2023年水泥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評定標(biāo)準(zhǔn)

水泥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評定標(biāo)準(zhǔn)

考評說明

1.本標(biāo)準(zhǔn)所指的水泥企業(yè)包括具有完整水泥生產(chǎn)線企業(yè)、生產(chǎn)水泥熟料企業(yè)及水泥粉磨站等企業(yè)，適用于水

泥企業(yè)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評、申請、外部評審及各級安全監(jiān)管部門監(jiān)督審核等相關(guān)工作。存在國家明令淘汰

工藝的水泥生產(chǎn)企業(yè)不適用本標(biāo)準(zhǔn)。

2.依法生產(chǎn)的水泥企業(yè)，在考核年度內(nèi)未發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故的，可以參加水泥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)

化等級考評。

3.本標(biāo)準(zhǔn)共有13項(xiàng)考評類目（A級元素）、47項(xiàng)考評項(xiàng)目（B級元素）和187條考評內(nèi)容（核心內(nèi)容）。

4.在評定標(biāo)準(zhǔn)表中的自評/評審描述列中，企業(yè)及評審單位應(yīng)根據(jù)評定標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求，針對企業(yè)實(shí)際情況,

如實(shí)進(jìn)行得分及扣分點(diǎn)說明、描述，并在自評扣分點(diǎn)及原因說明匯總表（見附表）中逐條列出。

5.本評定標(biāo)準(zhǔn)中累計(jì)扣分的，直到該考評內(nèi)容分?jǐn)?shù)扣完為止，不得出現(xiàn)負(fù)分。有特別說明扣分的（考評辦法

中加粗的內(nèi)容），在該類目內(nèi)進(jìn)行扣分。

6.本評定標(biāo)準(zhǔn)共計(jì)660分，最終標(biāo)準(zhǔn)化得分換算成百分制。換算公式如下：

標(biāo)準(zhǔn)化得分（百分制）=標(biāo)準(zhǔn)化工作評定得分+（660—不參與考評內(nèi)容分?jǐn)?shù)之和）XIOOo最后得分采用四

舍五人，取小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)。

7.標(biāo)準(zhǔn)化等級共分為一級、二級、三級，其中一級為最高。評定所對應(yīng)的等級須同時滿足標(biāo)準(zhǔn)化得分和安全

績效等要求，取最低的等級來確定標(biāo)準(zhǔn)化等級（見下表）。

評定等級標(biāo)準(zhǔn)化得分安全績效

一級。90考核年度內(nèi)未發(fā)生人員死亡的生產(chǎn)安全事故。

考核年度內(nèi)未發(fā)生一次死亡兩人或累計(jì)死亡兩人

二級275

及以上的生產(chǎn)安全事故。

考核年度內(nèi)未發(fā)生較大事故或累計(jì)死亡三人及以

三級>60

上的生產(chǎn)安全事故。

水泥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評定標(biāo)準(zhǔn)

自評/評審單位：________________________________________________________

自評/評審時間：從年月日到年月日

自評/評審組組長：自評/評審組主要成員：

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評審實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

建立安全生產(chǎn)目標(biāo)的管理制度，明確目標(biāo)與指標(biāo)無該項(xiàng)制度的，不得分；未以文件形式發(fā)布生效的，不得分；

的制定、分解、實(shí)施、考核等環(huán)節(jié)內(nèi)容。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度缺少制定、分解、實(shí)施、績效考核等任一環(huán)

2

1.1日“內(nèi)容的，扣1分：未能明確相應(yīng)環(huán)節(jié)的資任部門或貢任人相應(yīng)貢

標(biāo)任的，扣1分。

按照安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度的規(guī)定，制定文件化無年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)計(jì)劃的，不得分：安全生產(chǎn)目標(biāo)與

2

的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo).指標(biāo)未以企業(yè)正式文件卬發(fā)的，不得分.

