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文檔簡介
勞動(dòng)合同延續(xù)協(xié)議編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
地址:__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
地址:__________
鑒于甲方與乙方之間已簽訂的勞動(dòng)合同即將到期,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就勞動(dòng)合同的延續(xù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的:本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系,延續(xù)雙方勞動(dòng)關(guān)系,確保雙方權(quán)益得到保障。
二、合同背景:甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。現(xiàn)勞動(dòng)合同即將到期,雙方一致同意就勞動(dòng)合同的延續(xù)事宜進(jìn)行協(xié)商。
三、合同期限:本協(xié)議簽訂后,甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、雙方權(quán)利義務(wù):本協(xié)議簽訂后,雙方應(yīng)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同約定的權(quán)利義務(wù),并按照國家及地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,依法維護(hù)雙方的合法權(quán)益。
五、爭議解決:雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
六、其他:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù):
1.依法為乙方提供符合國家規(guī)定的工作崗位和勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全和健康。
2.按時(shí)足額支付乙方工資,并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
3.依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和職業(yè)素質(zhì)。
4.保障乙方依法享有休息、休假和勞動(dòng)安全衛(wèi)生等權(quán)益。
5.遵守國家有關(guān)勞動(dòng)用工和勞動(dòng)合同的法律、法規(guī),維護(hù)乙方合法權(quán)益。
6.對乙方進(jìn)行公平、公正的評(píng)價(jià),對乙方的工作表現(xiàn)給予合理評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)勵(lì)。
7.在乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或勞動(dòng)合同約定的情況下,依法給予相應(yīng)的處理。
二、乙方責(zé)任和義務(wù):
1.嚴(yán)格遵守國家有關(guān)勞動(dòng)用工和勞動(dòng)合同的法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.服從甲方的管理和指揮,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得擅自離崗、曠工。
4.保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息,不得泄露給任何第三方。
5.依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
6.在工作過程中,應(yīng)遵守職業(yè)道德,維護(hù)甲方形象。
7.如因自身原因離職,應(yīng)提前通知甲方,并按照國家及地方相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。
三、雙方共同責(zé)任和義務(wù):
1.甲方和乙方應(yīng)共同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定,不得因個(gè)人恩怨影響工作秩序。
2.雙方應(yīng)共同努力,提高工作效率,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
3.甲方和乙方應(yīng)相互尊重,建立良好的溝通機(jī)制,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題。
4.甲方和乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定,妥善處理勞動(dòng)爭議,維護(hù)雙方的合法權(quán)益。
5.甲方和乙方應(yīng)共同遵守國家及地方關(guān)于環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)等方面的法律法規(guī),確保生產(chǎn)安全。
6.甲方和乙方應(yīng)共同維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,積極參與社會(huì)公益活動(dòng)。
合同金額與支付方式:
一、合同金額:
本勞動(dòng)合同延續(xù)協(xié)議約定的總金額為人民幣_(tái)___元整(¥____元),其中基本工資為人民幣_(tái)___元/月,加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方規(guī)定執(zhí)行。
二、支付方式:
1.基本工資支付:
甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月基本工資,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。
2.加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等支付:
加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方規(guī)定的時(shí)間和條件支付,支付方式與基本工資相同。
3.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金:
甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,具體繳費(fèi)基數(shù)和比例按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。
4.額外費(fèi)用:
在合同履行過程中,如發(fā)生因乙方原因造成的額外費(fèi)用(如醫(yī)療費(fèi)、賠償金等),乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方工資中扣除。
5.支付條件:
甲方支付乙方工資和各項(xiàng)費(fèi)用時(shí),應(yīng)確保乙方已履行完相應(yīng)的勞動(dòng)義務(wù)和合同約定。
6.支付變更:
在合同履行期間,如因國家政策調(diào)整、甲方經(jīng)營狀況變化等原因?qū)е潞贤痤~或支付方式發(fā)生變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,并按照新協(xié)議執(zhí)行。
