小微企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范指導(dǎo)范本

小微企業(yè)平安標(biāo)準(zhǔn)化

基本規(guī)范指導(dǎo)范本

項目名稱

相關(guān)部門

目錄

一、目標(biāo)、組織機構(gòu)和職責(zé).....................................1

1.1年度平安生產(chǎn)工作方案..................................1

1.2平安生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置.................................4

1.3各崗位、人員平安生產(chǎn)責(zé)任制及考核狀況..................5

二、平安生產(chǎn)投入............................................14

2.1平安生產(chǎn)投入記錄.....................................14

2.2從業(yè)人員辦理工傷保險繳費記錄票據(jù).....................14

三、法律法規(guī)與平安管理制度..................................19

3.1識別獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī).............................19

3.2平安生產(chǎn)管理制度和平安操作規(guī)程......................21

3.3法律法規(guī)、制度、規(guī)程的發(fā)放、培訓(xùn)和考核...............71

3.4平安管理制度、操作規(guī)程執(zhí)行檔案管理..................71

四、平安培訓(xùn)教育............................................72

4.1企業(yè)平安教育培訓(xùn)方案.................................72

4.2各類人員培訓(xùn)記錄及證書（復(fù)印件）....................75

五、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施............................................86

六、作業(yè)平安................................................94

6.1作業(yè)現(xiàn)場通道保持暢通.................................94

6.2危急作業(yè)管理........................................94

6.3落實各種危急作業(yè)票證、支配專人現(xiàn)場管理.............109

6.4作業(yè)現(xiàn)場設(shè)置平安通道標(biāo)志............................114

6.5反“三違”活動記錄....................................115

6.6相關(guān)方管理..........................................119

七、隱患排查和治理........................................128

八、危急源管理.............................................138

8.1危急源辨識與分級....................................138

8.2監(jiān)控與管理..........................................149

九、職業(yè)衛(wèi)生...............................................152

9.1職業(yè)病危害項目申報..................................152

9.2作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)病危害因素進行檢測結(jié)果和告知記錄.......152

9.3職業(yè)病危害崗位的作業(yè)人員崗前、崗中和離崗的職業(yè)健康體檢

表.....................................................152

9.4編制職業(yè)健康防護設(shè)施配置表.........................152

十、應(yīng)急救援、事故管理....................................157

10.1生產(chǎn)平安事故應(yīng)急預(yù)案或現(xiàn)場處置方案.................157

10.2應(yīng)急救援預(yù)案演練（方案、方案、總結(jié)、影像資料）....160

10.3生產(chǎn)平安事故管理臺賬...............................160

10.4應(yīng)急設(shè)施、設(shè)備、物資登記表（參考樣本）.............166

十一、績效評定和持續(xù)改進...................................169

11.1績效評定...........................................169

11.2持續(xù)改進...........................................169

一、目標(biāo)、組織機構(gòu)和職責(zé)

1.1年度平安生產(chǎn)工作方案

**有限公司

2015年度平安工作方案

為了推動企業(yè)建立和完善平安生產(chǎn)規(guī)章制度，提高公司人員的平安

生產(chǎn)技術(shù)學(xué)問和管理水平，增加寬敞員工的平安生產(chǎn)素養(yǎng)，有效預(yù)防

重、特大事故的發(fā)生，特制訂如下工作方案：

一、工作目標(biāo)

1、因工輕傷及以上人身損害事故為零；

2、杜絕火災(zāi)事故；

3、杜絕爆炸事故；

4、杜絕交通事故；

5、發(fā)覺職業(yè)病病例為零；

6、平安隱患整改率達100%。

二、具體措施

平安工作重在防范，要把事故苗頭毀滅在萌芽狀態(tài)中，就要時刻保

持警惕，做到警鐘長鳴。

1、加強宣揚教育，讓平安意識深化到寬敞干部職工的心中。

1）組織領(lǐng)導(dǎo)員工進行相應(yīng)的平安學(xué)問培訓(xùn)，生疏、把握必要的平

安技術(shù)學(xué)問和自我防護學(xué)問，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好員工平安

培訓(xùn)記錄。

2）對換崗、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員，單位要進行平安技能和崗位操作方

法的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)，并且建立相應(yīng)的平安培訓(xùn)記

錄。

3）特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)平安技術(shù)培訓(xùn)工作，定期進

行復(fù)審，做到持證上崗。

4）使員工能夠嫻熟把握小型工傷的緊急處理措施，將損害把握在

最小程度。

5）使員工能夠嫻熟的正確佩戴勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危

害，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。

6）使員工能在突發(fā)事故中正確嫻熟地實行自救和互救措施。

7）通過各種形式（警示牌、宣揚欄、標(biāo)語等），使員工明確自己

崗位存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時的搶救措施。

2、認真學(xué)習(xí)貫徹平安生產(chǎn)法律、法規(guī)，完善平安生產(chǎn)責(zé)任制。

1）貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和

制度，準(zhǔn)時耨有關(guān)平安會議精神貫徹落實到基層，傳達到每一位員工，

增加公司員工平安生產(chǎn)意識及法律觀念。

2）健全并落實平安生產(chǎn)責(zé)任制，依據(jù)“誰主管卷負責(zé)”的原則，

制定平安生產(chǎn)工作目標(biāo)，責(zé)任人逐級簽訂《平安生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，負

