二零二五年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方地址第二條教師崗位競(jìng)聘條件2.1教師崗位要求2.2教師競(jìng)聘資格2.3教師競(jìng)聘程序第三條教師崗位競(jìng)聘期限3.1競(jìng)聘期限3.2競(jìng)聘期限延長(zhǎng)第四條教師崗位競(jìng)聘內(nèi)容4.1教學(xué)任務(wù)4.2教學(xué)成果4.3教學(xué)評(píng)價(jià)4.4教學(xué)創(chuàng)新第五條教師崗位競(jìng)聘考核5.1考核方式5.2考核內(nèi)容5.3考核結(jié)果5.4考核申訴第六條教師崗位競(jìng)聘結(jié)果6.1競(jìng)聘結(jié)果公布6.2教師崗位分配6.3教師崗位調(diào)整第七條教師崗位待遇7.1工資待遇7.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇7.3其他待遇第八條教師崗位職責(zé)8.1教學(xué)職責(zé)8.2班級(jí)管理職責(zé)8.3家長(zhǎng)溝通職責(zé)8.4教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)職責(zé)第九條教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)方式9.3培訓(xùn)考核9.4培訓(xùn)結(jié)果第十條教師考核與評(píng)價(jià)10.1考核周期10.2評(píng)價(jià)方式10.3評(píng)價(jià)結(jié)果10.4評(píng)價(jià)申訴第十一條教師違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約處理第十二條教師合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后果第十三條合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十四條合同生效與終止14.1合同生效14.2合同終止14.3合同解除14.4合同續(xù)簽第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：[幼兒園全稱]乙方：[教師姓名]1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]1.4雙方地址甲方地址：[甲方地址]乙方地址：[乙方地址]第二條教師崗位競(jìng)聘條件2.1教師崗位要求2.1.1乙方應(yīng)持有幼兒園教師資格證。2.1.2乙方應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)學(xué)歷。2.2教師競(jìng)聘資格2.2.1乙方在競(jìng)聘前應(yīng)向甲方提交相關(guān)資格證明材料。2.2.2甲方將對(duì)乙方提交的資格證明材料進(jìn)行審核。2.3教師競(jìng)聘程序2.3.1乙方應(yīng)按照甲方公布的競(jìng)聘時(shí)間和地點(diǎn)參加競(jìng)聘。2.3.2競(jìng)聘內(nèi)容包括教學(xué)展示、答辯等環(huán)節(jié)。第三條教師崗位競(jìng)聘期限3.1競(jìng)聘期限3.1.1本合同競(jìng)聘期限為自[起始日期]至[結(jié)束日期]。3.2競(jìng)聘期限延長(zhǎng)3.2.1如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長(zhǎng)競(jìng)聘期限。第四條教師崗位競(jìng)聘內(nèi)容4.1教學(xué)任務(wù)4.1.1乙方競(jìng)聘成功后，應(yīng)承擔(dān)甲方安排的教學(xué)任務(wù)。4.1.2教學(xué)任務(wù)包括但不限于課程教學(xué)、班級(jí)管理、家長(zhǎng)溝通等。4.2教學(xué)成果4.2.2教學(xué)成果包括學(xué)績(jī)、教學(xué)評(píng)價(jià)、家長(zhǎng)滿意度等。4.3教學(xué)評(píng)價(jià)4.3.1甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)價(jià)。4.3.2教學(xué)評(píng)價(jià)結(jié)果作為乙方工作績(jī)效的一部分。4.4教學(xué)創(chuàng)新4.4.1乙方應(yīng)積極探索教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。4.4.2教學(xué)創(chuàng)新成果將予以認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。第五條教師崗位競(jìng)聘考核5.1考核方式5.1.1甲方將組織專家對(duì)乙方進(jìn)行考核。5.1.2考核內(nèi)容包括教學(xué)能力、班級(jí)管理能力、師德師風(fēng)等。5.2考核內(nèi)容5.2.1教學(xué)能力考核包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等。5.2.2班級(jí)管理能力考核包括班級(jí)管理、學(xué)生行為規(guī)范等。5.2.3師德師風(fēng)考核包括職業(yè)道德、工作態(tài)度等。5.3考核結(jié)果5.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)。5.3.2考核結(jié)果作為乙方競(jìng)聘成功與否的依據(jù)。5.4考核申訴5.4.1乙方對(duì)考核結(jié)果有異議，可向甲方提出申訴。第六條教師崗位競(jìng)聘結(jié)果6.1競(jìng)聘結(jié)果公布6.1.1甲方將在[公布日期]公布競(jìng)聘結(jié)果。6.2教師崗位分配6.2.1競(jìng)聘成功的乙方將獲得相應(yīng)的教師崗位。6.2.2甲方將根據(jù)競(jìng)聘結(jié)果和崗位需求進(jìn)行崗位分配。6.3教師崗位調(diào)整6.3.1如乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行崗位職責(zé)，甲方有權(quán)調(diào)整其崗位。第七條教師崗位待遇7.1工資待遇7.1.1乙方競(jìng)聘成功后，甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和幼兒園薪酬制度支付乙方工資。7.1.2工資待遇包括基本工資、績(jī)效工資等。7.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇7.2.1甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.3其他待遇7.3.1甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。