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文檔簡介
安全生產(chǎn)標準化體系(二級)制度匯編
目錄
安全生產(chǎn)目標管理制度..............................................5
安全管理機構(gòu)設置和................................................8
安全管理人員配備管理制度...........................................8
安全生產(chǎn)責任制管理制度............................................11
安全生產(chǎn)投入管理制度..............................................17
員工工傷保險管理制度..............................................18
文件和檔案管理制度...............................................21
安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其它要求管理制度................................23
安全教育培訓管理制度.............................................27
設備設施驗收、檢修、維護..........................................29
保養(yǎng)、報廢和拆除管理制度..........................................29
建設項目安全設備設施“三同時”....................................32
管理制度..........................................................32
“三違”行為管理制度.............................................36
警示標志和防護裝置管理制度........................................38
危險作業(yè)管理制度.................................................42
承包商、供應商安全管理制度........................................49
勞動防護用品管理制度.............................................52
安全檢查管理制度.................................................55
隱患排查治理管理制度.............................................59
危險源管理制度...................................................63
防毒防塵設施管理制度.............................................70
職業(yè)健康管理制度.....................................................73
職業(yè)衛(wèi)生管理制度.....................................................78
職業(yè)病預防管理制度..................................................83
事故應急管理制度.....................................................88
事故管理制度.........................................................91
安全生產(chǎn)標準化績效評定制度...........................................96
危險化學品管理制度.................................................100
消防安全管理制度....................................................105
電焊機安全使用管理制度............................................113
手持電動工具安全管理制度............................................117
移動電器安全使用管理制度............................................123
特種設備及人員安全管理制度..........................................126
安全生產(chǎn)目標管理制度
1.0目的
為貫徹實施《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《廣東省安全管理條例》及地
方其他安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”
的方針,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,提高公司全體員工的安全意識和責
任意識,防止和減少各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,保障公司財產(chǎn)和員工的生命
安全,特制定本制度。
2.0范圍
本制度適用于公司范圍內(nèi)所有部門。
3.0權(quán)責
3.1公司安全生產(chǎn)標準化領導小組負責公司安全生產(chǎn)目標的制定、分解和監(jiān)
控、年終考核等具體工作;
3.2行政部負責安全知識的培訓,安全生產(chǎn)方針、目標的宣傳、檢查和溝通
并形成報告。
3.3各部門負責制定本部門的安全生產(chǎn)指標實施計劃。
4.0安全生產(chǎn)目標及管理承諾
4.1安全生產(chǎn)目標:
重大人身傷亡事故:0起/年;
重大火災事故;0起/年;
重大設備事故;0起/年;
重大的管理責任事故:0起/年;
510級工傷傷殘或職業(yè)病傷害事故:W1起/年°
4.2管理承諾:
公司最高管理層通過以下活動,對促進安全生產(chǎn)目標的達成作出承諾:
*通過安全知識培訓及消防演習等活動,強化全體職員工的安全意識和應
急自救能力;
*公司所有生產(chǎn)經(jīng)營活動嚴格按照國家及廣東省地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)、
公司《安全生產(chǎn)管理制度》執(zhí)行,杜絕違章指揮和違章作業(yè),避免安全
事故發(fā)生;
*提供必要資源,確保公司安全生產(chǎn)標準化體系的充分實施。
5.0內(nèi)容
5.1安全目標管理責任
5.1.1安全生產(chǎn)目標管理采取部門負責人負責制,按照自主管理與公司
管相結(jié)合的原則開展。
5.1.2總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)總負責人,對公司安全生產(chǎn)工作負全面責任;
各部門主要負責人是各自所屬部門的安全生產(chǎn)第一責任人,承擔本
部門安全生產(chǎn)目標任務的組織實施;
其他負責人發(fā)主要負責任人負責,組織相關(guān)安全生產(chǎn)目標的落實,
