二零二五年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作地點3.3工作時間3.4工作職責4.工資待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3補貼及津貼4.4工資支付方式及時間5.社會保險及公積金5.1社會保險繳納5.2公積金繳納6.假期及休假6.1法定節(jié)假日6.2事假6.3病假6.4婚假6.5產(chǎn)假6.6喪假7.勞動紀律7.1出勤規(guī)定7.2紀律要求7.3違紀處理8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制期限8.2競業(yè)限制地域8.3競業(yè)限制范圍9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除與終止手續(xù)11.違約責任11.1違約行為及處理11.2違約金12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.其他約定事項13.1不可抗力13.2合同生效13.3合同附件14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：房地產(chǎn)中介公司地址：省市區(qū)路號法定代表人：X乙方：地址：省市區(qū)路號1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：X乙方授權(quán)代表：X1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話：乙方聯(lián)系電話：2.合同期限2.1合同起始日期200X年X月X日2.2合同終止日期200X年X月X日2.3合同續(xù)簽條件如雙方均無異議，合同期滿前一個月，可書面提出續(xù)簽申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽本合同。3.工作內(nèi)容3.1工作崗位房地產(chǎn)中介銷售顧問3.2工作地點省市區(qū)3.3工作時間周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時3.4工作職責（1）為客戶提供房地產(chǎn)買賣、租賃等方面的咨詢服務；（2）協(xié)助客戶辦理房屋交易手續(xù)；（3）維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；（4）完成公司下達的銷售業(yè)績指標；（5）遵守公司規(guī)章制度，服從公司管理。4.工資待遇4.1基本工資每月人民幣元4.2績效獎金根據(jù)公司規(guī)定，完成銷售業(yè)績指標后，可獲得相應比例的績效獎金。4.3補貼及津貼（1）交通補貼：每月人民幣元；（2）通訊補貼：每月人民幣元；（3）餐費補貼：每月人民幣元；4.4工資支付方式及時間每月工資于次月X日前支付，如遇節(jié)假日順延至節(jié)假日后的第一個工作日。5.社會保險及公積金5.1社會保險繳納甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。5.2公積金繳納甲方依法為乙方繳納住房公積金。6.假期及休假6.1法定節(jié)假日按照國家法定節(jié)假日安排執(zhí)行。6.2事假乙方因私事需請假，應提前X天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。6.3病假乙方因病需休假，應提供醫(yī)院出具的病假證明，經(jīng)甲方批準后方可休假。6.4婚假乙方結(jié)婚，可享受X天婚假。6.5產(chǎn)假乙方生育，可享受X天產(chǎn)假。6.6喪假乙方直系親屬去世，可享受X天喪假。8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制期限自合同終止之日起X個月內(nèi)。8.2競業(yè)限制地域甲方業(yè)務覆蓋區(qū)域內(nèi)。8.3競業(yè)限制范圍乙方不得在甲方業(yè)務覆蓋區(qū)域內(nèi)從事與甲方相同或類似的中介業(yè)務，包括但不限于房地產(chǎn)買賣、租賃等。9.保密條款9.1保密內(nèi)容包括但不限于甲方商業(yè)秘密、客戶信息、市場數(shù)據(jù)等。9.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后X年。9.3違約責任如乙方違反保密義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金及賠償甲方因此遭受的損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）乙方嚴重違反合同約定；（2）甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務方向；（3）乙方因個人原因提出解除合同；10.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。10.3解除與終止手續(xù)合同解除或終止前，乙方應完成當月工作，并辦理相關(guān)手續(xù)。11.違約責任11.1違約行為及處理如一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2違約金違約金金額根據(jù)違約行為及造成的損失確定。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)無13.其他約定事項13.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。13.2合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3合同附件（1）乙方個人簡歷；（2）乙方身份證復印件；（3）乙方學歷證書復印件；（4）乙方相關(guān)資格證書復印件。14.合同簽訂與生效14.1合同簽訂日期200X年X月X日14.2合同生效日期自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方外的任何個人或組織，包括但不限于技術(shù)服務提供商、法律顧問、財務顧問、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方履行合同義務，提高合同履行的效率，確保合同條款的準確執(zhí)行。15.3第三方介入方式（1）提供專業(yè)意見或建議；（2）協(xié)助甲乙雙方進行合同履行；（3）參與合同糾紛的調(diào)解或仲裁。15.4第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的事項；（2）甲乙雙方共同邀請第三方介入；（3）第三方接受邀請后，與甲乙雙方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》；（4）第三方按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定履行職責。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1通知義務甲乙雙方應在第三方介入前，以書面形式通知對方，并說明第三方介入的原因、目的和預期效果。16.2第三方責任（1）第三方在介入過程中，應遵守國家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；（2）第三方因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的法律責任；（3）第三方在介入過程中，如因甲乙雙方提供的信息不準確或隱瞞事實導致?lián)p失，甲乙雙方不承擔責任。16.3第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；（2）第三方有權(quán)對甲乙雙方履行合同的情況進行監(jiān)督；（3）第三方有權(quán)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，提出合理化建議。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額第三方在介入過程中，因自身原因造成的損失，其責任限額不得超過《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的金額。17.2責任限額的確定（1）根據(jù)第三方介入事項的性質(zhì)和可能產(chǎn)生的風險；（3）甲乙雙方協(xié)商確定。17.3超出責任限額的處理（1）第三方責任限額以內(nèi)的損失，由第三方承擔；（2）超出責任限額的損失，由甲乙雙方按比例分擔。18.第三方介入?yún)f(xié)議18.1協(xié)議內(nèi)容（1）第三方介入事項；（2）第三方介入期限；（3）第三方介入費用及支付方式；（4）第三方責任限額；（5）保密條款；（6）爭議解決方式。18.2協(xié)議簽訂甲乙雙方應在第三方介入前，與第三方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，并約定相關(guān)事宜。