2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議4篇_第1頁
2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議4篇_第2頁
2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議4篇_第3頁
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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語定義1.2通用定義2.合同當(dāng)事人2.1激勵(lì)對(duì)象2.2代持人2.3股權(quán)激勵(lì)主體3.激勵(lì)股權(quán)3.1股權(quán)來源3.2股權(quán)比例3.3股權(quán)性質(zhì)4.激勵(lì)條件4.1股權(quán)激勵(lì)觸發(fā)條件4.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)4.3績效考核周期5.激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施5.1激勵(lì)計(jì)劃啟動(dòng)5.2股權(quán)授予程序5.3股權(quán)變更登記6.股權(quán)激勵(lì)期限6.1激勵(lì)期限6.2激勵(lì)期解除條件7.股權(quán)激勵(lì)約束7.1股權(quán)解鎖條件7.2股權(quán)回購條款7.3股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制8.激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整8.1調(diào)整條件8.2調(diào)整程序8.3調(diào)整生效9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約糾紛解決10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式11.3仲裁條款12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件13.其他約定13.1通知方式13.2不可抗力13.3合同附件14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1合同術(shù)語定義1.1.1“激勵(lì)對(duì)象”指根據(jù)本協(xié)議獲得股權(quán)激勵(lì)的自然人。1.1.2“代持人”指根據(jù)本協(xié)議代為持有激勵(lì)對(duì)象股權(quán)的自然人。1.1.3“股權(quán)激勵(lì)主體”指實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的公司或其關(guān)聯(lián)實(shí)體。1.2通用定義1.2.1“股權(quán)”指公司股份的權(quán)益。1.2.2“股權(quán)激勵(lì)”指公司為激勵(lì)員工而授予其股權(quán)或股權(quán)等價(jià)物的行為。1.2.3“績效”指激勵(lì)對(duì)象在規(guī)定期間內(nèi)達(dá)到的業(yè)績指標(biāo)。第二條合同當(dāng)事人2.1激勵(lì)對(duì)象2.1.1激勵(lì)對(duì)象名單及股權(quán)激勵(lì)方案由股權(quán)激勵(lì)主體制定并公布。2.2代持人2.2.1代持人應(yīng)具備完全民事行為能力,無不良信用記錄。2.2.2代持人應(yīng)與激勵(lì)對(duì)象簽訂代持協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.3股權(quán)激勵(lì)主體2.3.1股權(quán)激勵(lì)主體為實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的公司或其關(guān)聯(lián)實(shí)體。2.3.2股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)確保股權(quán)激勵(lì)方案的合法性和有效性。第三條激勵(lì)股權(quán)3.1股權(quán)來源3.1.1激勵(lì)股權(quán)來源于公司新增發(fā)的股份或現(xiàn)有股東的股權(quán)轉(zhuǎn)讓。3.1.2股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)確保激勵(lì)股權(quán)來源的合法性和合規(guī)性。3.2股權(quán)比例3.2.1激勵(lì)對(duì)象的股權(quán)比例由股權(quán)激勵(lì)主體根據(jù)公司發(fā)展需要和激勵(lì)對(duì)象的績效確定。3.2.2股權(quán)比例應(yīng)不低于公司總股本的1%。3.3股權(quán)性質(zhì)3.3.1激勵(lì)股權(quán)為普通股,享有相應(yīng)的表決權(quán)、分紅權(quán)等。3.3.2激勵(lì)股權(quán)不得用于質(zhì)押、抵押等擔(dān)保行為。第四條激勵(lì)條件4.1股權(quán)激勵(lì)觸發(fā)條件4.1.1激勵(lì)對(duì)象的績效達(dá)到或超過公司設(shè)定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)。4.1.2公司業(yè)績達(dá)到或超過預(yù)定目標(biāo)。4.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)4.2.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)由股權(quán)激勵(lì)主體制定,包括財(cái)務(wù)指標(biāo)、業(yè)務(wù)指標(biāo)等。4.2.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具有可衡量性和客觀性。4.3績效考核周期4.3.1績效考核周期為一年,自上一考核周期結(jié)束之日起計(jì)算。4.3.2考核周期結(jié)束后,由股權(quán)激勵(lì)主體對(duì)激勵(lì)對(duì)象的績效進(jìn)行評(píng)估。第五條激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施5.1激勵(lì)計(jì)劃啟動(dòng)5.1.1股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)在每個(gè)考核周期結(jié)束后,啟動(dòng)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。5.1.2激勵(lì)計(jì)劃啟動(dòng)后,股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)及時(shí)通知激勵(lì)對(duì)象。5.2股權(quán)授予程序5.2.1激勵(lì)對(duì)象應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)主體規(guī)定的程序申請(qǐng)股權(quán)授予。5.2.2股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)在收到激勵(lì)對(duì)象申請(qǐng)后的十個(gè)工作日內(nèi)完成股權(quán)授予。