三、財(cái)務(wù)報(bào)告:
甲方應(yīng)于每月____日前向乙方提供上月的工資支付明細(xì),乙方對工資支付有疑問時(shí),甲方應(yīng)予以解釋和答復(fù)。
四、違約責(zé)任:
1.若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付____%的違約金。
2.若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或給予其他處罰。
五、稅務(wù)處理:
雙方應(yīng)依法納稅,甲方應(yīng)代扣代繳乙方個(gè)人所得稅等稅費(fèi)。
六、爭議解決:
如因支付問題發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
違約與爭議解決機(jī)制:
一、違約責(zé)任:
1.甲方違約責(zé)任:
a.若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付____%的違約金,并賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。
b.若甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,應(yīng)補(bǔ)繳欠繳部分,并支付相應(yīng)的滯納金。
c.若甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方違約責(zé)任:
a.若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或給予其他處罰。
b.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或業(yè)務(wù)信息,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
c.若乙方因個(gè)人原因離職,未提前通知甲方,或未按約定辦理離職手續(xù),乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
二、爭議解決:
1.爭議解決方式:
雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可采取以下方式解決:
a.仲裁:雙方可共同選擇具有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,仲裁裁決為終局裁決。
b.訴訟:雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,法院判決為終審判決。
2.適用法律:
本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
3.管轄法院:
雙方同意,因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)提交至____市____區(qū)人民法院管轄。
4.爭議解決程序:
a.爭議發(fā)生后,雙方應(yīng)在____日內(nèi)提交書面爭議報(bào)告,并列明爭議事實(shí)、理由及證據(jù)。
b.雙方應(yīng)自收到爭議報(bào)告之日起____日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成則進(jìn)入下一爭議解決程序。
5.保密義務(wù):
在爭議解決過程中,雙方應(yīng)遵守保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露與爭議相關(guān)的信息。
三、不可抗力:
1.若因不可抗力(如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等)導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決。
2.若不可抗力事件持續(xù)超過____日,雙方可協(xié)商解除本協(xié)議,并各自承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失。
附則:
一、生效條件:
本勞動(dòng)合同延續(xù)協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。協(xié)議生效前,雙方應(yīng)確保已完成所有必要的手續(xù),包括但不限于內(nèi)部審批、員工備案等。
二、有效期:
本協(xié)議的有效期為自簽訂之日起至____年____月____日止,除非因雙方協(xié)商一致或法定事由導(dǎo)致協(xié)議終止。
三、變更:
1.本協(xié)議的任何變更,必須以書面形式經(jīng)雙方簽字(或蓋章)同意,方為有效。
2.未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得單方面變更協(xié)議內(nèi)容。
四、終止條款:
1.協(xié)議終止的情形包括但不限于以下情況:
a.雙方協(xié)商一致終止協(xié)議;
b.一方違反協(xié)議約定,經(jīng)對方書面通知后____日內(nèi)仍未糾正;
c.發(fā)生不可抗力事件,致使協(xié)議無法繼續(xù)履行;
d.法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行;
e.其他雙方認(rèn)為應(yīng)終止協(xié)議的情形。
2.協(xié)議終止后,雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定,妥善處理與協(xié)議相關(guān)的所有事務(wù)。
五、通知:
1.雙方間的所有通知、函件、文件等應(yīng)以書面形式發(fā)送,并送達(dá)至對方指定的地址。
2.任何一方地址變更,應(yīng)在____日內(nèi)書面通知對方。
六、爭議解決:
本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的任何爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。
七、不可抗力:
1.本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。
2.發(fā)生不可抗力事件,受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對方,并采取一切必要的措施減輕損失。
八、其他:
1.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
附件:
一、勞動(dòng)合同及附件:
1.原勞動(dòng)合同文本;
2.原勞動(dòng)合同變更記錄;
3.原勞動(dòng)合同解除或終止證明;
4.乙方身份證復(fù)印件;
5.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件;
6.乙方健康證明及體檢報(bào)告復(fù)印件;
7.乙方入職登記表及培訓(xùn)記錄;
8.乙方工資支付記錄;
9.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;
10.乙方績效考核及獎(jiǎng)懲記錄。
二、協(xié)議履行相關(guān)文件:
1.甲方提供的勞動(dòng)崗位描述及工作職責(zé);
2.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃;
3.甲方提供的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度;
4.乙方提交的工作報(bào)告及
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