19.第三方介入的終止19.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）第三方介入目的實現(xiàn)；（3）甲乙雙方協(xié)商一致；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。19.2終止程序（1）甲乙雙方書面通知第三方終止介入；（2）第三方在接到通知后，應在合理期限內(nèi)完成現(xiàn)有工作的交接；（3）甲乙雙方與第三方共同簽署《第三方介入終止協(xié)議》。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個人簡歷要求：包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。2.乙方身份證復印件要求：清晰復印身份證正面和反面。3.乙方學歷證書復印件要求：清晰復印學歷證書封面和證書內(nèi)容頁。4.乙方相關(guān)資格證書復印件要求：清晰復印相關(guān)資格證書封面和證書內(nèi)容頁。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整，雙方簽字（或蓋章）。6.第三方介入終止協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整，雙方簽字（或蓋章）。要求：每月末提交，內(nèi)容包括工作概況、業(yè)績完成情況、問題及改進措施等。8.甲方支付憑證要求：包括工資支付憑證、獎金支付憑證、補貼支付憑證等。9.乙方請假申請及批準文件要求：請假申請需說明請假原因、時間及批準情況。10.乙方病假證明要求：提供醫(yī)院出具的病假證明。11.乙方婚假證明要求：提供結(jié)婚證復印件。12.乙方產(chǎn)假證明要求：提供生育證明。13.乙方喪假證明要求：提供親屬去世證明。14.乙方競業(yè)限制承諾書要求：承諾書內(nèi)容完整，雙方簽字（或蓋章）。15.乙方保密承諾書要求：承諾書內(nèi)容完整，雙方簽字（或蓋章）。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按時完成銷售業(yè)績指標。責任認定標準：根據(jù)合同約定的業(yè)績指標及完成情況，判定乙方是否違約。2.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。責任認定標準：根據(jù)合同約定的支付時間和方式，判定甲方是否違約。示例說明：甲方未在每月工資支付日前支付乙方工資，則認定為違約。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：根據(jù)合同約定的保密內(nèi)容，判定乙方是否違約。示例說明：乙方在合同終止后，泄露甲方客戶信息，則認定為違約。4.違約行為：第三方未履行《第三方介入?yún)f(xié)議》中的義務。責任認定標準：根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，判定第三方是否違約。示例說明：第三方在介入過程中，未按照協(xié)議要求提供專業(yè)意見，則認定為違約。5.違約行為：甲方未按時繳納社會保險及公積金。責任認定標準：根據(jù)國家法律法規(guī)和合同約定，判定甲方是否違約。示例說明：甲方未按時為乙方繳納社會保險及公積金，則認定為違約。全文完。二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同簽訂時間及生效時間3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽4.職務及工作內(nèi)容4.1職務名稱4.2工作內(nèi)容4.3工作地點5.工作時間及休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3加班6.勞動報酬6.1基本工資6.2績效獎金6.3補貼及津貼6.4社會保險及住房公積金7.保密條款7.1保密信息7.2保密期限7.3違約責任8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3違約責任9.試用期9.1試用期期限9.2試用期工資及福利9.3試用期考核10.勞動合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序10.4經(jīng)濟補償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定事項12.1不可抗力12.2合同附件12.3合同未盡事宜13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：_________房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司乙方：_________先生/女士1.2雙方地址甲方地址：_________市_________區(qū)_________路_________號乙方地址：_________市_________區(qū)_________路_________號1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：_________先生/女士乙方法定代表人或授權(quán)代表：_________先生/女士2.合同簽訂時間及生效時間2.1合同簽訂時間：____年____月____日2.2合同生效時間：自雙方簽字蓋章之日起生效。3.合同期限3.1合同起始日期：____年____月____日3.2合同終止日期：____年____月____日3.3合同續(xù)簽：合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。4.職務及工作內(nèi)容4.1職務名稱：房地產(chǎn)中介銷售顧問4.2工作內(nèi)容：4.2.1負責收集、整理、分析房地產(chǎn)信息；4.2.2提供房地產(chǎn)咨詢和推薦服務；4.2.3協(xié)助客戶辦理房地產(chǎn)交易手續(xù)；4.2.4維護客戶關(guān)系，拓展業(yè)務。4.3工作地點：甲方公司所在地及甲方授權(quán)的營業(yè)網(wǎng)點。5.工作時間及休息休假5.1工作時間：實行標準工時制，每日工作8小時，每周工作40小時。5.2休息休假：5.2.1每周休息日為星期六和星期日；5.2.2法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行；5.2.3休息日及法定節(jié)假日加班需提前申請。6.勞動報酬6.1基本工資：____元/月6.2績效獎金：根據(jù)公司規(guī)定及個人業(yè)績進行發(fā)放；6.3補貼及津貼：包括交通補貼、通訊補貼等，具體金額及發(fā)放標準按照公司規(guī)定執(zhí)行；6.4社會保險及住房公積金：按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。7.保密條款7.1保密信息：包括但不限于甲方客戶信息、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；7.2保密期限：自合同終止之日起____年；7.3違約責任：乙方違反保密義務，甲方有權(quán)要求其承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍：乙方在合同終止或解除后的____年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務范圍相同或相競爭的行業(yè)內(nèi)，以任何形式為競爭對手提供咨詢服務或從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。8.2競業(yè)限制期限：自合同終止或解除之日起____年。8.3違約責任：如乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金，違約金金額為____元。9.試用期9.1試用期期限：____個月。9.2試用期工資及福利：試用期工資為____元/月，享受與正式員工相同的福利待遇。9.3試用期考核：甲方將對乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)進行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除合同。10.勞動合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1乙方提出解除合同，需提前____日書面通知甲方；10.1.2甲方因乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定，有權(quán)立即解除合同；10.1.3雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2合同終止條件：10.2.1合同期滿；10.2.2乙方退休、死亡或喪失勞動能力；10.2.3甲方依法解散、被宣告破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照；10.3解除或終止程序：雙方解除或終止合同，應當提前書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.4經(jīng)濟補償：除法定解除和終止情形外，甲方應按照國家及地方相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)：如雙方協(xié)商不成，可選擇向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.