責(zé)人要增加平安生產(chǎn)意識，加強平安生產(chǎn)管理；貫徹“平安生產(chǎn)人人有

責(zé)'’的思想，員工在自己崗位上要認真履行各自的平安生產(chǎn)職責(zé)，落實

全員平安生產(chǎn)責(zé)任制。

3）定期召開平安生產(chǎn)會議，總結(jié)平安生產(chǎn)工作，針對存在的平安

隱患制定整改與預(yù)防措施，溝通平安工作閱歷，傳達平安生產(chǎn)方面的文

件，布置有關(guān)平安工作，通報平安檢查狀況。

3、狠抓平安生產(chǎn)管理，落實隱患整改責(zé)任及措施。

1）建立健全生產(chǎn)設(shè)備臺帳、特種設(shè)備臺帳、平安設(shè)施臺帳，定期

檢修保養(yǎng)，定期檢測，確保相關(guān)證件齊全。

2）在易燃易爆、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警

示標(biāo)志或告知牌。

3）車輛及防護設(shè)施要準(zhǔn)時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄。

4）各種平安消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴

勞防用品。

4、按規(guī)定做好制定應(yīng)急救援預(yù)案，并定期演練，完善預(yù)案實戰(zhàn)要

求，訂做各種警示標(biāo)志牌，確保各項工作順當(dāng)進行。

5、“五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展平安大檢

查，加強平安值班、確保節(jié)日平安。

6、落實好值班、帶班制度。加強對平安巡邏工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，

調(diào)整充實值班巡邏人員，做好對值班人員的平安教育工作，嚴(yán)格值班巡

邏記錄和交接班手續(xù)，防止脫崗。夜間帶班人員要增加檢查次數(shù)，以防

重大事故發(fā)生。

2015年公司將連續(xù)本著“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”這個

核心思想落實到每一項工作當(dāng)中，提高員工的平安意識，切實防范事故

的發(fā)生，確保公司年度平安生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。

**有限公司

二。一五年一月十八日

1?2平安生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置

**有限公司

關(guān)于設(shè)置平安生產(chǎn)管理機構(gòu)的通知

各部門科室：

為了全面貫徹實施《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》，進一步提高企

業(yè)的平安生產(chǎn)管理水平，適應(yīng)平安生產(chǎn)新形勢要求，加強基礎(chǔ)工作，改

進監(jiān)管方式，依法落實各級平安責(zé)任制度，推動企業(yè)進一步落實《平安

生產(chǎn)法》的基本要求，為切實加強落實我司平安生產(chǎn)主體責(zé)任活動的領(lǐng)

導(dǎo)，經(jīng)爭辯打算設(shè)置**有限公司平安管理機構(gòu)，并設(shè)立平安科。

一、平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：XXX（總經(jīng)理）副組長：XXX（生產(chǎn)經(jīng)理）

成員：XXX（技術(shù)負責(zé)人）、XXX（生產(chǎn)副經(jīng)理）

XXX（車間主任）

二、平安科組成

科長：XXX（平安副經(jīng)理）

成員：XXX（技術(shù)員）、XXX

**公司

二O一五年義月x日

L3各崗位、人員平安生產(chǎn)責(zé)任制及考核狀況

公司主要負責(zé)人平安生產(chǎn)職責(zé)

1、認真貫徹“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴(yán)格執(zhí)

行平安生產(chǎn)法律、法規(guī)，全面負責(zé)平安生產(chǎn)工作。

2、建立、健全本單位平安生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定平安生產(chǎn)規(guī)章制

度和操作規(guī)程，明確各部門、各類人員的平安職責(zé)，并定期檢查和考

核。

3、審定平安生產(chǎn)規(guī)劃和年度方案，確定平安生產(chǎn)工作目標(biāo)。保證

本單位平安生產(chǎn)投入的有效實施。

4、定期主持召開平安生產(chǎn)工作會議，爭辯解決平安生產(chǎn)方面的重

大問題，并做出相關(guān)決策和實施。

5、為職工供應(yīng)平安、健康、衛(wèi)生的工作條件和生活環(huán)境，保障職

工職業(yè)健康，加強勞動愛護，預(yù)防和削減職業(yè)病和其他疾病對職工的危

害。

6、督促、檢查本單位的平安生產(chǎn)工作，組織并參與平安檢查，對

查處的事故隱患，要照實報告并準(zhǔn)時消退生產(chǎn)平安事故隱患。

7、對新、改、擴建工程項目，必需做到平安設(shè)施、職業(yè)健康防護

設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用。

8、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)平安事故應(yīng)急救援預(yù)案。

9、準(zhǔn)時、照實向平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告生產(chǎn)平安事故，依據(jù)

“四不放過”的原則進行查處。

公司平安科和平安員職責(zé)

1、認真貫徹執(zhí)行國家及上級平安生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、

指示，在總經(jīng)理和平安生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)的平安生產(chǎn)工作；

2、組織或者參與擬訂本單位平安生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)

平安事故應(yīng)急救援預(yù)案；

3、組織本單位平安生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，照實記錄平安生產(chǎn)教育和培

訓(xùn)狀況；

4、督促落實本單位重大危急源的平安管理措施；

5、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練；

6、檢查本單位的平安生產(chǎn)狀況，準(zhǔn)時排查生產(chǎn)平安事故隱患，提

出改進平安生產(chǎn)管理的建議；

7、制止和訂正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；

8、督促落實本單位平安生產(chǎn)整改措施。

9、按國家有關(guān)規(guī)定，負責(zé)制定職工勞保用、保健食品和防暑降溫

飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定準(zhǔn)時發(fā)放和合理使用。

10、負責(zé)對企業(yè)各部門平安工作進行考核評比，對在平安生產(chǎn)中

有貢獻者或者事故責(zé)任者，提出獎懲意見。

公司主管平安生產(chǎn)工作負責(zé)人職責(zé)

1、在董事長（總經(jīng)理、廠長）領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)“管生產(chǎn)必需管平安”

和“誰主管誰負責(zé)”的原則，對平安生產(chǎn)分管負責(zé)。

2、貫徹執(zhí)行平安生產(chǎn)的各項方針政策、法律、法規(guī)和本單位平安

生產(chǎn)規(guī)章制度，履行監(jiān)督管理職責(zé)。

3、參與組織制定、修訂平安生產(chǎn)規(guī)章制度及平安操作規(guī)程。

4、組織編制平安生產(chǎn)規(guī)劃、年度工作方案及平安技術(shù)措施方案，

并認真組織實施。

5、定期組織本單位平安生產(chǎn)大檢查，制定隱患整改方案并準(zhǔn)時予

以落實。

6、組織制定平安生產(chǎn)獎懲規(guī)定，開展各類平安生產(chǎn)競賽活動，總

結(jié)推廣先進閱歷，嘉獎先進單位和個人。

7、定期組織本單位的平安教育和平安考核工作。

8、按規(guī)定組織事故調(diào)查和上報。依據(jù)“四不放過”的原則，對造成

事故責(zé)任者提出處理意見。

9、定期召開平安生產(chǎn)會議，分析企業(yè)平安生產(chǎn)動態(tài)，準(zhǔn)時解決生

產(chǎn)過程中的平安問題。

10、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動愛護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)定，督促檢

查從業(yè)人員正確穿戴，并做好女職工與未成年工的特殊愛護。

（其他部門負責(zé)人）平安生產(chǎn)職責(zé)

1、依據(jù)“誰主管誰負責(zé)”的原則，對各自分工業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的平安生

產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、經(jīng)常督促、分管部門、車間的平安職責(zé)履行和平安管理制度執(zhí)

行狀況，準(zhǔn)時訂正失職和違章行為。

3、堅持“平安第一”的原則，嚴(yán)禁違章指揮和強令工人冒險作業(yè)。

4、樂觀支持和協(xié)作分管平安負責(zé)人的工作，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)存

在的事故隱患，要準(zhǔn)時落實整改措施，限期整改到位，確保平安無事

故。

5、依據(jù)分管部門的工作實際組織制定平安防范措施及管理方法。

公司平安員平安生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行上級平安生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在單