根據(jù)所屬基層單位和部門在安全生產(chǎn)中的職能,無年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)分解的,不得分；無實(shí)施計(jì)劃或考

?、安全

分解年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，并制定實(shí)施計(jì)劃和考核辦2核辦法的，不得分：實(shí)施計(jì)劃無針對性的,不得分：缺?個基層單

生產(chǎn)目法。

位和職能部門的指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃或考核辦法的，扣1分。

麻

按照制度規(guī)定，對安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃無安全目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施情況的檢查或監(jiān)測記錄的，不得分：檢

1.2監(jiān)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測，并保存有關(guān)監(jiān)測記錄資料，3查和監(jiān)測不符合制度規(guī)定的，扣1分:檢查和監(jiān)測資料不齊全的,

測與考扣1分。

核定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成效果進(jìn)行評估和考未定期進(jìn)行效果評估和考核的（含無評估報(bào)告），不得分；未

核,根據(jù)考核評估結(jié)果，及時調(diào)整安全生產(chǎn)目標(biāo)和指及時調(diào)整實(shí)施計(jì)劃的，不得分：倜整后的目標(biāo)與指標(biāo)以及實(shí)施計(jì)劃

標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃。3未以文件形式頒發(fā)的，如1分；記錄資料保存不齊全的,扣1分。

評估報(bào)告和實(shí)施計(jì)劃的調(diào)整、修改記錄應(yīng)形成文

件并加以保存。

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

保證安全生產(chǎn)的用投入，?？顚Ｓ?，并建立安全未保證安全生產(chǎn)費(fèi)用投入的，不得分：財(cái)務(wù)報(bào)表中無安全生產(chǎn)

生產(chǎn)費(fèi)用使用臺賬。4費(fèi)用歸類統(tǒng)計(jì)管理的，扣2分：無安全費(fèi)用使用臺賬的，不得分:

臺賬不完整齊全的，扣2分。

制定包含以下方面的安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用計(jì)劃：無該使用計(jì)劃的，不得分：計(jì)劃內(nèi)容缺失的，每缺一個方面扣

（1）完耕、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)符設(shè)施；1分；未按計(jì)劃實(shí)施的，每一項(xiàng)扣1分:有超范圍使用的,每次扣

（2）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動防護(hù)用品；2分。

2.1安（3）安全評價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱.想評

金生產(chǎn)估和整改；

費(fèi)用（4）職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素檢測、監(jiān)測

8

和職業(yè)健康體檢；

三、安全（5）設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢臉；

投入（6）應(yīng)急.救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演

東：

（7）安全標(biāo)志及標(biāo)識：

（8）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動:

建立員工工傷保險(xiǎn)或安全生產(chǎn)費(fèi)任保險(xiǎn)的管理無該項(xiàng)制度的，不得分：未以文件形式發(fā)布生效的，till分。

2

制度。

繳納足額的保險(xiǎn)費(fèi)（工傷保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)費(fèi)任未繳納的,不得分；無繳筑相關(guān)資料的，不得分。

2.2相3

險(xiǎn)）。

美保險(xiǎn)

保障受傷員工獲取相應(yīng)的保險(xiǎn)與賠付。有關(guān)保險(xiǎn)評估、年貨、返回資料、賠償?shù)荣Y料不全的，每一項(xiàng)

5扣2分：未進(jìn)行傷殘等級鑒定的，不得分：傷殘等級鑒定每少一人,

扣2分：賠償每一人不到位的，本項(xiàng)目不得分。

小M24得分小計(jì)

建立識別、獲取、評審、更新支仝生產(chǎn)法律法規(guī)無該項(xiàng)制度的，不得分；缺少識別、獲取、評審、更新等叼節(jié)

2

與其他要求的管理制度。要求以及部門、人員取貨等內(nèi)容的，扣1分：未以文件形式發(fā)布生

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

效的，扣1分。

各職能部門和基層單位應(yīng)定期識別和獲取本部每少?個部門和基層單位定期識別和獲取的.扣1分；未及時

打法門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，并向歸口部3匯總的，扣1分；未分類匯總的?扣1分.

律法門匯總。

四、法律規(guī)、標(biāo)企業(yè)應(yīng)按照規(guī)定定期識別和獲取適用的安全生未定期識別和獲取的，不得分：工作程序或結(jié)果不符合規(guī)定的,

法規(guī)與準(zhǔn)規(guī)范產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，并發(fā)布其清單。3每次扣1分：無安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求清單的，不得分：每

安全管缺一個安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求文本或電子版的，1111分.