其他約定事項12.1不可抗力：因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔責任，但應及時通知對方，并采取合理措施減輕損失。12.2合同附件：本合同附件包括但不限于《員工手冊》、《保密協(xié)議》等，與本合同具有同等法律效力。12.3合同未盡事宜：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.合同生效及修改13.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同修改程序：本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.合同簽署日期14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人、企業(yè)、機構(gòu)或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、律師事務所、會計師事務所等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方履行合同義務，提高合同履行的效率，確保合同條款的準確執(zhí)行。16.第三方介入程序16.1第三方介入方式：第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由甲方或乙方邀請或委托。16.2第三方介入?yún)f(xié)議：第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確第三方的權(quán)利、義務和責任。17.第三方權(quán)利與義務17.1第三方權(quán)利：17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，獲得甲乙雙方提供的相關(guān)資料和信息；17.1.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提出專業(yè)意見和建議；17.1.3第三方有權(quán)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，收取相應的服務費用。17.2第三方義務：17.2.1第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；17.2.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；17.2.3第三方應按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的規(guī)定，履行協(xié)助甲乙雙方履行合同義務的職責。18.第三方責任限額18.1第三方責任：第三方在履行《第三方介入?yún)f(xié)議》過程中，因故意或重大過失給甲乙雙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。18.2責任限額：第三方對甲乙雙方的責任限額，應根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的具體約定執(zhí)行，但不得低于____萬元人民幣。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方邀請或委托的協(xié)助方，與甲方之間不存在勞動合同關(guān)系，甲方不對第三方的行為承擔責任。19.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方作為乙方邀請或委托的協(xié)助方，與乙方之間不存在勞動合同關(guān)系，乙方不對第三方的行為承擔責任。19.3第三方與其他方的責任劃分：第三方在履行《第三方介入?yún)f(xié)議》過程中，對甲乙雙方以外的其他方造成損失的，由第三方自行承擔相應責任。20.第三方變更與退出20.1第三方變更：如需更換第三方，甲乙雙方應協(xié)商一致，并重新簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。20.2第三方退出：第三方因故退出《第三方介入?yún)f(xié)議》，應提前____日書面通知甲乙雙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.本合同其他條款的適用21.1本合同中未涉及第三方介入的相關(guān)條款，仍適用于第三方介入后的情況。21.2本合同與《第三方介入?yún)f(xié)議》不一致的，以《第三方介入?yún)f(xié)議》為準。22.合同附件22.1本合同附件包括但不限于《第三方介入?yún)f(xié)議》等，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《第三方介入?yún)f(xié)議》要求：協(xié)議中應明確第三方的角色、責任、權(quán)利、費用、保密條款等。說明：《第三方介入?yún)f(xié)議》是第三方介入本合同的重要文件，需詳細規(guī)定各方權(quán)利義務。2.《員工手冊》要求：手冊中應包含公司規(guī)章制度、員工行為準則、福利待遇等內(nèi)容。說明：《員工手冊》是乙方了解公司文化和規(guī)章制度的重要資料。3.《保密協(xié)議》要求：協(xié)議中應明確保密信息的范圍、保密期限、違約責任等。說明：《保密協(xié)議》是保護公司商業(yè)秘密的重要文件，確保乙方在合同期間不得泄露公司秘密。4.《績效考核表》要求：表格中應包含考核指標、評分標準、考核周期等內(nèi)容。說明：《績效考核表》用于評估乙方的工作表現(xiàn)，作為績效獎金發(fā)放的依據(jù)。5.《加班申請表》要求：表格中應包含加班時間、加班原因、加班工資等內(nèi)容。說明：《加班申請表》用于記錄乙方加班情況，確保甲方按照規(guī)定支付加班費。6.《社會保險繳納明細》要求：明細中應包含社會保險種類、繳費基數(shù)、繳費比例等內(nèi)容。說明：《社會保險繳納明細》用于記錄甲方為乙方繳納的社會保險情況。7.《住房公積金繳納明細》要求：明細中應包含住房公積金種類、繳費基數(shù)、繳費比例等內(nèi)容。說明：《住房公積金繳納明細》用于記錄甲方為乙方繳納的住房公積金情況。8.《合同解除通知書》要求：通知書應包含解除合同的原因、日期、程序等內(nèi)容。說明：《合同解除通知書》是合同解除的重要文件，需明確告知對方解除合同的具體信息。9.《經(jīng)濟補償協(xié)議》要求：協(xié)議中應明確經(jīng)濟補償?shù)慕痤~、支付方式、支付時間等內(nèi)容。說明：《經(jīng)濟補償協(xié)議》是合同解除后，甲方支付乙方經(jīng)濟補償?shù)囊罁?jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密。責任認定：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因泄露秘密造成的損失。2.甲方未按時支付乙方工資或福利待遇。責任認定：甲方應支付乙方相應的賠償金，包括延遲支付的工資和福利。3.乙方未按照合同約定完成工作任務。責任認定：乙方應承擔違約責任，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償損失。4.甲方違反合同約定，解除合同。責任認定：甲方應按照國家及地方相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。5.第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》，給甲乙雙方造成損失。責任認定：第三方應承擔違約責任，賠償甲乙雙方因違約造成的損失。示例說明：乙方違反保密條款，泄露客戶信息，導致客戶流失。甲方要求乙方賠償客戶流失造成的損失____萬元人民幣。甲方未按時支付乙方工資，導致乙方生活困難。乙方要求甲方支付延遲支付的工資____元及賠償金____元。全文完。二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同簽訂背景及依據(jù)2.1合同簽訂目的2.2合同簽訂依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容概述4.2具體工作職責4.3工作要求5.工作地點與工作時間5.1工作地點5.2工作時間5.3休息休假6.薪酬待遇6.1基本工資6.2獎金與提成6.3社會保險與公積金6.4其他福利待遇7.