二零二五版歷史學(xué)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)就業(yè)保障合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版歷史學(xué)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)就業(yè)保障合同本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)1.4實(shí)習(xí)待遇及福利1.5實(shí)習(xí)生培訓(xùn)及考核1.6實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)1.7實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的保密條款1.8實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律要求1.9實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的考核標(biāo)準(zhǔn)1.10實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)評(píng)價(jià)1.11實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的獎(jiǎng)懲措施1.12實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的離職及終止1.13實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的爭(zhēng)議解決1.14合同的簽訂、生效、變更及終止1.15合同附件及補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名：_______1.1.2性別：_______1.1.3出生日期：_______1.1.4身份證號(hào)碼：_______1.1.5聯(lián)系電話：_______1.1.6電子郵箱：_______1.2實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.2.1實(shí)習(xí)崗位：_______1.2.2實(shí)習(xí)部門：_______1.2.3主要職責(zé)：1.2.3.1協(xié)助進(jìn)行歷史學(xué)相關(guān)資料的整理和研究；1.2.3.2參與編寫(xiě)歷史學(xué)相關(guān)的報(bào)告和文章；1.2.3.3協(xié)助組織學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；1.2.3.4完成導(dǎo)師交辦的其他工作任務(wù)。1.3實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)1.3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：_______1.3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：_______1.3.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_______1.4實(shí)習(xí)待遇及福利1.4.1實(shí)習(xí)工資：_______元/月1.4.2工作時(shí)間：_______小時(shí)/周1.4.3社會(huì)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话磭?guó)家規(guī)定繳納實(shí)習(xí)生社會(huì)保險(xiǎn)1.4.4其他福利：提供工作餐、帶薪年假等1.5實(shí)習(xí)生培訓(xùn)及考核1.5.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間將接受必要的崗位培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；1.5.3實(shí)習(xí)生考核：實(shí)習(xí)結(jié)束后，由實(shí)習(xí)部門對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行綜合考核。1.6實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)1.6.1實(shí)習(xí)生享有根據(jù)合同規(guī)定獲得實(shí)習(xí)待遇的權(quán)利；1.6.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)部門的安排；1.6.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密，不得泄露或傳播；1.6.4實(shí)習(xí)生應(yīng)愛(ài)護(hù)實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn)，不得損壞或浪費(fèi)。1.7實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的保密條款1.7.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，不得泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密；1.7.2實(shí)習(xí)生不得將實(shí)習(xí)單位提供的資料用于個(gè)人或第三方；1.7.3實(shí)習(xí)生離職后，仍需遵守保密義務(wù)。1.8實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律要求1.8.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退；1.8.2實(shí)習(xí)生不得在工作時(shí)間從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)；1.8.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。1.9實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的考核標(biāo)準(zhǔn)1.9.1實(shí)習(xí)生考核分為實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)合作、工作成果四個(gè)方面；1.9.2實(shí)習(xí)態(tài)度：包括出勤情況、工作積極性等；1.9.3工作能力：包括專業(yè)知識(shí)、技能操作、解決問(wèn)題能力等；1.9.4團(tuán)隊(duì)合作：包括溝通能力、協(xié)作精神、團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)等；1.9.5工作成果：包括完成任務(wù)的及時(shí)性、質(zhì)量、創(chuàng)新性等。1.10實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)評(píng)價(jià)1.10.1實(shí)習(xí)生表現(xiàn)評(píng)價(jià)由實(shí)習(xí)部門負(fù)責(zé)，每月進(jìn)行一次；1.11實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的獎(jiǎng)懲措施1.11.1對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生，將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；1.11.2對(duì)于違反實(shí)習(xí)規(guī)定或表現(xiàn)不佳的實(shí)習(xí)生，將采取警告、通報(bào)批評(píng)、扣除工資等措施。1.12實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的離職及終止1.12.1實(shí)習(xí)生如需提前終止實(shí)習(xí)，需提前_______天書(shū)面通知實(shí)習(xí)單位；1.12.2實(shí)習(xí)單位如因特殊情況需終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前_______天通知實(shí)習(xí)生，并支付相當(dāng)于_______天的實(shí)習(xí)工資作為補(bǔ)償。1.13實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的爭(zhēng)議解決1.13.