5.3股權(quán)變更登記5.3.1激勵(lì)對(duì)象獲得股權(quán)后,股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)及時(shí)辦理股權(quán)變更登記手續(xù)。5.3.2股權(quán)變更登記手續(xù)完成后,股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)及時(shí)通知激勵(lì)對(duì)象。第六條激勵(lì)期限6.1激勵(lì)期限6.1.1激勵(lì)期限為三年,自股權(quán)授予之日起計(jì)算。6.1.2激勵(lì)期限屆滿后,激勵(lì)對(duì)象持有的股權(quán)可按照約定的解鎖條件解鎖。6.2激勵(lì)期解除條件6.2.1激勵(lì)對(duì)象因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或離職等原因?qū)е录?lì)期提前解除。6.2.2激勵(lì)期解除后,激勵(lì)對(duì)象應(yīng)按照約定的方式處理其持有的股權(quán)。第七條股權(quán)激勵(lì)約束7.1股權(quán)解鎖條件7.1.1激勵(lì)對(duì)象在激勵(lì)期限屆滿后,需滿足公司設(shè)定的解鎖條件方可解鎖股權(quán)。7.1.2解鎖條件包括但不限于:繼續(xù)在公司工作一定年限、完成公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)等。7.2股權(quán)回購條款7.2.1若激勵(lì)對(duì)象在激勵(lì)期限內(nèi)離職,公司有權(quán)按照約定的價(jià)格回購其持有的股權(quán)。7.2.2股權(quán)回購價(jià)格應(yīng)參照公司股權(quán)的公允價(jià)值確定。7.3股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制7.3.1激勵(lì)對(duì)象在激勵(lì)期限內(nèi),未經(jīng)公司同意,不得轉(zhuǎn)讓其持有的股權(quán)。7.3.2激勵(lì)對(duì)象在激勵(lì)期限屆滿后,可自由轉(zhuǎn)讓其持有的股權(quán)。第八條激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整8.1調(diào)整條件8.1.1在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中,如遇公司戰(zhàn)略調(diào)整、業(yè)績波動(dòng)等特殊情況,股權(quán)激勵(lì)主體可對(duì)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。8.1.2調(diào)整前,股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)與激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行充分溝通,并取得多數(shù)激勵(lì)對(duì)象的同意。8.2調(diào)整程序8.2.1調(diào)整程序由股權(quán)激勵(lì)主體制定,包括調(diào)整原因、調(diào)整方案、調(diào)整時(shí)間等。8.2.2調(diào)整方案經(jīng)公司董事會(huì)或股東大會(huì)批準(zhǔn)后生效。8.3調(diào)整生效8.3.1調(diào)整方案生效后,股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)及時(shí)通知激勵(lì)對(duì)象,并調(diào)整相關(guān)文件。第九條違約責(zé)任9.1違約行為定義9.1.1激勵(lì)對(duì)象未履行保密義務(wù),泄露公司商業(yè)秘密。9.1.2激勵(lì)對(duì)象違反公司規(guī)章制度,造成公司損失。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1激勵(lì)對(duì)象違反本協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2違約責(zé)任包括但不限于:賠償損失、支付違約金、解除股權(quán)激勵(lì)等。9.3違約糾紛解決9.3.1違約糾紛可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。9.3.2仲裁或訴訟的地點(diǎn)為股權(quán)激勵(lì)主體所在地。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1激勵(lì)對(duì)象在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。10.1.2激勵(lì)對(duì)象同意將其在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給公司。10.2保密義務(wù)10.2.1激勵(lì)對(duì)象對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。10.2.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至激勵(lì)期限屆滿后三年。10.3違約責(zé)任10.3.1激勵(lì)對(duì)象違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3.2違約責(zé)任包括但不限于:賠償損失、支付違約金等。第十一條法律適用與爭議解決11.1法律適用11.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。11.1.2如本協(xié)議的任何條款與法律相沖突,應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)。11.2爭議解決方式11.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.2.2如協(xié)商不成,任何一方可向股權(quán)激勵(lì)主體所在地人民法院提起訴訟。11.3仲裁條款11.3.1爭議解決前,雙方應(yīng)盡力通過協(xié)商解決爭議。11.3.2如協(xié)商不成,任何一方可向股權(quán)激勵(lì)主體所在地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十二條合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.1.2本協(xié)議自生效之日起對(duì)雙方具有約束力。12.2合同終止條件12.2.1激勵(lì)期限屆滿或提前解除后,本協(xié)議自動(dòng)終止。12.2.2雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。12.3合同解除條件12.3.1激勵(lì)對(duì)象嚴(yán)重違反本協(xié)議,股權(quán)激勵(lì)主體有權(quán)解除本協(xié)議。12.3.2股權(quán)激勵(lì)主體發(fā)生重大變化,導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行,雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。第十三條其他約定13.1通知方式13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。