考核與晉升7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3晉升機制8.保密與競業(yè)限制8.1保密義務8.2競業(yè)限制9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同附件13.1附件一：工作職責明細13.2附件二：薪酬待遇明細13.3附件三：其他約定事項14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[房地產(chǎn)中介公司名稱]乙方：[銷售顧問姓名]1.2合同雙方地址甲方地址：[房地產(chǎn)中介公司詳細地址]乙方地址：[銷售顧問詳細地址]1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方授權(quán)代表：[授權(quán)代表姓名]2.合同簽訂背景及依據(jù)2.1合同簽訂目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務，確保雙方合作關(guān)系的穩(wěn)定和長期發(fā)展。2.2合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.合同期限3.1合同起始日期本合同自[起始日期]起生效。3.2合同終止日期本合同期限為[合同期限]，自[終止日期]終止。3.3合同續(xù)簽在合同期滿前，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容概述乙方作為甲方房地產(chǎn)中介的銷售顧問，負責為客戶提供房地產(chǎn)中介服務，包括但不限于房源推薦、合同簽訂、交易手續(xù)辦理等。4.2具體工作職責4.2.1搜集、整理和更新房源信息；4.2.2接待客戶，了解客戶需求，提供專業(yè)咨詢；4.2.3協(xié)助客戶完成看房、簽約等交易手續(xù)；4.2.4跟進交易進度，確保交易順利進行；4.2.5維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。4.3工作要求乙方應按照甲方要求，遵守職業(yè)道德，認真履行工作職責，不斷提高業(yè)務水平。5.工作地點與工作時間5.1工作地點乙方的工作地點為甲方指定的辦公地點。5.2工作時間乙方的工作時間為[工作時間]，具體安排由甲方根據(jù)業(yè)務需要確定。5.3休息休假乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況確定。6.薪酬待遇6.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。6.2獎金與提成乙方根據(jù)實際銷售業(yè)績，可獲得相應的獎金和提成，具體比例和計算方法由甲方制定。6.3社會保險與公積金甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。6.4其他福利待遇甲方為乙方提供其他福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利等。8.保密與競業(yè)限制8.1保密義務乙方應對在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密事項承擔保密義務，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.2競業(yè)限制合同期滿或解除后，乙方在[競業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在[競業(yè)限制地域]內(nèi)，從事與甲方相同或相近的業(yè)務活動，否則應向甲方支付違約金。9.違約責任9.1違約情形若乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。9.2違約責任承擔9.2.1乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。9.2.2乙方違反競業(yè)限制約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并承擔相應法律責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意仲裁，則爭議提交[仲裁機構(gòu)名稱]仲裁。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴重違反工作職責，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正；11.1.2乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；11.1.3甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務范圍，導致乙方工作職責消失；11.1.4發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。11.2合同終止條件合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自行終止。12.合同生效與變更12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：工作職責明細13.2附件二：薪酬待遇明細13.3附件三：其他約定事項14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，因甲方業(yè)務需要或雙方約定，參與合同履行的獨立第三方主體，包括但不限于合作單位、供應商、服務商、評估機構(gòu)、律師事務所等。2.第三方責任限額2.1.1第三方在履行合同過程中因自身原因造成的損失，其責任限額不得超過[責任限額金額]元；2.1.2第三方因違約行為給甲方造成的損失，甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定或法律規(guī)定承擔相應的賠償責任。3.第三方責權(quán)利3.1第三方的權(quán)利：3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)要求，獲取甲方提供的必要資料和協(xié)助；3.1.2第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，獨立履行合同義務。3.2第三方的義務：3.2.1第三方應按照合同約定，履行相關(guān)義務，確保服務質(zhì)量；3.2.2第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲方利益；3.2.3第三方應承擔因自身原因造成的損失，并賠償甲方因此遭受的損失。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分：4.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由合同約定，甲方對第三方的行為承擔責任；4.1.2第三方因自身原因造成甲方損失，甲方有權(quán)向第三方追償。4.2第三方與乙方的劃分：4.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由合同約定，乙方對第三方的行為不承擔責任；4.2.2第三方因自身原因造成乙方損失，乙方有權(quán)向第三方追償。5.第三方介入時的額外條款及說明5.1合同變更：5.1.1當?shù)谌浇槿牒贤男袝r，甲乙雙方可根據(jù)實際情況，對合同內(nèi)容進行相應變更，變更內(nèi)容應以書面形式通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認。5.2第三方資質(zhì)要求：5.2.1第三方介入合同履行前，甲方有權(quán)對第三方的資質(zhì)進行審查，確保其符合合同要求。5.3第三方履約保證：5.3.1第三方在合同履行過程中，應向甲方提供履約保證，確保合同順利履行。5.4第三方違約責任：5.4.1第三方違反合同約定，導致合同無法履行或造成甲方損失，甲方有權(quán)要求第三方承擔違約責任。5.5第三方保密義務：5.5.1第三方在合同履行過程中，應對甲方提供的商業(yè)秘密、客戶信息等保密事項承擔保密義務。5.6第三方責任轉(zhuǎn)移：5.6.1如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方有權(quán)將相應責任轉(zhuǎn)移至第三方，第三方應承擔全部或部分責任。6.第三方介入后的爭議解決6.1第三方介入合同履行過程中，若發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決；6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟或提交仲裁機構(gòu)仲裁。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責明細詳細要求：詳細列明乙方作為銷售顧問的工作職責，包括但不限于房源搜集、客戶接待、交易流程管理等。附件說明：本附件為合同附件，乙方應仔細閱讀并遵守。