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在實(shí)習(xí)期間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；1.13.2如協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。1.14合同的簽訂、生效、變更及終止1.14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；1.14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；1.14.3本合同如有變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行；1.14.4本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本合同終止。1.15合同附件及補(bǔ)充協(xié)議1.15.1本合同附件包括：1.15.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃；1.15.1.2實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；1.15.1.3實(shí)習(xí)生保密協(xié)議；1.15.2本合同如有補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的離職及終止2.1實(shí)習(xí)生如因個(gè)人原因需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前_______天以書(shū)面形式向?qū)嵙?xí)單位提出離職申請(qǐng)；2.2實(shí)習(xí)單位如因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或?qū)嵙?xí)合同，有權(quán)立即終止實(shí)習(xí)，并無(wú)需支付提前通知期工資；2.3實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間因疾病或特殊情況需終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提供相關(guān)證明，并按實(shí)習(xí)合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；2.4實(shí)習(xí)生離職后，應(yīng)在_______個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)，包括但不限于歸還工作資料、交接工作等。3.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的爭(zhēng)議解決3.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；3.2如協(xié)商不成，雙方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；3.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。4.合同的簽訂、生效、變更及終止4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)______個(gè)月；4.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；4.3本合同如有變更，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行；4.4本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本合同終止。5.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議5.1本合同附件包括：5.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃；5.1.2實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；5.1.3實(shí)習(xí)生保密協(xié)議；5.2本合同如有補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的獎(jiǎng)懲措施6.1實(shí)習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)秀，實(shí)習(xí)單位將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、增加實(shí)習(xí)工資等；6.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或?qū)嵙?xí)合同，實(shí)習(xí)單位將根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)的懲罰措施，包括但不限于警告、通報(bào)批評(píng)、扣除工資等。7.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的保密條款7.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及離職后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露或傳播實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密；7.2實(shí)習(xí)生離職后，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；7.3實(shí)習(xí)生保密協(xié)議作為本合同的附件，對(duì)本合同具有同等法律效力。8.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律要求8.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；8.2實(shí)習(xí)生應(yīng)愛(ài)護(hù)實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn)，不得損壞或浪費(fèi)；8.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全；8.4實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退。9.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的考核標(biāo)準(zhǔn)9.1實(shí)習(xí)生考核分為實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)合作、工作成果四個(gè)方面；9.2實(shí)習(xí)態(tài)度：包括出勤情況、工作積極性等；9.3工作能力：包括專業(yè)知識(shí)、技能操作、解決問(wèn)題能力等；9.4團(tuán)隊(duì)合作：包括溝通能力、協(xié)作精神、團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)等；9.5工作成果：包括完成任務(wù)的及時(shí)性、質(zhì)量、創(chuàng)新性等。10.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)評(píng)價(jià)10.1實(shí)習(xí)生表現(xiàn)評(píng)價(jià)由實(shí)習(xí)部門負(fù)責(zé)，每月進(jìn)行一次；11.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的獎(jiǎng)懲措施11.1實(shí)習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)秀，實(shí)習(xí)單位將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、增加實(shí)習(xí)工資等；11.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或?qū)嵙?xí)合同，實(shí)習(xí)單位將根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)的懲罰措施，包括但不限于警告、通報(bào)批評(píng)、扣除工資等。12.