13.1.2通知送達(dá)地址為雙方在協(xié)議中指定的地址。13.2不可抗力13.2.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方均不承擔(dān)責(zé)任。13.2.2不可抗力事件包括但不限于:自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.3合同附件13.3.1本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。13.3.2附件包括但不限于:激勵(lì)計(jì)劃方案、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.1.2雙方應(yīng)在協(xié)議上注明簽署日期。14.2生效日期14.2.1本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為三年。第二部分:第三方介入后的修正第一條定義與解釋1.1第三方定義1.1.1“第三方”指在本協(xié)議執(zhí)行過程中,為提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助履行合同而介入的任何個(gè)人或?qū)嶓w,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.1.2第三方不包括合同當(dāng)事人及其關(guān)聯(lián)方。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。2.1.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠獨(dú)立、公正地履行其職責(zé)。2.1.2第三方服務(wù)內(nèi)容符合本協(xié)議的宗旨和目的。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額根據(jù)服務(wù)協(xié)議的具體約定確定,但最高不超過服務(wù)費(fèi)用的一倍。3.3第三方責(zé)任限額不包括因甲乙雙方違反本協(xié)議或不可抗力因素導(dǎo)致的損失。第四條第三方職責(zé)與權(quán)利4.1第三方職責(zé)4.1.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定,提供專業(yè)、高效的服務(wù)。4.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。4.2第三方權(quán)利4.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和文件,以便其履行職責(zé)。4.2.2第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議的約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系5.1.1第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系,而非合同當(dāng)事人關(guān)系。5.1.2第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)分配,不承擔(dān)甲乙雙方之間的責(zé)任。5.2第三方與激勵(lì)對(duì)象的關(guān)系5.2.1第三方與激勵(lì)對(duì)象之間無直接合同關(guān)系,但應(yīng)遵守本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。5.2.2第三方在提供服務(wù)過程中,應(yīng)尊重激勵(lì)對(duì)象的合法權(quán)益。第六條第三方介入的具體條款6.1第三方介入的具體條款應(yīng)在服務(wù)協(xié)議中明確約定,包括但不限于:6.1.1第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容。6.1.2第三方介入的時(shí)間安排。6.1.3第三方介入的費(fèi)用及支付方式。6.1.4第三方介入的成果交付及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。6.2服務(wù)協(xié)議的簽訂6.2.1甲乙雙方應(yīng)在本協(xié)議中明確約定第三方介入的具體條款,并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。6.2.2服務(wù)協(xié)議的簽訂需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第七條第三方介入后的變更與解除7.1第三方介入后的變更7.1.1如需變更第三方介入的具體條款,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.1.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。7.2第三方介入后的解除7.2.1如有合理理由,甲乙雙方可解除第三方介入的服務(wù)協(xié)議。7.2.2解除服務(wù)協(xié)議前,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂解除協(xié)議。第八條第三方介入后的爭議解決8.1第三方介入后的爭議解決方式8.1.1第三方介入后的爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決。8.1.2如協(xié)商不成,任何一方可向第三方所在地人民法院提起訴訟。8.2第三方介入后的責(zé)任承擔(dān)8.2.1第三方介入后的爭議,由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2.2如第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中存在過錯(cuò),由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.激勵(lì)計(jì)劃方案詳細(xì)要求:包括激勵(lì)對(duì)象名單、股權(quán)比例、激勵(lì)條件、激勵(lì)期限、解鎖條件、股權(quán)回購條款、股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制等。說明:激勵(lì)計(jì)劃方案是本協(xié)議的核心附件,明確了股權(quán)激勵(lì)的具體實(shí)施細(xì)節(jié)。2.績效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括財(cái)務(wù)指標(biāo)、業(yè)務(wù)指標(biāo)、考核周期、考核方法等。說明:績效考核標(biāo)準(zhǔn)是評(píng)估激勵(lì)對(duì)象績效的依據(jù),對(duì)于激勵(lì)計(jì)劃的公正性和有效性至關(guān)重要。3.代持協(xié)議詳細(xì)要求:包括代持人信息、代持股權(quán)比例、代持期限、代持責(zé)任、代持費(fèi)用等。說明:代持協(xié)議明確了代持人的權(quán)利和義務(wù),保障了股權(quán)激勵(lì)的順利進(jìn)行。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求:包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)的種類、歸屬、使用、轉(zhuǎn)讓等條款。