2025版尾款支付與人才培養(yǎng)合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版尾款支付與人才培養(yǎng)合作協(xié)議本合同目錄一覽1.1合作雙方基本信息1.2合作目的及原則1.3合作內容1.4合作期限1.5尾款支付方式及時間1.6人才培養(yǎng)計劃1.7人才培養(yǎng)實施1.8人才培養(yǎng)考核1.9人才培養(yǎng)成果轉化1.10合作雙方責任與義務1.11違約責任1.12爭議解決1.13合同生效與終止1.14合同附件1.15其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合作雙方基本信息1.1.1甲方法定名稱：____________________1.1.2甲方法定代表人：____________________1.1.3甲方住所地：____________________1.1.4甲方聯(lián)系方式：電話____________________，郵箱____________________1.2.1乙方法定名稱：____________________1.2.2乙方法定代表人：____________________1.2.3乙方住所地：____________________1.2.4乙方聯(lián)系方式：電話____________________，郵箱____________________第二條合作目的及原則2.1.1本協(xié)議旨在通過雙方合作，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，共同培養(yǎng)高素質人才。2.1.2合作遵循平等互利、誠實守信、共同發(fā)展的原則。第三條合作內容3.1.1甲方提供人才培養(yǎng)所需的課程、師資、教學資源等。3.1.2乙方提供人才培養(yǎng)所需的實踐基地、實習機會等。3.1.3雙方共同制定人才培養(yǎng)方案，確保人才培養(yǎng)質量。第四條合作期限4.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。第五條尾款支付方式及時間5.1.1乙方按照人才培養(yǎng)計劃完成人才培養(yǎng)任務后，甲方應在本協(xié)議約定的支付期限內支付尾款。5.1.2尾款支付金額為：人民幣____元。5.1.3尾款支付方式：通過銀行轉賬支付至乙方指定賬戶。5.1.4尾款支付時間：自乙方提交人才培養(yǎng)成果報告之日起____個工作日內。第六條人才培養(yǎng)計劃6.1.1人才培養(yǎng)計劃由雙方共同制定，包括培養(yǎng)目標、課程設置、師資力量、實踐環(huán)節(jié)等。6.1.2人才培養(yǎng)計劃應明確人才培養(yǎng)的周期、階段和具體要求。6.1.3雙方應按照人才培養(yǎng)計劃，確保人才培養(yǎng)工作的順利進行。第七條人才培養(yǎng)實施7.1.1甲方負責提供人才培養(yǎng)所需的課程、師資、教學資源等。7.1.2乙方負責組織學生參加人才培養(yǎng)計劃，確保學生參與度。7.1.3雙方應定期召開人才培養(yǎng)工作協(xié)調會議，解決人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題。7.1.4人才培養(yǎng)過程中，雙方應相互支持、密切配合，共同推進人才培養(yǎng)工作。第八條人才培養(yǎng)考核8.1.1人才培養(yǎng)考核分為過程考核和結果考核兩部分。8.1.2過程考核包括學生的出勤、課堂表現(xiàn)、作業(yè)完成情況等。8.1.3結果考核包括學生的專業(yè)知識掌握程度、實踐能力、創(chuàng)新能力等。8.1.4考核結果由雙方共同評定，并作為評價人才培養(yǎng)質量的依據(jù)。8.1.5考核結果應于每個培養(yǎng)周期結束后一個月內完成評定并通知相關學生。652578第九條人才培養(yǎng)成果轉化9.1.1人才培養(yǎng)成果包括但不限于學生畢業(yè)論文、項目成果、專利等。9.1.2雙方應共同推動人才培養(yǎng)成果的轉化與應用。9.1.3人才培養(yǎng)成果的知識產權歸屬根據(jù)具體情況進行約定。9.1.4雙方應積極尋求合作機會，將人才培養(yǎng)成果應用于實際生產和社會服務。