對各自分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負直接領導責任;
其他從業(yè)人員對安全生產(chǎn)目標管理負崗位責任。
5.2安全生產(chǎn)目標的制定:
5.2.1公司安全生產(chǎn)標準化領導小組根據(jù)市級安監(jiān)局的要求,結(jié)合行業(yè)特
點和公司過往安全生產(chǎn)實際情況,討論制訂本年度的安全生產(chǎn)目標,
并將目標列公司年度考核;
5.2.2目標制訂入須依據(jù)SMART原則進行,即目標的制定必須具有明確性、
具體性、可量化、現(xiàn)實性和有時限性。
5.3安全生產(chǎn)目標的分解:
公司安全生產(chǎn)目標制定之后應及時下達到各部門最高責任人,部門最高
責任人根據(jù)各自的實際情況,再將目標進行分解細化,層層落實到生產(chǎn)
班組,并依此檢查和考核。
5.4安全生產(chǎn)目標的檢查:
5.4.1月度檢查
年度目標確定后,行政部、體系部、設備課將在每月聯(lián)合組織專項
安全生產(chǎn)檢查活動,檢查各部門的目標落實和執(zhí)行情況,對任何偏
離安全生產(chǎn)目標的經(jīng)營活動給予糾正和限期整改。
5.4.2年度總評
每年1月10日前,行政部對各部門上年度全年安全生產(chǎn)目標完成情
況進行數(shù)據(jù)匯總和考評,匯總總結(jié)報告與考評結(jié)果提交給安全生產(chǎn)
標準化領導小組核準。
5.5安全生產(chǎn)目標的考核:
安全生產(chǎn)標準化領導小組于每年1月15日前對行政部提交的各部門上年
度安全生產(chǎn)目標完成報告進行核準,并根據(jù)上年度確定的目標考核標準
進行獎懲。公司通過對目標的考核,鼓勵先進、鞭策落后,實現(xiàn)安全生
產(chǎn)的良性循環(huán)。
6.0相關(guān)性文件:
《安全生產(chǎn)目標責任書》
安全管理機構(gòu)設置和
安全管理人員配備管理制度
1.0目的
確保公司嚴格按照國家及廣東省地方有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)進行生
產(chǎn)經(jīng)營,保障公司安全生產(chǎn)活動所需的人力資源提供和組織機構(gòu)管理。
2.0范圍
本制度適用于公司安全管理機構(gòu)的崗位設置與人員的任命。
3.0權(quán)責
3.1總經(jīng)理:為公司安全生產(chǎn)第一責任人,擔任領導小組組長職務,其主要
職責為:
3.1.1全面負責安全標準化實施工作;
3.1.2提出并組織審定安全生產(chǎn)目標;
3.1.3創(chuàng)建和實施安全標準化管理體系、職業(yè)健康安全管理體系;建立安
全生產(chǎn)長效機制,防止環(huán)境污染,致力于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展;
3.1.4簽署安全標準化體系文件;
3.1.5定期組織評審安全標準化體系在組織內(nèi)部運行的符合性并根據(jù)組織
變化及時作出相應調(diào)整。
3.2執(zhí)行長:為公司安全生產(chǎn)主要負責人,擔任安全生產(chǎn)標準化領導小組副
組長職務,主要職責為:
3.2.1堅持預防為主,建立風險管理機制,定期排查事故隱患,抓好事故隱
患治理,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。
3.2.2監(jiān)督落實全員安全標準化管理責任,建立健全激勵約束機制;
3.2.3確保安全標準化管理體系的正常運行,提供必要的人、財、物的資
源支持并保障資源的合理分配和有效利用;
3.2.4解決安全標準化體系運行中的重大問題,建立PDCA循環(huán)機制,提出
持續(xù)改進意見。
3.3安全主任:公司注冊安全主任擔任安全生產(chǎn)標準化領導小組干事職務,
其主要工作職責:
3.3.1協(xié)助組長和副組長貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)和地方關(guān)于安全生產(chǎn)方針、
法律、法規(guī)和政策;
3.3.2負責組織制定、修訂安全標準化體系文件,并根據(jù)組織實際運行情
況不斷更新;
3.3.3負責對組織建立安全標準化體系的宣傳教育工作,部署各職能部門
工作任務;
3.3.4負責監(jiān)督、檢查各部門安全標準化工作的實施情況并定期進行考評;
3.3.5確保安全標準化管理體系得到有效實施,進行安全標準化的指標分
解,制止和糾正安全標準化管理體系運行當中的不符合項;
3.4各部門副總/經(jīng)理:為公司安全生產(chǎn)分管負責人,擔任安全生產(chǎn)標準化領
導小組委員職務,主要職責為:
3.4.1貫徹落實公司安全生產(chǎn)方針、目標,按安全標準化管理生產(chǎn),并部署
部門內(nèi)部工作任務,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)方針、目標及承諾。
3.4.2主持部門內(nèi)部安全標準化管理體系的評價工作,及時向副組長和干
事匯報安全標準化管理體系的業(yè)績和整改意見;
3.4.3嚴格按照企業(yè)的規(guī)章制度,進行各類安全檢查,及時解決存在的事
故隱患和不安全因素及管理問題;
3.4.2確保部門員工提高安全意識和能力,遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準、
規(guī)范及安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程。
4.0內(nèi)容
4.1公司必須依法設立安全管理機構(gòu),依法配備、配齊專職安全管理人員;
4.2公司安全管理機構(gòu)的設置、人員的任命和更新須以任命書形式加以體現(xiàn),
任命書應由總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)的執(zhí)行長簽字生效;
4.3安全生產(chǎn)堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,實行“公司一
部門一班組”三級安全管理體系。
4.2公司安全生產(chǎn)標準化領導小組是公司最高的安全管理機構(gòu),安全生產(chǎn)領
導小組每月召開1次會議,對各部門當月存在的安全問題進行通報,安
全重大問題作出決策和決定。
4.2公司各級安全管理人員必須依法接受相關(guān)法律法規(guī)知識的培訓,必須持
有有效資格證書上崗;
4.6公司須按照《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的要求,配備數(shù)量足夠、素質(zhì)合
格的安全管理員,加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營的日常安全管理工作。
4.7安全領導小組應提供切實有效的方案,支持、鼓勵和促進安全生產(chǎn)技術(shù)
創(chuàng)新和工藝改良,提高安全生產(chǎn)作業(yè)水平和降低安全生產(chǎn)事故;對于改
善安全生產(chǎn)條件防止生產(chǎn)安全事故或參加搶險救護等方面取得顯著成績
的部門和個人,應給予獎勵。
4.8公司安全生產(chǎn)領導小組應制定安全生產(chǎn)實施細則和操作規(guī)程及詳細的勞
動保護計劃,確保作業(yè)人員的職業(yè)健康安全。
4.9公司安全生產(chǎn)領導小組自覺接受各級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的