說明:知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議明確了激勵(lì)對(duì)象在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬,保護(hù)了公司的合法權(quán)益。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明:保密協(xié)議規(guī)定了激勵(lì)對(duì)象和代持人應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù),保護(hù)了公司的商業(yè)秘密。6.股權(quán)變更登記文件詳細(xì)要求:包括股權(quán)變更登記申請(qǐng)書、股權(quán)變更登記證明等。說明:股權(quán)變更登記文件是股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中的重要文件,用于證明股權(quán)變更的法律效力。7.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明:第三方服務(wù)協(xié)議明確了第三方在提供專業(yè)服務(wù)過程中的權(quán)利和義務(wù),保障了合同的有效履行。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.激勵(lì)對(duì)象違約違約行為:未達(dá)到績效考核標(biāo)準(zhǔn)、違反公司規(guī)章制度、離職等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,激勵(lì)對(duì)象應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明:若激勵(lì)對(duì)象因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被解雇,應(yīng)賠償公司因其離職造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.代持人違約違約行為:泄露公司商業(yè)秘密、未履行代持義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):代持人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明:若代持人泄露公司商業(yè)秘密,應(yīng)賠償公司因此遭受的損失。3.第三方違約違約行為:未按約定提供服務(wù)、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明:若第三方在提供服務(wù)過程中泄露商業(yè)秘密,應(yīng)賠償公司因此遭受的損失。4.股權(quán)激勵(lì)主體違約違約行為:未按約定履行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、未按約定辦理股權(quán)變更登記等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):股權(quán)激勵(lì)主體應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明:若股權(quán)激勵(lì)主體未按約定辦理股權(quán)變更登記,應(yīng)賠償激勵(lì)對(duì)象因此遭受的損失。全文完。2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方:名稱:(填寫甲方名稱)地址:(填寫甲方地址)聯(lián)系人:(填寫甲方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫甲方聯(lián)系電話)2.乙方:名稱:(填寫乙方名稱)地址:(填寫乙方地址)聯(lián)系人:(填寫乙方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫乙方聯(lián)系電話)3.其他相關(guān)方:名稱:(如有,填寫相關(guān)方名稱)地址:(如有,填寫相關(guān)方地址)聯(lián)系人:(如有,填寫相關(guān)方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(如有,填寫相關(guān)方聯(lián)系電話)二、合同前言2.1背景本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于股權(quán)代持、股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制的約定,以保障雙方權(quán)益,促進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展。2.2目的本協(xié)議的目的是規(guī)范股權(quán)代持行為,實(shí)現(xiàn)股權(quán)激勵(lì)與約束,提高公司核心競爭力,實(shí)現(xiàn)公司長期可持續(xù)發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.股權(quán)代持:指甲方將所持有的公司股份委托乙方代為持有,乙方作為名義股東,實(shí)際享有相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。2.股權(quán)激勵(lì):指甲方按照一定條件和標(biāo)準(zhǔn),給予乙方一定的股份或股份收益權(quán),以激勵(lì)乙方為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。3.約束機(jī)制:指甲方為保障乙方履行股權(quán)激勵(lì)義務(wù),對(duì)乙方設(shè)定的限制性條件。3.2關(guān)鍵詞解釋1.甲方:指本協(xié)議中委托股權(quán)代持、實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的一方。2.乙方:指本協(xié)議中接受股權(quán)代持、享有股權(quán)激勵(lì)的一方。3.公司:指甲方所持有的股份所屬的公司。4.股權(quán):指公司股份及其所具有的權(quán)利和義務(wù)。5.股權(quán)收益權(quán):指乙方根據(jù)股權(quán)激勵(lì)協(xié)議,享有公司股份分紅、增值等權(quán)益。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定,履行股權(quán)代持義務(wù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要,調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。3.甲方有權(quán)在乙方違反本協(xié)議約定時(shí),采取必要的法律措施。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,履行股權(quán)代持義務(wù),不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處置股權(quán)。2.乙方應(yīng)積極參與公司經(jīng)營管理,為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。3.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度,不得損害公司利益。