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紡織品公司員工停薪留職規(guī)定合同編號(hào):__________合同各方:甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方是一家紡織品公司,乙方是甲方的員工,現(xiàn)甲乙雙方就乙方停薪留職事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條停薪留職的原因和期限1.1乙方因個(gè)人原因申請(qǐng)停薪留職,甲方經(jīng)審核后同意乙方的申請(qǐng)。1.2乙方停薪留職的期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____個(gè)月。第二條停薪留職期間的權(quán)利和義務(wù)2.1停薪留職期間,乙方不得享受工資待遇,但甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.2停薪留職期間,乙方不得以甲方的名義從事任何活動(dòng),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.3停薪留職期間,乙方應(yīng)保持與甲方的聯(lián)系,及時(shí)告知甲方自己的聯(lián)系方式及居住地址的變化。第三條停薪留職期滿后的處理3.1停薪留職期滿后,乙方如欲繼續(xù)留在甲方工作,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),甲方根據(jù)實(shí)際情況決定是否同意乙方的申請(qǐng)。3.2停薪留職期滿后,乙方如欲離開甲方,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),辦理相關(guān)離職手續(xù)。第四條違約責(zé)任4.1甲乙雙方應(yīng)遵守本協(xié)議的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償。第五條其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方公司組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方公司稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司薪酬制度相關(guān)規(guī)定8.甲方公司商業(yè)秘密保護(hù)規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方在停薪留職期間以甲方的名義從事活動(dòng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方有權(quán)要求甲方履行約定,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指依法成立,擁有雇傭員工,并支付工資報(bào)酬的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織。2.員工:指在用人單位工作,并與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的人員。3.停薪留職:指員工在一定期限內(nèi),與用人單位協(xié)商一致,暫停工資待遇,但仍保留職位的一種協(xié)議。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在停薪留職期間聯(lián)系方式變更,導(dǎo)致甲方無(wú)法聯(lián)系到乙方。解決辦法:乙方應(yīng)在聯(lián)系方式變更后第一時(shí)間書面通知甲方。2.乙方在停薪留職期間要求提前結(jié)束停薪留職。解決辦法:乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面申請(qǐng),甲方根據(jù)實(shí)際情況決定是否同意。3.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方履行約定,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.員工因個(gè)人原因需要停薪留職,與用人單位協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。2.員工在停薪留職期間,遵守本協(xié)議
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