工作指導和監(jiān)督管理,即時傳達和執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,行政法規(guī)
和文件。
4.10公司安全生產(chǎn)領導小組應持續(xù)有效推進安全標準化工作并進行做好績效
考核。
5.0相關(guān)性文件
《安全管理人員臺賬》
安全生產(chǎn)責任制管理制度
1.0目的
為促進“公司一部門一班組”三級安全管理體系的落實,嚴格執(zhí)行安全生
產(chǎn)責任層層負責制,確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
2.0范圍
本制度適用于公司安全生產(chǎn)各級責任人員。
3.0權(quán)責
3.1總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人,對全廠安全生產(chǎn)工作負全面責任。
3.2各部門主要負責人為部門安全生產(chǎn)直接責任人,對本部門的安全生產(chǎn)負
全面責任。
3.3各班組長是本班組的安全生產(chǎn)直接責任人,對本班組的安全生產(chǎn)承擔直
接責任。
3.4各崗位員工是本崗位的安全生產(chǎn)直接責任人,對本崗位的安全生產(chǎn)負有
直接責任。
4.0內(nèi)容
4.1總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任:
4.1.1建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制,加強安全生產(chǎn)標準
化建設。
4.1.2組織制定、修訂并督促落實公司安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程。
4.1.3組織制定并實施公司安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。
4.1.4保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施。
4.1.5組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理
4.1.6雙重預防工作機制,督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生
產(chǎn)安全事故隱患。
4.1.7每季度至少研究一次安全生產(chǎn)工作。
4.1.8組織制定、修訂并實施公司生產(chǎn)安全事故應急預案。
4.2執(zhí)行長安全生產(chǎn)責任:
4.2.1協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作,對分管范圍內(nèi)的工作等涉及勞
動保護安全工作負直接領導責任;
4.2.2協(xié)助總經(jīng)理管理各項安全生產(chǎn)活動,對總經(jīng)理審定的安全生產(chǎn)方針、
目標及各類安全管理制度組織貫徹落實,確保各部門安全管理工作;
4.2.3根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況,每年向總經(jīng)理提報提留一定金額的安全生
產(chǎn)資金并專項專用;
4.2.4參與新建、改擴建、新技術(shù)、新工藝項目的安全措施落實情況的審
定工作;
4.2.5組織和督促各安全生產(chǎn)責任人員學習相關(guān)法律、法規(guī)、標準,充分
理解法規(guī)、標準所規(guī)定的內(nèi)容;
4.2.6定期召開安全生產(chǎn)會議,研究和解決安全生產(chǎn)重大問題。
4.3安全主任安全生產(chǎn)責任:
4.3.1協(xié)助總經(jīng)理/執(zhí)行長做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作,貫徹落實各類安全管理
制度組織;
4.3.2協(xié)助總經(jīng)理、執(zhí)行長建立和完善公司安全生產(chǎn)制度,擬定年度安全
生產(chǎn)計劃;
4.3.3聯(lián)合生技、設備部門共同編制生產(chǎn)作業(yè)相關(guān)的安全操作規(guī)程和手冊,
并審定和監(jiān)督實施;
4.3.4定期組織行政部、體系部、設備課管理人員對生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全大
檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促各責任部門限期整改;
4.3.5參與公司發(fā)生的任何安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理工作,并形成調(diào)查報告。
4.2生產(chǎn)部副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.2.1協(xié)助總經(jīng)理/執(zhí)行長做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作,對分管范圍內(nèi)的各生產(chǎn)
車間管理等涉及勞動保護安全工作負直接領導責任;
4.2.2支持和配合安全管理部門展開的各項安全生產(chǎn)活動,對總經(jīng)理審定
的安全生產(chǎn)方針、目標及各類安全管理制度組織貫徹落實,確保本
部門安全生產(chǎn)管理工作;
4.2.3協(xié)助人事行政部門做好本部門員工“三級安全教育”及定期安全教
育活動;
4.2.4聯(lián)合生技、設備部門共同編制本部門相關(guān)的安全操作規(guī)程,并監(jiān)督
部門人員實施;
4.2.5監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)人員勞動防護用品的配戴管理工作;
4.2.6參與部門發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作并及時形成報告;
4.2.7禁止下屬以任何理由和借口強令員工違規(guī)作業(yè)。
4.2財務部副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.2.1在總經(jīng)理的直接管理下,做好公司技術(shù)措施、勞動防護等安全生產(chǎn)投
入資金的落實、保障和管理工作并做到??顚S?;
4.2.2建立安全生產(chǎn)投入使用臺帳,記錄日常開展的安全教育培訓、事故
隱患排查治理和改進企業(yè)安全生產(chǎn)條件等費用使用狀況;
4.2.3監(jiān)督下屬部門參與分管范圍內(nèi)的日常安全教育和培訓工作;
4.6行政經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.6.1對分管范圍內(nèi)的人事和行政管理等涉及勞動保護安全工作負直接領
導責任;
4.6.2編制員工健康、勞動保護等管理制度,經(jīng)審定通過后貫徹實施;
4.6.3督促人事協(xié)同設備、生技部門共同做好特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓、
考核工作;
4.6.4做好員工“三級安全教育”及定期安全教育活動;
4.6.5定期組織員工進行職業(yè)病體檢和健康體檢,確保安全生產(chǎn)作業(yè);
4.6.6做好勞防用品的采購和發(fā)放等管理工作;