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為2025年度。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議履行地點(diǎn)為公司所在地。5.3合同履行方式本協(xié)議履行方式為書面形式,雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,及時(shí)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.本協(xié)議期滿自動(dòng)終止。2.雙方協(xié)商一致,可以終止本協(xié)議。3.乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)終止本協(xié)議。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議的,應(yīng)簽訂終止協(xié)議。2.甲方終止本協(xié)議的,應(yīng)提前30日書面通知乙方。6.4終止后果1.本協(xié)議終止后,乙方應(yīng)將所持有的股權(quán)返還甲方。2.雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,處理相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.股權(quán)代持費(fèi)用:乙方接受股權(quán)代持服務(wù),甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的代持費(fèi)用。2.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用:乙方獲得股權(quán)激勵(lì),甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的激勵(lì)費(fèi)用。3.管理費(fèi)用:甲方支付給乙方的管理費(fèi)用,包括但不限于日常溝通、文件處理等。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式,將費(fèi)用支付至乙方指定的賬戶。2.支付方式包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、支票等,具體支付方式由雙方協(xié)商確定。7.3支付時(shí)間1.股權(quán)代持費(fèi)用:自本協(xié)議生效之日起,每年支付一次。2.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用:根據(jù)股權(quán)激勵(lì)方案的具體規(guī)定,分批次支付。3.管理費(fèi)用:根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況,按月或按季度支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)保證支付款項(xiàng)的真實(shí)性和合法性,確保資金來源合法合規(guī)。2.乙方應(yīng)在收到支付款項(xiàng)后,出具相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按約定支付費(fèi)用的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的百分之十。2.甲方違反保密條款,泄露乙方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按約定履行股權(quán)代持義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的百分之十。2.乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.雙方因違約行為造成的損失,應(yīng)按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償。2.賠償方式包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原狀、消除影響等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.本協(xié)議項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.雙方在履行本協(xié)議過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。9.2保密期限本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限自本協(xié)議生效之日起計(jì)算,至雙方終止合作后三年止。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取合理的保密措施,防止保密信息的泄露。2.雙方未經(jīng)對(duì)方同意,不得將保密信息用于本協(xié)議以外的目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時(shí),雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。2.雙方應(yīng)盡力采取措施,減輕不可抗力事件的影響。3.不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解協(xié)商不成的,可申請(qǐng)第三方進(jìn)行調(diào)解。11.3仲裁或訴訟協(xié)商和調(diào)解不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以將本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.本協(xié)議項(xiàng)下的保密條款不得轉(zhuǎn)讓。2.乙方在股權(quán)代持期間,不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的股權(quán)激勵(lì)權(quán)利。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)乙方股權(quán)激勵(lì)方案的最終決定權(quán)。2.甲方保留對(duì)乙方違反本協(xié)議約定時(shí)的處罰權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在乙方違反保密條款時(shí),要求乙方立即停止泄露行為的權(quán)利。2.甲方保留在乙方違反合同約定時(shí),要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.雙方對(duì)本協(xié)議的修改和補(bǔ)充,應(yīng)書面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力1.修改和補(bǔ)充內(nèi)容為本協(xié)議的組成部分,具有同等法律效力。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容與本協(xié)議原有條款不一致的,以修改和補(bǔ)充內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互配合,共同推動(dòng)股權(quán)代持、股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制的順利實(shí)施。