2025年專(zhuān)業(yè)合作社用工合同（4篇）

2025年專(zhuān)業(yè)合作社用工合同合作社用工合同____年本合同由以下雙方基于自愿、平等、公平的原則，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，一致同意簽訂：甲方（單位）：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：注冊(cè)地址：法定代表人：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家合作社，需聘用乙方作為勞動(dòng)者，雙方本著誠(chéng)實(shí)信用、互利共贏的原則，為保護(hù)各自的合法權(quán)益，特訂立本合同。第一章總則第一條合同目的本合同旨在明確勞動(dòng)者與合作社之間的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范雙方在用工方面的權(quán)益與義務(wù)，確保雙方權(quán)益得到公平、合理的保障。第二條合同期限本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條試用期合同期內(nèi)的前____個(gè)月為試用期。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否繼續(xù)聘用乙方，或與其簽訂正式用工合同。試用期滿(mǎn)后，本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式用工合同。第四條工作地點(diǎn)乙方在本合同期間的工作地點(diǎn)為_(kāi)___。第五條工作內(nèi)容乙方的工作職責(zé)為_(kāi)___。第六條工作時(shí)間和休假乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)（不包括休息日），遵循國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于工作時(shí)間、休息日和法定節(jié)假日的相關(guān)規(guī)定。第二章勞動(dòng)報(bào)酬第七條工資1.乙方的工資由甲方根據(jù)工作情況和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定確定，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)支付。2.工資支付方式：____。第八條績(jī)效獎(jiǎng)金甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。具體績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并遵循合作社的經(jīng)濟(jì)狀況及乙方的實(shí)際業(yè)績(jī)。第九條工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)合作社經(jīng)營(yíng)狀況和國(guó)家法律法規(guī)的變化，適時(shí)調(diào)整乙方的工資，但調(diào)整幅度不得低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第三章勞動(dòng)保護(hù)第十條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的勞動(dòng)安全防護(hù)設(shè)備和職業(yè)健康及安全教育培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全、職業(yè)健康的相關(guān)規(guī)定，正確使用和保管勞動(dòng)防護(hù)用品和設(shè)備。第十一條假期和休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等休假權(quán)益，具體休假時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)遵循國(guó)家有關(guān)規(guī)定。乙方需請(qǐng)假的，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。第十二條社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，乙方享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第四章違約責(zé)任第十三條違約責(zé)任1.若乙方違反法律法規(guī)或本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若甲方違反本合同約定，不支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益待遇，侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第五章解除合同第十四條解除合同1.甲方解除合同的，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方解除合同的，應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知甲方，并征得甲方同意。第十五條終止條件本合同在以下情況下終止：1.合同期滿(mǎn)；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.經(jīng)法院裁決宣告解除合同。第十六條附加條款1.雙方可根據(jù)實(shí)際情況在合同期限內(nèi)對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充、修改或解釋。2.本合同自雙方簽署之日起生效。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽名：簽名：日期：日期：2025年專(zhuān)業(yè)合作社用工合同（二）尊敬的員工：特此簽訂合同，甲方為專(zhuān)業(yè)合作社，乙方為員工，雙方本著自愿、平等原則達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同期限自____開(kāi)始，至____結(jié)束，為期____年。二、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，并完成相應(yīng)的工作任務(wù)。2.乙方需認(rèn)真履行本合同中規(guī)定的工作內(nèi)容，做到認(rèn)真負(fù)責(zé)。三、工作時(shí)間1.乙方工作時(shí)間為每周____小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排。四、薪酬待遇1.乙方的工資待遇為_(kāi)___元/月，具體待遇將按時(shí)發(fā)放。2.如有加班情況，甲方將依照相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。五、保密責(zé)任1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不泄露給他人。六、違約責(zé)任1.若乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、解決爭(zhēng)端1.本合同如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商無(wú)果，可以向有關(guān)部門(mén)投訴。以上為《專(zhuān)業(yè)合作社用工合同》，請(qǐng)雙方仔細(xì)閱讀并簽字確認(rèn)。