2025年保安臨時(shí)用工合同

2025年保安臨時(shí)用工合同甲方（用人單位）：____市____有限公司乙方（勞動(dòng)者）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本臨時(shí)用工合同。第一條合同期限1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____天。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面辦理續(xù)簽手續(xù)。第二條工作內(nèi)容乙方在本合同期間內(nèi)，按照甲方的安排，從事保安工作，具體職責(zé)如下：2.1負(fù)責(zé)甲方的安保工作，維護(hù)甲方單位的治安秩序；2.2嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理；2.3做好防火、防盜、防爆炸、防自然災(zāi)害等安全保衛(wèi)工作；2.4參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的保安工作時(shí)間執(zhí)行，實(shí)行____小時(shí)工作制。3.2乙方在合同期間應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于工作時(shí)間、休息休假的規(guī)定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元（稅前），每月____日按時(shí)發(fā)放。4.2乙方加班按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，依法支付加班費(fèi)。4.3乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，甲方按照國(guó)家規(guī)定支付病假工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方自我保護(hù)意識(shí)。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。7.2乙方應(yīng)遵守工作秘密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.3乙方不得從事與甲方利益沖突的活動(dòng)，不得兼職。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如乙方因病、傷等原因不能繼續(xù)從事保安工作，乙方有權(quán)提出解除本合同。8.3合同期滿，本合同自然終止。第九條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中，如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和雙方協(xié)商辦理。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生