![2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/2D/2B/wKhkGWemUBWADz47AAC2TA8MQ8o702.jpg)
![2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/2D/2B/wKhkGWemUBWADz47AAC2TA8MQ8o7022.jpg)
![2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/2D/2B/wKhkGWemUBWADz47AAC2TA8MQ8o7023.jpg)
![2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/2D/2B/wKhkGWemUBWADz47AAC2TA8MQ8o7024.jpg)
![2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view11/M02/2D/2B/wKhkGWemUBWADz47AAC2TA8MQ8o7025.jpg)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度建筑工地臨時用工招聘及管理合同本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:甲方(招聘方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系方式:____________________乙方(用工方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系方式:____________________鑒于甲方因建筑工地施工需要,需招聘一定數(shù)量的臨時用工,乙方愿意為甲方提供臨時用工服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、招聘范圍及人數(shù)1.招聘范圍:____________________2.招聘人數(shù):____________________二、用工期限1.用工起始時間:____________________2.用工結(jié)束時間:____________________三、用工條件及要求(1)身體健康,無傳染性疾?。唬?)具備一定的建筑行業(yè)相關(guān)技能;(3)年齡在____________________之間。2.乙方應(yīng)對臨時用工進(jìn)行資格審查,確保其符合上述條件。四、工資及福利待遇1.乙方應(yīng)按甲方要求,向臨時用工支付工資,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)工資支付方式:____________________(2)工資支付周期:____________________(3)工資支付金額:____________________2.乙方應(yīng)按國家規(guī)定,為臨時用工繳納社會保險和住房公積金。(1)____________________(2)____________________(3)____________________五、用工管理1.乙方應(yīng)對臨時用工進(jìn)行統(tǒng)一管理,確保其遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)定期對臨時用工進(jìn)行培訓(xùn),提高其技能水平。3.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)臨時用工的考勤、請假、辭職等管理工作。六、違約責(zé)任1.若甲方未按約定支付工資或福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。2.若乙方未按約定提供符合要求的臨時用工,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。3.若雙方發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____________________。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(招聘方)簽字(或蓋章):____________________乙方(用工方)簽字(或蓋章):____________________甲方(招聘方)法定代表人(或授權(quán)代表)簽字:____________________乙方(用工方)法定代表人(或授權(quán)代表)簽字:____________________甲方(招聘方)簽訂日期:____________________乙方(用工方)簽訂日期:____________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中,第三方是指除甲方(招聘方)和乙方(用工方)以外的任何個人、企業(yè)或其他組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源公司等,其介入本合同旨在協(xié)助甲方進(jìn)行臨時用工的招聘和管理。二、第三方責(zé)任1.第三方在介入本合同時,應(yīng)向甲方和乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的信息,并對所提供信息的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。2.第三方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方按照本合同的規(guī)定進(jìn)行臨時用工的招聘和管理,確保招聘流程的合規(guī)性。3.第三方不得利用介入本合同的機(jī)會謀取不正當(dāng)利益,不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密。三、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)本合同的規(guī)定,收取甲方和乙方約定的服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方和乙方的需求,提供相應(yīng)的招聘和管理服務(wù)。四、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為人民幣____________________元。2.若第三方因違反本合同規(guī)定導(dǎo)致甲方或乙方的損失超過責(zé)任限額,超出部分由第三方自行承擔(dān)。五、第三方介入流程1.甲方與第三方達(dá)成服務(wù)意向后,應(yīng)簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.