652579第十條合作雙方責任與義務10.1.1甲方責任：10.1.1.1提供符合人才培養(yǎng)要求的教學資源。10.1.1.2負責師資隊伍建設。10.1.1.3確保教學質量和學生安全。10.1.1.4及時支付乙方尾款。10.1.2乙方責任：10.1.2.1提供人才培養(yǎng)所需的實踐基地和實習機會。10.1.2.2組織學生參與人才培養(yǎng)計劃。10.1.2.3配合甲方進行人才培養(yǎng)考核。10.1.2.4負責學生實習期間的紀律和安全。652580第十一條違約責任11.1.1若甲方未按約定支付尾款，應向乙方支付____%的違約金。11.1.2若乙方未按約定提供人才培養(yǎng)所需的資源，應向甲方支付____%的違約金。11.1.3若任何一方違反本協(xié)議的其他條款，應承擔相應的違約責任。652581第十二條爭議解決12.1.1雙方應友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。652582第十三條合同生效與終止13.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.1.2本協(xié)議的終止應符合法律、法規(guī)的規(guī)定，或雙方協(xié)商一致解除。652583第十四條合同附件14.1.1本協(xié)議附件包括但不限于：14.1.1.1人才培養(yǎng)計劃14.1.1.2人才培養(yǎng)考核標準14.1.1.3雙方簽署的保密協(xié)議14.1.1.4其他與本協(xié)議相關的文件14.1.2所有附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的概念與定義15.1.1本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行或與合同履行有直接關聯(lián)的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機構、技術服務提供商、專業(yè)顧問、評估機構等。15.1.3第三方的介入應得到甲乙雙方的書面同意，并明確第三方的具體職責和權利。15.2第三方介入的審批程序15.2.1甲乙雙方在決定引入第三方前，應共同評估第三方的資質和能力，并簽署書面協(xié)議。15.2.2任何第三方介入本合同，需經甲乙雙方書面同意，并在本合同中明確其角色和職責。15.3第三方的責任與權利15.3.1第三方在履行職責過程中，應遵守本合同的約定，并對甲乙雙方承擔相應的責任。15.3.2第三方的權利包括但不限于：15.3.2.1獲取履行職責所需的信息和數(shù)據(jù)。15.3.2.2根據(jù)本合同約定，從甲乙雙方獲得必要的費用或報酬。15.3.2.3在其職責范圍內，獨立作出決策。15.3.3第三方的責任包括但不限于：15.3.3.1對其提供的服務的質量和及時性負責。15.3.3.2對因其疏忽或違法行為導致甲乙雙方遭受的損失承擔責任。15.4第三方的責任限額15.4.1第三方的責任限額由甲乙雙方在引入第三方時協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。15.4.2若第三方因履行職責造成甲乙雙方損失，其賠償金額不超過本合同約定的責任限額。15.4.3責任限額的確定應考慮第三方的專業(yè)能力、市場慣例和潛在風險等因素。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關系是獨立的，第三方不參與甲乙雙方的內部決策。15.5.2第三方在履行職責時，應保持中立，不得偏袒任何一方。15.5.3第三方在介入本合同后，應向甲乙雙方提供定期報告，以證明其履約情況。15.5.4甲乙雙方應確保第三方在履行職責過程中，不得泄露任何商業(yè)秘密或個人信息。15.6第三方的退出機制15.6.1若第三方無法履行其職責或違反本合同約定，甲乙雙方有權終止其介入。15.6.2第三方退出本合同后，甲乙雙方應協(xié)商處理由此產生的后果。15.6.3第三方退出本合同后，其已完成的職責和承擔的責任應按照本合同約定處理。15.7第三方的變更與替換15.7.1若第三方需要更換或變更，需經甲乙雙方書面同意，并重新簽訂相關協(xié)議。