7.3.2甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)貼。第八條教師崗位職責(zé)8.1教學(xué)職責(zé)8.1.1乙方應(yīng)按照幼兒園教學(xué)大綱和課程計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。8.1.2乙方應(yīng)定期更新教學(xué)內(nèi)容和方法，提高教學(xué)質(zhì)量。8.1.3乙方應(yīng)關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，實(shí)施差異化教學(xué)。8.2班級(jí)管理職責(zé)8.2.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)班級(jí)日常管理，維護(hù)班級(jí)紀(jì)律。8.2.2乙方應(yīng)組織班級(jí)活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生的集體意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。8.2.3乙方應(yīng)與家長(zhǎng)保持良好溝通，共同促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。8.3家長(zhǎng)溝通職責(zé)8.3.1乙方應(yīng)定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，向家長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)生情況。8.3.2乙方應(yīng)通過(guò)電話、等方式及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，解決家長(zhǎng)關(guān)心的問(wèn)題。8.4教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)職責(zé)8.4.1乙方應(yīng)積極參與教師團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與同事協(xié)作共進(jìn)。8.4.2乙方應(yīng)分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得，促進(jìn)教師團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。第九條教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.1.1甲方將組織各類培訓(xùn)，包括教育教學(xué)方法、班級(jí)管理技巧、心理健康教育等。9.1.2培訓(xùn)內(nèi)容將根據(jù)幼兒園發(fā)展需求和教師個(gè)人發(fā)展需要確定。9.2培訓(xùn)方式9.2.1培訓(xùn)方式包括集中培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、工作坊等。9.2.2甲方將提供必要的培訓(xùn)資源和條件。9.3培訓(xùn)考核9.3.1培訓(xùn)考核將通過(guò)考試、作業(yè)、實(shí)踐操作等方式進(jìn)行。9.3.2考核結(jié)果將作為教師評(píng)價(jià)和晉升的依據(jù)。9.4培訓(xùn)結(jié)果9.4.1教師培訓(xùn)結(jié)果將記錄在個(gè)人檔案中。9.4.2甲方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。第十條教師考核與評(píng)價(jià)10.1考核周期10.1.1教師考核周期為每學(xué)期一次。10.1.2考核周期可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。10.2評(píng)價(jià)方式10.2.1評(píng)價(jià)方式包括學(xué)生評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)、自我評(píng)價(jià)等。10.2.2評(píng)價(jià)結(jié)果將綜合考慮教學(xué)成果、工作態(tài)度、職業(yè)道德等因素。10.3評(píng)價(jià)結(jié)果10.3.1評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。10.3.2評(píng)價(jià)結(jié)果將作為教師獎(jiǎng)懲、晉升、培訓(xùn)的重要依據(jù)。10.4評(píng)價(jià)申訴10.4.1乙方對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果有異議，可向甲方提出申訴，甲方應(yīng)在[申訴期限]內(nèi)給予答復(fù)。第十一條教師違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1乙方未履行合同約定的教學(xué)和班級(jí)管理職責(zé)。11.1.2乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或幼兒園規(guī)章制度。11.1.3乙方在競(jìng)聘過(guò)程中弄虛作假。11.2違約責(zé)任11.2.1乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2.2甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。11.3違約處理11.3.1甲方將對(duì)違約行為進(jìn)行調(diào)查和處理。11.3.2處理結(jié)果將通知乙方。第十二條教師合同解除12.1合同解除條件12.1.1乙方違反合同約定，經(jīng)甲方催告后仍不改正。12.1.2乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同。12.2合同解除程序12.2.1甲方應(yīng)在[解除通知期限]內(nèi)向乙方發(fā)出解除合同的通知。12.2.2乙方收到解除合同通知后，應(yīng)在[解除合同期限]內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同解除后果12.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定履行剩余義務(wù)。12.3.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因解除合同造成的損失。