2.附件二：薪酬待遇明細詳細要求：詳細列明乙方的薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎金、提成、福利待遇等。附件說明：本附件為合同附件，乙方應仔細閱讀并了解其薪酬待遇。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：明確乙方在合同履行期間對甲方商業(yè)秘密的保密義務。附件說明：本附件為合同附件，乙方應簽署并遵守保密協(xié)議。4.附件四：競業(yè)限制協(xié)議詳細要求：明確合同解除或終止后，乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)的義務和責任。附件說明：本附件為合同附件，乙方應簽署并遵守競業(yè)限制協(xié)議。5.附件五：第三方資質(zhì)證明詳細要求：第三方介入合同履行前，提供其相關(guān)資質(zhì)證明文件。附件說明：本附件為合同附件，甲方有權(quán)要求第三方提供。6.附件六：第三方履約保證詳細要求：第三方提供履約保證，確保合同順利履行。附件說明：本附件為合同附件，甲方有權(quán)要求第三方提供。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式和程序。附件說明：本附件為合同附件，雙方應簽署并遵守。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1乙方未按照合同約定履行工作職責；1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密；1.3乙方違反競業(yè)限制約定；1.4第三方未按照合同約定履行義務；1.5甲方未按照合同約定支付薪酬或福利。2.責任認定標準：2.1乙方未履行工作職責，導致甲方損失，乙方應承擔相應賠償責任；2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔違約金，并賠償甲方損失；2.3乙方違反競業(yè)限制約定，乙方應支付違約金；2.4第三方未履行義務，導致甲方損失，第三方應承擔相應賠償責任；2.5甲方未支付薪酬或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付，并支付違約金。3.違約責任示例說明：3.1乙方未按照合同約定完成一個月的銷售任務，甲方有權(quán)扣除乙方當月獎金；3.2乙方在離職后違反競業(yè)限制約定，從事與甲方相同業(yè)務，乙方應支付違約金[金額]元；3.3第三方在提供房源評估服務時，未按約定時間完成評估報告，導致甲方交易延誤，第三方應賠償甲方損失[金額]元；3.4甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并支付違約金[金額]元。全文完。二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂雙方1.2雙方聯(lián)系方式1.3合同簽訂時間2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作崗位及職責3.1工作崗位3.2工作職責3.3工作地點4.工作時間4.1工作制度4.2工作時間安排4.3休息休假5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金及提成5.3社會保險及公積金5.4工資支付方式5.5工資調(diào)整6.考核及晉升6.1考核制度6.2考核內(nèi)容6.3晉升制度7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.其他約定11.1不可抗力11.2合同附件11.3合同未盡事宜12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除后的處理13.合同解除后的經(jīng)濟補償13.1經(jīng)濟補償標準13.2經(jīng)濟補償支付13.3經(jīng)濟補償爭議14.合同解除后的其他事項14.1勞動關(guān)系終止14.2工作交接14.3其他事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂雙方甲方（用人單位）：___________乙方（勞動者）：___________1.2雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：___________；郵箱：___________乙方聯(lián)系方式：電話：___________；郵箱：___________1.3合同簽訂時間本合同于____年____月____日簽訂。2.合同期限2.1合同起始日期本合同自____年____月____日起生效。2.2合同終止日期本合同期限為____年，自合同生效之日起至____年____月____日止。2.3合同續(xù)簽條件雙方可在合同期滿前____個月協(xié)商續(xù)簽，如雙方同意續(xù)簽，則本合同自動續(xù)簽____年。3.工作崗位及職責3.1工作崗位乙方擔任甲方房地產(chǎn)中介銷售顧問一職。3.2工作職責（1）為客戶提供房地產(chǎn)咨詢服務；（2）協(xié)助客戶完成購房手續(xù)；（3）參與公司組織的各類培訓活動；（4）完成公司下達的各項銷售任務；（5）維護公司形象，提升客戶滿意度。3.3工作地點乙方工作地點為甲方指定的工作場所。4.工作時間4.1工作制度乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作____小時。4.2工作時間安排甲方將根據(jù)乙方的工作情況，合理安排工作班次，保證乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。4.3休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。5.工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為人民幣____元/月。5.2獎金及提成乙方享有公司規(guī)定的獎金及提成制度，具體標準如下：（1）獎金：根據(jù)公司規(guī)定及個人績效發(fā)放；（2）提成：根據(jù)實際銷售業(yè)績按比例提成。5.3社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準按照國家及地方政策執(zhí)行。5.4工資支付方式甲方每月____日前支付乙方當月工資。5.5工資調(diào)整甲方根據(jù)市場行情和乙方工作表現(xiàn)，每年對乙方工資進行一次調(diào)整。6.考核及晉升6.1考核制度甲方將建立完善的考核制度，對乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績進行定期考核。6.2考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括但不限于：工作態(tài)度、業(yè)務能力、客戶滿意度、銷售業(yè)績等。6.3晉升制度乙方可根據(jù)公司晉升制度，通過考核晉升至更高職位。8.違約責任8.1違約情形（1）乙方未按合同約定履行工作職責，影響公司業(yè)務；（2）乙方泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成損失；（3）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正；（4）乙方擅自離崗、曠工或嚴重違反工作紀律；（5）乙方因個人原因?qū)е潞贤獬?，且未按合同約定履行相關(guān)義務。8.2違約責任承擔（1）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任；（2）乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其泄露商業(yè)秘密而給公司造成的全部損失；（3）乙方因嚴重違反公司規(guī)章制度被解除合同，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一個月工資的違約金；（4）乙方擅自離崗、曠工或嚴重違反工作紀律，甲方有權(quán)要求乙方支付相當于一個月工資的賠償金；（5）乙方因個人原因?qū)е潞贤獬窗春贤s定履行相關(guān)義務，甲方有權(quán)要求乙方支付相應的賠償金。8.3違約賠償乙方違約造成的損失，由乙方承擔全部賠償責任。9.合同解除9.1合同解除條件（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方提出解除合同，甲方同意；（3）甲方因乙方嚴重違反合同約定或規(guī)章制度，單方面解除合同；（4）乙方因個人原因提出解除合同，但需提前____天書面通知甲方；（5）因不可抗力導致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應書面通知另一方；（2）雙方應在收到解除合同通知之日起____日內(nèi)，就合同解除后的相關(guān)事宜達成協(xié)議；（3）合同解除后，雙方應按照約定辦理工作交接手續(xù)。