位和平安生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)的平安管理、監(jiān)督工作。

2、負責(zé)對職工進行平安教育和培訓(xùn)、新人入廠職工的廠級平安教

育；歸口管理特種作業(yè)人員的平安技術(shù)培訓(xùn)和考核；組織開展各種平安

活動，辦好平安教育室，制定班組平安活動方案，對領(lǐng)導(dǎo)參與狀況進行

考核。

3、組織制定、修訂本企業(yè)職工平安衛(wèi)生管理制度和平安技術(shù)規(guī)

程，編制平安技術(shù)措施方案，并監(jiān)督檢查執(zhí)行狀況。

4、組織平安大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，幫忙和督促有關(guān)部

門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成狀況。

5、參與新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督，使

其符合職業(yè)平安衛(wèi)生技術(shù)要求。檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安技裝備

的維護保養(yǎng)、管理工作。

6、會同設(shè)備管理部匚負責(zé)鍋爐、壓力容器、壓力管道和大機組平

安監(jiān)督工作。負責(zé)本專業(yè)特殊工種的平安技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。

7、深化現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并幫忙解決有關(guān)平安問題，訂正違章

作業(yè)。遇有危及平安生產(chǎn)的緊急狀況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并馬上報告

有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

8、負責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、火災(zāi)、爆

炸事故的調(diào)查處理，參與各類報總公司事故的調(diào)查、處理和工傷鑒定，

發(fā)生重大事故，組織到總公司匯報。

9、按國家有關(guān)規(guī)定，負責(zé)制定職工勞保用、保健食品和防暑降溫

飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定準(zhǔn)時發(fā)放和合理使用。

10、負責(zé)對企業(yè)各單位平安工作進行考核評比，對在平安生產(chǎn)中

有貢獻者或者事故責(zé)任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展平

安生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)溝通平安生產(chǎn)先進閱歷。開展平安技術(shù)爭辯，推

廣平安生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代平安管理方法。

車間主任平安生產(chǎn)職責(zé)

1、保證國家和上級平安生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本部門貫徹執(zhí)

行。把平安工作列入議事日程，做到“五同時

2、組織制定本部門平安管理規(guī)定、平安技術(shù)操作規(guī)程和平安技術(shù)

措施方案。

3、組織對新從業(yè)人員進行部門平安教育和班組平安教育，對從業(yè)

人員進行經(jīng)常性的平安思想、平安學(xué)問和平安技術(shù)教育，定期組織考

核，組織平安日活動，準(zhǔn)時解決從業(yè)人員提出的正確意見。

4、組織部門或車間從業(yè)人員定期開展平安檢查、危急源辨識、風(fēng)

險評價活動，落實隱患整改、保證設(shè)備、平安裝置、消防、防護器材等

設(shè)施處于完好狀態(tài)。

5、組織好各項平安生產(chǎn)活動?？偨Y(jié)溝通平安生產(chǎn)閱歷，保障先進

班組和個人。

6、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、涼爽飲料等的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

加強防護器材的管理，教育從業(yè)人員妥當(dāng)保存，正確使用。

7、堅持“四不放過”原則，對本車間發(fā)生的事故:隹時報告和處理，

留意愛護現(xiàn)場，查清緣由，實行防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意

見，報主管部門和廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

8、組織本車間平安管理網(wǎng)，配備合格的平安管理人員，支持車間

平安員工作，充分發(fā)揮班組平安員的作用。

班組長平安生產(chǎn)職責(zé)

1、認真執(zhí)行平安生產(chǎn)的規(guī)章制度，模范遵守平安操作規(guī)程，對本

班成員的平安行為負責(zé)，是企業(yè)基層組織的平安生產(chǎn)第一責(zé)任人。

2、堅持召開班前平安會，在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時，具體布置平安

措施，保證自己不違章指揮。

3、組織開展平安活動，堅持班前講平安，班中檢查平安，班后總

結(jié)平安。

4、負責(zé)對新調(diào)入、變換工種、復(fù)工人員（包括實習(xí)、代培、臨時

用工）進行崗位平安教育。

5、負責(zé)每班現(xiàn)場巡回平安檢查，督促工人嚴(yán)格遵守平安生產(chǎn)制

度、平安操作規(guī)程和正確使用個體防護用品。訂正違章作業(yè)和擔(dān)憂全行

為，負責(zé)監(jiān)督危急作業(yè)，準(zhǔn)時發(fā)覺和消退事故隱患。

6、發(fā)生工傷事故負責(zé)愛護好現(xiàn)場，并準(zhǔn)時上報，參與事故調(diào)查、

緣由分析，提出預(yù)防措施及事故處理意見。

7、做好生產(chǎn)設(shè)備、平安裝備、消防設(shè)施和爆破物品等檢查維護工

作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行。

8、有權(quán)拒絕上級不符合立安生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見。

從業(yè)人員平安生產(chǎn)職責(zé)

1、認真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，

并勸阻制止他人違章作業(yè)。

2、細心操作，做好各項記錄，交接班必需交接平安生產(chǎn)狀況，交

班要為接班制造平安生產(chǎn)的良好條件。

3、正確分析，推斷和處理各種事故苗頭，把事故毀滅在萌芽狀

態(tài)。發(fā)生事故，要堅決正確處理，準(zhǔn)時照實地向上級報告，嚴(yán)格愛護現(xiàn)

場，做好具體記錄。

4、作業(yè)前認真做好平安檢查工作，發(fā)覺特別狀況，有權(quán)處理和報

告。

5、加強設(shè)備維護，保持作業(yè)現(xiàn)場潔凈，搞好文明生產(chǎn)。

6、上崗必需按規(guī)定著裝。妥當(dāng)保管、正確使用各種防護用品和消

防器材。

7、樂觀參與各種平安活動。

8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

平名住聲責(zé)收制鋁實煲況考核杼分匯總表

部門名稱：考評時間:

序號考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分得分

1事故把握50

2平安管理35

3培訓(xùn)教育15

合計100

二、平安生產(chǎn)投入

2.1平安生產(chǎn)投入記錄

（企業(yè)保證平安生產(chǎn)費用投入，并建立平安生產(chǎn)費用使用

臺賬。）

2.2從業(yè)人員辦理工傷保險繳費記錄票據(jù)