第十三條合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。13.1.2如協(xié)商不成，可提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]。13.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十四條合同生效與終止14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同終止14.2.1合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。14.3合同解除14.3.1合同解除按照第十二條約定執(zhí)行。14.4合同續(xù)簽14.4.1如雙方同意，可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽合同。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)合同中，由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托的，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個(gè)人、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。第二條第三方介入的范圍和目的2.1第三方介入的范圍包括但不限于：提供招聘咨詢、組織競(jìng)聘活動(dòng)、進(jìn)行教師考核評(píng)估、提供專業(yè)培訓(xùn)、提供法律咨詢等。2.2第三方介入的目的是為了提高競(jìng)聘活動(dòng)的專業(yè)性和公平性，確保合同的順利履行。第三條第三方選擇與委托3.2選擇第三方時(shí)，應(yīng)考慮其專業(yè)能力、信譽(yù)度、服務(wù)質(zhì)量等因素。第四條第三方的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的要求，獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作，并享有相應(yīng)的報(bào)酬。4.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的權(quán)利，保守商業(yè)秘密。4.3第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行合作協(xié)議過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由合作協(xié)議明確約定，最高不超過(guò)[具體金額]。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方為甲方提供相關(guān)服務(wù)，甲方為第三方支付服務(wù)費(fèi)用。6.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方為乙方提供相關(guān)服務(wù)，乙方為第三方支付服務(wù)費(fèi)用。6.3第三方與合同其他各方的關(guān)系：第三方作為合同履行過(guò)程中的輔助角色，不改變甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第七條第三方介入的合同條款7.1甲方或乙方在簽訂本合同時(shí)，可約定第三方介入的具體條款，包括第三方介入的時(shí)間、范圍、費(fèi)用等。7.2甲方或乙方在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)提前通知對(duì)方，并協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的保密條款9.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。9.2違反保密義務(wù)的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方介入的合同解除10.1如第三方在介入過(guò)程中違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除本合同。10.2第三方介入的合同解除，不影響本合同其他條款的效力。第十一條第三方介入的合同終止11.1第三方介入的合同，在完成約定的服務(wù)內(nèi)容后，合同自然終止。11.2如有特殊情況，甲乙雙方可協(xié)商一致提前終止合同。第十二條第三方介入的后續(xù)處理第十三條第三方介入的合同變更13.1如有特殊情況需要變更第三方介入的合同內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議。第十四條第三方介入的合同補(bǔ)充14.1本合同如需補(bǔ)充第三方介入的相關(guān)條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教師崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表要求：填寫(xiě)完整，包括個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說(shuō)明：用于申請(qǐng)教師崗位的初步篩選。2.教師崗位競(jìng)聘報(bào)名表要求：填寫(xiě)完整，包括競(jìng)聘崗位、個(gè)人優(yōu)勢(shì)、教學(xué)理念等。說(shuō)明：用于正式報(bào)名參加教師崗位競(jìng)聘。3.教師崗位競(jìng)聘考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核項(xiàng)目、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核方式等。說(shuō)明：用于確保競(jìng)聘考核的公平性和客觀性。4.教師崗位競(jìng)聘考核結(jié)果通知單要求：包括考核結(jié)果、排名、評(píng)語(yǔ)等。說(shuō)明：用于通知競(jìng)聘者考核結(jié)果。5.教師崗位競(jìng)聘合同要求：明確雙方的權(quán)利義務(wù)、崗位待遇、合同期限等。說(shuō)明：用于規(guī)范教師崗位競(jìng)聘的合同關(guān)系。6.教師培訓(xùn)計(jì)劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教師培訓(xùn)工作。7.教師培訓(xùn)考核記錄要求：記錄培訓(xùn)過(guò)程、考核結(jié)果、改進(jìn)措施等。說(shuō)明：用于評(píng)估教師培訓(xùn)效果。8.