9.3合同解除后的處理（1）合同解除后，乙方應按照約定辦理工作交接手續(xù)；（2）甲方應按照約定支付乙方合同解除前的工資及補償金；（3）雙方應按照約定處理合同解除后的其他事宜。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)本合同爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.3爭議解決程序雙方應按照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，依法進行爭議解決。11.其他約定11.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任，但應及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。11.2合同附件本合同附件包括但不限于：乙方簡歷、工作職責說明書、考核標準等。11.3合同未盡事宜本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.合同生效及變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。12.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照約定處理合同解除后的相關(guān)事宜。13.合同解除后的經(jīng)濟補償13.1經(jīng)濟補償標準（1）合同期內(nèi)，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償；（2）不足一年的部分，按比例支付經(jīng)濟補償。13.2經(jīng)濟補償支付甲方應在合同解除后____日內(nèi)支付乙方經(jīng)濟補償。13.3經(jīng)濟補償爭議雙方就經(jīng)濟補償產(chǎn)生爭議的，可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.合同解除后的其他事項14.1勞動關(guān)系終止合同解除后，雙方勞動關(guān)系終止。14.2工作交接合同解除后，乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。14.3其他事項本合同解除后，雙方應按照約定處理合同解除后的其他事宜。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指為甲方提供中介服務、咨詢服務、技術(shù)支持、培訓服務或其他相關(guān)服務的獨立法人、自然人或其他組織。2.第三方責任限額2.1第三方在提供本合同約定的服務過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過其服務費用的一倍。2.2第三方在提供本合同約定的服務過程中，如因不可抗力導致甲方或乙方損失的，第三方不承擔責任。3.第三方責權(quán)利3.1第三方責任（1）第三方應按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務；（2）第三方應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方規(guī)章制度；（3）第三方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。3.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定收取服務費用；（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持；（3）第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務費用。3.3第三方義務（1）第三方應按照合同約定的時間、地點、方式提供服務；（2）第三方應確保提供的服務符合合同約定的質(zhì)量標準；（3）第三方應接受甲方或乙方的監(jiān)督和檢查。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為服務合同關(guān)系，甲方為服務接受方，第三方為服務提供方。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為委托合同關(guān)系，乙方為委托方，第三方為受托方。4.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與合同其他各方（如甲方、乙方）之間為獨立第三方關(guān)系，不承擔合同其他各方的責任。5.第三方介入時的額外條款及說明5.1第三方介入前的協(xié)商在引入第三方介入前，甲方或乙方應與第三方充分協(xié)商，明確服務內(nèi)容、費用、責任等事項，并簽訂書面協(xié)議。5.2第三方介入后的監(jiān)督甲方或乙方有權(quán)對第三方提供的服務進行監(jiān)督，確保其符合合同約定。5.3第三方介入后的責任劃分（1）第三方在提供服務過程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔賠償責任；（2）因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方或乙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔相應的違約責任；（3）第三方在提供服務過程中，如因不可抗力導致合同無法履行，第三方不承擔責任。5.4第三方介入后的合同變更第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，甲方、乙方和第三方應協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。5.5第三方介入后的爭議解決第三方介入后，如發(fā)生爭議，應按照本合同約定的爭議解決方式解決。6.第三方介入后的合同終止6.1第三方介入后的合同終止條件（1）合同期滿；（2）合同解除；（3）合同終止的其他情形。6.2第三方介入后的合同終止程序（1）合同終止前，甲方、乙方和第三方應協(xié)商一致；（2）合同終止后，各方應按照約定辦理工作交接手續(xù)。6.3第三方介入后的合同終止后的處理（1）合同終止后，第三方應按照約定退還甲方或乙方已支付的服務費用；（2）合同終止后，各方應按照約定處理合同終止后的其他事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡歷詳細要求：簡歷應包含乙方的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等，以便甲方了解乙方的背景和能力。2.工作職責說明書詳細要求：說明書應詳細列明乙方的工作職責、工作內(nèi)容、工作標準、考核指標等，以便乙方明確工作要求和目標。3.考核標準詳細要求：考核標準應包括考核內(nèi)容、考核方式、考核周期、考核結(jié)果的應用等，以便甲方對乙方的工作進行客觀評價。4.社會保險及公積金繳納明細詳細要求：明細應包含乙方的基本信息、繳納的社會保險和公積金種類、繳納金額、繳納時間等，以便甲方了解乙方的社保和公積金繳納情況。5.獎金及提成制度詳細要求：制度應包括獎金的種類、計算方式、發(fā)放時間、提成比例、提成條件等，以便乙方了解獎金和提成的獲得方式。6.保密協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等，以便乙方了解保密義務和責任。7.合同附件說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為及責任認定（1）未按合同約定履行工作職責：乙方應承擔相應的賠償責任，賠償金額根據(jù)損失程度確定。（2）泄露公司商業(yè)秘密：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因泄露商業(yè)秘密造成的全部損失。示例：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導致甲方損失人民幣____元，乙方應賠償甲方相應金額。（3）嚴重違反公司規(guī)章制度：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因違規(guī)行為造成的損失，并可能被解除合同。示例：乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，造成甲方損失人民幣____元，乙方應賠償甲方相應金額。2.甲方違約行為及責任認定（1）未按合同約定支付工資：甲方應承擔違約責任，支付乙方應得的工資及違約金。示例：甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付人民幣____元工資及違約金。（2）未按合同約定提供培訓：甲方應承擔違約責任，支付乙方因未提供培訓而遭受的損失。示例：甲方未按合同約定提供培訓，導致乙方損失人民幣____元，甲方應賠償乙方相應金額。（3）未按合同約定提供工作條件：甲方應承擔違約責任，賠償乙方因工作條件不符合約定而遭受的損失。