4.6.7慎重對待可能出現(xiàn)的重大傷亡事故調(diào)查分析,嚴格按“四不放過”
原則進行嚴肅處理,并確保對所發(fā)生傷亡事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計
和報告的公正性和及時性;
4.6.8建立安全生產(chǎn)考核制度,每年同部門安全責任者簽訂安全承諾書,
確保“誰主管,誰負責”的安全管理機制;
4.6.9定期進行各類突發(fā)事故演練活動;
4.6.10參與公司發(fā)生的任何安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作。
4.7生技部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.7.1協(xié)助總經(jīng)理全面負責本公司的安全技術(shù)工作,組織解決安全生產(chǎn)中
的重大技術(shù)疑難問題;;
4.7.2結(jié)合公司實際情況編制、修訂公司安全生產(chǎn)技術(shù)工藝規(guī)程、相關(guān)設
備安全操作規(guī)程;
4.7.3編制公司安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃和方案,并經(jīng)批準后組織實施;
4.7.4在采用新技術(shù)、新工藝、新材料進行研究開發(fā)新產(chǎn)品時,必須先作
出安全評價,提出安全措施,充分考慮可能出現(xiàn)的職業(yè)健康、勞動
安全隱患因素,作出可靠的技術(shù)安全鑒定了;
4.7.5參與新建、改擴建項目的技術(shù)安全設計、審核、驗收工作,在設計、
制作、添置新生產(chǎn)設備時,須考慮符合要求的安全防護措施;
4.7.6定期組織員工進行安全技術(shù)教育與考核,推廣安全技術(shù)方面的先進
經(jīng)驗;
4.7.7參與公司發(fā)生的工業(yè)安全事故調(diào)查,并做出正確的技術(shù)鑒定。
4.8設備課長安全生產(chǎn)職責:
4.8.1全面負責公司生產(chǎn)設備、電器、電路的管理和維護;
4.8.2制訂、修訂全廠生產(chǎn)和設備安全操作維護規(guī)程,并監(jiān)督檢查生產(chǎn)部的
執(zhí)行情況;
4.8.3負責編制每年設備檢修、改造計劃,并組織落實,同時做好設備檢
修改造中的安全保護措施;
4.8.4負責生產(chǎn)設備、安全設施的配置,協(xié)同生產(chǎn)部共同完成相應的標識、
維護保養(yǎng)等工作,確保設備、設施符合安全技術(shù)要求;
4.8.9負責全廠供電管理,協(xié)調(diào)與供電部門的關(guān)系,做到安全用目;
4.8.10負責全廠壓力容器、鍋爐等特種設備的管理,做好特種設備的定期
年檢工作;
4.8.11負責全廠設備管理及機電維修人員安全意識和業(yè)務技能的培訓、考核工
作。
4.9生產(chǎn)部經(jīng)理/課長安全生產(chǎn)職責:
4.9.1貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準;執(zhí)行落實公司安全生產(chǎn)
方針目標及各類規(guī)章制度;
4.9.2擬訂、修訂車間安全生產(chǎn)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度,編制車間
安全生產(chǎn)措施計劃和方案,經(jīng)批準后組織實施;
4.9.3做好車間、班組安全教育工作,對員工違反勞動紀律、安全操作規(guī)
程采取嚴肅處理,并作為反面教材在部門內(nèi)進行批評教育;
4.9.4定期進行員工規(guī)章制度、操作規(guī)程等安全知識的教育培訓,對特種
作業(yè)人員,按法規(guī)要求在未取得相應操作資格證之前不得上崗操作;
4.9.5組織車間定期安全檢查,確保設備、安全裝置、防護設施處于完好
狀態(tài);發(fā)現(xiàn)隱患的及時同時設備課改善;
4.9.6發(fā)生安全生產(chǎn)事故及時通報上級領導和職能部門,對突發(fā)傷亡事故,
立即通報并組織搶救,參加事故調(diào)查和制定改進措施;
4.10采購部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.10.1貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準,執(zhí)行落實公司安全生產(chǎn)
方針目標及各類規(guī)章制度;
4.10.2做好原材料、輔料采購過程中的安全管理工作;
4.10.3購置新的、特殊化工原料,采購前須事先索取其相關(guān)《化學技術(shù)安
全說明書》等相關(guān)資料,并轉(zhuǎn)交技術(shù)、制造部門,使員工事先了解
期物理化學性能,防止使用中出現(xiàn)異常事故;
4.10.4做好本部門的安全教育工作,積極參與公司日常安全教育活動。
4.11班組長安全生產(chǎn)職賁:
4.11.1組織員工學習、貫徹執(zhí)行公司和車間有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制
度,并檢查執(zhí)行情況;
4.11.2負責本部門新進、轉(zhuǎn)崗員工的崗前安全教育培訓工作;
4.11.3每天對生產(chǎn)設備、安全設施進行安全巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,
并做好記錄,對不能馬上解決的異常隱患,要采取臨時控制措施,
并及時上報;
4.11.4嚴格執(zhí)行勞動紀律,監(jiān)督員工正確佩戴勞動防護用品,不逅章指揮、
不強令違章作業(yè),教育員工在任何情況下都要遵守操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)
違章作業(yè)的,立即制止;
4.11.5發(fā)生任何安全生產(chǎn)異?;蚴鹿?,立即組織成員進行緊急處置和救
護,并保護現(xiàn)場,立即上報;事后提出防范措施;
4.11.6積極參與事故隱患報告、安全生產(chǎn)合理化提案的提交工作,不斷提
高生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全。
4.12其他部門經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
4.12.1貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準,執(zhí)行落實公司安全生產(chǎn)
方針目標及各類規(guī)章制度;
4.12.2對分管范圍為的部門安全事務負有全面責任;
4.12.3做好本部門的安全教育工作,積極參與公司日常安全教育活動。
4.13員工安全生產(chǎn)職責
4.13.1積極參加安全培訓、學習安全技術(shù)知識,嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)
章制度;認真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備
和安全設施是否齊全完好;
4.13.2精心操作,嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程,遵守紀律,記錄清晰、真實、整潔;
4.13.3認真維護保養(yǎng)設備,發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除,并做好記錄,保持作業(yè)場
所清潔;
