2025年叉車工職位勞動合同樣本

2025年叉車工職位勞動合同樣本甲方（以下簡稱甲方）：____有限公司乙方（以下簡稱乙方）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方擔任叉車工職位的事宜，經(jīng)協(xié)商達成以下勞動合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，合同期限為____個月。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前____個月協(xié)商簽訂新的勞動合同。二、工作內容1.乙方在甲方擔任叉車工職位，主要負責貨物的裝卸、搬運、堆垛等工作。2.乙方應嚴格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身及他人的安全。3.乙方應服從甲方的工作安排，按時完成甲方交辦的各項工作。三、工作時間1.乙方實行綜合計算工時制度，平均每天工作時間為____小時，每周工作____天。2.甲方根據(jù)生產(chǎn)需要，可以合理調整乙方的工作時間，但應保證乙方的休息時間和身心健康。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月，根據(jù)甲方薪酬制度及乙方實際工作表現(xiàn)，甲方有權對乙方工資進行調整。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方按月足額支付乙方工資，支付時間為每月____日。五、社會保險和福利1.甲方為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險，乙方應承擔個人部分。2.甲方為乙方提供以下福利：____（如：免費住宿、餐補、交通補貼等）。六、勞動保護1.甲方為乙方提供符合國家標準的勞動保護用品，確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方應嚴格遵守甲方關于勞動保護的相關規(guī)定，正確使用勞動保護用品。七、勞動合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：a.嚴重違反甲方規(guī)章制度的；b.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；c.患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；d.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、保密和競業(yè)限制1.乙方在合同期間及合同終止后____年內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。2.乙方在合同終止后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位從事同類工作。九、爭議解決1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合