（企業(yè)應(yīng)足額繳納工傷保險費，保障事故傷亡人員獵取相

應(yīng)的保險與賠付）

平安生產(chǎn)管理臺賬

臺賬種類;平安生產(chǎn)投入

單位名稱：

臺賬編號：

平安生產(chǎn)投入登記表

序號時間單位項目名稱項目內(nèi)容資金投入（萬元）驗證人備注

工傷保險登記表

申請日期年月日登記證編號

單位名稱單位類型

主管地方稅務(wù)機關(guān)地方稅務(wù)登記代碼

單位地址陸政編碼

主管部門或總機構(gòu)隸屬關(guān)系

行業(yè)類別組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼

執(zhí)照種類執(zhí)照號碼

工商登記執(zhí)照信息

發(fā)照日期有效期限

法定代表人或負責(zé)人姓名身份證號電話

繳費單位專管員姓名所在部門電話

開戶銀行戶名

限行基本帳號職工總數(shù)（A）

單位：工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)：

（章）（章）

年月日年月日

本表一式兩份，用人單位、工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)各存一份。

參與工傷保險職工（增、減）花名冊

申報單位；（章）申報日期；年月日

月繳

單單職工作人*工傷

身份參與費工首次

序位位姓性誕生現(xiàn)居住務(wù)部門員保保險停保備

證號工作資弁（S-

號編名名別日期地址工（車狀狀經(jīng)辦日期注

碼日期（元日期

稱種間）杰態(tài)機構(gòu)

）

用人單位負責(zé)人簽字（蓋章）；經(jīng)辦人簽字：工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)辦人簽字；受理日

期：年月日

三、法律法規(guī)與平安管理制度

3.1識別獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)

（企業(yè)應(yīng)收集適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，并將相關(guān)

要求準(zhǔn)時轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度，貫徹到各項工作中）

企業(yè)適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求清單

法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)

序號生效日/最新修訂日頒布部門法虬標(biāo)準(zhǔn)編號相關(guān)條款說明適用部門

及其它要求事項

保存部門:保存年限年

3.2平安生產(chǎn)管理制度和平安操作規(guī)程

（企業(yè)應(yīng)遵守平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，依據(jù)自身生產(chǎn)特

點，建立相應(yīng)的平安生產(chǎn)管理制度、平安操作規(guī)程。企業(yè)應(yīng)依據(jù)實

際狀況制定平安生產(chǎn)管理制度、平安操作規(guī)程）

管理制度：

XXXXXXX公司文件

xx[2015x號

關(guān)于印發(fā)平安生產(chǎn)管理制度的通知

各科室、車間：

為了加強平安生產(chǎn)管理，將平安生產(chǎn)事故把握在“零”，促進企業(yè)持

續(xù)進展，增加經(jīng)濟效益，現(xiàn)將修訂后的《平安生產(chǎn)管理制度》印發(fā)給各

車間、科室、崗位，于X年X月X日實施，各部門要認真組織學(xué)習(xí)，并嚴(yán)格

執(zhí)行。

以上通知，希遵照執(zhí)行。

XXXXXXX公司

二O一五年X月XH.

各項平安操作規(guī)程（示例僅供參考）

平安生產(chǎn)責(zé)任制度

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)平安生產(chǎn)的文件、政策、法令和勞動愛護規(guī)定，

制造良好的平安生產(chǎn)條件。

2、上崗必需按規(guī)定著裝，自覺執(zhí)行“五必需、五不準(zhǔn)”制度。

五必需的具體內(nèi)容是：

當(dāng)班必需穿好工作服。

接觸有毒、有害、高溫、易崩濺的工作時必需佩戴眼鏡。

作業(yè)時必需戴好防護手套。

上班必需戴好工作帽。

登高作業(yè)必需系好平安帶。

五不準(zhǔn)的具體內(nèi)容是：

上崗不準(zhǔn)穿高跟鞋、涼鞋或帶鐵掌的皮鞋。

進入廠區(qū)不準(zhǔn)帶煙、火。

當(dāng)班不準(zhǔn)干私活、脫崗、竄崗、睡崗。

不準(zhǔn)用汽油洗衣服、設(shè)備。

有毒、危急崗位處理險情不準(zhǔn)單獨作業(yè)。

3、工作中要堅守崗位，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律及平安操作規(guī)程，不違

章作業(yè)，對他人違章作業(yè)有權(quán)制止。

4、嫻熟把握本崗位的工藝流程、平安規(guī)程及設(shè)備性能，懂生產(chǎn)、

懂平安，基本功過硬。

5、崗位人員必需把握平安防火、防毒、防靜電學(xué)問，要妥當(dāng)保

管、正確使用各種防護用品和消毒器材。

6、生產(chǎn)崗位要嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度規(guī)定的內(nèi)容，發(fā)覺特別狀況

應(yīng)準(zhǔn)時處理和報告，發(fā)生事故后要愛護現(xiàn)場，做好具體記錄。

7、堅持“平安第一”，兩人以上工作有一人負責(zé)平安。

8、嚴(yán)格執(zhí)行各種平安標(biāo)準(zhǔn)制度，聽從組織指揮、聽從調(diào)度，有權(quán)

拒絕違章作業(yè)指令。

平安教育培訓(xùn)管理制度

1、目的

為了提高寬敞員工的平安意識和平安技術(shù)水平，遵守平安規(guī)章制

度，強化勞動紀(jì)律的自覺性，預(yù)防事故的發(fā)生，特制訂本規(guī)范。

2、范圍

本規(guī)定使用于本公司的平安培訓(xùn)管理。

3、職責(zé)

總經(jīng)理保證平安培訓(xùn)教育所需人員、資金和設(shè)施。

安環(huán)科負責(zé)編制全廠的平安年度培訓(xùn)方案，并組織實施，并對培訓(xùn)

教育的效果進行評價。

平安培訓(xùn)工作由安環(huán)科位技能培訓(xùn)由生產(chǎn)、技術(shù)及相關(guān)部門實施，

三級教育按公司職能劃分實施。

4、管理要求

4.1每年年初由安環(huán)科依據(jù)各部門的平安培訓(xùn)需求匯總、編制年度

平安培訓(xùn)方案，各相關(guān)部門負責(zé)幫忙實施。

4.2管理人員培訓(xùn)

4.2.1本廠各級領(lǐng)導(dǎo)及平安管理人員的培訓(xùn)，由安環(huán)科依據(jù)有關(guān)規(guī)

定，列入年度平安培訓(xùn)方案，統(tǒng)一支配實施。

①企業(yè)主要負責(zé)人和平安管理人員應(yīng)接受由政府部門組織的特地的

平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格，取得平安資格證書后方可任職，并按規(guī)定

每年進行再培訓(xùn)。

②其他管理人員、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)由安環(huán)科按干部的

管理權(quán)限分層次組織實施。

4.3從業(yè)人員培訓(xùn)

4.3.1全員平安管理基礎(chǔ)學(xué)問培訓(xùn)，是全廠開展平安管理活動的基

礎(chǔ)工作，按以下分工負責(zé)組織實施和管理：

①安環(huán)科和各部門負責(zé)組織實施；

②新入廠員工的平安學(xué)問培訓(xùn)可與三級平安教育結(jié)合進行。

4.3.2新入廠員工或?qū)嵙?xí)生等上崗前必需進行三級平安教育。培訓(xùn)