2.雙方應(yīng)就股權(quán)代持、股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制的實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行溝通和協(xié)商。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過書面、電話、電子郵件等方式進(jìn)行溝通和協(xié)商。2.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議,就股權(quán)代持、股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制的執(zhí)行情況進(jìn)行匯報(bào)和討論。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議,取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款,應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方(簽字):日期:____年____月____日乙方(簽字):日期:____年____月____日甲方(蓋章):乙方(蓋章):附件及其他說明解釋一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.股權(quán)代持協(xié)議4.股權(quán)激勵(lì)方案5.保密協(xié)議6.費(fèi)用支付明細(xì)表7.爭議解決協(xié)議8.不可抗力事件證明文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約:未按約定支付股權(quán)代持費(fèi)用、股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用或管理費(fèi)用。違反保密條款,泄露乙方商業(yè)秘密。未按約定調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。違反合同約定,未采取必要措施處理違約行為。2.乙方違約:未按約定履行股權(quán)代持義務(wù)。違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密。未積極參與公司經(jīng)營管理。違反合同約定,未按照約定履行權(quán)利和義務(wù)。違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋:1.股權(quán)代持:指甲方將所持有的公司股份委托乙方代為持有,乙方作為名義股東,實(shí)際享有相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。2.股權(quán)激勵(lì):指甲方按照一定條件和標(biāo)準(zhǔn),給予乙方一定的股份或股份收益權(quán),以激勵(lì)乙方為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。3.保密條款:指雙方在協(xié)議中約定的保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式。4.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.爭議解決:指雙方在發(fā)生爭議時(shí),通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:費(fèi)用支付不及時(shí)。解決辦法:明確費(fèi)用支付時(shí)間,設(shè)定違約金,確保甲方按時(shí)支付費(fèi)用。2.問題:乙方未履行股權(quán)代持義務(wù)。解決辦法:設(shè)定違約金,要求乙方立即改正,如不改正,可終止協(xié)議并要求賠償。3.問題:保密信息泄露。解決辦法:加強(qiáng)保密意識(shí)教育,設(shè)定保密期限,對(duì)泄露者追究法律責(zé)任。4.問題:不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法:根據(jù)不可抗力事件的影響,協(xié)商調(diào)整合同履行期限或終止合同。5.問題:爭議解決困難。解決辦法:明確爭議解決程序,提前簽訂爭議解決協(xié)議,確保爭議得到及時(shí)解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體:名稱:(填寫第三方名稱)地址:(填寫第三方地址)聯(lián)系人:(填寫第三方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫第三方聯(lián)系電話)2.第三方責(zé)任:第三方作為股權(quán)代持的見證人或顧問,應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和合同約定。第三方對(duì)股權(quán)代持過程中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。3.第三方權(quán)利:第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方和乙方履行合同約定的義務(wù)。4.第三方義務(wù):第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、公正的服務(wù)。第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)不違反法律法規(guī)和合同約定。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款:乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的信息。乙方有權(quán)要求甲方在股權(quán)激勵(lì)方案調(diào)整時(shí)進(jìn)行通知。2.乙方利益條款:乙方在股權(quán)激勵(lì)期間,享有公司分紅、增值等權(quán)益。乙方在股權(quán)激勵(lì)期滿后,有權(quán)按照股權(quán)激勵(lì)協(xié)議約定,獲得相應(yīng)的股份或收益。3.甲方的違約及限制條款:甲方違反股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用支付義務(wù),應(yīng)向乙方支付違約金。甲方未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。甲方違反保密條款,泄露乙方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款:甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行股權(quán)代持義務(wù)。甲方有權(quán)要求乙方在股權(quán)激勵(lì)期間,積極參與公司經(jīng)營管理。甲方有權(quán)要求乙方遵守公司規(guī)章制度。2.甲方的利益條款:甲方在股權(quán)激勵(lì)期間,享有公司分紅、增值等權(quán)益。甲方在股權(quán)激勵(lì)期滿后,有權(quán)按照股權(quán)激勵(lì)協(xié)議約定,收回股權(quán)。3.乙方的違約及限制條款:乙方違反股權(quán)代持義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金。