寫(xiě)后的結(jié)果：2025年專(zhuān)業(yè)合作社用工合同（三）合作社用工合同甲方（雇主）：公司名稱(chēng)：____法定代表人姓名：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：____社會(huì)統(tǒng)一信用代碼/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼登記證書(shū)號(hào)：____乙方（員工）：姓名：____性別：____身份證號(hào)碼：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____鑒于乙方具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能，并愿意為甲方從事專(zhuān)業(yè)工作，為明確雙方權(quán)益和義務(wù)，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成以下合同：一、崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘請(qǐng)乙方為合作社專(zhuān)業(yè)人員，崗位為：____。2.乙方需按照甲方安排的工作計(jì)劃，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作內(nèi)容。二、試用期1.乙方接受為期____個(gè)月的試用期。試用期內(nèi)，乙方享受與正式員工相同的待遇和權(quán)益。2.試用期滿(mǎn)，經(jīng)甲方考核合格，雙方繼續(xù)執(zhí)行本合同；如乙方表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。三、薪酬和福利1.甲方根據(jù)崗位的薪酬結(jié)構(gòu)，向乙方支付相應(yīng)的月薪，具體金額為：人民幣（大寫(xiě)）____元整（小寫(xiě)）￥____。2.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、節(jié)假日福利等。四、工作時(shí)間和休假1.乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的年休假、婚喪產(chǎn)假和病假等，請(qǐng)假時(shí)需提前向甲方提出申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明文件。五、保密責(zé)任1.乙方在工作期間，對(duì)涉及甲方業(yè)務(wù)或客戶(hù)的商業(yè)秘密或其他機(jī)密信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露或向外界披露。2.離職后，乙方仍需承擔(dān)保密義務(wù)，不得利用或泄露甲方的商業(yè)秘密或其他機(jī)密信息。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間創(chuàng)作的相關(guān)作品、研究成果等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.甲方有權(quán)合理使用、修改和開(kāi)發(fā)乙方所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并有權(quán)與合作伙伴、客戶(hù)進(jìn)行合作或轉(zhuǎn)讓。七、勞動(dòng)紀(jì)律和爭(zhēng)議解決1.乙方需遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。2.若因本合同產(chǎn)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，應(yīng)向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁。八、解除合同1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：a)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或有嚴(yán)重失職行為；b)涉嫌侵犯甲方商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)；c)試用期內(nèi)表現(xiàn)不符合甲方要求；d)其他嚴(yán)重違反本合同的情況。2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同，并有權(quán)獲得相應(yīng)賠償：a)不按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬；b)未辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；c)嚴(yán)重違反勞動(dòng)法律法規(guī)；d)其他嚴(yán)重違反本合同的情況。九、其他約定1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。合同到期如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)及時(shí)簽訂續(xù)約合同。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同如需修改或解除，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式記錄。甲方（蓋章）：日期：____年____月____日乙方（簽字）：日期：____年____月____日2025年專(zhuān)業(yè)合作社用工合同（四）雇主：____專(zhuān)業(yè)合作社地址：____電話：____雇員：____地址：____電話：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，雇主與雇員經(jīng)友好協(xié)商，自愿達(dá)成以下勞動(dòng)合同：第一條合同目的本合同旨在明確雇主與雇員之間的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的合法權(quán)益得到保障，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和和諧。第二條工作崗位雇主根據(jù)雇員的專(zhuān)業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，聘用雇員擔(dān)任____崗位。具體崗位職責(zé)和工作內(nèi)容詳見(jiàn)雇員的工作職責(zé)書(shū)。第三條試用期雙方約定試用期為_(kāi)___個(gè)月，期間雙方均有權(quán)依法解除勞動(dòng)關(guān)系。試用期內(nèi)產(chǎn)生的勞動(dòng)糾紛，將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。第四條工作時(shí)間和休假1.雇員每周工作時(shí)間為40小時(shí)，遵守國(guó)家法律規(guī)定。2.雇員享有法定假期和帶薪年假，休假安排按照公司規(guī)定執(zhí)行。第五條工資和福利待遇1.雇主將按照國(guó)家規(guī)定支付雇員的基本工資及各項(xiàng)福利待遇。2.雇員將享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。第六條勞動(dòng)關(guān)系終止1.雇員如欲主動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系，需提前一個(gè)月書(shū)面通知雇主。2.雇主在以下情況下有權(quán)解除勞動(dòng)合同：a.雇員患有無(wú)法治愈的疾??；b.雇員連續(xù)三個(gè)月未達(dá)到公司要求的工作標(biāo)準(zhǔn)；c.雇員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度且經(jīng)紀(jì)律處分無(wú)效；d.雇員盜竊公司財(cái)物或泄露公司商業(yè)機(jī)密；e.其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司規(guī)定的情形。第七條保密和競(jìng)業(yè)禁止雇員在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及解除勞動(dòng)關(guān)系后，均不得泄露或利用公司的商業(yè)秘密，并不得從事與公司相