4.13.4正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器村、消防器
材;
4.13.5不違章作業(yè)、并勸阻或制止他人違章作業(yè),對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)
行,同時及時向領導報告;
4.13.6積極參與公司、車間定期舉行的各類突發(fā)事故緊急處置演練活動,
學會緊急事故處置方法。
5.0相關(guān)性文件
《安全生產(chǎn)責任書》
安全生產(chǎn)投入管理制度
1.0目的
深入貫徹《安全生產(chǎn)法》的要求,進一步加強公司安全管理,切實保證公
司安全費用投入,建立本公司安全生產(chǎn)投入長效機制,加強安全生產(chǎn)費用
計劃、管理和使用的規(guī)范性。
2.0范圍
本制度適用于公司各部門
3.0權(quán)責
3.1總經(jīng)理負責安全生產(chǎn)費用使用的批準;
3.2財務部負責安全生產(chǎn)財務科目的設定并足額提取;
3.3注冊安全主任負責編制資金使用計劃;
3.4各部門負責安全生產(chǎn)費用的使用申請。
4.0內(nèi)容
4.1公司設立安全生產(chǎn)費用專項科目,公司安全生產(chǎn)專項費用由公司安全領
導小組管理,實行專款專用。
4.2安全生產(chǎn)專項費用投入范圍:
4.2.1安全技能教育培訓及應急救援演練、安全宣傳費用;
4.2.2勞動防護用品采購費用;
4.2.3報警系統(tǒng)、安全通訊、監(jiān)測、防觸電、防噪聲和粉塵、防灼傷沖淋、
應急救援等安全設施、器材的投入和維護保養(yǎng)費用;
4.2.4危險源、事故隱患的檢查、評估、整改、監(jiān)控費用;
4.2.5安全標識、警示設施、安全資料編制費用;
4.2.6安全生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)與推廣費用;
4.3安全生產(chǎn)專項費用的年度預算
4.3.1各部門須在每年12月份根據(jù)本年度安全投入和安全技術(shù)措施的實施
情況及安全生產(chǎn)實際情況,編制下一年度的安全投入和安全技術(shù)措
施計劃,送安全生產(chǎn)委員會審查匯總C
4.3.2公司注冊安全主任根據(jù)各部門年度安全投入計劃,編制下一年度的
安全生產(chǎn)專項費用投入預算,經(jīng)安全生產(chǎn)領導小組審核后報總經(jīng)理
批準。
4.2安全生產(chǎn)費用提取標準
4.2.1營業(yè)收入不超過1000萬元的,按照2%提??;
4.2.2營處收入超過1000萬元至1億元的部分,按照1%提??;
4.2安全生產(chǎn)費用使用管理
4.2.1公司安全生產(chǎn)費用管理按照“公司提取、安全領導小組監(jiān)管、確保
需要、規(guī)范使用”的原則進行
4.2.2財務部建立“安全費用”科目,按時入帳,并建立《安全生產(chǎn)費用
使用臺帳》,每月進行記錄。安全費用當年結(jié)余,可轉(zhuǎn)入下年使用;
當年計提安全費用不足的,超出部分按正常成本費用列支。
5.0相關(guān)性文件
《安全經(jīng)費年度投入計劃表》
《安全經(jīng)費投入臺賬》
員工工傷保險管理制度
1.0目的
有效控制工傷事故發(fā)生,保障員工生命安全,降低因工傷事故造成的人身傷
害,減少公司及員工因工傷事故造成的財產(chǎn)損失,確保員工發(fā)生工傷時能夠
得到及時醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償,促進工傷預防和職業(yè)康復。
2.0范圍:
本制度適用于公司范圍內(nèi)的所有正式員工。
3.0權(quán)責:
3.1生技部:負責識別崗位風險,從人、機、物、環(huán)境等方面識別和評價崗
位風險,并確定各危險崗位應采取的防護措施;
3.2人事課:負責為員工提供工業(yè)安全方面的入職培訓和在職培訓及員工工
傷保險的購買;
3.3生產(chǎn)部:負責管理、監(jiān)督本部門人員的現(xiàn)場安全作業(yè),杜絕違章指揮和
制止員工違規(guī)操作。
3.4行政部:負責工傷事故的處置和善后工作。
4.0內(nèi)容:
4.1崗前預防
4.1.1人事課嚴格核對應聘人員資料,凡是發(fā)現(xiàn)虛假、轉(zhuǎn)借身份證件或身
份證件已消失磁性無法查詢身份信息的,終止面試程序,拒絕錄用;
4.1.2面試人員在完成崗前體檢、入職培訓,辦理完入職手續(xù)后,因員工
個人原因無法在本公司正常參保的,不得先行安排上班,在3天內(nèi)
不能消除參保障礙的不予錄用;
4.1.3凡屬于一線生產(chǎn)作業(yè)人員的,人事課須于員工上班當日購買工傷保
險,其他人員在上班7日內(nèi)購買;
4.1.4生產(chǎn)部須在新員工上崗前進行崗位規(guī)范操作培訓并記錄在冊。
4.2工作預防
4.2.1部門員工在未進行培訓或培訓不合格未能領取上崗證的,不得安排
從事特殊(或危險)崗位操作;
4.2.2現(xiàn)場管理人員應時刻監(jiān)督員工嚴格遵守勞動紀律和崗位操作規(guī)范,
及時制止員工違規(guī)作業(yè);
4.2.3未經(jīng)公司許可和確認,部門管理人員不得擅自改變作業(yè)方法,強令
員工違章作業(yè),人為增加安全隱患;
4.2.4員工有酒醉行為的,部門管理人員給予強制放假,不得安排該員工
進行任何崗位作業(yè);
4.2.5行政部6s發(fā)現(xiàn)員工有違規(guī)操作和其它異常行為的立即給予制止,有
違規(guī)行為的給部門課長開具整改單、對直接責任人開具違紀通知單
并拍照留證;
4.2.6部門課長要實時監(jiān)督和掌握員工對機器的保養(yǎng)狀況,降低因機器原
因造成的工傷事故風險;
4.3醫(yī)療救治
4.3.1發(fā)生重大工傷的,由傷者所在部門與行政部工傷負責聯(lián)系,共同組織
送醫(yī)院救治,傷情特別嚴重的,部門負責人可先行安排工傷員工立
即入院救治;
4.3.2非重大工傷的,由部門負責人陪同或工傷員工自行前往公司醫(yī)務室
接受診治,由醫(yī)生判定是否需要入院治療。
4.4工傷待遇
員工工傷待遇依據(jù)《廣東省工傷保險條例》執(zhí)行。
4.2責任追究
4.2.1行政部在妥善安排工傷員工救治后,須立即牽頭成立工傷事故調(diào)查
小組,對事故進行調(diào)查、原因分析與結(jié)果確認;
4.2.2社保操作責任人因工傷購買不及時或部門責任人因擅自改變工作方
法、強令下屬違章作業(yè),導致工傷事故發(fā)生給公司和員工造成損失
的,其經(jīng)濟損失由直接責任人承擔賠償責任,同時按照公司《員工
手冊》追究行政責任。
4.2.3部門管理者在生產(chǎn)過程中因違反安全管理規(guī)定或強令他人違章冒險
作業(yè)造成重大傷亡事故或其它重大后果的,除承擔經(jīng)濟賠償責任和
追究行政處分以外,涉及觸犯刑法構(gòu)成犯罪的,一律移交司法機關(guān),
追究刑事責任。
4.2.4責任人因工作失職或監(jiān)管不力,發(fā)生工傷造成員工1-6級傷殘的,
取消責任人當年年終獎金分配資格;造成員工傷殘在7-8級的扣除
年終獎金50%;造成員工傷殘在9-10級的扣除年終獎金30%;
5.0相關(guān)性文件:
《廣東省工傷保險條例》
《XXXX有限公司員工手冊》
《工傷事故臺賬》
文件和檔案管理制度
1.0目的
規(guī)范安全生產(chǎn)文件、檔案的管理,確保文件、檔案的完整性、科學性和可
追溯性,為后續(xù)工作開展提供參考資料和文獻。
2.0范圍
本制度適用于公司與安全生產(chǎn)有關(guān)的所有文件和檔案管理。
3.0職責