理制度及時將識別和獲取的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他未及時融入的，每頊扣2分：制度與安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他

4

要求融入到企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度口.要求不符的.每項(xiàng)扣2分。

及時將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求傳未培訓(xùn)考核的，不得分：無培訓(xùn)考核記錄的，不得分：每缺少

4

達(dá)給從業(yè)人員，并進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)和考核。一項(xiàng)培訓(xùn)和考核，扣1分。

建“?文件的管理制度，確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和無該項(xiàng)制度的,不得分：未以文件形式發(fā)布的，不得分；映少

2

操作規(guī)程編制、發(fā)布、使用、評審、修訂等效力。環(huán)節(jié)內(nèi)容的，每項(xiàng)扣1分.

按照相關(guān)規(guī)定建立和發(fā)布健全的安全生產(chǎn)規(guī)意未以文件形式發(fā)布的，不得分：年缺一項(xiàng)制度，till分：制度

制度，至少包含下列內(nèi)容：安全目標(biāo)管理、安全牛.產(chǎn)內(nèi)容不符合規(guī)定或與實(shí)際不符的，每項(xiàng)制度扣1分：無制度執(zhí)行記

或任制管理、法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理、安全投入管理、錄的，每項(xiàng)制度扣1分.

文件和檔案管理、風(fēng)險(xiǎn)評估和控制管理、安全教育培

4.2規(guī)訓(xùn)管理、特種作業(yè)人員管理.、設(shè)備設(shè)施安全管理、建

武制度設(shè)項(xiàng)目安全'‘三同時''管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施驗(yàn)收管理、10

生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報(bào)廢管理、施工和檢維修安全管理、危

險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源管理、作業(yè)安全管理、相關(guān)方及

外用工（單位）管理、職業(yè)健康管理、勞動防護(hù)用品

（具）和保健品管理、安全檢杳及險(xiǎn)患治理、應(yīng)急管

理、事故管理、安全績效評定管理等，

將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到相關(guān)I作崗位，并對4未發(fā)放的.扣2分：無培訓(xùn)和考核記錄的，不得分；每缺少一

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核。項(xiàng)培訓(xùn)和考核的，扣1分。

基于崗位生產(chǎn)特點(diǎn)中的特定風(fēng)險(xiǎn)的辨識,編制齊無崗位安全操作規(guī)程的,不得分；崗位操作規(guī)程不齊全、適用

全、適用的崗位安全操作規(guī)程。4的，每缺一?個,扣1分；內(nèi)容沒有基于特定風(fēng)險(xiǎn)分析、評估和捽制

的，每個扣1分。

JJ課

向員工下發(fā)崗位安全操作規(guī)程，并對員工進(jìn)行培未發(fā)放至崗位的，不得分；每缺一個崗位的，扣1分：無培訓(xùn)

作規(guī)程4

訓(xùn)和考核。和考核記錄等資料的,不得分;每缺一個培訓(xùn)和考核的，扣I分。

編制的安全規(guī)程應(yīng)完善、適用，員【操作要嚴(yán)格崗位操作規(guī)程不適用或有錯誤的,每個扣1分：現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違背

4

按照操作規(guī)程執(zhí)行.操作規(guī)程的.每人次扣1分.

每年至少一次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、未進(jìn)行的，不得分：無評估報(bào)告的，不得分；評侑報(bào)告每缺少

14評

規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況和適用情況進(jìn)行檢5一個方面內(nèi)容，扣1分；評估結(jié)果與實(shí)際不符的，扣2分。

好

查、評估。

取據(jù)評估情況、安全檢查反饋的問思!、生產(chǎn)安全應(yīng)組織修訂而未組織進(jìn)行的，不得分：該修訂而未修訂的，每

4.5倍

事故案例、績效評定結(jié)果等，對安全生產(chǎn)管理規(guī)章制5項(xiàng)扣1分：無修訂的計(jì)劃和記錄資料的,不得分.

if

度和操作規(guī)程進(jìn)行修訂，確保其有效和適用。

建立文件和檔案的管理制度，明確貨任部門/人無該項(xiàng)制度的，不得分：未以文件發(fā)布的，不得分：未明第安

員、流程、形式、權(quán)限及各類安全生產(chǎn)檔案及保存要全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、修訂等貨任部門/人員、

2

求等。流程、形式、權(quán)限等的,扣1分:未明確具體檔案資料、保存周期、

保存形式等的，扣1分。

確保安全規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、使用、評審、未按文件管理制度執(zhí)行的，不得分：缺少環(huán)節(jié)記錄資料的，扣

2

修訂的效力.1分.