教育時間不少于24學(xué)時。

433復(fù)工、轉(zhuǎn)崗人員由所在部門負責(zé)實施教育培訓(xùn)，教育時間不

少于4小時。

4.3.4特種作業(yè)人員的平安培訓(xùn)，由安環(huán)科依據(jù)特種作業(yè)人員的持

證狀況和生產(chǎn)的實際需求，編制培訓(xùn)方案，報主管領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實

施。企業(yè)特種作業(yè)人員應(yīng)接受由政府部門組織的特地妁平安培訓(xùn)教育，

取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)，并定期復(fù)審。

4.3.5在有新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，對有關(guān)人員

進行特地培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗。

4.4其他人員培訓(xùn)

4.4.1外來施工人員進廠時由安環(huán)科實施進廠教育，并經(jīng)考試考

核。進入作業(yè)現(xiàn)場前，由所在現(xiàn)場的車間管理部門實施進入現(xiàn)場的平安

教育。

4.4.2對外來參觀或辦事人員的平安培訓(xùn)，由人事部門按本廠的平

安管理的規(guī)定進行進入現(xiàn)場前的平安教育。

4.5日常教育

4.5.1安環(huán)科及生產(chǎn)部門依據(jù)平安生產(chǎn)實際狀況，分別組織對操作

崗位人員進行平安教育和生產(chǎn)技能培訓(xùn)，使其生疏有關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章

制度和平安操作規(guī)程，并確認其力量符合崗位要求。

4.5.2作業(yè)人員經(jīng)崗位平安操作技能培訓(xùn)后，需進行考試考核合

格，方可上崗操作。

平安檢查制度

第一條平安檢查是治理整頓建立良好的平安環(huán)境和生產(chǎn)秩序，做好

平安工作的重要手段之一，要堅持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、普遍檢查與專業(yè)

檢查相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合的原則，做到制度化、經(jīng)?；?。

其次條開展平安檢查，必需有明確的目的，要求有具體方案，建

立由各級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、有關(guān)人員參與的平安檢查組織。

第三條平安檢查的內(nèi)容是查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查紀(jì)律（包括勞動紀(jì)

律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、工作紀(jì)律、施工紀(jì)律）查制度、查違章、查

事故隱患。

第四條對所屬處、室、車間的平安工作，每年組織一次抽查或互

查。以平安檢查為重要內(nèi)容的崗位責(zé)任制大檢查，廠每季一次，處室每

月組織一次，車間每周組織一次，班組進行日檢。

第五條平安檢查實行日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查方式。專

業(yè)檢查時，以各主管部門為主，組織有關(guān)單位參與。

第六條日常平安檢查按如下方式進行：

1、生產(chǎn)崗位的班組長和工人，應(yīng)嚴(yán)格遵守交接班檢查和班中巡回

檢查制度。

2、非生產(chǎn)崗位的班組長和工人，應(yīng)依據(jù)本崗位特點，在工作前和

工作中進行檢查。

3、各級領(lǐng)導(dǎo)和各級平安管理人員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深

化現(xiàn)場，進行平安檢查。發(fā)覺擔(dān)憂全問題，準(zhǔn)時督促有關(guān)部門解決。

第七條定期平安檢查包括季節(jié)性檢查和節(jié)日前檢查。

1、春季平安大檢查以防雷、防靜電、防解凍、防泄漏、防建筑物

倒塌為重點

夏季平安大檢查以防署降溫、防臺風(fēng)、防汛為重點。

秋季平安大檢查以防火、防凍保溫為重點。

冬季平安大檢查以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為

重點。

2節(jié)日前檢查

節(jié)日前對保衛(wèi)、平安、消防、生產(chǎn)預(yù)備、備用設(shè)備等進行檢查。

第八條企業(yè)每年度對鍋爐、壓力容器、電器設(shè)備、機械設(shè)備、平

安裝備、監(jiān)測儀器、危急用品、防護器具、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵

防毒、液化氣系統(tǒng)等分別進行專業(yè)性檢查。

第九條全廠應(yīng)在裝置開、停工前、檢修中、新裝置竣工及試運轉(zhuǎn)

時，進行不定期的平安檢查。

第十條各種形式的平安檢查都應(yīng)認真填寫檢查記錄，按要求上報平

安科?

第十一條各級檢查組織，對查出的隱患要逐項爭辯，編制整改方

案，做到“五定”、"三不交'"五定”是定臨時防護措施、定整改措施、

定負責(zé)人、定完成期限、定資金。三不交：班組能整改的不交到車間，

車間能整改的不交到廠，廠能整改的不交上級。

第十二條臨時不能整改的項目，除實行有效防范措施外，應(yīng)分別

納入技措、安措或檢修方案，限期整改。

第十三條對《隱患整改通知書》提出的整改要求，整改責(zé)任人要認

真按要求按期整改到位，否則造成事故，按情節(jié)輕重追究責(zé)任。

第十四條通知書要存檔、備查。

平安作業(yè)證管理制度

1、平安作業(yè)證是職工獨立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)

直接從事獨立作業(yè)的全部作業(yè)人員。

2、平安作業(yè)證發(fā)給經(jīng)過教育培訓(xùn)或?qū)W徒期滿后，有肯定的生產(chǎn)理

論學(xué)問，具備平安操作技能，能獨立從事生產(chǎn)活動的職工。

3、特種作業(yè)人員除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必需取得本企

業(yè)的平安作業(yè)證。

4、發(fā)放平安作業(yè)證應(yīng)考核以下內(nèi)容：

（一）操作工應(yīng)考核本崗位的工藝規(guī)程、崗位操作法和有關(guān)平安技

術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生學(xué)問、操作技能和事故處理、以及緊急搶救力量。

（二）特種作業(yè)人員，應(yīng)考核本工種應(yīng)把握的平安作業(yè)技能和與之

有關(guān)的平安理論學(xué)問。

5、平安作業(yè)證由車間組織考核填寫成果，經(jīng)車間主任簽字，報公

司平安科核發(fā)。

6、平安作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的證件，凡是獨立直接從事生產(chǎn)作

業(yè)活動的人員必需持證上崗。

7、平安作業(yè)證應(yīng)記載平安教育的考核成果、平安工作獎罰狀況。

8、平安生產(chǎn)部每月至少對平安作業(yè)證抽查一次，車間應(yīng)隨時檢

查。

9、持證者必需每年接受至少一次平安考核，成果記入平安作業(yè)證

內(nèi)，考試不合格者，允許補考一次，凡補考不合格者，應(yīng)收回其平安作

業(yè)證，取消獨立作業(yè)資格，除對其進行教育提高外，還應(yīng)賜予肯定的經(jīng)