3.1行政部負責制定本制度,并負責綜合監(jiān)督管理;
3.2各部門負責本部門文件檔案的管理,尹負責監(jiān)督檢查和考核;
3.3行政部6s安全員負責公司文件、檔案的收集、歸檔和保管。
4.0內(nèi)容
4.1文件資料、檔案管理范圍
4.1.1國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求規(guī)定;
4.1.2上級主管部門安全生產(chǎn)文件、批復文;
4.1.3公司安全生產(chǎn)文件、安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程、安全會
議記錄、安全教育培訓記錄;
4.1.4安全生產(chǎn)工作計劃、總結(jié)、報告;
4.1.5各種安全活動記錄、安全管理臺賬、事故報告、安全通報;
4.1.6供應商、承包商相關(guān)材料;
4.1.7安全設施檢測、校驗報告、記錄;
4.1.8安全、職業(yè)衛(wèi)生評價報告;
4.1.9特種作業(yè)人員操作資格證;
4.1.10安全演習記錄。
4.2立卷歸檔
4.2.1文件資料應根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價值分類立卷,保證檔案的齊
全、完整,能反映安全生產(chǎn)主要情況,以便保管和利用;
4.2.2根據(jù)文件資料的重要性,按時間永久、長期和短期等三種進行時
間整理,分類歸檔;
4.2.3各種文件資料按一定特征進行排列和系統(tǒng)化,應層次分明,編寫
頁碼,填寫卷內(nèi)文件資料目錄;
4.2.4不同價值,不同性質(zhì)的文件資料應當區(qū)別管理,單獨立卷;
4.2.5歸檔的文件材料主要包括紙質(zhì)、光盤、磁帶、照片及底片、膠片、
實物等各種載體形式;
4.2.6歸檔的內(nèi)部文件材料必須為正本,本企業(yè)編制的文件應附發(fā)文件
電子檔底稿;
4.2.7非紙質(zhì)文件材料應與其文字說明一并歸檔;
4.2.8文件資料存檔,必須正確地標明密級程度,并妥善存放。
4.3檔案保管
4.3.1檔案應入柜上架,科學排列,避免暴露和捆扎堆放。
4.3.2檔案存放環(huán)境應采取防潮、防蟲、防塵措施,防止檔案損壞。
4.4檔案借閱
4.4.1文檔案借閱,須履行借閱手續(xù),借閱檔案要注意保護,不得丟失、
損壞、涂改并如期歸還,否則,要說明情況,并辦理續(xù)借手續(xù);
4.4.2借閱的檔案要注意保密,未經(jīng)許可,不得隨意公開、發(fā)表或轉(zhuǎn)借
他人;
4.4.3歸還檔案時,由檔案管理人員當面查點清楚,并在借閱登記本上
注銷。
4.5檔案銷毀
4.5.1對于過期并失去保存價值的文件資料,經(jīng)總經(jīng)理批準后,可以定
期銷毀,并做好銷毀記錄;
4.5.2檔案銷毀時要有二人以上監(jiān)督,并在清冊上簽字。
5.0相關(guān)性文件
《檔案保管清冊》
《檔案借閱登記本》
安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其它要求管理制度
1.0目的
為及時識別、獲取和更新與本公司安全活動相關(guān)的法律法規(guī)、標準和其它
要求并保持持續(xù)更新,切實履行公司遵守安全管理法律法規(guī)、標準規(guī)范和
其他要求的承諾。
2.0范圍
本制度適用于所有涉及與公司安全生產(chǎn)有關(guān)的法規(guī)、標準及內(nèi)部規(guī)章制度
的獲取、識別和更新。
3.0權(quán)責
3.1安全領導小組負責安全法律、法規(guī)與其它要求的收集、識別、更新和評
價以及內(nèi)部安全生產(chǎn)規(guī)章制度的訂立,對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;
3.2設備課負責編制崗位的安全操作規(guī)程;
3.3體系部負責法律法規(guī)、安全操作規(guī)程以及內(nèi)部安全管理制度的發(fā)布和宣
傳;
3.4各部門負責將相關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求傳達給員工,并遵照執(zhí)行。
4.0內(nèi)容
4.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求的獲取內(nèi)容:
4.1.1法律:人大頒布的安全衛(wèi)生法律,如:憲法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病
防治法、環(huán)境保護法、刑法、勞動法等;
4.1.2法規(guī):國務院和省級人大頒布的有關(guān)安全衛(wèi)生的法規(guī);
4.1.3規(guī)章:國務院各部、委、局和廣東省人民政府頒布的安全衛(wèi)生規(guī)章
制度;
4.1.4標準:國家和地方頒布的安全標準、衛(wèi)生標準、有關(guān)安全衛(wèi)生的其
它標準;
4.1.5國際公約:我國已簽署的關(guān)于勞動俁護和安全的公約;
4.1.6其它要求:廣東省人民政府有關(guān)安全衛(wèi)生方面的規(guī)范性文件,上級
主管部門有關(guān)的安全衛(wèi)生要求的要求,相關(guān)行業(yè)的要求、
非法規(guī)性文件和通知等。
4.2獲取途徑
4.2.1通過標準化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主管部門及其他
方式查詢獲取國家的安全法律法規(guī)、標準及其他要求;
4.2.2通過上級部門下達的文件、通知進行獲??;
4.2.3通過瀏覽中國安全生產(chǎn)協(xié)()、廣東
省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局公眾信息網(wǎng)()等
相關(guān)類區(qū)頁進行獲取。
4.3登記與識別
4.3.1根據(jù)本公司生產(chǎn)、活動和服務過程中所有的危險、有害因素,結(jié)
合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本,識別適用的法律、法規(guī)、標準和
其它要求;
4.3.2根據(jù)本行業(yè)特點,識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求;
4.2.3安全領導小組應組織相關(guān)部門對獲取和識別的法律、法規(guī)、標準
及其它要求進行評審確認,報總經(jīng)理審核批準后,編制《適用的
法律、法規(guī)清單》。
4.3更新
為使法律法規(guī)及其它要求保持最新狀態(tài),安全領導小組應隨時掌握與
本公司相關(guān)法律、法規(guī)及其它要求的最新信息,并每年度對現(xiàn)有法律
法規(guī)、標準規(guī)范和其他要求進行清理,并填寫《法律法規(guī)及其它要求
清單更新表》。
4.4評審和修訂
4.4.1安全生產(chǎn)領導小組每年組織一次對內(nèi)部制度文件進行評審,對不
適宜性文件及時進行修訂;
4.4.2當工藝、技術(shù)、材料等發(fā)生變更時,安全生產(chǎn)領導小組、設備課
應及時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行修訂,確保適用性和
有效性。
4.4.3修訂時應填寫《文件更改審批表》,注明原因及更改內(nèi)容,經(jīng)總
經(jīng)理批準后進行修訂;
4.4.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應及時發(fā)放到各部門和崗位,