￡.6文

對下列主要安全生產(chǎn)資料實(shí)行檔案管理:主要安未實(shí)行檔案管理的，不得分；檔案管理不規(guī)范的，扣2分；每

件和檔

全生產(chǎn)文件、事故、事件記錄；風(fēng)除評價(jià)信息；培訓(xùn)缺少?類檔案，扣1分。

案管理

記錄：標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評價(jià)報(bào)告：事故謝查報(bào)告；檢查、2

整改記錄：職業(yè)衛(wèi)生檢杳與髓拉記京；安全生產(chǎn)會議

記錄；安全活動記錄；法定檢測記錄；關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

檔案：應(yīng)急演習(xí)信息；承包商和供應(yīng)商信息：維護(hù)和

校驗(yàn)記錄：技術(shù)圖紙等。

小十60得分小計(jì)

建立安全敕育培訓(xùn)的管理制度。無該項(xiàng)制度的，不得分：未以文件發(fā)布生效的，不得分；制度

2中牧少一類培訓(xùn)規(guī)定的，扣1分：有與國家有關(guān)規(guī)定《主要指國家

安全監(jiān)管總局第3號令、第30號令）不一致的，扣1分。

確定安全教育培訓(xùn)主管部門,定期識別安全教育未明確主管部門的，不得分：未定期識別需求的，扣1分：識

J.1教

培訓(xùn)需求.制定各類人員的培訓(xùn)計(jì)劃.3別不充分的.扣1分：無培訓(xùn)計(jì)劃的，不得分：培訓(xùn)計(jì)劃中每缺一

行培訓(xùn)

類培訓(xùn)的?扣1分.

管理

按計(jì)劃進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，對安全培訓(xùn)效果進(jìn)行未按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)的，每次扣1分：記錄不完用齊全的，每缺

評估和改進(jìn).做好培訓(xùn)記錄，并建立檔案。一項(xiàng)扣1分：未進(jìn)行效果評估的，每次扣1分：未根據(jù)評估作出改

5

進(jìn)的，每次扣1分：未實(shí)行檔案管理的，不得分：檔案資料不完整

齊全的,每次扣1分。

五、教仃F.2安主要負(fù)貨人和安全生產(chǎn)管理人員,必須具備與本主要貨貴人未經(jīng)考核合格就上崗的,不得分：安全管理人仍未

培訓(xùn)全生產(chǎn)單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和經(jīng)培訓(xùn)考核合格的或未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行再培訓(xùn)的，每一人扣1分:

管理人酋理能力，須經(jīng)考核合格后方可任職.4培訓(xùn)要求不符合4生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定B（國家安全監(jiān)管總

此教育局令第3號）嬰求的,每次扣1分。

培訓(xùn)

對操作崗位人員進(jìn)行安全教育和生產(chǎn)技能培訓(xùn)未經(jīng)培訓(xùn)考核合格就上崗的，每人次扣1分；未

和考核，考核不合格的人員，不得二崗。進(jìn)行“三級”安全教育的，每人次扣1分：在新工藝、新技術(shù)、新

f.3操

對新員工進(jìn)行“三級”安全教育。材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，未對崗位操作人員進(jìn)行專門的安全

作崗位

任新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使5教育培訓(xùn)的，每人次扣1分：未按規(guī)定對轉(zhuǎn)崗、離崗者進(jìn)行培訓(xùn)考

人員數(shù)

用前，應(yīng)對有關(guān)操作崗位人員進(jìn)行專門的安全教育和核合格就上崗的，每人次扣1分。

育培訓(xùn)