教師考核評(píng)價(jià)表要求：包括考核項(xiàng)目、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)結(jié)果等。說(shuō)明：用于對(duì)教師進(jìn)行定期考核評(píng)價(jià)。9.教師違約行為記錄要求：記錄教師違約行為、處理結(jié)果等。說(shuō)明：用于規(guī)范教師行為，維護(hù)幼兒園秩序。10.第三方合作協(xié)議要求：明確雙方的權(quán)利義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入的合同關(guān)系。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資。未按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。未能提供乙方約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。乙方違約：未按合同規(guī)定履行崗位職責(zé)。未按時(shí)提交教學(xué)成果。未能遵守幼兒園規(guī)章制度。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任認(rèn)定：未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)支付違約金，違約金按每日工資的[比例]計(jì)算。未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并支付相應(yīng)的滯納金。未能提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方應(yīng)賠償乙方因未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)造成的損失。乙方違約責(zé)任認(rèn)定：未履行崗位職責(zé)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)損失情況確定。未按時(shí)提交教學(xué)成果：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。未能遵守規(guī)章制度：乙方應(yīng)接受幼兒園的紀(jì)律處分，如解除合同。3.違約示例說(shuō)明：甲方違約示例：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。乙方違約示例：乙方未按時(shí)提交教學(xué)成果，導(dǎo)致甲方教學(xué)質(zhì)量受到影響，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)合同1合同目錄一、合同簽訂雙方信息1.1雙方基本信息1.2甲方單位簡(jiǎn)介1.3乙方個(gè)人簡(jiǎn)介二、合同期限與崗位2.1合同期限2.2競(jìng)聘崗位2.3崗位職責(zé)三、工作內(nèi)容與要求3.1工作內(nèi)容3.2工作要求3.3工作量四、工作條件與環(huán)境4.1工作場(chǎng)所4.2工作設(shè)施4.3工作環(huán)境五、薪酬待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3休假待遇5.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金六、培訓(xùn)與發(fā)展6.1在崗培訓(xùn)6.2外部培訓(xùn)6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃七、工作考核與評(píng)價(jià)7.1考核制度7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果運(yùn)用八、合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止程序九、保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序十一、合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除與終止程序十二、其他約定事項(xiàng)12.1甲方義務(wù)12.2乙方義務(wù)12.3雙方權(quán)利十三、合同附件13.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃十四、合同簽訂日期與簽字14.1合同簽訂日期14.2雙方簽字蓋章合同編號(hào)_________一、合同簽訂雙方信息1.1雙方基本信息甲方單位名稱：____________________乙方姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________1.2甲方單位簡(jiǎn)介甲方單位性質(zhì)：____________________成立時(shí)間：____________________主要業(yè)務(wù)：____________________1.3乙方個(gè)人簡(jiǎn)介學(xué)歷：____________________專業(yè)：____________________工作經(jīng)驗(yàn)：____________________二、合同期限與崗位2.1合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2競(jìng)聘崗位乙方競(jìng)聘崗位：____________________2.3崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)幼兒園教育教學(xué)工作；2.參與幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)策劃與實(shí)施；3.對(duì)幼兒進(jìn)行個(gè)別化教育；4.參與幼兒園家長(zhǎng)溝通與教育工作；5.完成園方交辦的其他工作任務(wù)。三、工作內(nèi)容與要求3.1工作內(nèi)容1.根據(jù)幼兒園課程計(jì)劃，制定教學(xué)計(jì)劃；2.組織并實(shí)施教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)質(zhì)量；3.收集并分析幼兒學(xué)習(xí)情況，調(diào)整教學(xué)策略；4.參與教研活動(dòng)，提升教學(xué)水平；5.指導(dǎo)保育員進(jìn)行日常保育工作。3.2工作要求1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)幼兒教育的法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；2.熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，關(guān)心幼兒成長(zhǎng)；4.能夠承受工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。四、工作條件與環(huán)境4.1工作場(chǎng)所乙方工作地點(diǎn)：____________________4.2工作設(shè)施1.教學(xué)設(shè)施：____________________2.辦公設(shè)施：____________________3.生活設(shè)施：____________________4.3工作環(huán)境1.安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境；2.保障乙方的人身安全和健康；3.提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。五、薪酬待遇5.1基本工資乙方基本工資：____________________5.2績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和幼兒園績(jī)效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。5.3休假待遇1.享受國(guó)家法定節(jié)假日；2.享有帶薪年假；3.享有事假、病假等休假。5.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。六、培訓(xùn)與發(fā)展6.1在崗培訓(xùn)1.定期組織乙方參加教育教學(xué)培訓(xùn)；2.提供專業(yè)書(shū)籍和資料供乙方學(xué)習(xí)；3.鼓勵(lì)乙方參加各類教育教學(xué)競(jìng)賽。6.2外部培訓(xùn)1.根據(jù)乙方個(gè)人發(fā)展需求，甲方提供外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)；2.乙方參加外部培訓(xùn)，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；2.乙方應(yīng)積極參與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施。七、工作考核與評(píng)價(jià)7.1考核制度1.甲方設(shè)立考核小組，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行定期考核；2.考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等。7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)1.工作態(tài)度：____________________2.工作能力：____________________3.工作業(yè)績(jī)：____________________7.3考核結(jié)果運(yùn)用1.根據(jù)考核結(jié)果，甲方對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲；2.考核結(jié)果作為乙方晉升和薪酬調(diào)整的依據(jù)。八、合同解除與終止8.1合同解除條件1.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；2.甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定解除合同；3.乙方因工作原因無(wú)法履行合同，經(jīng)甲方同意解除合同；4.乙方因不可抗力原因無(wú)法履行合同，經(jīng)甲方同意解除合同。8.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.合同約定的終止條件成就。8.3解除與終止程序1.合同解除或終止前，乙方應(yīng)完成當(dāng)前學(xué)期或項(xiàng)目的教育教學(xué)任務(wù)；2.雙方應(yīng)就解除或終止合同達(dá)成書(shū)面協(xié)議；3.合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方單位的商業(yè)秘密；2.乙方在工作中接觸到的幼兒個(gè)人信息。9.2保密期限本保密條款自合同簽訂之日起，至合同終止后____年止。9.3違約責(zé)任1.未經(jīng)甲方同意，乙方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)____仲裁委員會(huì)。10.3爭(zhēng)議解決程序1.爭(zhēng)議雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后____日內(nèi)向仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)；2.仲裁委員會(huì)受理后，應(yīng)在____日內(nèi)組成仲裁庭；3.仲裁庭應(yīng)在____日內(nèi)作出仲裁裁決。十一、合同生效與變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序1.合同任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方；2.雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.3合同解除與終止程序1.合同解除或終止前，雙方應(yīng)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用；2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)各自保存合同文本。十二、其他約定事項(xiàng)12.1甲方義務(wù)1.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的教學(xué)設(shè)施和條件；2.保障乙方的人身安全和健康；3.依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。12.2乙方義務(wù)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度；2.認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)；3.保守甲方商業(yè)秘密。十二、合同附件12.