15.7.2第三方的變更或替換不影響本合同的履行和甲乙雙方的權利義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人才培養(yǎng)計劃書詳細要求：包括培養(yǎng)目標、課程設置、師資力量、實踐環(huán)節(jié)、考核標準等。說明：人才培養(yǎng)計劃書是雙方合作的基礎文件，需在合同簽訂前共同制定。2.師資力量清單詳細要求：列出甲方提供的師資名單，包括姓名、職稱、專業(yè)背景等。說明：師資力量清單用于確認甲方提供的師資是否符合人才培養(yǎng)計劃的要求。3.實踐基地及實習機會清單詳細要求：列出乙方提供的實踐基地和實習機會，包括基地名稱、地址、可容納人數(shù)等。說明：實踐基地及實習機會清單用于確認乙方提供的實踐資源是否符合人才培養(yǎng)計劃的要求。4.人才培養(yǎng)考核標準詳細要求：明確過程考核和結果考核的具體標準和評分細則。說明：人才培養(yǎng)考核標準是評價人才培養(yǎng)質量的重要依據(jù)。5.保密協(xié)議詳細要求：雙方就合作過程中涉及的商業(yè)秘密和個人信息達成保密協(xié)議。說明：保密協(xié)議用于保護雙方的商業(yè)秘密和個人信息不被泄露。6.第三方合作協(xié)議詳細要求：若引入第三方，需明確第三方的角色、職責、權利和義務。說明：第三方合作協(xié)議是明確第三方在本合同中的法律地位和責任的文件。7.尾款支付憑證詳細要求：提供尾款支付的具體憑證，如銀行轉賬記錄等。說明：尾款支付憑證是證明甲方已履行支付義務的文件。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：雙方就爭議解決方式達成一致，如仲裁或訴訟等。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按約定支付尾款責任認定標準：甲方未在約定時間內支付尾款，視為違約。示例說明：若甲方應在2024年6月30日前支付尾款，但至2024年7月10日仍未支付，則甲方構成違約。2.違約行為：乙方未按約定提供實踐基地責任認定標準：乙方未能在約定時間內提供符合要求的實踐基地，視為違約。示例說明：若乙方應在2024年9月30日前提供實踐基地，但至2024年10月15日仍未提供，則乙方構成違約。3.違約行為：第三方未按約定履行職責責任認定標準：第三方未按本合同約定履行職責，視為違約。4.違約行為：泄露商業(yè)秘密責任認定標準：任何一方泄露商業(yè)秘密，視為違約。示例說明：若甲方泄露了乙方的商業(yè)秘密，則甲方構成違約。5.違約行為：未按時提交人才培養(yǎng)成果責任認定標準：任何一方未按時提交人才培養(yǎng)成果，視為違約。示例說明：若乙方未能在2024年12月31日前提交人才培養(yǎng)成果，則乙方構成違約。全文完。2024版尾款支付與人才培養(yǎng)合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合作目的及原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內容3.1尾款支付3.1.1尾款支付方式3.1.2尾款支付時間3.1.3尾款支付條件3.2人才培養(yǎng)3.2.1人才培養(yǎng)目標3.2.2人才培養(yǎng)計劃3.2.3人才培養(yǎng)方式4.合作期限4.1合作起始時間4.2合作終止時間5.合作費用5.1尾款支付金額5.2人才培養(yǎng)費用5.3其他費用6.合作權益與義務6.1合作雙方權益6.2合作雙方義務7.合作成果7.1尾款支付成果7.2人才培養(yǎng)成果8.合作風險與責任8.1合作風險8.2合作責任9.合作變更與解除9.1合作變更9.2合作解除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任12.合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止13.其他約定13.1通知方式13.2合同附件13.3合同解釋14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：X科技有限公司乙方：X大學1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：省市區(qū)路號1.4合同雙方聯(lián)系方式2.