèi)支付。
(2)第二次支付:在乙方滿足上述條件后,甲方應(yīng)在__________個工作日內(nèi)支付剩余的合同金額。
3.支付條件
(1)甲方支付合同金額前,乙方應(yīng)向甲方提供有效的身份證明文件。
(2)甲方在支付合同金額時,乙方應(yīng)提供相關(guān)離職證明文件。
4.額外費用
(1)如因乙方原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費用,如律師費、仲裁費等,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費用。
(2)如因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方應(yīng)協(xié)商解決,并合理分擔(dān)由此產(chǎn)生的費用。
5.付款方式
甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付合同金額,具體賬戶信息如下:
開戶銀行:__________
賬戶名稱:__________
賬號:__________
銀行地址:__________
三、稅務(wù)處理
1.甲方在支付合同金額時,應(yīng)依法扣除乙方應(yīng)繳納的個人所得稅。
2.乙方應(yīng)自行承擔(dān)因合同金額產(chǎn)生的其他稅費。
四、違約責(zé)任
1.如甲方未按時支付合同金額,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按每日__________元計算,直至支付完畢。
2.如乙方未按時履行合同約定的義務(wù),導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
違約與爭議解決機(jī)制:
一、違約責(zé)任
1.如甲方違反本協(xié)議的約定,未按時支付合同金額,除支付合同金額外,還應(yīng)向乙方支付違約金,違約金按每日__________元計算,直至支付完畢。
2.如乙方違反本協(xié)議的約定,未按約定完成工作交接或違反保密義務(wù),導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、律師費、仲裁費等。
3.如因任何一方違反本協(xié)議的約定,給對方造成名譽損害的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
二、爭議解決
1.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)選擇以下爭議解決方式:
a.訴訟解決:爭議雙方應(yīng)將爭議提交至__________人民法院訴訟解決。
b.仲裁解決:爭議雙方可以選擇將爭議提交至__________仲裁委員會仲裁解決,仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
2.如爭議雙方選擇仲裁解決,應(yīng)按照《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定進(jìn)行。
3.爭議解決過程中,雙方應(yīng)保持合作態(tài)度,積極協(xié)商,避免爭議擴(kuò)大化。
三、適用法律
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。
四、管轄法院
如爭議雙方選擇訴訟解決,本協(xié)議項下的爭議應(yīng)由__________人民法院管轄。
五、其他
1.本協(xié)議的任何修改或補充,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附則:
一、生效條件
本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,經(jīng)雙方協(xié)商一致,本協(xié)議的生效不以任何其他附加條件為前提。
二、有效期
本協(xié)議自生效之日起至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日止,為期__________個月。
三、變更與終止
1.本協(xié)議的任何變更,必須以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.本協(xié)議的終止條件如下:
a.乙方離職手續(xù)辦理完畢;
b.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
c.由于不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以終止本協(xié)議。
3.本協(xié)議終止后,雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定,辦理相應(yīng)的后續(xù)事宜,包括但不限于:支付剩余款項、歸還財產(chǎn)、交接工作等。
四、通知
1.除非本協(xié)議另有約定,任何一方通知對方的事項,應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址,并自發(fā)送之日起視為送達(dá)。
2.任何一方變更通知地址,應(yīng)提前__________個工作日以書面形式通知對方。
五、不可抗力
1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。
2.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行不符合約定,受影響的方應(yīng)立即通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。
3.如不可抗力持續(xù)超過__________日,雙方可協(xié)商決定是否終止本協(xié)議。
六、爭議解決
本協(xié)議的爭議解決機(jī)制如附則第四條所述。
七、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本協(xié)議的任何條款,如因違反法律法規(guī)而無效,不影響其他條款的效力。
3.本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便查閱,不影響本協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容。
八、法律適用和管轄
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律,并由__________人民法院管轄。
附件:
一、乙方離職申請
1.乙方離職申請表,包含離職原因、離職日期等信息。
二、工作交接清單
1.乙方工作交接清單,詳細(xì)列明乙方負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容、交接物品、資料清單等。
三、離職手續(xù)辦理指南
1.離職手續(xù)辦理指南,指導(dǎo)乙方如何辦理離職手續(xù),包括社保轉(zhuǎn)移、公積金提取、離職證明等。
四、保密協(xié)議
1.乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議,明確乙方離職后對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。
五、離職補償計算依據(jù)
1.離職補償計算依據(jù),詳細(xì)說明離職補償金額的計算方法和依據(jù)。
六、相關(guān)法律法規(guī)
1.《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的復(fù)印件。
七、乙方身份證明
1.乙方的身份證復(fù)印件。
八、乙方銀行賬戶信息
1.乙方用于接收離職補償金的銀行賬戶信息,包
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