乙方在同意第三方介入本合同后,應(yīng)與第三方簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》,并與甲方共同確認(rèn)第三方介入的具體事項(xiàng)。3.第三方介入后,應(yīng)按照《第三方服務(wù)協(xié)議》的規(guī)定,履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)。六、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響,雙方仍應(yīng)按照本合同的規(guī)定履行各自義務(wù)。2.第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由《第三方服務(wù)協(xié)議》約定,與本合同無關(guān)。3.第三方在履行服務(wù)職責(zé)過程中,如需與甲方或乙方進(jìn)行溝通,應(yīng)通過正式渠道進(jìn)行,不得影響甲方或乙方的正常工作秩序。七、第三方退出機(jī)制1.若第三方在介入本合同過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,甲方或乙方有權(quán)要求其退出,并追究其違約責(zé)任。2.第三方退出后,甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同及《第三方服務(wù)協(xié)議》的規(guī)定,繼續(xù)履行各自的義務(wù)。八、爭議解決1.若甲方、乙方與第三方之間因本合同或《第三方服務(wù)協(xié)議》產(chǎn)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同及《第三方服務(wù)協(xié)議》的簽訂、修改、解除和終止,均應(yīng)遵守國家法律法規(guī)。2.本合同及《第三方服務(wù)協(xié)議》未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.《第三方服務(wù)協(xié)議》:詳細(xì)規(guī)定第三方介入本合同的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任及違約責(zé)任等。2.《臨時用工名單》:列出所有被甲方招聘的臨時用工的個人信息、技能水平、用工期限等。3.《工資支付明細(xì)》:記錄甲方支付給臨時用工的工資、福利待遇、扣除項(xiàng)等。4.《社會保險和住房公積金繳納憑證》:證明乙方已按照國家規(guī)定為臨時用工繳納社會保險和住房公積金。5.《臨時用工培訓(xùn)記錄》:記錄乙方對臨時用工進(jìn)行的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、效果等。6.《臨時用工考勤記錄》:記錄臨時用工的出勤、請假、辭職等情況。7.《臨時用工離職證明》:證明臨時用工已離職,并詳細(xì)記錄離職原因、離職時間等。8.《違約責(zé)任認(rèn)定書》:用于記錄雙方在合同履行過程中發(fā)生的違約行為及違約責(zé)任的認(rèn)定。9.《爭議解決協(xié)議》:詳細(xì)規(guī)定雙方在發(fā)生爭議時的解決方式、期限、程序等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方未按約定支付工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方應(yīng)支付違約金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:每逾期一天,按未支付工資總額的1%支付違約金。示例說明:若甲方應(yīng)于2025年4月30日支付工資,但實(shí)際支付日期為5月5日,則甲方應(yīng)支付從4月30日至5月5日的違約金。2.違約行為:乙方未按約定提供符合要求的臨時用工。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)支付違約金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:每提供一名不符合要求的臨時用工,支付人民幣____________________元違約金。示例說明:若乙方提供的臨時用工未達(dá)到甲方要求的技能水平,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.違約行為:第三方泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方或乙方的經(jīng)濟(jì)損失。示例說明:若第三方在介入本合同過程中泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為:任何一方違反本合同規(guī)定,導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對方的經(jīng)濟(jì)損失。示例說明:若乙方在介入本合同過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,導(dǎo)致合同無法履行,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同主體方簽署部分:甲方(招聘方)簽字(或蓋章):____________________乙方(用工方)簽字
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 上海市標(biāo)準(zhǔn)租賃合同樣本
- 中外房屋租賃合同樣本
- 個人與雇主家政服務(wù)合同
- 鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目裝修合同
- 不可撤銷貸款合同范文
- 三人合作房地產(chǎn)開發(fā)合同范本(版)
- 個人貨車租賃標(biāo)準(zhǔn)合同樣本
- 世界游泳錦標(biāo)賽服務(wù)合同
- 二手房購買合同樣本集錦
- LED租賃服務(wù)合同范本
- 商標(biāo)法基礎(chǔ)知識
- 2025年高考物理一輪復(fù)習(xí)之機(jī)械振動
- 2024年度市政工程項(xiàng)目三方合作協(xié)議3篇
- 【大學(xué)課件】機(jī)電設(shè)備管理技術(shù)概論
- (2024)甘肅省公務(wù)員考試《行測》真題及答案解析
- 醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評標(biāo)準(zhǔn)
- 小紅書種草營銷師(初級)認(rèn)證考試真題試題庫(含答案)
- 癲癇病人的護(hù)理(課件)
- 企業(yè)資產(chǎn)管理培訓(xùn)
- 2024年WPS計(jì)算機(jī)二級考試題庫350題(含答案)
- 2024年4月27日浙江省事業(yè)單位招聘《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》試題
評論
0/150
提交評論