勞動(dòng)合同結(jié)束后的注意事項(xiàng)

勞動(dòng)合同結(jié)束后的注意事項(xiàng)編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方與乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)建立了勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞動(dòng)合同結(jié)束后的注意事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本合同旨在明確勞動(dòng)合同結(jié)束后雙方的權(quán)利義務(wù)，確保雙方合法權(quán)益得到保障。

二、合同背景：甲方與乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，雙方按照合同約定履行了各自的義務(wù)，現(xiàn)勞動(dòng)合同即將到期或因其他原因終止。

三、合同期限：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至勞動(dòng)合同終止之日止。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作崗位和工作條件，保障乙方享有合法權(quán)益。

2.依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，確保乙方在合同終止后能夠按規(guī)定享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

3.按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣乙方工資。

4.對(duì)乙方進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。

5.保障乙方的工作時(shí)間和休息休假，不得強(qiáng)迫乙方加班。

6.在合同終止后，按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定，為乙方辦理離職手續(xù)，并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.嚴(yán)格按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密。

3.服從甲方管理，接受甲方的工作安排和監(jiān)督。

4.按時(shí)到崗，不得無(wú)故遲到、早退、曠工。

5.保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或傳播給第三方。

6.在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或兼職。

7.合同終止后，按照甲方要求，辦理相關(guān)離職手續(xù)，并遵守合同約定，不得損害甲方利益。

雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方履行合同義務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供勞動(dòng)條件，保障自身合法權(quán)益。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方工作崗位，乙方應(yīng)予以配合。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

雙方義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件和保障。

2.乙方應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得損害甲方利益。

3.雙方應(yīng)遵守合同約定，不得擅自變更或解除合同。

4.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

1.本合同總金額為人民幣_(tái)_____元整（大寫(xiě)：______元整）。

2.該金額包括乙方在合同期間應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、福利及其他相關(guān)費(fèi)用。

二、支付方式

1.工資支付：

a.乙方工資按月支付，每月支付日為_(kāi)_____日。

b.乙方工資應(yīng)包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體金額及構(gòu)成按甲方薪酬制度執(zhí)行。

c.甲方應(yīng)確保每月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.績(jī)效獎(jiǎng)金支付：

a.績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果和乙方個(gè)人績(jī)效確定。

b.績(jī)效獎(jiǎng)金支付時(shí)間為每年的______月______日，具體金額根據(jù)年度評(píng)估結(jié)果計(jì)算。

3.額外費(fèi)用支付：

a.乙方因工作需要產(chǎn)生的差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等額外費(fèi)用，經(jīng)甲方審批后，由甲方承擔(dān)。

b.額外費(fèi)用支付時(shí)間及金額根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況確定，甲方應(yīng)在收到乙方提交的報(bào)銷申請(qǐng)后______個(gè)工作日內(nèi)支付。

4.離職補(bǔ)償支付：

a.合同終止或解除時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及合同約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

b.離職補(bǔ)償支付時(shí)間為合同終止或解除后的______個(gè)工作日內(nèi)。

三、支付條件

1.甲方在支付工資、獎(jiǎng)金及額外費(fèi)用前，乙方應(yīng)確保已完成相應(yīng)的工作任務(wù)，并提交必要的證明材料。

2.甲方在支付離職補(bǔ)償前，乙方應(yīng)完成離職手續(xù)，并退還甲方提供的物品及資料。

四、支付方式變更

1.如因法律法規(guī)變更或雙方協(xié)商一致，需調(diào)整合同金額或支付方式，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)后生效。

五、違約責(zé)任

1.如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及額外費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。

2.如乙方未完成工作任務(wù)或違反合同約定，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.違約行為：

a.甲方違約行為包括但不限于未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、額外費(fèi)用，或未按約定提供工作條件。

b.乙方違約行為包括但不限于未履行工作職責(zé)、違反合同約定、擅自離職或兼職。

2.違約責(zé)任：

a.甲方違約時(shí)，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，向乙方支付未支付款項(xiàng)的______%違約金，并賠償乙方因此遭受的直接損失。

b.乙方違約時(shí)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的直接損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。

3.賠償方式：

a.違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任的，應(yīng)按照實(shí)際損失計(jì)算，并在收到賠償要求后______個(gè)工作日內(nèi)支付。

b.若違約方未能在規(guī)定期限內(nèi)支付賠償金，乙方有權(quán)向人民法院提起訴訟。

二、爭(zhēng)議解決

1.爭(zhēng)議解決方式：

a.雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。

b.若協(xié)商不成，雙方可選擇以下任一爭(zhēng)議解決方式：

i.訴訟：向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

ii.仲裁：提交合同簽訂地或雙方約定的仲裁委員會(huì)仲裁。

2.適用法律：

a.本合同及雙方在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，適用中華人民共和國(guó)法律。

3.管轄法院：

a.如雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議，合同簽訂地人民法院為管轄法院。

三、爭(zhēng)議解決程序

1.雙方應(yīng)在發(fā)現(xiàn)爭(zhēng)議后______個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面通知對(duì)方，并啟動(dòng)爭(zhēng)議解決程序。

2.爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)。

3.爭(zhēng)議解決結(jié)果應(yīng)形成書(shū)面文件，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。

四、保密條款

1.雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露任何涉及對(duì)方商業(yè)秘密的信息。

2.爭(zhēng)議解決結(jié)果不得對(duì)外公開(kāi)，除非雙方另有約定或法律另有規(guī)定。

附則：

一、生效條件

1.本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

二、有效期

1.本合同自生效之日起至勞動(dòng)合同終止之日止，合同期限為_(kāi)_____年。

2.如雙方同意延長(zhǎng)合同期限，應(yīng)在本合同到期前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

三、變更

1.本合同的任何變更，必須以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)，方可生效。

2.未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。

四、終止

1.本合同因以下原因終止：

a.合同期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

d.一方違約，另一方依法解除合同；

e.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

五、通知

1.雙方應(yīng)確保合同期間通訊暢通，任何一方變更聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。

2.本合同涉及的通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送，自發(fā)送之日起______個(gè)工作日視為送達(dá)。

六、不可抗力

1.不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能措施減輕損失。

3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可解除合同。

七、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同如有未盡事宜或與法律法規(guī)相抵觸之處，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同終止之日止。

附件：

1.勞動(dòng)合同：本合同正本及其復(fù)印件，用于證明甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系及合同內(nèi)容。

2.個(gè)人信息登記表：乙方個(gè)人信息登記表，包括姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。

3.工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)：乙方所擔(dān)任崗位的工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)，明確乙方工作內(nèi)容和要求。

4.薪酬福利制度：甲方薪酬福利制度文件，包括工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金發(fā)放、福利待遇等。

5.培訓(xùn)計(jì)劃：乙方在職期間甲方為其制定的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排等。

6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納憑證：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的憑證。

7.離職手續(xù)清單：合同終止或解除時(shí)，乙方需辦理的相關(guān)離職手續(xù)清單。

8.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，明確雙方對(duì)商業(yè)秘密的保密義務(wù)。

9.合同變更協(xié)議：如合同內(nèi)容變更，雙方簽訂的變更協(xié)議。

10.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件：