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)12.2附件二：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃十三、合同簽訂日期與簽字13.1合同簽訂日期：____________________十三、合同附件13.1附件一：崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1教學(xué)資源提供甲方應(yīng)確保乙方在合同期間獲得必要的教育教學(xué)資源，包括但不限于教材、教具、圖書(shū)等。甲方應(yīng)負(fù)責(zé)更新和補(bǔ)充教學(xué)資源，以滿足教育教學(xué)需求。1.2教學(xué)計(jì)劃制定甲方應(yīng)與乙方共同制定年度教學(xué)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。甲方應(yīng)確保教學(xué)計(jì)劃的合理性，并給予乙方足夠的時(shí)間和空間進(jìn)行教學(xué)實(shí)施。1.3教學(xué)支持與指導(dǎo)甲方應(yīng)提供必要的教學(xué)支持，包括但不限于教學(xué)研討、教師培訓(xùn)、教學(xué)觀摩等。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)，幫助乙方提升教育教學(xué)水平。1.4教學(xué)成果評(píng)估甲方應(yīng)設(shè)立科學(xué)合理的評(píng)估體系，對(duì)乙方的教學(xué)成果進(jìn)行定期評(píng)估。評(píng)估結(jié)果應(yīng)作為乙方晉升、薪酬調(diào)整和續(xù)簽合同的依據(jù)。1.5教學(xué)成果推廣甲方應(yīng)鼓勵(lì)乙方參與教育教學(xué)成果的推廣活動(dòng)，包括但不限于論文發(fā)表、課題研究、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)分享等。甲方應(yīng)提供必要的支持和條件，幫助乙方提升個(gè)人品牌和影響力。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1教學(xué)自主權(quán)乙方在遵守國(guó)家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度的前提下，享有一定的教學(xué)自主權(quán)。乙方有權(quán)根據(jù)幼兒特點(diǎn)和自身教學(xué)風(fēng)格，調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和方法。2.2教學(xué)時(shí)間安排乙方有權(quán)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和個(gè)人時(shí)間安排，合理規(guī)劃每日教學(xué)時(shí)間。乙方應(yīng)確保教學(xué)質(zhì)量，并提前向甲方匯報(bào)教學(xué)進(jìn)度。2.3教學(xué)資源申請(qǐng)乙方有權(quán)向甲方申請(qǐng)所需的教學(xué)資源，包括但不限于教材、教具、圖書(shū)等。甲方應(yīng)在合理范圍內(nèi)滿足乙方的申請(qǐng)。2.4教學(xué)成果展示乙方有權(quán)在幼兒園內(nèi)部或外部展示自己的教學(xué)成果，包括但不限于教學(xué)活動(dòng)、幼兒作品、教學(xué)案例等。甲方應(yīng)提供必要的支持和條件。2.5教學(xué)評(píng)價(jià)參與乙方有權(quán)參與教學(xué)評(píng)價(jià)過(guò)程，對(duì)自身教學(xué)成果進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。甲方應(yīng)尊重乙方的評(píng)價(jià)意見(jiàn)，并給予合理反饋。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)1.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行合同簽訂、履行和解除等工作；2.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)提供專業(yè)的法律咨詢和指導(dǎo)，確保合同條款的合法性和有效性；3.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督合同履行情況，及時(shí)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。3.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用1.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)確定；2.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂前明確約定，并在合同中列明。3.3中介機(jī)構(gòu)保密1.中介機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私；2.中介機(jī)構(gòu)不得泄露合同內(nèi)容，不得利用合同信息謀取不正當(dāng)利益。3.4中介機(jī)構(gòu)責(zé)任1.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；2.中介機(jī)構(gòu)因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.5中介機(jī)構(gòu)變更1.如甲方或乙方需要更換中介機(jī)構(gòu)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致；2.中介機(jī)構(gòu)變更后，原中介機(jī)構(gòu)與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書(shū)2.附件二：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃4.附件四：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）5.附件五：保密協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供教學(xué)資源或工作條件；乙方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)或工作要求；任何一方未按合同約定支付費(fèi)用；任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息；任何一方違反合同約定的保密條款；任何一方未按合同約定解決爭(zhēng)議。2.