乙方未經(jīng)甲方同意,不得擅自轉(zhuǎn)讓股權(quán)。乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2025年度股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)與約束機(jī)制協(xié)議2合同目錄第一章合同概述1.1合同簽訂目的1.2合同適用范圍1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同解除條件1.6合同變更及終止1.7合同爭議解決方式第二章股權(quán)代持相關(guān)條款2.1股權(quán)代持主體2.2股權(quán)代持比例2.3股權(quán)代持期限2.4股權(quán)代持費(fèi)用2.5股權(quán)代持變更及終止2.6股權(quán)代持信息披露第三章股權(quán)激勵(lì)相關(guān)條款3.1激勵(lì)對(duì)象3.2激勵(lì)方式3.3激勵(lì)比例3.4激勵(lì)條件3.5激勵(lì)資金來源3.6激勵(lì)計(jì)劃變更及終止3.7激勵(lì)計(jì)劃爭議解決第四章股權(quán)約束相關(guān)條款4.1約束對(duì)象4.2約束方式4.3約束期限4.4約束條件4.5約束違約責(zé)任4.6約束變更及終止4.7約束爭議解決第五章保密條款5.1保密范圍5.2保密期限5.3保密義務(wù)5.4違約責(zé)任5.5保密爭議解決第六章法律責(zé)任6.1違約責(zé)任6.2損害賠償責(zé)任6.3違法責(zé)任6.4爭議解決方式第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除與終止程序7.4解除與終止后的處理第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償計(jì)算8.4違約爭議解決第九章合同附件9.1附件一:股權(quán)代持協(xié)議9.2附件二:股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃9.3附件三:股權(quán)約束協(xié)議9.4附件四:保密協(xié)議第十章合同生效及通知10.1合同生效條件10.2合同通知方式10.3通知送達(dá)時(shí)間10.4通知變更及終止第十一章合同解釋11.1合同解釋原則11.2合同解釋順序11.3合同解釋爭議解決第十二章合同簽訂及修改12.1合同簽訂主體12.2合同修改程序12.3合同修改效力12.4合同修改爭議解決第十三章合同其他約定13.1不可抗力13.2通知與送達(dá)13.3合同解除與終止13.4合同爭議解決第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人14.4簽署文件份數(shù)合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同簽訂目的本協(xié)議旨在明確雙方在2025年度內(nèi)關(guān)于股權(quán)代持、股權(quán)激勵(lì)及股權(quán)約束的相關(guān)事宜,實(shí)現(xiàn)公司治理的規(guī)范化、激勵(lì)機(jī)制的合理化以及風(fēng)險(xiǎn)控制的有效化。1.2合同適用范圍本協(xié)議適用于公司全體員工,包括但不限于管理人員、技術(shù)人員、銷售人員等。1.3合同生效條件1.3.1雙方簽署本協(xié)議并簽字蓋章。1.3.2本協(xié)議經(jīng)公司董事會(huì)審議通過。1.3.3本協(xié)議經(jīng)公司注冊(cè)地工商行政管理部門備案。1.4合同期限本協(xié)議自生效之日起至2025年12月31日止。1.5合同解除條件1.5.1雙方協(xié)商一致,經(jīng)簽字蓋章后解除本協(xié)議。1.5.2出現(xiàn)不可抗力事件,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。1.5.3一方嚴(yán)重違約,經(jīng)對(duì)方書面通知后未在合理期限內(nèi)糾正。1.6合同變更及終止1.6.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。1.6.2合同終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。1.7合同爭議解決方式1.7.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。1.7.2若協(xié)商不成,任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。第二章股權(quán)代持相關(guān)條款2.1股權(quán)代持主體2.1.1股權(quán)代持人為公司指定的代持人。2.2股權(quán)代持比例2.2.1股權(quán)代持比例由雙方協(xié)商確定。2.3股權(quán)代持期限2.3.1股權(quán)代持期限為合同期限內(nèi)的整個(gè)期間。2.4股權(quán)代持費(fèi)用2.4.1代持人無權(quán)要求公司支付代持費(fèi)用。2.5股權(quán)代持變更及終止2.5.1股權(quán)代持變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。2.5.2股權(quán)代持終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。2.6股權(quán)代持信息披露2.6.1代持人應(yīng)按照公司規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確地向公司披露股權(quán)代持相關(guān)信息。第三章股權(quán)激勵(lì)相關(guān)條款3.1激勵(lì)對(duì)象3.1.1激勵(lì)對(duì)象為公司全體員工。3.2激勵(lì)方式3.2.1激勵(lì)方式為股票期權(quán)。3.3激勵(lì)比例3.3.1激勵(lì)比例由公司根據(jù)實(shí)際情況確定。3.4激勵(lì)條件3.4.1激勵(lì)條件包括但不限于員工績效、公司業(yè)績等。3.5激勵(lì)資金來源3.5.1激勵(lì)資金由公司從利潤中提取。3.6激勵(lì)計(jì)劃變更及終止3.6.1激勵(lì)計(jì)劃變更需經(jīng)公司董事會(huì)審議通過。3.6.2激勵(lì)計(jì)劃終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。3.7激勵(lì)計(jì)劃爭議解決3.7.1激勵(lì)計(jì)劃爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第四章股權(quán)約束相關(guān)條款4.1約束對(duì)象4.1.1約束對(duì)象為公司全體員工。4.2約束方式4.2.1約束方式包括但不限于業(yè)績考核、股權(quán)鎖定期等。4.3約束期限4.3.1約束期限為合同期限內(nèi)的整個(gè)期間。4.4約束條件4.4.1約束條件包括但不限于員工行為規(guī)范、公司規(guī)章制度等。4.5約束違約責(zé)任4.5.1違約責(zé)任包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、解除勞動(dòng)合同等。4.6約束變更及終止4.6.1約束變更需經(jīng)公司董事會(huì)審議通過。4.6.2約束終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。