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文檔簡介
校企合作外籍教師派遣合同合同編號:__________甲方(派遣方):__________乙方(合作學校):__________第一條合同主體1.1甲方為具備合法資質(zhì)的__________(公司/機構(gòu)名稱),注冊地址為__________,法定代表人為__________。1.2乙方為__________(學校名稱),地址為__________,法定代表人為__________。第二條派遣外籍教師(1)具有合法有效的教師資格證書或相關(guān)資質(zhì)證明;(2)具備乙方所需的專業(yè)知識和技能;2.2甲方應在合同生效后______個工作日內(nèi),向乙方提供符合條件的外籍教師名單,乙方有權(quán)在收到名單后______個工作日內(nèi)進行篩選。2.3乙方確認外籍教師名單后,甲方應負責辦理相關(guān)手續(xù),確保外籍教師能夠及時到崗。第三條合同期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為______個月,自外籍教師到崗之日起計算。3.2合同期滿后,雙方如愿意續(xù)約,應提前______個月協(xié)商一致,并簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第四條薪酬待遇(1)基本工資:每月人民幣______元;(2)住房補貼:每月人民幣______元;(3)交通補貼:每月人民幣______元;(4)其他待遇:______。4.2乙方應于每月______日前,將薪酬支付給甲方,甲方收到款項后,應及時支付給外籍教師。4.3乙方應按照國家相關(guān)法律法規(guī),為外籍教師繳納社會保險和住房公積金。第五條工作職責5.1甲方應負責對外籍教師進行管理,確保其按照乙方的教學計劃和要求進行教學活動。5.2乙方應負責為外籍教師提供必要的教學資源和支持,協(xié)助解決其在工作中遇到的問題。5.3外籍教師應遵守我國法律法規(guī),尊重乙方學校的管理制度,認真履行教學職責,提高教學質(zhì)量。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц逗贤偨痤~的______%作為違約金。6.2若因甲方原因?qū)е峦饧處煵荒苷5綅徎蚪虒W質(zhì)量不達標,甲方應承擔相應的責任,乙方有權(quán)要求甲方更換符合條件的外籍教師。6.3若因乙方原因?qū)е潞贤瑹o法履行,乙方應提前通知甲方,并承擔相應的違約責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(派遣方):__________乙方(合作學校):__________簽訂日期:__________甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________法定代表人/授權(quán)代表:__________法定代表人/授權(quán)代表:__________注意事項:1.明確合同主體:確保甲方具備合法的外籍教師派遣資質(zhì),乙方為合法注冊的學校。法律名詞解釋:合同主體指參與合同關(guān)系的各方,包括自然人和法人。2.派遣外籍教師資質(zhì):甲方需保證派遣的外籍教師具備相應的教師資格和良好品質(zhì)。法律名詞解釋:資質(zhì)指個人或機構(gòu)從事某項活動所應具備的能力和條件。3.合同期限和續(xù)約:明確合同的有效期限及續(xù)約條件,避免合同到期后產(chǎn)生糾紛。法律名詞解釋:合同期限指合同規(guī)定的有效時間;續(xù)約指合同到期后續(xù)簽合同。4.薪酬待遇和支付方式:明確外籍教師的薪酬待遇和支付方式,保障雙方權(quán)益。法律名詞解釋:薪酬待遇指勞動報酬,包括基本工資、補貼等;支付方式指報酬的支付形式和時間。5.工作職責和違約責任:明確雙方的工作職責和違約責任,確保合同履行。法律名詞解釋:工作職責指合同各方應承擔的具體任務(wù)和責任;違約責任指違反合同約定應承擔的法律后果。6.爭議解決方式:約定爭議解決方式,確保在發(fā)生爭議時能夠迅速、有效地處理。法律名詞解釋:爭議解決方式指解決合同糾紛的方法,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。解決辦法:1.協(xié)商解決:在合同執(zhí)行過程中,雙方應積極溝通,通過友好協(xié)商解決可能出現(xiàn)的爭議。2.法律途徑:如協(xié)商不成,可依據(jù)合同約定,通過調(diào)解、仲裁或向人民法院提起訴訟的方式解決爭議。3.補充協(xié)議:對于合同未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,以書面形式明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.遵守法律法規(guī):雙方在合同執(zhí)行過程中,應嚴格遵守國家法律法規(guī),確保合同的合法性和有效性。特殊應用場合及補充條款:1.場合:如果外籍教師需要在特定節(jié)假日期間進行文化交流活動。補充條款:考慮到節(jié)假日的特殊情況,雙方同意在合同中增加如下條款:“在重要節(jié)假日或特殊活動期間,若乙方要求外籍教師參與文化交流活動,甲方應提前通知乙方,并協(xié)商確定活動安排。乙方應給予外籍教師額外的時間補償或相應的節(jié)日補貼?!?.場合:如果外籍教師需要參與學校組織的國際交流活動或?qū)W術(shù)會議。補充條款:針對這種情況,雙方可以添加:“若乙方安排外籍教師參與國際交流活動或?qū)W術(shù)會議,甲方應協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù),乙方應承擔由此產(chǎn)生的差旅費用及會議注冊費。同時,乙方應確保外籍教師在此期間的教學工作得到妥善安排?!?.場合:如果外籍教師在工作期間生病或受傷。補充條款:為了保障外籍教師的健康權(quán)益,雙方可以增加:“如外籍教師在合同期間生病或受傷,乙方應提供必要的醫(yī)療支持,并協(xié)助甲方辦理醫(yī)療理賠手續(xù)。甲方應確保外籍教師享有合同約定的醫(yī)療保險?!?.場合:如果外籍教師需要臨時回國或因不可抗力因素不能履行職責。補充條款:針對這種情況,可以添加:“若因不可抗力因素或緊急情況導致外籍教師需臨時回國或不能履行職責,雙方應友好協(xié)商,適當調(diào)整合同期限或工作安排。若因此導致合同終止,乙方應按比例支付未完成合同期限內(nèi)的薪酬?!焙贤韪郊斜恚?.外籍教師資質(zhì)證明文件(如教師資格證書、學歷證明等)。2.外籍教師有效身份證明(如
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