濟懲罰。

生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施平安管理制度

1、設(shè)備、設(shè)施設(shè)計與制造的平安保障

(1)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)備、設(shè)施應(yīng)有配套的平安設(shè)備或平安警示裝置凡

可產(chǎn)生危急、有害因素較大的場所、部位，都應(yīng)設(shè)置相應(yīng)的平安防護裝

置，例如，設(shè)備的可動零的件是否設(shè)置有相應(yīng)的平安防護裝置，凡人員

易觸及的可動零部件，應(yīng)盡可能封閉或隔離。對于操作人員在設(shè)備運行

時可能觸及的可動零部件，必需配置必要的平安防護裝置。對于運行過

程中可能超過極限位置的生產(chǎn)設(shè)備或零部件，應(yīng)配置牢靠的限位裝置。

(2)平安設(shè)備設(shè)計、制造應(yīng)符合平安標(biāo)準(zhǔn)要求平安設(shè)備的設(shè)計、

制造、安裝、使用、檢測、修理、改造和報廢應(yīng)當(dāng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行

業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2、平安設(shè)備、設(shè)施使用、維護、檢測的平安保障定期對設(shè)備進行

經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)

當(dāng)作好記錄，并由有關(guān)人員簽字。

(1)設(shè)備安裝的平安要求

設(shè)備安裝好后，應(yīng)逐項檢查設(shè)備的平安狀態(tài)及性能是否符合平安要

求。檢查的平安項目包括靜態(tài)和動態(tài)兩方面，靜態(tài)檢查項目在設(shè)備不運

行的條件下進行，如設(shè)備表面平安性、平安防護距離等；如把握系統(tǒng)平

安性能、可動部件平安防護性能、平安防護裝置的工作性能與牢靠性、

設(shè)備運行中塵毒、易燃等的產(chǎn)生狀況等。

(2)設(shè)備使用、維護保養(yǎng)的平安要求

設(shè)備使用應(yīng)建立設(shè)備使用保養(yǎng)責(zé)任制，制定平安操作規(guī)程，實行操

作證制度，以確保設(shè)備的平安正常運行。

(3)設(shè)備平安檢測的要求

平安檢測是了解設(shè)備運行狀況，猜測設(shè)備運行變化趨勢的有效手

段，其根本目的是避開平安設(shè)備故障或事故發(fā)生，保證生產(chǎn)經(jīng)營平安。

(4)設(shè)備的報廢與淘汰

建立對設(shè)備的報廢、淘汰制度，禁止使用的危及生產(chǎn)平安的工藝

與設(shè)備。

(5)建立設(shè)備平安檔案

設(shè)備的檔案管理是設(shè)備管理的基礎(chǔ)性工作，它為企業(yè)設(shè)備平安管理供

應(yīng)信息、資料、和數(shù)據(jù)，通過對檔案信息資料的整理、分析，可了解設(shè)

備運行狀態(tài)，為設(shè)備平安檢查、檢測、故障診斷、隱患整改等供應(yīng)科學(xué)

的依據(jù)。

平安生產(chǎn)投入保障制度

為進一步樂觀加強企業(yè)平安管理，確保企業(yè)對平安技術(shù)措施經(jīng)費

使用準(zhǔn)時、到位，依據(jù)本公司《財務(wù)管理制度》的規(guī)定對平安技術(shù)措施

經(jīng)費的提取及使用做如下規(guī)定：

一、平安生產(chǎn)投入經(jīng)費按不低于銷售收入的％的比例提取。企業(yè)

平安費用由企業(yè)自行提取，專戶儲存，專項用于平安生產(chǎn)。

其中：平安教育專項培訓(xùn)的保障資金為%

平安勞動防護用品的保障資金為%

平安生產(chǎn)技術(shù)措施的俁障資金為%

二、公司平安生產(chǎn)部依據(jù)公司生產(chǎn)狀況準(zhǔn)時編制資金方案，方案中

應(yīng)包括平安技術(shù)措施、設(shè)施費用、環(huán)境愛護、平安宣揚、平安培訓(xùn)教

育、職工意外損害保險、應(yīng)急救援預(yù)案物資、個人勞動防護費用、平安

先進嘉獎費用項目等。方案應(yīng)送總經(jīng)理審批。

三、公司財務(wù)部應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定及公司方案提取平安生產(chǎn)資金，

納入年度財務(wù)預(yù)決算，并確保有效落實，實行?？顚Ｓ谩?/p>

四、公司平安生產(chǎn)部應(yīng)監(jiān)督平安資金投入的有效實施，督促相關(guān)部

門、基層單位按制度貫徹執(zhí)行。

五、使用平安生產(chǎn)資金時，應(yīng)編制方案，準(zhǔn)時報公司負責(zé)人進行審

批，審批權(quán)限及資金限額按有關(guān)財務(wù)制度執(zhí)行。

六、公司財務(wù)部應(yīng)對平安生產(chǎn)資金使用進行統(tǒng)計、匯總，平安管理

部門應(yīng)督促相關(guān)部門按方案實施，生產(chǎn)技術(shù)應(yīng)把握選購的平安設(shè)施、設(shè)

備、物資是否合格有效。

七、在平安生產(chǎn)資金使用上應(yīng)做到“三到位”，即：責(zé)任到位、措施

到位、資金到位。在具體實施項目上應(yīng)做到“四定”，即：定項目、定措

施、定責(zé)任人、定期限。

八、對重大專項平安技術(shù)措施基金的制定，應(yīng)進行可行性評價、論

證、會審、確保資金的有效使用，充分發(fā)揮其科學(xué)、合理、有效的原

則。

生產(chǎn)平安事故管理制度

為加強生產(chǎn)平安事故報告和調(diào)查處理，進一步落實事故責(zé)任追究制

度，防止和削減生產(chǎn)平安事故，依據(jù)《平安生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)平安事故

報告和調(diào)查處理條例》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實際，特制定本管理制

度。

一、生產(chǎn)平安事故定義

生產(chǎn)平安事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域中發(fā)生的意外的突發(fā)事故，通常

會造成人員傷亡或財產(chǎn)損失，使正常生產(chǎn)經(jīng)營活動中斷的大事。

二、事故等級劃分

依據(jù)生產(chǎn)平安事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失，事故一般分

為以下等級：

1、特殊重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重

傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事

故；

2、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以

上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事

故；

3、較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上

50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事

故；

4、一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或

者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

三、事故報告

1、報告程序

發(fā)生生產(chǎn)平安事故，最先發(fā)覺者應(yīng)馬上向單位領(lǐng)導(dǎo)報告，而后快速

逐級報告總經(jīng)理、董事長。公司總經(jīng)理、董事長接到報告后，在1小時

內(nèi)向張家港市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報告。

狀況緊急時，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向張家港市平安生產(chǎn)監(jiān)督