示例：甲方未按合同約定提供工作條件，導致乙方損失人民幣____元，甲方應賠償乙方相應金額。全文完。二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本4本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間及地點1.3合同生效條件2.合同期限2.1合同起始時間2.2合同終止時間2.3合同續(xù)簽條件3.職位與職責3.1銷售顧問職位定義3.2銷售顧問職責范圍3.3工作任務分配4.工作時間與地點4.1工作時間規(guī)定4.2工作地點規(guī)定4.3休息日及休假安排5.薪酬與福利5.1基本工資5.2提成制度5.3獎金及津貼5.4社會保險及公積金5.5其他福利待遇6.工作考核與晉升6.1考核指標與標準6.2考核周期與結(jié)果6.3晉升條件與流程7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約金計算8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密義務的責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決費用10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同附件11.1附件一：崗位職責說明書11.2附件二：考核指標及標準11.3附件三：其他相關(guān)文件12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除與終止13.其他約定13.1違法違規(guī)行為處理13.2不可抗力條款13.3合同附件14.合同附件14.1附件一：崗位職責說明書14.2附件二：考核指標及標準14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]1.2合同簽訂時間及地點本合同于二零二四年[日期]在[地點]簽訂。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同期限2.1合同起始時間本合同自二零二四年[起始日期]開始生效。2.2合同終止時間本合同期限為[合同期限]，自合同生效之日起至[終止日期]止。2.3合同續(xù)簽條件合同期滿前一個月，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。3.職位與職責3.1銷售顧問職位定義乙方擔任甲方公司的銷售顧問，負責房地產(chǎn)項目的銷售工作。3.2銷售顧問職責范圍（1）收集客戶信息，進行市場調(diào)研；（2）為客戶提供專業(yè)咨詢，解答客戶疑問；（3）參與項目銷售活動，完成銷售任務；（4）維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。3.3工作任務分配甲方根據(jù)乙方的工作能力和市場需求，合理分配工作任務。4.工作時間與地點4.1工作時間規(guī)定乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間，每日工作時間不少于[工作時長]小時。4.2工作地點規(guī)定乙方應在甲方指定的辦公地點工作，如因工作需要，可經(jīng)甲方同意在其他地點工作。4.3休息日及休假安排乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。5.薪酬與福利5.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資金額]元。5.2提成制度乙方銷售業(yè)績達到一定標準后，可獲得相應的提成，具體提成比例及計算方法由甲方另行制定。5.3獎金及津貼乙方在完成年度銷售任務后，可獲得年終獎金；因工作需要，乙方可享受交通津貼、通訊津貼等。5.4社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。5.5其他福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。6.工作考核與晉升6.1考核指標與標準甲方根據(jù)乙方的工作職責，制定考核指標及標準。6.2考核周期與結(jié)果甲方每季度對乙方進行一次考核，考核結(jié)果作為乙方晉升及薪酬調(diào)整的依據(jù)。6.3晉升條件與流程（1）考核成績優(yōu)秀；（2）具備一定的管理能力；（3）工作表現(xiàn)突出。晉升流程由甲方制定。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，對甲方公司機密信息負有保密義務，包括但不限于：（1）公司商業(yè)秘密；（2）客戶信息；（3）技術(shù)資料；（4）財務數(shù)據(jù)。8.2保密期限乙方對本合同約定保密內(nèi)容的保密期限為合同期限屆滿后的[保密期限]年。8.3違反保密義務的責任如乙方違反保密義務，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁。9.3爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔，但雙方另有約定的除外。10.合同解除10.1合同解除條件下列情況下，任何一方有權(quán)解除本合同：（1）甲方因公司經(jīng)營需要，提前[通知期限]書面通知乙方解除合同；（2）乙方嚴重違反本合同約定；（3）因不可抗力導致本合同無法履行。10.2合同解除程序任何一方解除本合同，應提前[通知期限]書面通知對方，并說明解除合同的理由。10.3合同解除后的處理合同解除后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方應支付乙方相應的工資和福利待遇。11.合同附件11.1附件一：崗位職責說明書附件一詳細列明了銷售顧問的崗位職責、工作標準及考核指標。11.2附件二：考核指標及標準附件二明確了銷售顧問的考核指標、考核周期及考核結(jié)果的運用。11.3附件三：其他相關(guān)文件附件三包括但不限于公司規(guī)章制度、員工手冊等。12.合同生效與變更12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序任何一方對本合同內(nèi)容進行變更，應書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。12.3合同解除與終止合同解除或終止后，本合同及其附件自解除或終止之日起失效。13.其他約定13.1違法違規(guī)行為處理乙方違反國家法律法規(guī)或本合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，并依法追究乙方的法律責任。13.2不可抗力條款本合同履行過程中，如遇不可抗力因素，雙方應協(xié)商解決，如無法解決，可部分或全部免除責任。14.合同附件14.1附件一：崗位職責說明書14.2附件二：考核指標及標準14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指任何非甲乙雙方的第三方機構(gòu)、個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、法律顧問、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方需要專業(yè)服務或技術(shù)支持；（2）合同履行過程中出現(xiàn)爭議，需要第三方進行調(diào)解或仲裁；（3）甲方或乙方需要第三方提供擔保或背書；（4）其他經(jīng)雙方協(xié)商一致需第三方介入的情形。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定第三方在本合同中的責任限于其提供的專業(yè)服務或技術(shù)支持范圍內(nèi)，其責任不涉及甲乙雙方的基本權(quán)利和義務。16.2第三方責任限額（1）第三方因提供的服務或技術(shù)支持導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過[限額金額]元。（2）第三方責任賠償不包括因甲方或乙方自身原因?qū)е碌膿p失。17.第三方權(quán)利與義務17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務費用。（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和資料。17.2第三方義務（1）第三方應按照合同約定提供專業(yè)、高質(zhì)量的服務。（2）第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托服務關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務提供關(guān)系，乙方為服務接受方。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系為輔助關(guān)系，第三方在合同履行過程中協(xié)助甲乙雙方完成合同目標。19.第三方介入的程序19.1第三方介入申請甲乙雙方協(xié)商一致后，向第三方發(fā)出介入申請，并明確介入目的、范圍和期限。