保證各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新有效文件,同時,
原文件統(tǒng)一收回作廢。
4.2執(zhí)行和檢查評價
公司注冊安全主任負責對公司各部門執(zhí)行安全相關(guān)法律法規(guī)、標準和
其它要求的宣傳、貫徹情況進行監(jiān)督、檢查、評價。
5.0相關(guān)性文件
《外來文件記錄臺賬》
安全教育培訓管理制度
1.0目的
提高公司全員安全意識,促進安全技術(shù)、職業(yè)健康知識的普及和提高,有
效控制工傷事故和預防職業(yè)病的發(fā)生。
2.0范圍
本制度適用于公司范圍內(nèi)所有員工。
3.0權(quán)責
3.1行政部:
3.1.1負責安全生產(chǎn)理論與常識的入職和在職培訓
3.1.2年度安全應急演習、急救計劃編制與落實;
3.1.3特種作業(yè)人員上崗資格的委外培訓;
3.2設備課:負責安全用電和崗位安全操作技能的培訓;
3.3各部門負責本部門年度安全生產(chǎn)的教育培訓計劃編制;
3.4安全領導小組負責公司年度安全教育培訓計劃的審核及監(jiān)督落實和安全
教育培訓資金的投入;
3.5人事課負責各部門安全教育培訓活動的組織實施及記錄和考核。
4.0內(nèi)容
4.1安全教育培訓內(nèi)容
4.1.1國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、政策、方針和公司安全生產(chǎn)管理制度的講解
和宣傳;
4.1.2安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)知識培訓;
4.1.3各崗位安全知識教育;
4.1.4機械、電氣設備、設施使用的有關(guān)規(guī)定及安全防護知識講解;
4.1.5崗位安全操作規(guī)程培訓;
4.1.6消防安全知識培訓和消防演習培訓;
4.1.7特種(設備)作業(yè)人員安全教育委外培訓;
4.1.8職業(yè)危害和預防以及勞保用品使用安全教育:
4.1.9典型事故和應急救援案例分析。
4.2培訓類別
4.2.1入職培訓:安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理制度、工業(yè)安全常識
培訓;
4.2.2在職培訓:崗位技能、安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)培訓,特殊崗位技能考核;
4.2.3委外培訓:特種(設備)作業(yè)人員培訓。
4.3安全教育形式
安全教育應聯(lián)系公司現(xiàn)狀,因人而異、因地制宜、靈活多用,開展多種
渠道、多種形式的安全教育。采用符合員工的認識特點的、感興趣的、
易于接受的方式:
4.3.1會議形式:安全知識講座、座談會、報告會、先進經(jīng)驗交流會、事故
教訓現(xiàn)場會等;
4.3.2張掛形式:安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等;
4.3.3音像制品:安全教育光碟、安全講座錄象等;
4.3.4現(xiàn)場觀摩演示形式:安全操作方法演示、消防演習、觸電急救方法
演示等。
4.4簽到與考核
4.4.1所有參加安全教育培訓的員工必須在培訓簽到表上簽名確認并參加
培訓考核。
4.4.2安全教育培訓考核均以筆試形式進行。
4.2年度培訓計劃
各職能部門須在每年12月20日前提交本部門安全生產(chǎn)教育培訓計劃,,
經(jīng)安全生產(chǎn)領導小組審核無誤后交由人事匯總和組織實施。
5.0相關(guān)性文件
《年度安全生產(chǎn)教育培訓計劃》
《培訓簽到表》
《特種崗位持證臺帳》
設備設施驗收、檢修、維護
保養(yǎng)、報廢和拆除管理制度
1.0目的
對生產(chǎn)設備設施進行有效控制,達到安全、高效、管理,確保生產(chǎn)使用需
求,延長設備壽命降低費用,促進設備、設施管理水平的提高。
2.0適用范圍
適用于設備設施的驗收、檢修、維護、保養(yǎng)、拆除和報廢等安全管理。
3.0權(quán)責
3.1設備課
3.1.1負責設備設施的驗收和登記建檔。
3.1.2負責設備設施檢修、維護和保養(yǎng)。
3.1.3負責設備設施的拆除和報廢。
3.2生產(chǎn)部:負責設備設施的日常使用管理及維護保養(yǎng)。
3.3采購部:負責設備設施的采購和供應商聯(lián)絡。
4.0內(nèi)容
4.1生產(chǎn)設備設施的采購、驗收與登記造冊
4.1.1各需求部門根據(jù)公司生產(chǎn)需要填寫生產(chǎn)設備、設施采購申請,經(jīng)總
經(jīng)辦和執(zhí)行長簽字確認后,叫采購部辦理;
4.1.2采購部見單后根據(jù)采購單要求的型號、規(guī)格、技術(shù)參數(shù)等進行采購。
4.1.3當采購新設備設施時,設備課應對機器型號、外觀、各種技術(shù)資料、
隨機備件工具、安全警示標志和安全附件等進行驗收和安裝調(diào)試,
并將結(jié)果記錄在《設備驗收報告》中,發(fā)現(xiàn)問題,及時通知供應商
人員限期維修或更換。
4.1.4設備課應對驗收合格設備設施進行統(tǒng)一編號,編制《設備履歷表》,
并登記到《設備一覽表》。
4.2設備設施的檢修、維護和保養(yǎng)
4.2.1設備在使用中出現(xiàn)故障時,使用時及時通知本部門管理人員,并填
寫《設備維修申請單》遞交設備課,維修過程及效果由設備課填寫
在《設備保養(yǎng)/維修記錄表》中。
4.2.2對于內(nèi)部不能維修的故障,設備課經(jīng)確認后將《設備維修申請單》
交采購部,由采購部負責跟供應商聯(lián)系來廠維修。
4.2.3設備課應對委外維修的設備進行驗收,經(jīng)驗收合格的設備方可使用。
4.2.4設備操作人員依據(jù)相關(guān)的設備維護規(guī)定負責對設備進行日常一級保
養(yǎng),并將保養(yǎng)結(jié)果記錄在《設備日常保養(yǎng)記錄表》中。
4.2.5設備課應對全公司的設備編制《一年度設備保養(yǎng)計劃表》并實施。
4.2.6設備課應嚴格按《—年度設備保養(yǎng)計劃表》對設備實施二級,三級
保養(yǎng),并將保養(yǎng)的結(jié)果記錄在《設備保養(yǎng)/維修記錄》中,同時監(jiān)督
一級保養(yǎng)的實施情況。
4.2.7設備維修保養(yǎng)時,必須停機,并切斷電源后方可進行,另外還必須
在電源開關(guān)處掛上“故障維修,不許合閘'’等式樣的安全警示牌,維
修保養(yǎng)完成后應及時摘除安全警示牌。
4.3特種設備管理
4.3.1當采購新的特種設備時,設備課應驗收特種設備的技術(shù)資料、設計
許可證、制造許可證和驗收許可證等,并向市特種設備管理部門申
請備案,領取特種設備使用許可證。
4.3.2設備課應建立《特種設備登記表》,并聯(lián)系特種設備檢測機構(gòu),按規(guī)
定定期對特種設備及安全附件進行檢測,并保存檢測報告。
4.3.3特種設備操作人員須取得政府機關(guān)頒發(fā)的“特種作業(yè)操作資格證”
且必須按國家規(guī)定的期限進行復審,復審不合格或未復審的,由市
質(zhì)監(jiān)局吊銷其“特種作業(yè)操作證”,不得繼續(xù)獨立從事特種作業(yè)。
4.4設備設施拆除和報廢
4.4.1當設備設施不符合使用要求而需要報廢時,設備課應填寫《設備報
廢報告書》,經(jīng)有關(guān)部門相關(guān)人員對設備狀態(tài)進行鑒定,主要負責人
批準后,設備課對設備進行報廢處理,并加貼“設備報廢標簽”。