合作目的及原則2.1合作目的本合同旨在通過甲方支付乙方尾款，并共同開展人才培養(yǎng)項目，實現(xiàn)雙方資源共享、優(yōu)勢互補，共同促進教育產業(yè)與科技產業(yè)的融合發(fā)展。2.2合作原則2.2.1誠信原則：雙方在合作過程中應遵循誠實信用原則，遵守合同約定。2.2.2公平原則：雙方在合作過程中應公平對待，確保各方合法權益。2.2.3共贏原則：雙方在合作過程中應追求共同利益，實現(xiàn)合作共贏。3.合作內容3.1尾款支付3.1.1尾款支付方式甲方應按照本合同約定，在合作期限內，分階段向乙方支付尾款。3.1.2尾款支付時間3.1.2.1首次支付：合同簽訂后一個月內，甲方支付乙方尾款總額的30%。3.1.2.2第二次支付：人才培養(yǎng)項目啟動后三個月內，甲方支付乙方尾款總額的40%。3.1.2.3第三次支付：人才培養(yǎng)項目完成后一個月內，甲方支付乙方尾款總額的30%。3.1.3尾款支付條件3.1.3.1乙方應按照人才培養(yǎng)計劃，完成人才培養(yǎng)任務。3.1.3.2甲方對乙方完成的人才培養(yǎng)成果進行驗收，并確認無誤。3.2人才培養(yǎng)3.2.1人才培養(yǎng)目標乙方應培養(yǎng)出具備甲方所需專業(yè)知識和技能的人才，為甲方提供優(yōu)質的人力資源支持。3.2.2人才培養(yǎng)計劃3.2.2.1人才培養(yǎng)方案：乙方應根據(jù)甲方需求，制定詳細的人才培養(yǎng)方案。3.2.2.2培養(yǎng)方式：乙方可采用課堂教學、實習實訓、項目實踐等多種方式進行人才培養(yǎng)。3.2.2.3培養(yǎng)周期：人才培養(yǎng)周期為一年。3.2.3人才培養(yǎng)方式3.2.3.1乙方應在甲方指定的時間、地點，組織學生進行專業(yè)課程學習。3.2.3.2乙方應安排學生到甲方指定的企業(yè)進行實習實訓。3.2.3.3乙方應組織學生參與甲方項目實踐，提升學生實際操作能力。4.合作期限4.1合作起始時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為三年。4.2合作終止時間合作期限屆滿后，雙方可根據(jù)實際情況，協(xié)商決定是否續(xù)簽本合同。5.合作費用5.1尾款支付金額本合同尾款支付總額為人民幣萬元。5.2人才培養(yǎng)費用人才培養(yǎng)費用包括但不限于課程費用、實習實訓費用、項目實踐費用等，具體費用由雙方另行協(xié)商確定。5.3其他費用除尾款支付和人才培養(yǎng)費用外，雙方在合作過程中產生的其他費用，由雙方根據(jù)實際情況另行協(xié)商承擔。6.合作權益與義務6.1合作雙方權益6.1.1甲方權益：（1）享有乙方按照人才培養(yǎng)計劃培養(yǎng)出的優(yōu)秀人才；（2）享有乙方提供的優(yōu)質教育資源；（3）享有乙方在合作過程中提供的技術支持。6.1.2乙方權益：（1）獲得甲方支付的尾款；（2）享有甲方提供的教學設施、實驗設備等資源；（3）享有甲方提供的企業(yè)實踐機會。6.2合作雙方義務6.2.1甲方義務：（1）按照本合同約定支付尾款；（2）提供人才培養(yǎng)所需的各項資源；（3）協(xié)助乙方完成人才培養(yǎng)任務。6.2.2乙方義務：（1）按照人才培養(yǎng)計劃，完成人才培養(yǎng)任務；（2）提供優(yōu)質的教育教學資源；（3）協(xié)助甲方進行人才培養(yǎng)成果的驗收。8.合作風險與責任8.1合作風險8.1.1乙方風險（1）人才培養(yǎng)過程中，因乙方原因導致人才培養(yǎng)質量不達標；（2）因乙方管理不善導致學生傷亡或財產損失；（3）因政策調整導致人才培養(yǎng)計劃無法繼續(xù)執(zhí)行。8.1.2甲方風險（1）因甲方原因導致人才培養(yǎng)成果無法滿足要求；（2）因甲方資金周轉問題導致尾款支付延遲；（3）因甲方原因導致合作項目終止。8.2合作責任8.2.1乙方責任（1）乙方應對人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題承擔相應責任；（2）乙方應確保人才培養(yǎng)質量，對不合格人才進行重新培養(yǎng)或退還學費；（3）乙方應遵守國家法律法規(guī)，確保人才培養(yǎng)活動合法合規(guī)。