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的離職及終止12.1實(shí)習(xí)生如因個(gè)人原因需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前_______天以書(shū)面形式向?qū)嵙?xí)單位提出離職申請(qǐng)；12.2實(shí)習(xí)單位如因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或?qū)嵙?xí)合同，有權(quán)立即終止實(shí)習(xí)，并無(wú)需支付提前通知期工資；12.3實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間因疾病或特殊情況需終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提供相關(guān)證明，并按實(shí)習(xí)合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；12.4實(shí)習(xí)生離職后，應(yīng)在_______個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)，包括但不限于歸還工作資料、交接工作等。13.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的爭(zhēng)議解決13.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；13.2如協(xié)商不成，雙方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；13.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。14.合同的簽訂、生效、變更及終止14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)______個(gè)月；14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3本合同如有變更，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行；14.4本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本合同終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1本合同所稱第三方，是指中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)方、擔(dān)保方或其他因合同履行需要介入本合同關(guān)系的獨(dú)立第三方；15.2第三方介入的目的，是為了確保合同履行、提供專業(yè)服務(wù)、解決合同爭(zhēng)議或?qū)崿F(xiàn)合同目的；15.3第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、履行、變更、終止以及爭(zhēng)議解決等環(huán)節(jié)。16.第三方介入的同意及授權(quán)16.1甲方或乙方如需引入第三方介入本合同，應(yīng)提前_______天以書(shū)面形式通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書(shū)面同意；16.2甲方或乙方與第三方簽訂的任何協(xié)議，均應(yīng)包含本合同的相關(guān)條款，并確保本合同對(duì)雙方均具有約束力；16.3甲方或乙方授權(quán)第三方代表其履行本合同義務(wù)或行使本合同權(quán)利時(shí)，應(yīng)明確授權(quán)范圍和期限。17.第三方的責(zé)任及權(quán)利17.1第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，履行其合同義務(wù)；17.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同的約定，要求甲方或乙方提供必要的配合和協(xié)助；17.3第三方在履行合同過(guò)程中，對(duì)因自身原因造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，不得超過(guò)本合同約定的甲方或乙方的賠償責(zé)任；18.2第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額，由甲方或乙方與第三方在簽訂協(xié)議時(shí)約定；18.3第三方責(zé)任限額的約定，不影響本合同其他條款的效力。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方在本合同中的地位，是獨(dú)立于甲方和乙方的第三方主體；19.2第三方與甲方和乙方之間的關(guān)系，是獨(dú)立的合同關(guān)系，不因本合同的履行而改變；19.3第三方對(duì)甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)，僅限于其與甲方或乙方簽訂的協(xié)議范圍內(nèi)；19.4甲方和乙方對(duì)第三方的權(quán)利義務(wù)，僅限于本合同約定的范圍內(nèi)。20.第三方介入后的合同變更20.1甲方或乙方與第三方簽訂的任何協(xié)議，均應(yīng)與本合同的原則和條款相一致；20.2任何第三方介入本合同后，若需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行；20.3本合同的變更，不影響第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)。21.第三方介入后的爭(zhēng)議解決21.1甲方、乙方和第三方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；21.2如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；21.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)三方均有約束力。22.第三方介入后的合同終止22.1本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)同時(shí)終止；22.2甲方、乙方和第三方均應(yīng)按照本合同約定，妥善處理合同終止后的善后事宜。23.第三方介入后的合同附件及補(bǔ)充協(xié)議23.1第三方介入本合同后，任何協(xié)議、文件或附件均應(yīng)作為本合同的組成部分；23.2任何協(xié)議、文件或附件的簽訂，均應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)目標(biāo)、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃應(yīng)詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間需要完成的任務(wù)和目標(biāo)，以及對(duì)應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)。2.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)合作、工作成果等方面的具體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體明確，以便于實(shí)習(xí)部門對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行公正、客觀的考核。3.實(shí)習(xí)生保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生保密協(xié)議應(yīng)明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及離職后應(yīng)遵守的保密義務(wù)，以及違約時(shí)的責(zé)任。4.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)合同詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生基本信息、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)待遇、雙方權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)合同是本合同的核心文件，應(yīng)詳細(xì)列明雙方的權(quán)利義務(wù)和實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)約定。