4.4.2設備設施因為報廢或其他原因需要拆除時,必須由設備課專門的技
術(shù)人員執(zhí)行拆除工作。
4.4.3拆除設備設施若涉及到危險物品時,拆除前應先對危險物品進行清
洗或更換,設備設施被拆除后,應將現(xiàn)場殘余的危險物品清除干凈,
消除潛在的危險。
4.4.4拆除設備設施若涉及帶電部分,拆除前應先拉閘斷電,設備設施被
拆除后,應對可能帶電的部位進行包扎,防止發(fā)生觸電事故。
5.0相關(guān)性文件
《設備報廢報告書》
《設備驗收報告》
《設備履歷表》
《設備一覽表》
《設備維修申請單》
《設備保養(yǎng)/維修記錄表》
《設備日常保養(yǎng)記錄表》
《—年度設備保養(yǎng)計劃表》
《特種設備登記表》
建設項目安全設備設施“三同時”
管理制度
1.0目的
落實建設項目安全設施“三同時”管理(即安全設施與主體工程同時設計審
批,同時施工,同時驗收投入使用),從源頭上控制安全事故發(fā)生。
2.0范圍
適用于公司范圍內(nèi)實施的新建,改建,擴建,技術(shù)改造和技術(shù)引進(含新技術(shù),
新工藝,新設備,新材料)等建設項目的安全管理。
3.0權(quán)責
3.1總經(jīng)理負責建設項目工程的可行性研究審查和批準;
3.2公司注冊安全主任負責建設項目工程的監(jiān)督、驗收并向市安監(jiān)局申請備
案和獲取批文。
4.0內(nèi)容
4.1建設項目“三同時”資料提交
建設項目設計部門根據(jù)建設項目可能產(chǎn)生的環(huán)境污染、職業(yè)健康危害和
安全方面存在的問題,以及采取的具體措施,提交以下資料給安全領導
小組審核:
4.1.1建設項目名稱、工藝流程圖、工程選址位置平面圖,可能產(chǎn)生環(huán)境
污染程度、職業(yè)健康危害以及安全問題的說明書。
4.1.2建設和技術(shù)改造工程任務書或建議書;
4.1.3采取的預防措施及可行性技術(shù)論證報告;
4.2“三同時”項目評審
4.2.1安全生產(chǎn)領導小組對建設項目的報審資料審核后,組織召開“三同
時”評審會,建設項目設計部門、設備課、行政人事部、財務部等
部門同時參加。
4.2.2在評審會上由建設項目設計部門向參加評審的各主管部門介紹建設
項目可能產(chǎn)生的環(huán)境污染情況、職業(yè)健康危害和安全問題及采取的
具體措施。
4.2.3設備課、行政人事部、安全生產(chǎn)委員會分別就安全、環(huán)保、設備等
方面作出評審意見。只有全部通過方可進入項目建設。
4.3施工
4.3.1公司注冊安全主任應監(jiān)控建設項目中安全設施采購,安裝和施工,索
取相關(guān)檔案資料和資質(zhì)證明,并建立相應的原始記錄。
4.3.2在施工過程中,公司注冊安全主任應經(jīng)常檢查建設項目的安全設施
施工進度,施工質(zhì)量,督促施工方嚴格按施工圖紙和設計要求施工,
發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施,并做好相關(guān)記錄。
4.3.3安全設施完工后,公司注冊安全主任應會同施工部門對安全設施的
施工建設,資金使用情況及有關(guān)的技術(shù)資料進行整理歸檔。
4.4試生產(chǎn)和驗收
4.4.1建設項目竣工后,安全設施應與主體工程同時投入試運行,使用部門
做好試運行記錄。
4.4.2試運行期間,公司注冊安全主任委托有資質(zhì)的部門進行有關(guān)設備,場
所安全監(jiān)測和檢驗,并將試運行期間安全設施的運行效果,有關(guān)監(jiān)測
檢驗數(shù)據(jù)和問題予以記載。對不符合國家法規(guī),標準的情況,公司注
冊安全主任應督促設計,施工部門進行整改。
4.4.3項目竣工試運行后,公司注冊安全主任應提出書面申請,經(jīng)總經(jīng)理
批準后委托有資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)進行安全驗收評價,獲取安全評價報
告,并向安監(jiān)局申請驗收和辦理有關(guān)建設項目安全設施驗收批文。
4.4.4在驗收中提出的意見,公司注冊安全主任應督促設計或施工部門迅
速組織整改,整改完畢后形成整改報告,并將整改報告提交驗收審批
部門。
4.4.5通過正式驗收并取得安監(jiān)局的驗收合格批文后,建設項目方可投入
正式運行。
4.4.6公司注冊安全主任應將建設項目可行性研究審查,初步設計審查和
竣工驗收等涉及安全設施的有關(guān)資料移交一份給公司設備課和行政
部備案。
4.5安全設施的交接與運行
4.5.1技建部門在向使用部門交接建設項目時,應說明安全設施情況及使
用注意事項。
4.5.2建設項目使用部門應配備人員承擔安全設施運行的管理,操作和維
護,確保安全設備設施的正常運轉(zhuǎn),發(fā)揮其作用。
4.5.3建設項目使用部門應制定安全設施的《工藝規(guī)程》,《設備操作與維
護保養(yǎng)規(guī)程》和《安全操作規(guī)程》,對員工進行相應的安全知識培訓,
使員工明確自己的職責和熟練掌握設施安全操作技能。
4.6建設項目施工過程的安全管理
4.6.1建設項目施工部門資質(zhì)要求:具備相應的施工資質(zhì),遵守國家相關(guān)法
律法規(guī)和公司有關(guān)相關(guān)方安全管理的要求。
4.6.2建設項目施工部門施工過程的職業(yè)健康安全管理要求
4.6.3安全生產(chǎn)責任制等安全管理制度健全,制定有施工現(xiàn)場安全事故應
急救援預案或措施,現(xiàn)場施工安全管理有專人負責。
4.6.4施工人員應經(jīng)過安全培訓教育,配備有安全防護用具和勞俁用品,特
種(設備)作業(yè)人員取得資格證并持證上崗。
4.6.5施工設備的保險,限位等安全設施齊全有效,特種設備經(jīng)檢測機構(gòu)檢
測合格。
4.6.6施工現(xiàn)場安全防范措施應符合施工安全規(guī)定。施工現(xiàn)場實行封閉圍
檔,無法封閉施工的,有隔離措施和設置警戒線及標志,有人進行監(jiān)
護管理。出入口,基坑邊緣,臨時用電設施,施工起重機械,腳手架等
危險部位設置安全警示標志等。
4.6.7施工現(xiàn)場應配備足夠的消防設施和滅火器材,并設置明顯的標志。
4.6.8施工現(xiàn)場用電線路,用電設施的安裝和使用符合安裝規(guī)范和安全操
作規(guī)定。
4.6.9施工車輛在公司道路上行駛應遵守公司有關(guān)交通安全管理的規(guī)定。
4.6.10施工現(xiàn)場危險化學品使用與管理符合國家《危險化學品管理規(guī)定》
的規(guī)定。
4.7建設項目施工部門施工過程的監(jiān)督管理
4.7.1安全主任應聯(lián)合設備課按要求選擇合格的施工部門,索取并保存施
工部門相關(guān)資質(zhì)證明;審查施工部門施工組織設計,施工方案和施工
中的職業(yè)健康安全措施;在簽訂施工協(xié)議時,同時簽訂有關(guān)安全管理
協(xié)議。
4.7.2工程施工前,施工部門必須到行政部辦理有關(guān)總平面圖審查手續(xù),以
及在施工中可能涉及的能源使用,綠化植被移動,危險品使用等事項,
還應向公司相關(guān)管理部門辦理申報審批手續(xù),經(jīng)批準后方可施工。
4.7.3行政部應經(jīng)常檢查施工部門施工中安全措施落實情況,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)
定的情況,應督促施工部門采取措施整改并及時將違規(guī)事項和整改
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