違約行為的認(rèn)定：甲方或乙方違反合同約定的具體條款，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未在合理期限內(nèi)糾正；任何一方在合同履行過(guò)程中，有證據(jù)證明其違約行為。三、法律名詞及解釋：1.合同：是指雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：是指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)，給對(duì)方造成損失的行為。3.不可抗力：是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.仲裁：是指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的糾紛解決方式。5.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)提供教學(xué)資源。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按照合同約定提供所需資源，并保留相關(guān)溝通記錄。2.問(wèn)題：乙方未按合同約定完成教學(xué)工作。解決辦法：甲方應(yīng)向乙方發(fā)出書(shū)面警告，要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正，如未改正，甲方有權(quán)解除合同。3.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于幼兒園與教師之間的崗位競(jìng)聘服務(wù)合同。2.適用于教師與第三方中介機(jī)構(gòu)之間的服務(wù)合同。3.適用于教師與幼兒園之間的教學(xué)服務(wù)合同。全文完。二零二四年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體甲方：[幼兒園名稱]地址：[幼兒園地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[教師姓名]地址：[教師住址]聯(lián)系人：[教師聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[教師聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景鑒于甲方幼兒園為了提高教育教學(xué)質(zhì)量，優(yōu)化師資隊(duì)伍，特開(kāi)展2024年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘活動(dòng)。乙方自愿參加本次競(jìng)聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)，特訂立本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘活動(dòng)中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保競(jìng)聘活動(dòng)的順利進(jìn)行，為幼兒園培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊(duì)伍。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在競(jìng)聘崗位的專業(yè)領(lǐng)域，包括但不限于教育教學(xué)、保育工作、行政管理等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）競(jìng)聘崗位：指甲方幼兒園在本次競(jìng)聘活動(dòng)中所設(shè)的崗位，包括但不限于教師、保育員、行政人員等。（2）競(jìng)聘資格：指乙方符合甲方幼兒園設(shè)定的競(jìng)聘條件，具備參加競(jìng)聘的資格。（3）競(jìng)聘結(jié)果：指乙方在競(jìng)聘活動(dòng)中所取得的名次和崗位。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行資格審查，確保乙方符合競(jìng)聘條件。（2）有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行競(jìng)聘考核，包括筆試、面試、實(shí)操等環(huán)節(jié)。（3）有權(quán)根據(jù)競(jìng)聘結(jié)果，確定乙方是否聘用。（4）有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其教育教學(xué)水平。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)參加甲方幼兒園組織的教師崗位競(jìng)聘活動(dòng)。（2）有權(quán)按照甲方幼兒園的要求，提交相關(guān)競(jìng)聘材料。（3）有權(quán)在競(jìng)聘過(guò)程中，充分展示自己的教育教學(xué)能力和綜合素質(zhì)。（4）如有競(jìng)聘成功，乙方應(yīng)按照甲方幼兒園的要求，按時(shí)到崗工作。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，至2024年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘活動(dòng)結(jié)束之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方幼兒園所在地。5.3合同履行方式（1）甲方負(fù)責(zé)組織競(jìng)聘活動(dòng)，包括資格審查、考核、結(jié)果公示等環(huán)節(jié)。（2）乙方按照甲方要求，參加競(jìng)聘活動(dòng)，并積極配合甲方完成相關(guān)工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件（1）本合同履行完畢。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。（3）雙方協(xié)商一致，解除本合同。6.3終止程序（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前書(shū)面通知另一方。（2）雙方在接到終止合同通知后，應(yīng)盡快協(xié)商解決相關(guān)問(wèn)題。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)。（2）合同終止后，本合同對(duì)雙方具有約束力。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）競(jìng)聘服務(wù)費(fèi)：乙方參加甲方組織的教師崗位競(jìng)聘活動(dòng)所支付的費(fèi)用。