5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄應(yīng)詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接受的培訓(xùn)內(nèi)容和效果評(píng)估。6.實(shí)習(xí)生考核報(bào)告詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生考核結(jié)果、考核評(píng)價(jià)、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生考核報(bào)告應(yīng)客觀反映實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和考核結(jié)果。7.實(shí)習(xí)生離職證明詳細(xì)要求：包括離職原因、離職時(shí)間、離職手續(xù)辦理情況等。說(shuō)明：實(shí)習(xí)生離職證明應(yīng)作為實(shí)習(xí)生離職的正式文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)生未按時(shí)提交實(shí)習(xí)報(bào)告、未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)、違反實(shí)習(xí)紀(jì)律等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于警告、通報(bào)批評(píng)、扣除工資等。示例：實(shí)習(xí)生未按時(shí)提交實(shí)習(xí)報(bào)告，經(jīng)提醒后仍未提交，實(shí)習(xí)單位有權(quán)扣除當(dāng)月實(shí)習(xí)工資的_______%作為懲罰。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資、未提供必要的實(shí)習(xí)條件、未履行保密義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付_______%的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未履行合同義務(wù)、未達(dá)到約定的服務(wù)質(zhì)量、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，應(yīng)賠償甲方_______元的損失。4.合同解除違約責(zé)任違約行為：任何一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自解除合同。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：甲方未經(jīng)乙方同意解除合同，應(yīng)向乙方支付_______元的違約金。全文完。二零二四版歷史學(xué)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)就業(yè)保障合同1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生籍貫1.6實(shí)習(xí)生教育背景2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話3.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.4實(shí)習(xí)崗位預(yù)期成果4.實(shí)習(xí)時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)周期5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2工作時(shí)間5.3工作地點(diǎn)5.4工作環(huán)境6.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)7.實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利7.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)8.實(shí)習(xí)生考核及評(píng)估8.1實(shí)習(xí)生考核方式8.2實(shí)習(xí)生考核內(nèi)容8.3實(shí)習(xí)生評(píng)估結(jié)果9.實(shí)習(xí)合同解除與終止9.1實(shí)習(xí)合同解除條件9.2實(shí)習(xí)合同終止條件9.3實(shí)習(xí)合同解除與終止程序10.保密條款10.1保密范圍10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃書(shū)13.2附件二：實(shí)習(xí)考核表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：110101199001011.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實(shí)習(xí)生籍貫：北京市1.6實(shí)習(xí)生教育背景：歷史學(xué)專業(yè)，本科畢業(yè)第二條實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：北京歷史研究有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村大街18號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：0105678第三條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：歷史資料整理與分析實(shí)習(xí)生3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.3.1收集相關(guān)歷史資料，包括書(shū)籍、檔案、網(wǎng)絡(luò)資源等。3.3.2對(duì)收集到的資料進(jìn)行整理和分類。3.3.4協(xié)助導(dǎo)師完成相關(guān)研究項(xiàng)目。3.4實(shí)習(xí)崗位預(yù)期成果：3.4.1完成一定數(shù)量的資料整理與分析報(bào)告。3.4.2參與至少一個(gè)研究項(xiàng)目的實(shí)施。第四條實(shí)習(xí)時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間：2024年3月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年6月30日4.3實(shí)習(xí)周期：4個(gè)月第五條實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元，每月10日發(fā)放。5.2工作時(shí)間：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時(shí)。5.3工作地點(diǎn)：北京歷史研究有限公司5.4工作環(huán)境：辦公室環(huán)境，配備電腦、網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備。第六條實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：6.1.1獲得實(shí)習(xí)工資和福利待遇。6.1.2在實(shí)習(xí)期間享有休息時(shí)間和法定節(jié)假日。6.1.3對(duì)實(shí)習(xí)單位的違法行為有權(quán)提出異議。6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：6.2.1按時(shí)到崗，遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度。6.2.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)，保證實(shí)習(xí)質(zhì)量。6.2.3保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。第七條實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利：7.1.1要求實(shí)習(xí)生遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度。7.1.2對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。7.1.3保護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。7.