![2025年企業(yè)總經(jīng)理雇傭合同協(xié)議_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M03/28/3E/wKhkGWenxKSACvONAAGQyPNX1IQ737.jpg)
![2025年企業(yè)總經(jīng)理雇傭合同協(xié)議_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M03/28/3E/wKhkGWenxKSACvONAAGQyPNX1IQ7372.jpg)
![2025年企業(yè)總經(jīng)理雇傭合同協(xié)議_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view6/M03/28/3E/wKhkGWenxKSACvONAAGQyPNX1IQ7373.jpg)
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2025年企業(yè)總經(jīng)理雇傭合同協(xié)議甲方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”):乙方(以下簡(jiǎn)稱“雇員”):鑒于甲方愿聘請(qǐng)乙方擔(dān)任企業(yè)總經(jīng)理職務(wù),雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____年。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致并簽訂新的合同。二、工作職責(zé)1.乙方作為甲方企業(yè)的總經(jīng)理,應(yīng)全面負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理,執(zhí)行董事會(huì)決議,對(duì)企業(yè)發(fā)展進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃。2.乙方應(yīng)按照甲方要求,制定企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和投資方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。3.乙方應(yīng)積極推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部管理改革,提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率,降低成本,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,保守企業(yè)商業(yè)秘密。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在合同期間的年薪為人民幣_(tái)___萬(wàn)元,按月支付。2.乙方享有甲方提供的各種福利待遇,包括但不限于:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。3.乙方在合同期間的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)企業(yè)年度業(yè)績(jī)及乙方個(gè)人表現(xiàn)確定,具體金額由甲方董事會(huì)決定。四、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每周五天,每天八小時(shí),具體工作時(shí)間由乙方根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況自行安排。2.乙方因工作需要加班時(shí),甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.雙方在合同期限內(nèi),如需變更合同內(nèi)容,應(yīng)書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在合同期限內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,或因乙方原因?qū)е缕髽I(yè)利益受到重大損失,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.合同期滿,雙方無(wú)續(xù)簽意愿,勞動(dòng)合同自然終止。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方泄露。2.乙方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(簽名):簽訂
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