8.2.2甲方責任（1）甲方應按時支付尾款，如因甲方原因導致尾款支付延遲，應向乙方支付違約金；（2）甲方應對人才培養(yǎng)成果進行驗收，對不合格人才提出改進意見；（3）甲方應遵守國家法律法規(guī)，確保合作項目合法合規(guī)。9.合作變更與解除9.1合作變更9.1.1任何一方需變更本合同內容，應提前一個月書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，方可變更。9.1.2變更后的合同仍需遵守原合同的有效條款。9.2合作解除9.2.1如一方違約，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。9.2.2合作期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向，本合同自行解除。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方在合作過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構如雙方同意，可委托第三方仲裁機構進行仲裁。11.違約責任11.1違約情形（1）任何一方未按合同約定履行支付尾款義務；（2）任何一方未按合同約定履行人才培養(yǎng)義務；（3）任何一方未按合同約定履行其他義務。11.2違約責任（1）違約方應向守約方支付違約金，違約金金額為違約行為所造成的直接經濟損失；（2）違約方應承擔因違約行為給對方造成的其他損失；（3）違約方應承擔因違約行為導致合同解除的相應責任。12.合同生效與終止12.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止12.2.1合同期滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.3因一方違約導致合同解除。13.其他約定13.1通知方式雙方之間的通知、文件等，應以書面形式進行，通過合同約定的聯(lián)系方式送達。13.2合同附件（1）人才培養(yǎng)計劃；（2）人才培養(yǎng)成果驗收標準；（3）合作費用明細表。13.3合同解釋本合同的解釋權歸甲方所有。14.合同簽署與生效日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供相關服務或協(xié)助的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入形式15.2.1中介方：為甲乙雙方提供信息對接、溝通協(xié)調、合同簽訂等服務的中介機構或個人。15.2.2技術支持方：為甲方提供技術支持或協(xié)助的第三方企業(yè)或個人。15.2.3實施方：負責具體實施人才培養(yǎng)項目的第三方機構或個人。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入需經甲乙雙方同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。15.3.2第三方介入后，甲乙雙方應將第三方合作協(xié)議作為本合同的附件。16.第三方責任16.1第三方責任范圍第三方的責任范圍限于其合作協(xié)議約定的內容，不包括本合同中甲乙雙方的權利義務。16.2第三方責任限額16.2.1第三方在履行其合作協(xié)議過程中，因自身原因導致甲乙雙方損失，其責任限額由合作協(xié)議約定。16.2.2如第三方責任超過合作協(xié)議約定的限額，甲乙雙方有權要求第三方承擔超出部分的賠償責任。16.3第三方責任承擔16.3.1第三方違反合作協(xié)議，導致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。16.3.2第三方在履行合作協(xié)議過程中，如因不可抗力導致甲乙雙方損失，第三方不承擔賠償責任。17.第三方與其他各方的劃分17.1第三方與甲方第三方與甲方的關系由合作協(xié)議約定，甲方應確保第三方按照合作協(xié)議的要求履行其義務。17.2第三方與乙方第三方與乙方的關系由合作協(xié)議約定，乙方應確保第三方按照合作協(xié)議的要求履行其義務。17.3第三方與甲乙雙方第三方與甲乙雙方的關系由本合同及合作協(xié)議共同約定，甲乙雙方應共同監(jiān)督第三方履行其合作協(xié)議。