管理局和有關(guān)部門報告。

事故報告后消滅新狀況的，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時補報。自事故發(fā)生之日起30

日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時補報。道路交通事

故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，

應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時補報。

2、事故報告內(nèi)容

（1）事故發(fā)生單位概況；

（2）事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場狀況；

（3）事故的簡要經(jīng)過；

（4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人

數(shù)）和初步估量的直接經(jīng)濟損失；

（5）已經(jīng)實行的措施；

（6）其他應(yīng)當(dāng)報告的狀況。

四、事故的救援

1、接到事故報告的單位領(lǐng)導(dǎo)，在進行事故逐級上報的同時，應(yīng)實

行有效措施，或馬上啟動事故相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，組織搶險救援，防止事

故擴大和財產(chǎn)損失。

2、發(fā)生人身損害事故，現(xiàn)場人員應(yīng)馬上實行有效措施，杜絕繼發(fā)

事故，防止事故擴大，并馬上將受傷或中毒人員用適當(dāng)?shù)姆椒ê推骶甙?/p>

運出危急地帶，并依據(jù)具體狀況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場

前，現(xiàn)場人員不得停止對損害人員的搶救和護理。

3、狀況較輕者，現(xiàn)場人員可接受妥當(dāng)方法將損害人員快速護送到

公司醫(yī)務(wù)室進行搶救。狀況嚴(yán)峻者，要馬上送醫(yī)院救治。

4、事故發(fā)生后，要妥當(dāng)愛護事故現(xiàn)場和相關(guān)證據(jù)，因搶救人員、

防止事故擴大以及疏散交通等緣由，需要移動事故現(xiàn)場物件的，要做出

標(biāo)志，繪制簡圖并做出書面記錄。

五、事故調(diào)查處理

1、發(fā)生一般及以上等級事故，依據(jù)《生產(chǎn)平安事故報告和調(diào)查處

理條例》的規(guī)定由相應(yīng)級別政府組織調(diào)查處理，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門以

及事故發(fā)生單位要做好樂觀協(xié)作工作。

2、無論發(fā)生什么級別的生產(chǎn)平安事故，公司都要組成調(diào)查組進行

調(diào)查，分管平安的副總經(jīng)理負責(zé)組織，調(diào)查組由公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、平安

科、事故發(fā)生的分廠（分公司）、車間以及有關(guān)部門人員組成。

事故調(diào)查的成員要求：應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的學(xué)問和專長，并

與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系；

調(diào)查組職責(zé)有：查明事故經(jīng)過、緣由、人員損害狀況、直接經(jīng)濟損

失，認定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對責(zé)任者的處理意見，總結(jié)教訓(xùn)，

提出防范和整改措施等。

六、事故損失的計算

1、事故直接損失包括原材料損失、成品（半成品）損失和設(shè)備損

失，原材料和成品（半成品）損失按市場銷售價格計算，或按其實際單位

成本計算。

2、產(chǎn)量損失是從事故發(fā)生時起至恢復(fù)正常生產(chǎn)時止，按日方案產(chǎn)

量計算的總損失量。設(shè)備修復(fù)后因生產(chǎn)力量降低而減產(chǎn)部分可不計算在

內(nèi)。產(chǎn)量損失費按單位成本不變價格計算。

3、事故損失總金額為直接損失費與產(chǎn)量損失費之和。

4、計算方法：停車設(shè)備臺數(shù)乘停車時間（小時）乘設(shè)備小時方案產(chǎn)

量（噸），為產(chǎn)量損失。

5、產(chǎn)量損失金額：損失產(chǎn)量乘產(chǎn)品單位成本（不變價格）為產(chǎn)量損

失金額。

6、傷亡事故損失統(tǒng)干因負傷累計休工天數(shù)折合金額，按企業(yè)職工

平均日工資乘以休工天數(shù)。

七、其它要求

1、發(fā)生一般及以上等級事故，無論何時，分廠（分公司）必需于

10分鐘內(nèi)將事故報告給平安科和公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。輕傷事故要先口頭報

告，在15小時內(nèi)將書面報告報平安科。

2、事故報告要真實、準(zhǔn)時，不得遲報、漏報、瞞報。

3、公司應(yīng)建立事故檔案，該項工作由平安科負責(zé)。對全部事故調(diào)

查分析的資料，如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、會議記

錄、儀表記錄、旁證材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報告書等應(yīng)妥當(dāng)保

管。

4、對不樂觀組織參與事故搶救、瞞報、遲報事故、偽造或者有意

破壞事故現(xiàn)場、事故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行處

理。

平安生產(chǎn)會議制度

公司依據(jù)平安管理的需要，每月的25日定期召開平安生產(chǎn)例會,

參與人員有公司安委會成員及各部門車間負責(zé)人。

1、由公司主要負責(zé)人主持會議。

2、傳達上級部門有關(guān)文件及會議精神。

3、針對生產(chǎn)狀況，學(xué)習(xí)有關(guān)平安規(guī)程和平安技術(shù)等。

4、各單位和車間介紹本月的平安狀況及事故狀況。

5、布置下月平安工作及平安活動內(nèi)容。

6、每次例會由各單位負責(zé)人和平安員參與，不得無故缺席。

平安生產(chǎn)獎懲制度

1、目的

建立嘉獎、懲處方法

2、范圍

全體員工

3、責(zé)任者

平安部

4、程序

4.1嘉獎

4.1.1對認真執(zhí)行上級平安生產(chǎn)方針政策，公司頒布的各項平安生產(chǎn)

制度，防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻的車間、部門、個人，有下

列狀況之一的，賜予適當(dāng)嘉獎：

4.1.1.1對平安生產(chǎn)有用創(chuàng)造制造、合理化建議被接受有明顯的效果

者。

4.1.1.2制止違章指揮、制止違章作業(yè)避開事故發(fā)生者。

4.1.1.3準(zhǔn)時發(fā)覺或消退重大事故隱患，避開重大事故發(fā)生者。

4.1.1.4對搶險救災(zāi)有功者。

4.1.1.5樂觀參與公司、部門組織的各種形式的平安生產(chǎn)活動，被評

為先進車間、部門、班組、個人。

4.1.1.6被評為省、市、局、總公司的平安生產(chǎn)樂觀分子賜予表彰和

嘉獎。

4.1.1.7對消防、平安工作和其它方面做出特殊貢獻者。

4.2嘉獎程序

4.2.1平安生產(chǎn)先進班組和個人，由車間（部門）匯總材料上報部長

審核后報平安部，經(jīng)審核后報公司平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過。

422先進車間、部門、科室由平安部門提出意見，交公司平安生產(chǎn)