4.7約束爭議解決4.7.1約束爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第五章保密條款5.1保密范圍5.1.1保密范圍包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.2保密期限5.2.1保密期限為合同期限內(nèi)的整個(gè)期間。5.3保密義務(wù)5.3.1保密義務(wù)包括但不限于不得泄露、不得擅自使用等。5.4違約責(zé)任5.4.1違約責(zé)任包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、解除勞動(dòng)合同等。5.5保密爭議解決5.5.1保密爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第六章法律責(zé)任6.1違約責(zé)任6.1.1雙方違反本協(xié)議約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2損害賠償責(zé)任6.2.1因一方違約造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。6.3違法責(zé)任6.3.1若違反法律法規(guī),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.4爭議解決方式6.4.1爭議解決按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第七章合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1雙方協(xié)商一致,經(jīng)簽字蓋章后解除本協(xié)議。7.1.2出現(xiàn)不可抗力事件,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。7.1.3一方嚴(yán)重違約,經(jīng)對(duì)方書面通知后未在合理期限內(nèi)糾正。7.2合同終止條件7.2.1本協(xié)議約定的合同期限屆滿。7.2.2雙方協(xié)商一致,經(jīng)簽字蓋章后終止本協(xié)議。7.2.3出現(xiàn)本協(xié)議約定的合同解除條件。7.3解除與終止程序7.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止本協(xié)議的,應(yīng)簽署書面協(xié)議。7.3.2一方提出解除或終止本協(xié)議的,應(yīng)提前書面通知對(duì)方。7.4解除與終止后的處理7.4.1解除或終止本協(xié)議后,雙方應(yīng)按照約定妥善處理相關(guān)事宜。7.4.2本協(xié)議解除或終止后,不影響雙方在解除或終止前已經(jīng)發(fā)生的權(quán)利義務(wù)。第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1未按約定履行股權(quán)代持義務(wù)。8.1.2未按約定履行股權(quán)激勵(lì)義務(wù)。8.1.3未按約定履行股權(quán)約束義務(wù)。8.1.4未經(jīng)授權(quán)泄露公司商業(yè)秘密。8.1.5違反法律法規(guī),造成公司損失。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給公司造成的全部損失。8.3違約賠償計(jì)算8.3.1違約賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和違約金的約定計(jì)算。8.3.2若實(shí)際損失難以確定,違約賠償金額由雙方協(xié)商確定。8.4違約爭議解決8.4.1違約爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第九章合同附件9.1附件一:股權(quán)代持協(xié)議9.1.1股權(quán)代持協(xié)議的具體條款。9.1.2代持人承諾書。9.2附件二:股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃9.2.1股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體條款。9.2.2激勵(lì)對(duì)象名單。9.3附件三:股權(quán)約束協(xié)議9.3.1股權(quán)約束協(xié)議的具體條款。9.3.2約束對(duì)象名單。9.4附件四:保密協(xié)議9.4.1保密協(xié)議的具體條款。第十章合同生效及通知10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本協(xié)議并簽字蓋章。10.1.2本協(xié)議經(jīng)公司董事會(huì)審議通過。10.1.3本協(xié)議經(jīng)公司注冊(cè)地工商行政管理部門備案。10.2合同通知方式10.2.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。10.3通知送達(dá)時(shí)間10.3.1通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。10.4通知變更及終止10.4.1通知變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。10.4.2通知終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。第十一章合同解釋11.1合同解釋原則11.1.1合同解釋應(yīng)遵循公平、公正、誠實(shí)信用的原則。11.2合同解釋順序11.2.1合同條款的解釋順序?yàn)椋航忉尯贤瑮l款,解釋合同附錄,解釋合同附件。11.3合同解釋爭議解決11.3.1合同解釋爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第十二章合同簽訂及修改12.1合同簽訂主體12.1.1合同簽訂主體為公司法定代表人或授權(quán)代表。12.2合同修改程序12.2.1合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。12.3合同修改效力12.3.1合同修改自雙方簽字蓋章之日起生效。12.4合同修改爭議解決12.4.1合同修改爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第十三章合同其他約定13.1不可抗力13.1.1不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.2通知與送達(dá)13.2.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。13.3合同解除與終止13.3.1合同解除與終止按本協(xié)議1.5條的規(guī)定執(zhí)行。13.4合同爭議解決13.4.1合同爭議按本協(xié)議1.7條的規(guī)定執(zhí)行。第十四章合同簽署14.1簽署日期14.1.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)14.2.1本協(xié)議簽署地點(diǎn)為公司所在地。14.3簽署人14.3.1公司方:[公司名稱],代表簽字:[姓名],職務(wù):[職務(wù)]。14.3.2員工方:[員工姓名],代表簽字:[姓名],職務(wù):[職務(wù)]。_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________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