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)：7.2.1提供實(shí)習(xí)崗位和相關(guān)工作條件。7.2.2為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和教育。7.2.3保障實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)安全和健康。第八條實(shí)習(xí)生考核及評(píng)估8.1實(shí)習(xí)生考核方式：8.1.1定期檢查實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)報(bào)告和資料整理成果。8.1.2組織實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)中期和結(jié)束時(shí)的面試。8.1.3收集實(shí)習(xí)生同事和導(dǎo)師的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。8.2實(shí)習(xí)生考核內(nèi)容：8.2.1實(shí)習(xí)生對(duì)實(shí)習(xí)崗位知識(shí)的掌握程度。8.2.2實(shí)習(xí)生的工作態(tài)度和責(zé)任心。8.2.3實(shí)習(xí)生的工作能力和成果。8.3實(shí)習(xí)生評(píng)估結(jié)果：8.3.1優(yōu)秀：實(shí)習(xí)表現(xiàn)突出，成績(jī)優(yōu)異。8.3.2良好：實(shí)習(xí)表現(xiàn)良好，成績(jī)合格。8.3.3一般：實(shí)習(xí)表現(xiàn)一般，成績(jī)基本合格。8.3.4不合格：實(shí)習(xí)表現(xiàn)不佳，成績(jī)未達(dá)標(biāo)。第九條實(shí)習(xí)合同解除與終止9.1實(shí)習(xí)合同解除條件：9.1.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度。9.1.2實(shí)習(xí)單位因經(jīng)營(yíng)需要解除實(shí)習(xí)合同。9.1.3實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)。9.2實(shí)習(xí)合同終止條件：9.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿。9.2.2實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，雙方同意終止合同。9.2.3實(shí)習(xí)單位因不可抗力原因終止合同。9.3實(shí)習(xí)合同解除與終止程序：9.3.1雙方協(xié)商一致，簽署解除或終止合同協(xié)議。9.3.2實(shí)習(xí)單位出具解除或終止合同通知書(shū)。9.3.3實(shí)習(xí)生辦理相關(guān)手續(xù)，包括歸還物品、結(jié)算工資等。第十條保密條款10.1保密范圍：10.1.1實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密。10.1.2實(shí)習(xí)單位內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等。10.2保密期限：自實(shí)習(xí)結(jié)束之日起兩年。10.3違約責(zé)任：10.3.1違反保密義務(wù)，泄露保密信息的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.3.2給實(shí)習(xí)單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：11.1.1雙方協(xié)商解決。11.1.2爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決的，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1北京市仲裁委員會(huì)。第十二條合同生效與解除12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽署合同。12.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章。12.2合同解除條件：12.2.1合同約定的解除條件成就。12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同解除程序：12.3.1提出解除合同意向。12.3.2簽署解除合同協(xié)議。12.3.3辦理合同解除手續(xù)。第十三條合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃書(shū)13.2附件二：實(shí)習(xí)考核表第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3本合同自簽訂之日起至實(shí)習(xí)期滿或雙方協(xié)商一致解除止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方約定，介入合同履行過(guò)程中的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入目的及條件2.1第三方介入的目的是為了保證合同履行過(guò)程中的公正性、透明度和效率。2.2.1雙方同意引入第三方介入。2.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。2.2.3第三方同意接受合同約定的工作內(nèi)容。3.第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利：3.1.1獲取合同履行過(guò)程中所需的信息和資料。3.1.2按照合同約定的工作內(nèi)容進(jìn)行工作。3.1.3獲取合同約定的報(bào)酬。3.2第三方的義務(wù)：3.2.1嚴(yán)格遵守合同約定，履行相關(guān)工作職責(zé)。3.2.2對(duì)所獲取的信息和資料保密。3.2.3對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系：4.1.1第三方應(yīng)接受甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督。4.1.2第三方應(yīng)按照甲方的要求完成工作。4.1.3第三方對(duì)甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：4.2.1第三方應(yīng)接受乙方的指導(dǎo)和監(jiān)督。4.2.2第三方應(yīng)按照乙方的要求完成工作。4.2.3第三方對(duì)乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.3第三方與其他各方的關(guān)系：4.3.1第三方與其他各方之間不存在直接的合同關(guān)系。4.3.2第三方與其他各方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，由各自所在的一方按照合同約定解決。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額如下：5.2.1第三方因自身原因造成甲方損失的，賠償金額不超過(guò)合同總金額的10%。5.2.2第三方因自身原因造成乙方損失的，賠償金額不超過(guò)合同總金額的10%。5.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：5.3.1在合同履行過(guò)程中，如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。6.第三方介入的程序6.1第三方介入程序如下：6.1.1雙方簽署引入第三方介入的協(xié)議。6.1.2第三方根據(jù)協(xié)議約定的工作內(nèi)容進(jìn)行工作。6.1.3第三方完成工作后，向雙方提交工作成果。6.1.4雙方對(duì)第三方的工作成果進(jìn)行審核和驗(yàn)收。7.第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入的費(fèi)用由雙方按照協(xié)議約定分擔(dān)。7.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于：7.2.1第三方的服務(wù)費(fèi)用。7.2.2第三方的工作所需材料費(fèi)用。7.2.3第三方的差旅費(fèi)用。8.第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件如下：8.1.1合同履行完畢。8.1.2雙方協(xié)商一致終止第三方介入。