培訓(xùn)。

操作崗位人員轉(zhuǎn)崗、離崗三個月以上重新上崗

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

者，應(yīng)進(jìn)行車間（工段）、班組安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核

合格后，方可上崗工作。

E.4特從事特種作業(yè)的人員應(yīng)取得特種作業(yè)操作資格特種作業(yè)人員配備不合理的,每次扣2分；有特種作業(yè)崗位但

種作業(yè)證書,方可上詢作業(yè)。未配備特種作業(yè)人員的,每次扣2分；球種作業(yè)舞作資格證書上

（含煤場作業(yè)的,每人次扣2分；證書過期未及時審核的，每人次扣2

氣作5分；缺少特種作業(yè)人員檔案資料的,每人次多1分。

業(yè)）人

員教育

培訓(xùn)

F.5其對外來參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)安全規(guī)定、可未進(jìn)行安全教育和危害告知的，不得分：內(nèi)容與實(shí)際不符的，

他人員能接觸到的危害及應(yīng)急知識等內(nèi)容的安全教育和告Jll1分：未提供相應(yīng)勞保用品的，不得分：無專人帶領(lǐng)的，不得分,

2

教育培知，并由專人帶領(lǐng)。

訓(xùn)

F.6安采取多種形式的活動來促進(jìn)企業(yè)的安全文化建未開展企業(yè)安全文化建設(shè)的不得分,安全文化建設(shè)與《企業(yè)安

全文化設(shè).促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。4全文化建設(shè)評價(jià)導(dǎo)則》（AQ/T9001）不符的，每項(xiàng)扣2分。

建設(shè)

小十30得分小計(jì)

新改擴(kuò)I：程應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目"三同時''的管理制無該項(xiàng)制度的，不得分：制度不符合有關(guān)規(guī)定的，扣I分.

2

度。

6.1生安全設(shè)備設(shè)施應(yīng)與建設(shè)項(xiàng)目主體工程同時設(shè)計(jì)、未進(jìn)行“三同時‘管理的，不得分：沒有建設(shè)或產(chǎn)權(quán)單位對“三

六、生產(chǎn)

產(chǎn)設(shè)備同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。同時”進(jìn)行評估、審核認(rèn)可手續(xù)就投用的，不得分：項(xiàng)目立項(xiàng)審批

設(shè)備設(shè)

設(shè)施建手?續(xù)不全的，扣2分：設(shè)計(jì)、評價(jià)成施工單位資質(zhì)不符合規(guī)定的，

施6

設(shè)扣2分；安全投資沒有納入項(xiàng)目概算的，扣2分：項(xiàng)目未按規(guī)定進(jìn)

行安全預(yù)評價(jià)或安全腌收評價(jià)的，扣2分；初步設(shè)計(jì)無安全專篇或

安全專篇未經(jīng)審杳通過的，扣2分：變更安全設(shè)備設(shè)施未經(jīng)設(shè)計(jì)單

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

位書面同意的，每處扣1分：陷蔽工程未經(jīng)檢查合格就投用的，每

處扣1分：未經(jīng)驗(yàn)收就投用的，扣2分：安全設(shè)備設(shè)施未同時投用

的，扣2分。

安全預(yù)評價(jià)報(bào)告、安全專篇、安全驗(yàn)收諦價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)無資質(zhì)單位編制的，不得分；未備案的,不得分；每少備案

4

報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。個，扣2分。

廠址選擇應(yīng)遵循《工業(yè)企業(yè)總平面設(shè)計(jì)規(guī)范"廠址選擇易受自然災(zāi)害影響或產(chǎn)也影響周邊環(huán)境的，不得分:

4

(GB50187)的規(guī)定.有一處不符合規(guī)定的，扣1分。

廠區(qū)布置和主要車間的I：藝布置,應(yīng)設(shè)有安全通未按規(guī)定設(shè)置安全通道的,每處扣1分；其設(shè)置不合理或不符

4

道。介要求的.每處扣1分.

建設(shè)項(xiàng)目的所有設(shè)備設(shè)施應(yīng)符合有關(guān)法律法規(guī)、有一處不符合規(guī)定，扣1分：存在重大風(fēng)險(xiǎn)或隱患的，每處除

5

標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求，本分值扣完后加扣2D分。

主要生產(chǎn)場所的火災(zāi)危險(xiǎn)性分類及建構(gòu)筑物防有一處不符合規(guī)定的，扣2分；構(gòu)成重大火災(zāi)隱患的，除本分

火最小安全間距，應(yīng)遵循4建筑i殳計(jì)防火規(guī)范X5值扣完后加扣15分.