18.第三方變更與解除18.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應書面通知對方，并經雙方同意后，與第三方重新簽訂合作協(xié)議。18.2第三方解除如第三方違反合作協(xié)議，甲乙雙方有權解除與第三方的合作協(xié)議，并要求第三方承擔相應的違約責任。19.第三方爭議解決19.1第三方爭議解決方式第三方爭議解決方式參照本合同第10條“爭議解決”條款。19.2第三方爭議解決機構如雙方同意，可委托第三方仲裁機構進行仲裁。20.第三方合作協(xié)議的生效與終止20.1第三方合作協(xié)議生效第三方合作協(xié)議自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。20.2第三方合作協(xié)議終止第三方合作協(xié)議的終止按照合作協(xié)議約定的條款執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人才培養(yǎng)計劃詳細要求和說明：人才培養(yǎng)計劃應包括培養(yǎng)目標、課程設置、教學方法、考核方式、實習實訓安排等內容，由乙方制定，經甲方審核同意后生效。2.合同簽訂證明詳細要求和說明：合同簽訂證明應包含合同簽訂日期、雙方簽字蓋章、合同編號等信息，作為合同生效的證明文件。3.尾款支付憑證詳細要求和說明：尾款支付憑證應包括支付金額、支付日期、支付方式、收款人信息等內容，作為尾款支付的有效憑證。4.人才培養(yǎng)成果驗收報告詳細要求和說明：驗收報告應包含人才培養(yǎng)成果的描述、評估結果、甲方驗收意見等內容，由乙方提交，甲方審核通過后生效。5.第三方合作協(xié)議詳細要求和說明：第三方合作協(xié)議應明確第三方的服務內容、責任范圍、費用支付、違約責任等內容，由甲乙雙方與第三方共同簽訂。6.爭議解決協(xié)議詳細要求和說明：爭議解決協(xié)議應包含爭議解決方式、仲裁機構或法院、仲裁費用等內容，由甲乙雙方協(xié)商確定。7.其他附件詳細要求和說明：其他附件包括但不限于項目進展報告、財務報表、設備清單、人員名單等，根據(jù)實際情況由甲乙雙方協(xié)商提供。說明二：違約行為及責任認定：1.尾款支付違約違約行為：甲方未按合同約定支付尾款。責任認定標準：甲方應支付違約金，違約金金額為未支付尾款總額的5%，并承擔因違約造成的損失。示例說明：甲方應于2024年1月1日支付尾款，但至2024年2月1日仍未支付，則甲方需支付違約金及損失賠償。2.人才培養(yǎng)違約違約行為：乙方未按人才培養(yǎng)計劃完成人才培養(yǎng)任務。責任認定標準：乙方應重新培養(yǎng)或退還學費，并承擔因違約造成的損失。3.合作協(xié)議違約違約行為：任何一方未按合作協(xié)議履行義務。責任認定標準：違約方應支付違約金，違約金金額由合作協(xié)議約定，并承擔因違約造成的損失。示例說明：第三方未按合作協(xié)議提供技術服務，則需支付違約金，并承擔因違約造成的損失。4.爭議解決違約違約行為：任何一方未按爭議解決協(xié)議履行義務。責任認定標準：違約方應承擔因違約造成的損失，并支付違約金。示例說明：一方未按爭議解決協(xié)議提交仲裁申請，則需支付違約金，并承擔因違約造成的損失。全文完。2024版尾款支付與人才培養(yǎng)合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合作背景及目的1.1合作雙方基本情況1.2合作項目概述1.3合作目的2.尾款支付條款2.1尾款支付方式2.2尾款支付時間2.3尾款支付條件2.4尾款支付違約責任3.人才培養(yǎng)條款3.1人才培養(yǎng)計劃3.2人才培養(yǎng)目標3.3人才培養(yǎng)內容3.4人才培養(yǎng)實施3.5人才培養(yǎng)考核4.保密條款4.1保密信息范圍4.2保密義務4.3違約責任5.知識產權條款5.1知識產權歸屬5.2知識產權保護5.3知識產權糾紛解決6.合作期限6.1合作期限6.2合作期限的延長7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約責任免除8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同修改程序10.3合同附件11.