8.1.3第三方完成工作，雙方對(duì)工作成果滿意。8.2第三方介入終止后的程序：8.2.1雙方簽署終止第三方介入的協(xié)議。8.2.2第三方辦理相關(guān)手續(xù)，包括退還預(yù)付款、結(jié)算費(fèi)用等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃書(shū)詳細(xì)要求：詳細(xì)列明實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、預(yù)期成果、考核標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間、休息時(shí)間等。附件說(shuō)明：實(shí)習(xí)計(jì)劃書(shū)為實(shí)習(xí)生提供明確的實(shí)習(xí)目標(biāo)和指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)工作的有序進(jìn)行。2.附件二：實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的基本信息、實(shí)習(xí)期間的考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。附件說(shuō)明：實(shí)習(xí)考核表用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，為實(shí)習(xí)生提供反饋和改進(jìn)的機(jī)會(huì)。3.附件三：實(shí)習(xí)合同詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的基本信息、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)待遇、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說(shuō)明：實(shí)習(xí)合同是雙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)的書(shū)面約定，具有法律效力。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件說(shuō)明：保密協(xié)議確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間對(duì)實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息進(jìn)行保密。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、工作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用分擔(dān)、責(zé)任限額等。附件說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議用于規(guī)范第三方在合同履行過(guò)程中的行為，確保合同履行的公正性和透明度。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1實(shí)習(xí)生違約行為：未按時(shí)到崗或擅自離崗。泄露實(shí)習(xí)單位保密信息。違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度。1.2實(shí)習(xí)單位違約行為：未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資。未提供必要的工作條件或設(shè)施。違反保密協(xié)議，泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息。未履行合同約定的其他義務(wù)。1.3第三方違約行為：未按照協(xié)議約定履行工作職責(zé)。泄露合同相關(guān)保密信息。因自身原因造成合同履行障礙。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：根據(jù)實(shí)習(xí)合同約定，實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。若實(shí)習(xí)生違約行為給實(shí)習(xí)單位造成嚴(yán)重?fù)p失，實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：根據(jù)實(shí)習(xí)合同約定，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。若實(shí)習(xí)單位違約行為給實(shí)習(xí)生造成嚴(yán)重?fù)p失，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3第三方違約責(zé)任：根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。若第三方違約行為給合同任何一方造成損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：1.若實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗，根據(jù)實(shí)習(xí)合同約定，實(shí)習(xí)生應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若實(shí)習(xí)單位未按照合同約定支付實(shí)習(xí)工資，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位支付違約金，并要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若第三方泄露保密信息，根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并可能面臨法律追究。全文完。二零二四版歷史學(xué)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)就業(yè)保障合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.2實(shí)習(xí)單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)時(shí)間及期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整4.實(shí)習(xí)待遇及福利4.1實(shí)習(xí)工資4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.3假期安排4.4節(jié)假日待遇5.實(shí)習(xí)考核及評(píng)價(jià)5.1考核方式5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果及反饋6.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)7.實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利7.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃12.2附件二：實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款13.2通知方式13.3合同份數(shù)14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：________1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：________1.3實(shí)習(xí)單位名稱：________1.4實(shí)習(xí)單位統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________1.5實(shí)習(xí)單位地址：________1.6實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：________1.7實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：________2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：歷史學(xué)實(shí)習(xí)生2.2工作內(nèi)容描述：2.2.1協(xié)助完成歷史文獻(xiàn)的整理與歸檔；2.2.2參與歷史研究課題的資料收集與整理；2.2.3協(xié)助導(dǎo)師進(jìn)行學(xué)術(shù)講座的組織與籌備；2.2.5完成導(dǎo)師交辦的其他相關(guān)工作。