(GBJ16)的規(guī)定.

平面布置應(yīng)合理安排車流、人流、物流，保證安未合理安排的，每處扣1分。

3

全順行。

直梯、斜梯、防護(hù)欄桿和工作平臺應(yīng)符合《固定有一處不符合要求的,扣1分.

式鋼直梯安全技術(shù)條件》(GB1O53.1),《固定式

鋼斜梯安全技術(shù)條件》(GIM053.2),￡固定式工3

業(yè)防護(hù)欄桿安全技術(shù)條件》(GB4C53.3),《固定

式工業(yè)鋼平臺》(GB4053.4)的規(guī)定.

總降、電氣室等重要部位，其出入口應(yīng)不少于兩出口少于兩個的,每處扣1分：門向內(nèi)開的,每處扣1分.

個(室內(nèi)面積小于6m：而無人值班的，可設(shè)一個).2

門應(yīng)向外開。

總降、電氣室、中控室、主電纜隧道和電纜夾層,4未設(shè)裝置的，不得分：有一處少一項(xiàng)裝置的，扣1分：有一處

考評考評標(biāo)準(zhǔn)自評/評宙實(shí)際

考評內(nèi)容考評辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

應(yīng)設(shè)有火災(zāi)自動報(bào)警器、煙霧火警信號裝置、監(jiān)視裝未設(shè)防小動物進(jìn)入措施的，扣1分：有一處未設(shè)防火墻和遇火能自

置、滅火裝置和防止小動物進(jìn)入的措施：還應(yīng)設(shè)防火動封閉的防火門的，扣1分：未用防火材料封堵電纜穿線孔的，W

墻和遇火能自動封閉的防火門，電纜穿線孔等應(yīng)用防處扣1分。

火材料進(jìn)行封堵，

設(shè)行集中監(jiān)視和顯示的防控信號中心。無集中監(jiān)視和顯示的防控信號中心的，不得分；未進(jìn)行驗(yàn)收合

2

格就使用的,扣1分。

廠區(qū)內(nèi)的建(構(gòu))筑物，應(yīng)按6建筑物防鋁設(shè)計(jì)未按6建筑物防雷設(shè)計(jì)規(guī)范》CGB50057)的規(guī)定設(shè)置防雷設(shè)

規(guī)范》(GB5OO57)的規(guī)定設(shè)罰.防雷設(shè)施，并定期檢2施的，每處扣1分：未定期檢杳的，扣1分；防雷設(shè)施不完好的，

杳，確保防雷設(shè)施完好。每處扣1分。

廠房的照明,應(yīng)符合小匚業(yè)企業(yè)采光設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)?未進(jìn)行照度測量的，不得分：天然采光和人1：照明不符合要求

(GB50033)和《建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)3(GB5OO34)的2的，每處扣1分。

規(guī)定。

建立設(shè)備、設(shè)施的檢修、維護(hù)、保養(yǎng)的管理制度,2無該項(xiàng)制度的，不得分；缺少內(nèi)容或操作性差的，扣1分。

建正設(shè)品設(shè)施運(yùn)行臺賬.制定檢維修計(jì)劃.無臺賬或檢維修計(jì)劃的，不得分：資料不齊全的，每次(項(xiàng))

2

扣1分。

按檢維修計(jì)劃定期對安全設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢修。未按計(jì)劃檢維修的，每項(xiàng)扣1分；未進(jìn)行安全驗(yàn)收的，每項(xiàng)扣

1分：檢維修方案未乜含作業(yè)危險(xiǎn)分析和控制措施的，每項(xiàng)扣1分:

f.2次

未對檢修人員進(jìn)行?安全數(shù)育和施工現(xiàn)場安全交底的，每次扣1分:

備設(shè)施

6失修每處扣1分：檢修完畢未及時恢發(fā)安全裝置的，每處扣1分:

運(yùn)行管

未經(jīng)安全生產(chǎn)管理部門同意就拆除安全設(shè)備設(shè)施的，每處扣2分:

理

安全設(shè)備設(shè)施檢維修記錄歸檔不規(guī)范及時.的，每處扣2分；檢修完