新版企業(yè)勞動合同合同模板

新版企業(yè)勞動合同合同模板合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________聯(lián)系電話：________________住址：____________________鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條勞動合同期限1.1本勞動合同自____年__月__日起生效，期限為____年，自乙方到崗之日起計算。1.2勞動合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____天達(dá)成書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，從事______（崗位名稱）崗位的工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每日______小時，每周工作______天。具體工作時間為：______時______分至______時______分。3.2甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，保障乙方的休息時間，為乙方提供必要的勞動條件。第四條工資待遇4.1乙方工資待遇為：基本工資為人民幣______元/月，績效工資根據(jù)乙方工作業(yè)績確定。4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，發(fā)放時間為每月______日。4.3乙方享有國家規(guī)定的各種補(bǔ)貼、福利及保險待遇。第五條社會保險和公積金5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全。6.2乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全規(guī)定，正確使用勞動防護(hù)用品。第七條勞動合同解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；（4）甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反勞動合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反勞動合同的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方的損失。第九條保密條款9.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。9.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條其他10.1本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同編號：確保合同編號的唯一性，便于甲方內(nèi)部管理和追溯。2.勞動合同期限：明確合同的起始和終止日期，注意續(xù)簽條件和程序。3.工作內(nèi)容：具體描述乙方的工作崗位和職責(zé)，避免工作內(nèi)容模糊不清。4.工作時間：遵守國家關(guān)于工作時間的規(guī)定，確保乙方休息權(quán)利。5.工資待遇：明確乙方的工資結(jié)構(gòu)、支付時間和方式。6.社會保險和公積金：依法為乙方繳納社會保險和公積金，保障乙方的權(quán)益。7.勞動保護(hù)：提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全。8.勞動合同解除和終止：明確雙方解除或終止勞動合同的情形和程序。9.違約責(zé)任：明確雙方違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。10.保密條款：保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，約定保密期限和違約責(zé)任。解決辦法：1.若雙方在勞動合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系的法律法規(guī)，包括勞動合同法、勞動保障法等。3.勞動關(guān)系：勞動者與用人單位在勞動過程中形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。4.社會保險：國家通過立法，對勞動者在特定情況下給予物質(zhì)幫助的制度。5.住房公積金：為單位和職工提供住房保障，依法繳納的長期住房儲金。6.勞動爭議：勞動者與用人單位因勞動權(quán)利義務(wù)發(fā)生分歧而引起的爭議。7.勞動仲裁：勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議案件進(jìn)行審理和裁決的活動。8.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為用人單位帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性的事項。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.場合：遠(yuǎn)程工作或在家辦公“若乙方在合同期間被安排進(jìn)行遠(yuǎn)程工作或在家辦公，甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程工作設(shè)備和支持。乙方應(yīng)確保在家辦公環(huán)境安全、適宜，并按照甲方的要求保持通訊暢通。”2.場合：國際派遣“若甲方派遣乙方到國外工作，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理乙方的簽證、工作許可等相關(guān)手續(xù)，并提供國際差旅費(fèi)用、住宿和必要的生活補(bǔ)貼。同時，甲方應(yīng)確保乙方的健康和安全，提供相應(yīng)的醫(yī)療保險?！?.場合：研發(fā)項目合作“若乙方參與甲方的研發(fā)項目，雙方應(yīng)對項目成果的歸屬和保密作出明確規(guī)定。乙方在項目期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的獎勵和認(rèn)可?！?.場合：實習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生“乙方作為實習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生，甲方應(yīng)提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。實習(xí)期間，甲方應(yīng)支付乙方一定的實習(xí)補(bǔ)貼，并在實習(xí)結(jié)束后提供評價和建議，以幫助乙方職業(yè)發(fā)展?！焙贤韪郊斜恚?.附件一：乙方的身份證復(fù)印件2.附件二：甲方的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.附件三：乙方的工作證明或相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件4.附件四：雙方約定的補(bǔ)充協(xié)議或條款5.附件五：乙方體檢報告（如有）6.附件六：乙方簽訂的保密協(xié)議（如有）7.附