其他約定11.1通知方式11.2合同份數(shù)11.3合同適用法律12.附件12.1附件一：人才培養(yǎng)計劃12.2附件二：尾款支付計劃12.3附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1簽署時間13.2簽署地點13.3簽署代表14.合同備案14.1備案機關14.2備案手續(xù)14.3備案時間第一部分：合同如下：1.合作背景及目的1.1合作雙方基本情況1.1.1合作方一：名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經營范圍等基本信息1.1.2合作方二：名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經營范圍等基本信息1.2合作項目概述1.2.1項目名稱1.2.2項目內容1.2.3項目目標1.3合作目的1.3.1提升雙方在相關領域的競爭力1.3.2共同培養(yǎng)專業(yè)人才，促進產業(yè)發(fā)展1.3.3實現(xiàn)互利共贏，共同發(fā)展2.尾款支付條款2.1尾款支付方式2.1.1采用銀行轉賬方式支付2.1.2支付賬戶信息由合作方一提供2.2尾款支付時間2.2.1在項目驗收合格后30日內支付2.2.2具體支付日期以合同附件為準2.3尾款支付條件2.3.1項目驗收合格2.3.2雙方簽署驗收合格證明2.3.3無其他違約情形2.4尾款支付違約責任2.4.1未按時支付尾款，應向合作方二支付每日萬分之五的違約金2.4.2因違約導致合同解除，合作方二有權要求合作方一賠償損失3.人才培養(yǎng)條款3.1人才培養(yǎng)計劃3.1.1人才培養(yǎng)周期為2年3.1.2每年培養(yǎng)人數(shù)為10人3.2人才培養(yǎng)目標3.2.1培養(yǎng)具備實際操作能力和創(chuàng)新精神的專業(yè)人才3.2.2提高人才培養(yǎng)對象的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作能力3.3人才培養(yǎng)內容3.3.1專業(yè)課程學習3.3.2實踐項目參與3.3.3職業(yè)技能培訓3.4人才培養(yǎng)實施3.4.1由合作方一負責組織實施3.4.2雙方共同參與人才培養(yǎng)過程3.5人才培養(yǎng)考核3.5.1采用考核與評估相結合的方式3.5.2考核內容包括專業(yè)知識、實踐能力、職業(yè)素養(yǎng)等4.保密條款4.1保密信息范圍4.1.1雙方在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密4.1.2合作項目相關技術資料、商業(yè)計劃等4.2保密義務4.2.1雙方對保密信息負有保密義務4.2.2未經對方同意，不得向任何第三方泄露4.3違約責任4.3.1違反保密義務，應承擔相應的法律責任5.知識產權條款5.1知識產權歸屬5.1.1合作項目產生的知識產權歸合作方一所有5.1.2雙方共同研發(fā)的知識產權歸雙方共有5.2知識產權保護5.2.1雙方共同維護知識產權合法權益5.2.2未經對方同意，不得擅自使用對方知識產權5.3知識產權糾紛解決5.3.1雙方友好協(xié)商解決5.3.2協(xié)商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟6.合作期限6.1合作期限6.1.1合作期限為3年6.1.2自合同生效之日起計算6.2合作期限的延長6.2.1雙方可協(xié)商一致延長合作期限6.2.2延長后的合作期限不得超過原合作期限7.違約責任7.1違約情形7.1.1未按時支付尾款7.1.2未履行人才培養(yǎng)義務7.1.3違反保密義務7.1.4違反知識產權條款7.2違約責任承擔7.2.1承擔違約責任的方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等7.2.2雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商確定違約責任的具體內容7.3違約責任免除7.3.1因不可抗力導致違約的，可免除違約責任7.3.2不可抗力事件發(fā)生后，應及時通知對方并提供相關證明8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議8.1.2協(xié)商不成的，提交合同約定的仲裁機構仲裁8.2爭議解決程序8.2.1仲裁機構由雙方共同選定8.2.2仲裁程序按照仲裁機構的仲裁規(guī)則進行8.2.