3.實(shí)習(xí)時(shí)間及期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：2024年3月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年7月31日3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整：如需調(diào)整實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.實(shí)習(xí)待遇及福利4.1實(shí)習(xí)工資：人民幣_(tái)_______元/月4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，由實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.3假期安排：實(shí)習(xí)生享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假。4.4節(jié)假日待遇：實(shí)習(xí)期間，如遇國(guó)家法定節(jié)假日，實(shí)習(xí)生享有相應(yīng)的調(diào)休或加班工資。5.實(shí)習(xí)考核及評(píng)價(jià)5.1考核方式：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，包括工作態(tài)度、工作能力、學(xué)習(xí)態(tài)度等方面。5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：5.2.1工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，遵守紀(jì)律；5.2.2工作能力：具備一定的歷史學(xué)知識(shí)，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；5.2.3學(xué)習(xí)態(tài)度：勤奮好學(xué)，能夠快速掌握新知識(shí)、新技能。6.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：6.1.1獲得實(shí)習(xí)工資及法定福利；6.1.2在實(shí)習(xí)期間，享有合法權(quán)益，不受歧視；6.1.3對(duì)實(shí)習(xí)單位的工作提出建議和意見(jiàn)。6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：6.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；6.2.2完成實(shí)習(xí)單位分配的工作任務(wù)；6.2.3保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。8.保密條款8.1保密內(nèi)容：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。8.2保密期限：自實(shí)習(xí)結(jié)束之日起____年。8.3違約責(zé)任：如實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露實(shí)習(xí)單位秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償實(shí)習(xí)單位因此遭受的損失。9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2爭(zhēng)議解決方式：如雙方對(duì)本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同解除及終止10.1合同解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知實(shí)習(xí)單位；10.1.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反合同規(guī)定，有權(quán)單方面解除合同。10.2合同終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)期滿；10.2.2合同雙方協(xié)商一致解除合同；10.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.合同生效及變更11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序：任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書(shū)面變更協(xié)議。12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃12.2附件二：實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2通知方式：雙方通訊地址、聯(lián)系電話如有變更，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。13.3合同份數(shù)：本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期：____年____月____日14.2簽署人：14.2.1實(shí)習(xí)生簽名：14.2.2實(shí)習(xí)單位代表簽名：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指中介方、擔(dān)保方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)等在合同履行過(guò)程中提供特定服務(wù)或協(xié)助的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了保證合同的有效履行，提高合同執(zhí)行的效率，降低合同風(fēng)險(xiǎn)。16.第三方介入的具體條款16.1中介方：16.1.1中介方作為合同履行的協(xié)助者，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，提供合同履行所需的必要信息。16.1.2中介方不得利用其地位損害任何一方的利益，應(yīng)保持中立。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額：第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因?qū)е碌膿p失，其賠償責(zé)任應(yīng)以其提供服務(wù)的實(shí)際費(fèi)用為限。18.甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款18.1甲方的額外權(quán)利與義務(wù)：18.1.1對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同要求；18.1.2對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)估，提出改進(jìn)建議；18.1.3在第三方介入的情況下，甲方有權(quán)要求乙方提供第三方服務(wù)費(fèi)用的支付。18.2乙方的額外權(quán)利與義務(wù)：18.2.1配合甲方選擇合適的第三方，并提供必要的協(xié)助；18.2.2對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收，確保其符合合同要求；18.2.3按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)向甲方負(fù)責(zé)，提供符合合同約定的服務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督。19.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)協(xié)助乙方履行合同義務(wù)，乙方應(yīng)向第三方支付服務(wù)費(fèi)用，并監(jiān)督第三方的服務(wù)。19.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分：19.3.1第三方對(duì)甲方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定履行其服務(wù)職責(zé)，如因第三方原因?qū)е录追綋p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.3.2第三方對(duì)乙方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約