19.2第三方介入同意第三方收到介入申請后，應在[同意期限]內(nèi)回復甲乙雙方，表達是否同意介入。19.3第三方介入實施第三方同意介入后，按照合同約定和甲乙雙方的要求，開展相關(guān)工作。20.第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；20.2第三方介入終止程序第三方介入終止時，甲乙雙方應與第三方協(xié)商，明確終止后的善后事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責說明書詳細要求：（1）明確銷售顧問的職位定義、工作職責和任職資格；（2）詳細列出銷售顧問的工作流程、工作標準及考核指標；（3）說明銷售顧問在合同期間應遵守的規(guī)章制度。2.附件二：考核指標及標準詳細要求：（1）明確考核指標的設(shè)置依據(jù)和目的；（2）詳細列出考核指標的具體內(nèi)容、權(quán)重及評分標準；（3）說明考核結(jié)果的運用和反饋方式。3.附件三：其他相關(guān)文件詳細要求：（1）包括但不限于公司規(guī)章制度、員工手冊、保密協(xié)議等；（2）確保附件內(nèi)容與合同條款一致；（3）附件文件的格式、簽署及保管應符合國家相關(guān)法律法規(guī)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方未按合同約定時間完成工作任務；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反合同約定的保密義務；（4）甲方未按時支付乙方薪酬；（5）甲方未按合同約定提供工作條件；（6）任何一方違反合同約定的其他行為。2.責任認定標準：（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。（3）乙方違反合同約定的保密義務，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。（4）甲方未按時支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付[違約金比例]的違約金。（5）甲方未按合同約定提供工作條件，乙方有權(quán)要求甲方整改，逾期未整改的，乙方有權(quán)要求解除合同，并要求甲方支付[違約金比例]的違約金。（6）任何一方違反合同約定的其他行為，應根據(jù)具體情況，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定承擔相應責任。示例說明：1.乙方未在合同約定的時間內(nèi)完成銷售任務，逾期三天，甲方有權(quán)要求乙方支付[違約金比例]的違約金。2.乙方在離職后泄露甲方客戶信息，造成甲方損失，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方損失。3.甲方未在每月底前支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付[違約金比例]的違約金。全文完。二零二四年度房地產(chǎn)中介銷售顧問勞動合同范本5本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容與職責3.1工作崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作職責3.4工作時間4.薪酬與福利4.1基本工資4.2績效獎金4.3獎金計算方法4.4社會保險4.5住房公積金4.6其他福利5.工作地點與工作環(huán)境5.1工作地點5.2工作環(huán)境5.3安全與防護6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.解除合同8.1解除合同的條件8.2解除合同的通知8.3解除合同的程序9.勞動爭議處理9.1勞動爭議解決方式9.2勞動爭議處理機構(gòu)9.3勞動爭議處理程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止后的處理11.其他約定事項11.1其他約定事項一11.2其他約定事項二11.3其他約定事項三12.合同附件12.1附件一：工作職責說明書12.2附件二：薪酬福利明細表12.3附件三：保密協(xié)議13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同份數(shù)14.1合同份數(shù)說明14.2合同生效份數(shù)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司乙方：X1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式第二條合同期限2.1合同起始日期合同自200X年X月X日起生效。2.2合同終止日期合同期限為一年，自合同生效之日起計算。2.3合同續(xù)簽條件合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽條件與原合同一致。第三條工作內(nèi)容與職責3.1工作崗位乙方在甲方擔任房地產(chǎn)中介銷售顧問。3.2工作內(nèi)容乙方負責房地產(chǎn)中介銷售業(yè)務，包括但不限于：（1）為客戶提供房地產(chǎn)信息咨詢服務；（2）協(xié)助客戶進行看房、洽談、簽約等事宜；（3）負責房地產(chǎn)項目的推廣和銷售；（4）完成甲方交辦的其他工作。3.3工作職責（1）嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）為客戶提供專業(yè)、熱情、周到的服務；（3）積極完成銷售任務，提高業(yè)績；（4）保守公司商業(yè)秘密。3.4工作時間乙方每日工作時間8小時，每周工作5天，周六、周日休息。第四條薪酬與福利4.1基本工資乙方基本工資為人民幣元/月。4.2績效獎金乙方根據(jù)公司規(guī)定和業(yè)績完成情況，可享受績效獎金，獎金比例及發(fā)放時間由公司另行規(guī)定。4.3獎金計算方法（1）銷售額達成一定比例，可獲得一定比例的提成；（2）根據(jù)公司業(yè)績目標，超額完成部分可獲得額外獎金。4.4社會保險甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.5住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。4.6其他福利（1）帶薪年假；（2）節(jié)假日加班工資；（3）公司組織的各類培訓和活動。第五條工作地點與工作環(huán)境5.1工作地點乙方工作地點為甲方指定的辦公場所。5.2工作環(huán)境甲方應確保乙方工作環(huán)境安全、舒適，符合國家相關(guān)標準。5.3安全與防護甲方應采取措施保障乙方的人身和財產(chǎn)安全，防止意外事故發(fā)生。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容乙方在履行職務過程中，了解到的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，均屬于保密范圍。6.2保密期限乙方對保密內(nèi)容的保密期限自合同終止之日起不少于兩年。6.3違約責任如乙方違反保密義務，泄露保密內(nèi)容，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任。第八條違約責任8.1違約情形（2）乙方泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息；（3）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，給公司造成損失；（4）乙方擅自離職，未提前一個月通知甲方。8.2違約責任承擔（2）乙方泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失；（4）乙方擅自離職，未提前一個月通知甲方，乙方應支付相當于一個月工資的違約金。8.3違約賠償（1）乙方因違反合同約定給甲方造成的損失，乙方應按照實際損失進行賠償；（2）違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可向人民法院提起訴訟。第九條解除合同9.1解除合同的條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意向；（2）乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（3）甲方因經(jīng)營需要，調(diào)整業(yè)務方向，乙方的工作崗位被取消；（4）乙方因個人原因提出解除合同，但需提前一個月通知甲方。9.2解除合同的通知（1）甲方解除合同，應提前一個月書面通知乙方；（2）乙方解除合同，應提前一個月書面通知甲方。9.3解除合同的程序（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方提出解除合同，另一方在規(guī)定時間內(nèi)未提出異議；（3）一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合