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力8.3爭議解決地點8.3.1仲裁地點為雙方共同選定的仲裁機構所在地9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1一方嚴重違約，另一方有權解除合同9.1.2合作期限屆滿，合同自動解除9.1.3雙方協(xié)商一致解除合同9.2合同解除程序9.2.1解除合同需書面通知對方9.2.2解除合同后，雙方應盡快辦理相關手續(xù)9.3合同解除后果9.3.2解除合同不影響雙方因違約而產生的索賠權利10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署并加蓋公章10.1.2合同經雙方法定代表人或授權代表簽字10.1.3合同經雙方法定代表人或授權代表蓋章10.2合同修改程序10.2.1任何修改需經雙方書面同意10.2.2修改后的合同條款應作為原合同附件10.2.3修改后的合同自雙方簽署之日起生效10.3合同附件10.3.1附件一：人才培養(yǎng)計劃10.3.2附件二：尾款支付計劃10.3.3附件三：保密協(xié)議11.其他約定11.1通知方式11.1.1通知應以書面形式發(fā)送至對方指定的地址11.1.2通知自發(fā)送之日起視為送達11.2合同份數(shù)11.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份11.3合同適用法律11.3.1本合同適用中華人民共和國法律11.3.2合同解釋以中華人民共和國法律為準12.附件12.1附件一：人才培養(yǎng)計劃12.1.1培養(yǎng)對象及條件12.1.2培養(yǎng)課程設置12.1.3培養(yǎng)考核標準12.2附件二：尾款支付計劃12.2.1支付金額12.2.2支付時間節(jié)點12.2.3支付條件12.3附件三：保密協(xié)議12.3.1保密信息范圍12.3.2保密義務12.3.3違約責任13.合同簽署13.1簽署時間13.1.1合同簽署日期為2024年X月X日13.2簽署地點13.2.1合同簽署地點為合作方一所在地13.3簽署代表13.3.1合作方一：法定代表人/授權代表姓名13.3.2合作方二：法定代表人/授權代表姓名14.合同備案14.1備案機關14.1.1合同備案機關為當?shù)毓ど绦姓芾聿块T14.2備案手續(xù)14.2.1雙方應按照備案機關的要求提交備案材料14.3備案時間14.3.1合同簽署后30日內完成備案手續(xù)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問、審計機構、律師事務所等。15.2第三方介入的引入15.2.1甲乙雙方有權根據(jù)本合同的需要，引入第三方介入。15.2.2引入第三方介入前，甲乙雙方應協(xié)商一致，并書面通知對方。15.3第三方責任限額15.3.1第三方在履行本合同時，其責任限額由甲乙雙方與第三方另行簽訂的協(xié)議約定。15.3.2第三方責任限額包括但不限于賠償責任、違約責任和侵權責任。15.3.3第三方責任限額的約定不得違反相關法律法規(guī)的規(guī)定。15.4第三方介入的責權利15.4.1.1根據(jù)合同約定，獲得相應的報酬；15.4.1.2在其職責范圍內，獨立開展相關工作；15.4.1.3要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。15.4.2.1遵守甲乙雙方的要求和合同約定；15.4.2.2按照約定的時間、質量、數(shù)量完成工作；15.4.2.3保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和知識產權。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方之間的關系由雙方另行簽訂的協(xié)議約定。15.5.2第三方在履行本合同時，其行為僅代表第三方自身，不代表甲乙任何一方。15.5.3第三方與甲乙雙方的權利義務劃分如下：15.5.3.1第三方對甲乙雙方