臨時員工合同范例

臨時員工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（臨時員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方因工作需要，需要乙方擔(dān)任臨時員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的工作地點，從事__________工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

2.甲方支付乙方加班費、獎金等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、勞動紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及職業(yè)道德，服從甲方管理。

2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得損害甲方利益。

七、合同解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方身份證復(fù)印件

3.社會保險繳納證明

4.其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（臨時員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因工作需要，丙方愿意為甲方提供乙方作為臨時員工的服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，從事__________工作。

2.丙方負責(zé)乙方的人事管理、工資支付、社會保險繳納等相關(guān)事宜。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間和休息休假安排。

四、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司政策調(diào)整乙方的工資待遇。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整乙方的加班費標(biāo)準(zhǔn)。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，確保乙方在合同期間享受應(yīng)得的待遇。

2.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，對乙方的個人信息保密。

3.丙方應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進行必要的培訓(xùn)和考核。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況、公司戰(zhàn)略調(diào)整乙方的工作時間和休息休假安排。

4.甲方有權(quán)對丙方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督，并對丙方提出改進要求。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）故意損害甲方利益；

（4）故意違反國家法律法規(guī)。

2.乙方在合同期間不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動，否則甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.本合同因下列原因解除：

（1）合同期滿；

（2）甲乙雙方協(xié)商一致；

（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

（4）乙方違約；

（5）甲方單方面解除合同。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方作為中間服務(wù)提供方，甲方能夠更好地專注于核心業(yè)務(wù)，同時確保乙方的合法權(quán)益得到保障。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過合同條款的設(shè)置，甲方能夠有效地管理乙方的工作，維護自身的合法權(quán)益，同時根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整乙方的工作安排，以實現(xiàn)最大的經(jīng)濟效益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（項目委托方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（項目執(zhí)行方）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要乙方在特定項目中進行工作，丙方愿意派遣乙方至甲方項目執(zhí)行，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、項目內(nèi)容與工作地點

1.乙方在甲方指定的項目地點，從事__________項目工作。

2.丙方負責(zé)乙方的派遣和管理，包括工作安排、工資支付、社會保險繳納等。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

3.甲方應(yīng)確保乙方的工作時間符合國家規(guī)定，不得強迫乙方加班。

四、勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定及時足額支付工資。

3.甲方應(yīng)支付乙方加班費、獎金等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，確保乙方在合同期間享受應(yīng)得的待遇。

2.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，對乙方的個人信息保密。

3.丙方應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進行必要的培訓(xùn)和考核。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

3.乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議。

4.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和項目規(guī)定，確保工作質(zhì)量。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按約定支付工資或福利待遇；

（2）未提供必要的工作條件和安全保障；

（3）強迫乙方加班，未支付加班費；

（4）違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方在合同期間不得無故解雇乙方，否則乙方有權(quán)要求賠償。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.本合同因下列原因解除：

（1）合同期滿；

（2）甲乙雙方協(xié)商一致；

（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

（4）乙方違約；

（5）甲方單方面解除合同。

十一、其他

1.本合同一式三份，