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方提供的專業(yè)培訓(xùn)和技能提升所發(fā)生的費(fèi)用。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可能產(chǎn)生的其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式（1）競(jìng)聘服務(wù)費(fèi)：乙方在提交競(jìng)聘材料時(shí)，一次性支付競(jìng)聘服務(wù)費(fèi)。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：乙方在參加培訓(xùn)期間，按培訓(xùn)計(jì)劃分批次支付。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)費(fèi)用發(fā)生的時(shí)間及情況，雙方另行協(xié)商支付方式。7.3支付時(shí)間（1）競(jìng)聘服務(wù)費(fèi)：乙方在提交競(jìng)聘材料時(shí)，一次性支付。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：乙方在參加培訓(xùn)的每個(gè)階段，按照培訓(xùn)計(jì)劃支付。（3）其他費(fèi)用：在費(fèi)用發(fā)生后的10個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）乙方應(yīng)在支付費(fèi)用時(shí)，向甲方提供有效的支付憑證。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付憑證后的5個(gè)工作日內(nèi)，確認(rèn)費(fèi)用已收到。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）甲方在競(jìng)聘過(guò)程中，未公正、公平地進(jìn)行考核，乙方有權(quán)要求重新考核或解除合同。8.2乙方違約（1）乙方未按約定參加競(jìng)聘活動(dòng)，甲方有權(quán)扣除已支付的費(fèi)用。（2）乙方在競(jìng)聘過(guò)程中，提供虛假材料或違規(guī)操作，甲方有權(quán)取消其競(jìng)聘資格。8.3賠償金額和方式（1）甲方違約，賠償金額為已支付費(fèi)用的一倍。（2）乙方違約，賠償金額為已支付費(fèi)用的一半。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及到的保密內(nèi)容包括但不限于甲方幼兒園的內(nèi)部資料、競(jìng)聘活動(dòng)的相關(guān)資料、乙方在競(jìng)聘過(guò)程中獲取的機(jī)密信息等。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起，至競(jìng)聘活動(dòng)結(jié)束后的兩年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴(yán)格保守本合同中的保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在合同終止后，仍需履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件本合同中的不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、公共衛(wèi)生事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)盡力采取措施，減少損失。（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府禁令等政府行為。（3）傳染病疫情、公共衛(wèi)生事件等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解，或提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁，或向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、秘密的合同。（2）涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合同。（3）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的其他合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對(duì)本合同內(nèi)容的最終解釋權(quán)，并有權(quán)對(duì)合同進(jìn)行必要的修改和補(bǔ)充。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方競(jìng)聘材料的審查權(quán)。（2）甲方保留對(duì)乙方競(jìng)聘考核的監(jiān)督權(quán)。（3）甲方保留對(duì)乙方競(jìng)聘結(jié)果的最終決定權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)在本合同履行過(guò)程中，相互協(xié)作，共同完成各項(xiàng)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，積極參與各項(xiàng)活動(dòng)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為雙方之間關(guān)于2024年度幼兒園教師崗位競(jìng)聘服務(wù)事宜的完整協(xié)議，取代了以前所有口頭或書(shū)面協(xié)議。16.3增減條款本合同如有增減條款，均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表簽字：____________________日期：____________________乙方（蓋章）：代表簽字：____________________日期：____________________甲方（蓋章）：代表簽字：____________________日期：____________________乙方（蓋章）：代表簽字：____________________日期：____________________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方競(jìng)聘材料2.乙方培訓(xùn)計(jì)劃3.乙方競(jìng)聘考核標(biāo)準(zhǔn)4.乙方競(jìng)聘結(jié)果通知5.任何雙方書(shū)面同意的其他文件或資料二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)。b.未公正、公