小組爭辯，審核通過。

4.2.3對4.1有關(guān)人員和些位的嘉獎，有車間和部門提出，經(jīng)平安部門

審查，抱公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

4.3懲處

有下列情形之一者應(yīng)予懲處：

4.3.1事故責(zé)任者。

4.3.2違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。

4.3.3違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)峻，性質(zhì)惡劣者。

4.3.4破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報事故者。

435事故發(fā)生后，不實行措施，導(dǎo)致事故擴大或重復(fù)事故發(fā)生者。

4.3.6對堅持原則，認真維護各項平安生產(chǎn)工作制度人員打擊報復(fù)

者。

4.3.7其它各種違反平安生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴(yán)峻后果者。

4.3.8對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責(zé)任人。

4.3.9擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。

4.4懲處類型

4.4.1經(jīng)濟懲罰依據(jù)危害程度和損失狀況、責(zé)任大小，可處以罰款20-

500元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒收押金。

4.4.2行政懲罰依據(jù)危害程度和損失狀況、責(zé)任大小可處以警告、辭

退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開除。

4.4.3性質(zhì)特殊嚴(yán)峻、情節(jié)惡劣，觸犯刑律者，追究法律責(zé)任。

4.5懲罰程序

451經(jīng)濟懲罰由有關(guān)部門提出，報分管付總經(jīng)理枇準(zhǔn)后執(zhí)行。

452行政懲罰由有關(guān)部門提出，按公司有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報

有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

企業(yè)重大事故隱患申報制度

為有效遏止重大平安生產(chǎn)事故的發(fā)生，切實保障人民生命財產(chǎn)平

安，進一步加大重大事故隱患的治理的整治力度，針對本公司現(xiàn)狀，特

制訂重大事故隱患申報制度。

1、組織公司全體員工在各自工作崗位認真排查事故隱患，并準(zhǔn)時

將在排查中發(fā)覺的事故隱患報公司平安科備案。平安科對歷次排查中發(fā)

覺的隱患，應(yīng)當(dāng)整理建檔，并向公司主要負責(zé)人匯報排查出的隱患狀

況。

2、對于排查中發(fā)覺的重大事故隱患，公司全部員工可以直接向公

司主要負責(zé)人報告。

3、接到重大事故隱患報告后，主要負責(zé)人要馬上向鎮(zhèn)安辦及安監(jiān)

部門報告，同時組織本單位有關(guān)科室制訂隱患整改方案，報相關(guān)部門備

案，盡快落實隱患整改措施。

4、對于在隱患排查工作中準(zhǔn)時報告重大事故隱患的員工，公司將

依據(jù)有關(guān)規(guī)定賜予嘉獎；對于不認真排查事故隱患或隱瞞不報的，一經(jīng)

查實，公司將賜予嚴(yán)峻處理。

企業(yè)事故隱患定期排查分析制度

為貫徹落實“平安生產(chǎn)度患治理年''工作要求，形成本單位事故隱患

排查治理的長效管理機制，確保本質(zhì)平安，特制訂以下制度。

1、各車間每周組織一次本崗位平安事故隱患排查，車間主任、平

安員參與檢查；公司每月組織一次全面平安事故隱患排查，主要負責(zé)

人、分管負責(zé)人和平安職能部門參與檢查。對排查出的隱患做好記錄，

并組織人力、物力準(zhǔn)時整改，確保不遺留平安隱患。

2、對排查中發(fā)覺的事故隱患，要落實責(zé)任人，限期整改，整改期

限結(jié)束，平安生產(chǎn)部要組織進行復(fù)查，確保隱患整改到位。

3、車間對排查發(fā)覺的隱患要準(zhǔn)時上報平安生產(chǎn)部備案，同時上報

隱患整改的方案、負責(zé)人和整改期限。

4、平安生產(chǎn)部負責(zé)對排查發(fā)覺的隱患，準(zhǔn)時整理分類，登記建

檔。對隱患的整改狀況進行跟蹤，確保隱患按期整改到位。對于無特殊

狀況拖延或拒不整改的車間或個人，平安科負責(zé)上報公司賜予嚴(yán)峻處

理。

5、對排查出的重大事故隱患，由平安生產(chǎn)部負責(zé)，依據(jù)安監(jiān)部門

的要求上報鎮(zhèn)安辦，并請有資質(zhì)的平安生產(chǎn)中價機構(gòu)進行評估定級，制

定整改方案，按期實施到住。

6、在日常隱患排查的基礎(chǔ)上，公司須邀請平安生產(chǎn)專家對全廠進

行1-2次全面的平安事故隱患排查。

企業(yè)重大事故隱患評估制度

為有效遏止重大平安生產(chǎn)事故的發(fā)生，切實保障人民生命財產(chǎn)平

安，落實相關(guān)的責(zé)任人和責(zé)任部門，加強重大事故隱患的治理和整改力

度，特制訂以下重大事故隱患專家評估制度。

1、公司成立相應(yīng)的隱患整改領(lǐng)導(dǎo)小組，由廠長擔(dān)當(dāng)組長，分管負

責(zé)人、平安員和車間主任為成員，須托付有資質(zhì)的平安生產(chǎn)中介機構(gòu)組

織專家對事故隱患進行評伯，確保事故隱患等級，制定事故隱患等級，

制定事故隱患整改方案和技術(shù)措施，并制定相關(guān)的應(yīng)急方案。

2、對日常事故隱患排查工作中發(fā)覺的重大事故隱患（依據(jù)《平安

生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》判定），平安生產(chǎn)部應(yīng)準(zhǔn)時報告分管

領(lǐng)導(dǎo)和主要負責(zé)人，同時上報鎮(zhèn)安辦及市安監(jiān)部門。

3、在事故整改方案和技術(shù)措施未落實之前，應(yīng)對隱患存在部位進

行局部停產(chǎn)停業(yè)處理，直至隱患消退，方可恢復(fù)生產(chǎn)，如有特殊狀況，

在專家認可的狀況下可不停產(chǎn)，但需制定完善的預(yù)防和應(yīng)急方案。

4、在隱患整改過程中，所需耗費的人力、物力，由隱患整改領(lǐng)導(dǎo)

小組協(xié)調(diào)解決。

5、在隱患整改結(jié)束后，托付有資質(zhì)的平安生產(chǎn)中介機構(gòu)評估合格

后，提請市安監(jiān)局進行驗收，驗收合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。

關(guān)鍵裝置、重點部位平安管理制度

3、目的

建立要害崗位操作程序

2、范圍

要害崗位

3、責(zé)任者

平安部、保衛(wèi)科、要害崗位及所在部門

4、程序

4.1要害崗位的劃分：

4.1.1生產(chǎn)指揮決策崗位：如調(diào)度室、總控室。

4.1.2掌管重要機密